電子產品組裝考勤合同編號：__________鑒于甲方為電子產品生產商，需要對組裝過程進行嚴格管理，以確保產品質量和生產效率；乙方為專業人力資源服務提供商，具備豐富的勞動力管理和考勤經驗。為了規范雙方的合作關系，保障雙方的合法權益，經甲乙雙方友好協商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合作內容1.1乙方根據甲方的生產需求，為甲方提供專業的電子產品組裝考勤服務，對甲方員工進行考勤管理，確保甲方生產目標的順利實現。1.2乙方應保證其提供的考勤系統穩定、可靠，能夠滿足甲方的生產管理需求。1.3乙方應根據甲方的要求，對甲方員工進行合理的排班和調度，確保甲方生產線的正常運轉。第二條合作期限本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。合同期滿后，如雙方愿意繼續合作，可另行簽訂書面協議。第三條費用及支付3.1乙方應按照甲方的要求，提供專業的考勤服務。甲方應按照本合同約定的費用及支付方式，向乙方支付服務費用。3.2服務費用為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：_____元。3.3甲方應在本合同簽訂后的____個工作日內，向乙方支付服務費用。3.4乙方提供服務過程中，如因特殊情況導致費用增加，雙方可協商解決。第四條保密條款4.1雙方在合作過程中，可能涉及到商業秘密、技術秘密等敏感信息。雙方同意對彼此的商業秘密、技術秘密等敏感信息予以保密。4.2保密期限自本合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。4.3雙方違反保密義務的，應承擔違約責任，賠償對方因此遭受的損失。第五條違約責任5.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或者造成對方損失的，應承擔違約責任。5.2乙方未按照約定提供服務，甲方有權解除本合同，并要求乙方賠償因此造成的損失。5.3甲方未按照約定支付服務費用，乙方有權解除本合同，并要求甲方賠償因此造成的損失。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他條款7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。7.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方提供的考勤系統操作手冊2.乙方提供的考勤系統技術參數文檔3.甲方提供的生產需求說明書4.甲方提供的員工信息名單5.雙方簽訂的保密協議6.雙方簽訂的補充協議二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定時間提供服務，或提供的服務不符合甲方生產需求，視為違約。2.甲方未按照約定時間支付服務費用，視為違約。3.雙方未履行保密義務，泄露對方的商業秘密、技術秘密等敏感信息，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.電子產品組裝考勤：指乙方為甲方提供的，對甲方員工在電子產品組裝過程中的出勤、加班等情況進行管理的服務的總稱。2.商業秘密：指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。3.技術秘密：指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息。4.違約：指合同當事人違反合同約定，不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的行為。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.考勤系統不穩定，導致數據錯誤。解決辦法：乙方應及時修復系統漏洞，確保系統穩定運行，并對因系統問題導致的錯誤數據進行修正。2.甲方員工信息發生變化，未及時更新。解決辦法：甲方應及時提供更新后的員工信息，確保考勤數據的準確性。3.雙方在保密義務履行上產生爭議。解決辦法：雙方應嚴格按照保密協議約定履行保密義務，如有爭議，可通過友好協商解決。五、所有應用場景：1.甲方為電子產品生產商，需要對組裝過程進行嚴格管理，以確保產品質量和生產效率。2.乙方為專業人力資源服務提供商，具備豐富的勞動力管理和考勤經驗。3.甲方希望對員