精神文明標兵申報材料【篇一：精神文明標兵事跡材料】精神姓名：彭程學號：院系：運訓文明標兵事跡材料090203084309級“精神文明標兵”事跡材料我叫彭程，今年大二，來自2009級運訓足球專選班?，F(xiàn)擔任系里學生會副主席，年級學生會副主席。作為一名學生會干部，我處處以身作則，尊敬師長，愛護同學，學習努力刻苦，訓練專心認真，生活中與同學和諧相處，樂于助人。我十一歲開始踢球，十四歲進入北京隊，在這個大家庭生活訓練期間，我和同伴們曾兩次奪得全國青年聯(lián)賽冠軍。06年我因傷退役，07年在北京西城區(qū)少年女子足球隊擔任助教，獲得當年北京運動會亞軍，出身專業(yè)隊的我從骨子里透出常人沒有的霸氣，并有著一份更強的集體榮譽感和責任感。我把在專業(yè)隊刻苦訓練的精神帶到大學學習中，也將專業(yè)隊團結的精神帶到我的工作中。兩年來，在老師的指導下，在大家的支持下不斷成長。自入學以來我一直擔任年級學生會副主席，曾組織和策劃了2009級“元旦晚會”等一系列活動，并為晚會拉來2000元的贊助。去年的元旦晚會就是我才能的展現(xiàn)，雖第一次接手這么艱巨的任務，但我相信自己能把這次晚會辦好，給老師交份滿意的答卷，挑選節(jié)目、布置舞臺背景、編排出場順序，布置會場全經(jīng)由我操辦。之所以老師把這任務交由我，充分體現(xiàn)出老師對我的信任與支持。我也沒有讓老師失望，晚會圓滿成功后，我終于長長地吐了一口氣，自己又一次得到了鍛煉，又一次體現(xiàn)了自己在這方面的能力。這不僅培養(yǎng)了我的辦事能力和組織協(xié)調能力，還讓我與同學們之間建立了良好的友誼。在訓練上，我一直以以前在專業(yè)隊的要求嚴格要求自己，認真聽取教練對那些錯誤動作的糾正，努力刻苦奔跑在喜愛的足球場上，感覺自己的天空一片明朗，呼吸著青草的清香，集中精力在那顆飛舞的足球上，全神貫注，過人，一路向前，瞄準球門，一腳射進。在實踐時多與教練交流，向教練學習他們在多年教學中研究出來的教學方法，課余時間鞏固自己的足球方面的知識，多學習理論知識把理論聯(lián)系實際，讓自己在專業(yè)方面更上一層。在學習上，上課不遲到，不早退，我想作為一個學生會干部，我應該給同學們作好模范帶頭作用，所以每次上課我都提前到達教室。課堂上，從不開小差，認真聽老師講課，認真做好課堂筆記，遇到不懂的及時向老師提出，課后再對課堂上老師講的內容進行回憶、鞏固，老師布置的作業(yè)也認真獨立完成，并多和了同學交流學習方法，取長補短。在生活上，生活儉樸，與同學和諧相處，在每周一早上的升旗儀式前，我都會在五點半準時起床，然后看看天氣怎么樣，再逐個敲開同學們的寢室門，叫她們起床，并挨個囑咐她們天冷要加衣，注意保暖，多穿點下去什么的。提醒她們動作快點，別趕不上六點的年級點名，每周四晚上提醒同學們第二天早上檢查衛(wèi)生，請同學們搞好寢室衛(wèi)生，并時刻告訴同學們不使用大功率電器，時時注意安全，出門關燈，節(jié)約用水、用電。在工作中，我處處以身作責，積極配合老師，組織同學完成工作，工作認真，多為同學著想，多站在別人角度考慮問題。在工作上我一直公私分明，該處理的處理，該獎勵的獎勵，不帶私心，不能因為和某個同學關系不好而針對她，兢兢業(yè)業(yè)工作，并全心全意為同學們服務，不論在學習上，訓練上還是生活上都要處處關心同學們?？偟膩碚f，光做到這些我覺得還是不夠的，我應該可以做到更好，在學習上我可以更加努力，向更高的臺階邁上，向更高的山峰攀登，向更深的海底潛游，向更高的難度奮斗、進發(fā)；在訓練上我可以更加刻苦，向更精湛的的球技邁進，向更高難度的射門沖擊；在生活上我更應與同學和睦相處，處處關心同學，并首先要以身作責，只有自己做好了才有權利說別人。