學校教師臨時聘用合同(2024版)合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯系電話：__________乙方（臨時聘用教師）：__________身份證號碼：__________聯系電話：__________根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經友好協商，就乙方臨時聘用事宜達成如下協議：第一條聘用崗位及職責1.1乙方擔任甲方學校__________教師崗位，負責__________工作。1.2乙方應遵守甲方學校的各項規章制度，認真履行教師職責，完成教育教學任務。第二條聘用期限2.1本合同期限自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。2.2如甲乙雙方同意續簽，應提前一個月書面通知對方。第三條勞動報酬3.1乙方臨時聘用期間的工資待遇為每月__________元。3.2乙方按國家規定享受帶薪節假日。3.3乙方臨時聘用期間，甲方應為乙方辦理社會保險。第四條工作時間和休息休假4.1乙方按照甲方規定的教學計劃和工作安排執行工作時間。4.2乙方享有國家規定的法定節假日及學校規定的福利待遇。第五條乙方臨時聘用期間的權利和義務5.1乙方應遵守國家法律法規，不得從事有損甲方聲譽的活動。5.2乙方應尊重學生，關愛學生，積極參加教育教學改革。5.3乙方應按照甲方要求，參加業務培訓和繼續教育。5.4乙方應保守甲方學校的商業秘密。第六條解除和終止合同6.1在合同期內，甲乙雙方均有權提前解除合同，但應提前一個月書面通知對方。6.2乙方因違反國家法律法規或甲方規章制度，甲方有權立即解除合同。6.3合同到期，雙方未書面續約，本合同自然終止。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（臨時聘用教師）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：

1.乙方個人簡歷

2.學歷證書復印件

3.教師資格證書復印件

4.身份證明復印件

5.健康證明復印件

6.乙方所在銀行的賬戶信息

7.甲方學校規章制度

8.教學計劃和要求

9.社會保險繳納證明三、法律名詞及解釋：

1.臨時聘用教師：指在甲方學校擔任教育教學工作，與甲方簽訂臨時聘用合同的教師。

2.教育教學任務：指乙方按照甲方教學計劃和要求，完成的各項工作任務。

3.社會保險：指國家為保障乙方合法權益，由甲方為乙方繳納的養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。

4.商業秘密：指甲方在經營活動中形成的，不為公眾所知悉，具有商業價值并經甲方采取保密措施的技術信息和經營信息。四、執行中遇到的問題及解決辦法：

1.乙方到崗時間延遲：乙方應提前與甲方溝通，說明情況，協商解決；必要時，乙方應承擔相應責任。

2.教學質量問題：甲方應提供培訓和指導，乙方應積極改進，提高教學質量。

3.規章制度違反：甲方應完善規章制度，乙方應遵守規定，共同維護學校秩序。

4.工資待遇爭議：雙方可協商解決，如協商不成，可向勞動仲裁委員會申請仲裁。

5.社會保險繳納問題：甲方應按照國家規定為乙方繳納社會保險，保障乙方合法權益。五、所有應用場景：

1.甲方學校因教育教學需要，臨時聘用乙方為教師。

2.乙方在甲方學校擔任教師職務，完成教育教學任務。