企業舞蹈老師臨時雇傭合同2024年通用合同編號：__________甲方（雇傭方）：營業執照號：__________地址：__________聯系人：__________聯系電話：__________乙方（受雇方）：姓名：__________身份證號：__________聯系電話：__________地址：__________鑒于甲方為一家合法成立并有效經營的企業，乙方為具備相關舞蹈教學技能和經驗的個人，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方臨時為甲方提供舞蹈教學服務事宜，達成如下協議：一、服務內容1.1乙方應根據甲方的要求，為甲方提供舞蹈教學服務，包括編排舞蹈、教授舞蹈動作、指導舞蹈表演等。1.2乙方向甲方提供的舞蹈教學服務應符合我國相關法律法規及舞蹈教學行業標準。1.3乙方向甲方提供的舞蹈教學服務期限為：自____年__月__日起至____年__月__日止。二、服務費用（1）每小時教學費用：人民幣____元；（2）每次教學費用：人民幣____元；（3）其他費用：如有額外費用，雙方可協商確定。2.2甲方支付乙方的舞蹈教學服務費用，應通過銀行轉賬等合法方式支付，并在每次支付前向乙方提供合法的稅務發票。2.3乙方向甲方提供舞蹈教學服務期間，如有額外支出，甲方應承擔相應費用。三、雙方權利義務3.1甲方權利義務：（1）按照約定時間、地點、內容提供舞蹈教學服務；（2）支付乙方舞蹈教學服務費用；（3）為乙方提供必要的教學場地、設施和資料；（4）保障乙方的合法權益，不得侵犯乙方的人身權、知識產權等。3.2乙方權利義務：（1）按照甲方要求提供舞蹈教學服務，保證教學質量；（2）遵守我國相關法律法規及舞蹈教學行業標準；（3）尊重甲方意愿，不得泄露甲方商業秘密；（4）不得在未經甲方同意的情況下，以甲方的名義從事與舞蹈教學無關的活動。四、違約責任4.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或者造成對方損失的，應承擔違約責任，向對方支付違約金，違約金為本合同服務費用的____%。4.2甲方未按約定時間、地點、內容提供舞蹈教學服務，或未支付乙方服務費用的，乙方有權解除本合同，并要求甲方支付違約金。4.3乙方未按約定提供舞蹈教學服務，或違反我國相關法律法規及舞蹈教學行業標準的，甲方有權解除本合同，并要求乙方支付違約金。五、爭議解決5.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。六、其他約定6.1本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份。6.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至舞蹈教學服務期限屆滿之日。6.3本合同未盡事宜，雙方可另行協商補充。甲方（雇傭方）：乙方（受雇方）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證復印件3.乙方學歷證明復印件4.舞蹈教學大綱5.舞蹈教學計劃6.舞蹈教學場地布置圖7.舞蹈教學設備清單8.乙方銀行賬戶信息9.稅務發票二、違約行為及認定：1.甲方未按約定時間、地點、內容提供舞蹈教學服務或未支付乙方服務費用，視為違約。2.乙方未按約定提供舞蹈教學服務，或違反我國相關法律法規及舞蹈教學行業標準，視為違約。3.雙方未履行友好協商解決爭議的義務，徑直提起訴訟，視為違約。4.乙方泄露甲方商業秘密，視為違約。5.乙方在未經甲方同意的情況下，以甲方的名義從事與舞蹈教學無關的活動，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指用人單位與勞動者約定勞動報酬、工作內容、工作時間、工作地點等事項，明確雙方權利義務的協議。2.臨時工：指在用人單位工作時間不滿一年，以小時計酬的勞動者。3.舞蹈教學服務費用：指乙方為甲方提供舞蹈教學服務所需的報酬。4.違約金：指一方違反合同約定，應向另一方支付的賠償金。5.爭議解決：指雙方在履行合同過程中發生的糾紛，通過協商、調解、仲裁或訴訟等方式解決。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定提供舞蹈教學服務：解決辦法：甲方有權解除合同，并要求乙方支付違約金。2.甲方未支付乙方舞蹈教學服務費用：解決辦法：乙方有權解除合同，并要求甲方支付違約金。3.乙方泄露甲方商業秘密：解決辦法：甲方有權解除合同，并要求乙方支付違約金。4.乙方在未經甲方同意的情況下，以甲方的名義從事與舞蹈教學無關的活動：解決辦法：甲方有權解除合同，并要求乙方支付違約金。5.雙方在履行合同過程中發生爭議：解決辦法：通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。五、所有應用場景：1.甲方為舉辦公司年會、慶