如果連自己都沒做好，那就先管好自己再說，在精神上要嚴格要求自己，從自身做好，帶動周圍的人，當我不能改變別人時就先改變自己。不管什么事都是這樣的，沒有最好，沒有更好，所以我要做到更好?！酒壕裎拿鳂吮鴤€人事跡材料】精神文明“十好”李殷先進事跡李殷，男，1988年12月出生，中共黨員，2008年8月在鐵峰公司增子坊礦綜采隊參加工作，2011年9月任南陽坡礦綜采二隊副隊長，原則，探索出加強綜合辦工作的一些新路子,營造了人人思進取,處處講文明的良好氛圍，形成了崇尚文明，愛崗敬業(yè)的濃厚氛圍，從而使全辦各項工作取得顯著成效。一、圍繞大局，主動工作，參謀助手作用不斷增強在辦公室繁雜的工作中，我們感到，核心的任務還是要發(fā)揮好領導的參謀助手作用，為此，我們緊緊圍繞全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展，站在戰(zhàn)略的高度、全局的層面，摸清上情、吃透下情，把眼睛緊緊盯在牽動全區(qū)發(fā)展大局，涉及全區(qū)長遠發(fā)展大事上，把注意力放在事關人民群眾切身利益的熱點難點問題上，努力為領導當好參謀、謀好全局、抓好大事。體現(xiàn)在具體工作上，凡是需要領導處理的事情，事前為領導做好一切準備工作，做到超前服務；對重點工作、重要事項，及早提出科學決策的建議或預案，供領導決策參考。落實到服務“北躍”和區(qū)委、區(qū)政府中心工作中，積極組織參與“北躍”規(guī)劃、科技創(chuàng)新城規(guī)劃的起草及向市委、市政府匯報工作，在搭建組織機構、科技城項目對接及松北、高新、群力三區(qū)的溝通協(xié)調等工作中主動服務，認真對接；緊緊圍繞經(jīng)濟跨越式發(fā)展大局，制定了《緊緊圍繞大項目建設年，開展“雙優(yōu)雙先”活動方案》，積極配合相關部門搞好大項目協(xié)調、服務和督辦工作；由綜合辦牽頭組織籌備的全區(qū)各種大型會議召開之前，堅持早著手、早介入、早準備、早啟動，提前開展工作，廣泛進行調研，學習借鑒先進城區(qū)發(fā)展經(jīng)驗，就加快新區(qū)開發(fā)建設和經(jīng)濟發(fā)展形成意見、建議，并將其融入到工作報告和領導講話中；周到細致地做好省市領導來我區(qū)視察的各項工作安排，及時進行錄音整理、工作督辦和信息反饋工作。二、注重溝通，形成合力，統(tǒng)籌協(xié)調作用不斷提高綜合辦對上業(yè)務對口12個局級單位，對內四大班子18個區(qū)級領導，區(qū)直部門、駐區(qū)單位、五鎮(zhèn)、省市各有關部門、有關企業(yè)、群眾來訪等溝通聯(lián)系的點多、面廣、量大，與在編人員少的矛盾十分突出。我們注重統(tǒng)籌兼顧，落實區(qū)委、區(qū)政府重要部署、重大決策，切實發(fā)揮協(xié)調優(yōu)勢，既注重對外協(xié)調又注重內部銜接，既突出工作重點，又注重整體推進。加強區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)四大班子之間的溝通，對涉及事關全區(qū)發(fā)展的重大事項、影響穩(wěn)定的重大事件及時通報、及時協(xié)調，使四大班子聯(lián)結成一個有機整體，實現(xiàn)領導系統(tǒng)的協(xié)調運轉。輔助領導安排處理日常工作及上級機關或領導交辦的工作事項，完善領導周活動安排工作。對需要多個部門共同辦理的重大事項，主動牽頭抓總，各項工作得到有效落實。加強了辦文辦會協(xié)調。“從大局著眼，從小事著手，在細微處見功夫，努力實現(xiàn)零差錯”是我們對辦文辦會工作確定的標準。堅持“一般公文正常運轉、特殊事項特殊處理”的原則，按照“快轉、快發(fā)、快辦”的要求做好辦文工作，月均處理文件量達300余件，都能及時登記、按時傳閱、立卷歸檔。