員工離職申請表填表日期:姓名部 門職位入司時間合同到期日學 歷離職類別口辭職□辭退□除名口自動離職 □合同到期□其它申請離職日期核準離職日期離職原因簽名：部門審批部門主管：簽名：行政部主管：簽名：總經理審批簽名：備 注1、 試用期員工必須提前5天，已轉正員工必須提前30天提出離職申請，并在審批后及時提交行政部，否則按急辭處理；2、 離職當日，請按〈〈員工離職交接表》進行交接工作；3、 此審批表結束后，交由行政部保存。

《員工離職〈調動〉工作交接表》姓名部門職務到職日期年月日性別男口女口籍貫年資離職日期B月日聯絡電話序號承辦部門辦理事項內容辦理狀況承辦員簽章一直屆部1、 經辦工作交接。2、 個人保管使用工具交接。3、 交還相關重要文件與資料。已□未口已□未口已□未口二行政部1、 公司個人借款歸還。2、 應收帳款催收。3、 同仁借款代還。4、 應付帳款處理。5、 薪資結活。已□未口已□未口已□未口已□未口已□未口6、 鑰匙歸還。7、 收回聘用合同、承諾書、保密協議8、 是否申請離職證明。9、 財務借支及毀損公物之調查。10、 薪資扣款計算。11、 借用公司物品歸還。12、 交還領用辦公用品。13、 住宿辦理退舍。14、 其它。已□未口已□未口已□未口已□未口已□未口已□未口已□未口已□未口已□未口三備注：總經理行政部主管直屆部門主管離職申請人附注：一、凡員工辭職、留職（資）停薪、退休、離職等均應親自辦理離職手續，有特別情事者，得指定代理人代為辦理，但所有一切責任仍由原移交人負責。二、離職人員應將經管之公文、公物、公款全部繳清，如有借用公有財物均應一并繳回，否則視為未辦完離職手續，如有拒不移交、交待不清、虛偽、漏報、使公司蒙受損失等情事時，應負責賠償并得依法追究。三、本表手續未完成即行離職，視為未辦完離職手續。辦公室衛生管理制度一、 主要內容與適用范圍1.本制度規定了辦公室衛生管理的工作內容和要求及檢查與考核。2.此管理制度適用于本公司所有辦公室衛生的管理二、 定義1-公共區域：包括辦公室走道、會議室、衛生間，每天由行政文員進行清掃；2.個人區域：包括個人辦公桌及辦公區域由各部門工作人員每天自行清掃。公共區域環境衛生應做到以下幾點：保持公共區域及個人區域地面干凈清潔、無污物、污水、浮土,無死角。保持門窗干凈、無塵土、玻璃清潔、透明 保持墻壁清潔，表面無灰塵、污跡。4) 保持掛件、畫框及其他裝飾品表面干凈整潔。保持衛生間、洗手池內無污垢，經常保持清潔，毛巾放在固定(或隱蔽)的地方。保持衛生工具用后及時清潔整理，保持清潔、擺放整齊。 7) 垃圾簍擺放緊靠衛生間并及時清理，無溢滿現象。辦公用品的衛生管理應做到以下幾點：辦公桌面：辦公桌面只能擺放必需物品，其它物品應放在個人抽屜，暫不需要的物品就擺回柜子里，不用的物品要及時清理掉。辦公文件、票據：辦公文件、票據等應分類放進文件夾、文件盒中，并整齊的擺放至辦公桌左上角上。 3) 辦公小用品如筆、尺、橡皮榛、訂書機、啟丁器等，應放在辦公桌一側，要從哪取使用完后放到原位。 4) 電腦：電腦鍵盤要保持干凈，下班或是離開公司前電腦要關機。 5) 報刊：報刊應擺放到報刊架上，要定時清理過期報刊。6) 飲食水機、燈具、打印機、傳真機、文具柜等擺放要整齊，保持表面無污垢，無灰塵，蜘蛛網等，辦公室內電器線走向要美觀，規范，并用護釘固定不可亂搭接臨時線。 7)新進設備的包裝和報廢設備以及不用的雜物應按規定的程序及時予以清除。 3.個人衛生應注意以下幾點：不隨地吐痰，不隨地亂扔垃圾。下班后要整理辦公桌上的用品，放罷整齊。禁止在辦公區域抽煙。4) 下班后先檢查各自辦公區域的門窗是否鎖好，將一切電源切斷后即可離開。5) 辦公室門口及窗外不得丟棄廢紙、煙頭、傾倒剩茶。4.總經理辦公室衛生應做到以下幾點： 1) 保持地面干凈清潔、無污物、污水、浮土，無死角。 2)保持門窗干凈、無塵土、玻璃清潔、透