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文檔簡介

分管（供電）副部長崗位責任制一、目的和依據本規章制度旨在建立健全分管（供電）副部長崗位責任制，明確分管（供電）副部長的職責、權力和工作要求，提高供電管理工作的效率和質量，確保企業供電運行安全穩定。本規章制度依據《中華人民共和國供電管理法》和企業相關管理規定訂立，是企業供電管理的緊要構成部分。二、適用范圍本規章制度適用于企業供電部門，對分管（供電）副部長崗位的任職人員具體職責進行規范。三、職責和權力分管（供電）副部長是企業供電部門的緊要管理人員，負責幫助部長開展管理工作，分管供電領域的日常運營和事務。負責訂立并執行供電管理的相關政策、規定和工作計劃，確保供電工作符合國家法律法規、行業標準和企業要求。組織開展供電設備的檢修、維護和改造工作，保障供電設備的正常運行和安全穩定。負責供電工程項目的規劃、設計和施工監管，確保工程質量和進度符合要求。負責供電設備的采購、驗收和管理，保障設備的有效使用和更新換代。組織訂立并執行供電事故應急預案，及時處理和報告供電事故，并采取有效措施進行救援和恢復。負責供電部門的人員培訓和績效考核工作，確保人員本領的提升和團隊的穩定發展。協調相關部門和單位，處理供電問題、糾紛和投訴，維護企業形象和客戶滿意度。提出供電管理改進的建議和措施，不絕優化供電管理流程，提高工作效率和質量。執行其他上級部門和公司領導交辦的工作任務。四、工作要求具備堅固結實的電氣專業知識和較強的管理和協調本領，熟識供電管理的法律法規和行業標準。堅持安全第一的原則，重視供電安全風險的防控工作，確保供電運行安全和員工人身安全。具備良好的溝通本領和組織協調本領，能夠有效處理內外部各方面的關系，營造良好的工作氛圍。具備較強的決策本領和應急處理本領，能夠在緊急情況下快速做出正確的推斷和決策。樂觀學習和研究行業最新技術和管理理念，不絕提高自身業務水平和管理本領。遵守公司紀律，嚴格執行各項規章制度，不得違規操作或濫用職權。定期參加公司組織的培訓和考核，完成上級交辦的各項工作任務。維護公司形象，保護公司利益，忠誠、奉獻并履行與崗位職責相應的其他義務。五、責任追究對于違反本規章制度或未能履行職責的分管（供電）副部長，將依據公司相關管理規定予以相應的紀律處分，包含但不限于批判教育、警告、記過、降職甚至解除職務的處理。同時，對于因分管（供電）副部長的失職行為導致的供電事故或重點責任事故，將依法追究其相應的法律責任，承當相應的賠償責任。六、附則本規章制度自頒布之日起執行，

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