同時，規(guī)范會議程序，做好全區(qū)性的大型會議及區(qū)委常委會、政府常務會會務工作。加強了與各部門及內部協(xié)調。積極征求各部門的意見，不斷改進工作。針對我區(qū)第一辦公區(qū)門前群體上訪較多現(xiàn)象，及時現(xiàn)場協(xié)調信訪、政法委等部門予以解決處理，確保了區(qū)委區(qū)政府辦公秩序。協(xié)調相關部門有序推進我區(qū)應急管理工作，積極開展風險隱患排查，加強應急隊伍建設，組織研究制定各項應急演練計劃，并積極組織實施。三、強化措施，公平嚴謹，督辦落實作用不斷鞏固督辦工作具有著特殊職能，是全區(qū)各項工作順利開展的有力保障，我們緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府重大決策、重要決定及各項工作部署做好督辦檢查工作，推動全區(qū)各項工作落到實處。扎實推進年度、階段性重點任務目標的責任分解，按照分解細致，責任明晰的原則，圍繞全年及階段性工作目標，將任務層層進行細化量化，分解歸類，明確每項工作的責任領導、職能部門、評定標準和完成時限，分解落實到各責任單位和責任人，確保每項指標有人抓，每項任務有人負責，每項工作有時限要求。不斷健全督辦工作機制，認真抓好經(jīng)常性工作落實，進一步創(chuàng)新工作理念，突出工作重點，提高工作效能，把區(qū)委、區(qū)政府的各項決策在第一時間下達，第一時間督辦，第一時間反饋，督辦工作的制度化、規(guī)范化和科學化水平進一步提高。通過有力有效的督辦，督促督導了市、區(qū)領導對涉及我區(qū)的工程建設、大項目落戶、經(jīng)濟運行、動遷補償、信訪穩(wěn)定等工作的推進，有效促進了各項工作的落實。四、細致周到，務實高效，服務保障作用不斷增強做好服務保障，是綜合辦工作的根本，我們牢固樹立中心意識、大局觀念，自覺做到主動服務、超前服務、優(yōu)質服務。一是法制工作上。牢固樹立嚴謹務實的工作作風，對領導交辦的事迅速落實，不講條件；對日常工作細心辦理，不粗心大意。進一步推進相對集中行政處罰權試點工作，在省政府組織的全省相對集中處罰權工作會議上，代表市政府介紹行政體制改革和相對集中處罰權工作經(jīng)驗。二是檔案工作上。緊緊抓住檔案工作為政務服務這個根本，著力在求真、求實、求準、求深上下功夫。堅決查處檔案違法案件，對不按規(guī)定進行歸檔、不按規(guī)定辦理檔案交接進館的單位下達了責令整改通知，并及時建立行政執(zhí)法監(jiān)督和處罰檔案。積極推進檔案規(guī)范化管理，有力促進了全區(qū)綜合檔案協(xié)調進步。三是電子政務工作上。大力推進電子政務工作。完成集社會管理系統(tǒng)、安全監(jiān)管系統(tǒng)、公共突發(fā)事件應對系統(tǒng)等5大系統(tǒng)、18項職能于一體的公共事務管理應急指揮平臺建設。信息質量不斷提高，多篇信息被市委、市政府重要刊物采用。四是后勤工作上。將食堂承包經(jīng)營改為自主管理，有效解決了企業(yè)追求利益與干部職工改善伙食要求的矛盾，收到明顯效果，飯菜質量和服務水平不斷提高，就餐人數(shù)大幅提升，堅持每季度召開由綜合辦、紀檢委、財政局等部門組成的“食堂工作領導小組”例會，聽取食堂每季度進貨采購、費用支出、菜品搭配、工作進展等情況，保障了全區(qū)1000余名干部職工的用餐。物業(yè)管理規(guī)范有序。車輛及駕駛員管理不斷強化。接待工作周到細致，受到一致好評。五、強化管理，突出效能，自身建設水平不斷提高搞好自身建設是做好辦公室工作的重要保證，一直以來，我們堅持強化管理，突出效能。全辦“務實高效”、“和諧文明”的氛圍愈加濃厚。一是大局意