分公司突發事件應對合同編號：__________合同各方信息：甲方：（全稱名稱）乙方：（全稱名稱）一、甲方職責1.1甲方應當建立和完善分公司的組織架構和管理體系，確保分公司的正常運營。1.2甲方應當制定突發事件應急預案，明確突發事件的分類、級別和應對措施，并向乙方備案。1.3甲方應當定期組織突發事件應急演練，提高分公司的應急處理能力。1.4甲方應當指定突發事件應急聯系人，負責與乙方的溝通和協調。二、乙方職責2.1乙方應當向甲方提供必要的突發事件應對指導和支持。2.2乙方應當協助甲方制定突發事件應急預案，并提供相關資源和技術支持。2.3乙方應當定期對甲方進行突發事件應對培訓，提高甲方員工的應急處理能力。2.4乙方應當建立突發事件信息共享機制，及時向甲方提供相關信息。三、突發事件應對3.1發生突發事件時，甲方應當立即啟動應急預案，采取應對措施，并及時向乙方報告。3.2甲方應當根據突發事件的級別和影響范圍，合理調配資源，確保分公司的正常運營。3.3乙方應當根據甲方的需求，提供必要的協助和支持，包括但不限于人員、物資、技術等方面的支持。3.4甲方應當密切關注突發事件的進展情況，并及時向乙方報告。四、信息保密4.1除非依法應當向行政機關、司法機關提供本協議外，雙方應對本協議的內容和簽訂過程予以保密，未經對方同意，不得向第三方披露。4.2雙方應當對在合作過程中獲得的對方商業秘密、技術秘密等保密信息予以保密，未經對方同意，不得向第三方披露。五、違約責任5.1雙方應嚴格按照本協議的約定履行各自的義務，如一方違約，應承擔違約責任。5.2具體違約責任按照雙方協商確定的違約責任方式進行約定。六、爭議解決6.1雙方因履行本協議發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。7.2本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方公司章程2.乙方公司章程3.突發事件應急預案4.突發事件應急演練記錄5.員工培訓記錄6.突發事件信息共享機制說明7.保密協議8.商業秘密、技術秘密資料9.雙方簽署的補充協議二、違約行為及認定：1.甲方未按約定建立和完善組織架構和管理體系，導致分公司運營不正常。2.甲方未制定或未及時更新突發事件應急預案，未向乙方備案。3.甲方未定期組織應急演練，或演練不符合規定要求。4.甲方未指定突發事件應急聯系人，或聯系人不具備相應職責。5.乙方未提供必要的突發事件應對指導和支持。6.乙方未協助甲方制定應急預案，或提供資源和技術支持不符合約定。7.乙方未定期對甲方進行突發事件應對培訓。8.乙方未建立并實施信息共享機制，或共享信息不符合約定。9.雙方未按約定履行保密義務，泄露對方商業秘密、技術秘密等。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指合同中指定的分公司。2.乙方：指合同中的總公司。3.突發事件：指不可預見、不可避免、不可克服且對分公司運營產生重大影響的事件。4.應急預案：指為應對突發事件而預先制定的組織、程序和措施。5.應急演練：指為檢驗應急預案的有效性和可行性而進行的模擬演練。6.保密義務：指合同雙方對獲取的對方商業秘密、技術秘密等保密信息予以保密的義務。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未建立完善組織架構和管理體系。解決辦法：甲方應按照乙方提供的模板和要求，盡快建立和完善組織架構和管理體系。2.問題：甲方未制定或更新應急預案。解決辦法：甲方應根據實際情況及時制定或更新應急預案，并向乙方備案。3.問題：甲方未定期組織應急演練。解決辦法：甲方應按照約定定期組織應急演練，并邀請乙方參與監督。4.問題：甲方未指定應急聯系人。解決辦法：甲方應立即指定具備相應職責的應急聯系人，并向乙方報備。5.問題：乙方未提供必要的指導和支持。解決辦法：乙方應根據甲方的需求提供必要的指導和支持，包括但不限于人員、物資、技術等方面的支持。6.問題：乙方未提供資源和技術支持。解決辦法：乙方應根據約定提供資源和技術支持，確保甲方能夠有效應對突發事件。7.問題：乙方未對甲方進行培訓。解決辦法：乙方應按照約定對甲方進行突發事件應對培訓，提高甲方員工的應急處理能力。8.問題：乙方未建立信息共享機制。解決辦法：乙方應建立并實施信息共享機制，確保雙方能夠及時獲取突發事件相關信息。9.問題：雙方泄露對方商業秘密、技術秘密等。解決辦法：雙方應嚴格遵守保密義務，采取加密、審批等手段保護對方信息安全。五、所有應用場景：1.分公司運營過程中發生突發事件，需要總公司提供指導和支持。2.分公司需要定期組織應急演練，提高應對突發事件的能力。3.分公司需要指定應急聯系人，負責與總公