交通運輸行業駕駛員薪資協議合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯系電話：__________乙方（駕駛員）：__________身份證號碼：__________住址：__________聯系電話：__________鑒于甲方為一家從事交通運輸行業的公司，乙方愿意擔任甲方公司的駕駛員，現雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方擔任駕駛員期間的相關事宜達成如下協議：一、乙方的崗位職責1.1乙方擔任甲方公司的駕駛員，負責按照甲方的調度安排，安全、及時地完成貨物運輸任務。1.2乙方應嚴格遵守交通法規，確保行車安全，維護甲方公司形象。二、乙方的薪資待遇2.1乙方的薪資由基本工資、績效獎金、加班費等組成。2.2基本工資為每月人民幣__________元。2.3績效獎金根據乙方完成運輸任務的實際情況進行考核，具體標準由甲方制定。2.4加班費按照我國《勞動法》的相關規定支付。三、工作時間和休息休假3.1乙方的工作時間按照甲方的調度安排執行，確保乙方每天有不少于______小時的休息時間。3.2乙方享有國家法定節假日休息權利，甲方應視具體情況給予乙方輪休。四、社會保險和福利待遇4.1甲方按照我國法律法規為乙方繳納養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方享有國家規定的帶薪年休假、婚假、喪假、產假等福利待遇。五、保密條款5.1乙方在合同期內和解除合同后一年內，不得以任何方式泄露甲方公司的商業秘密、客戶資料等信息。5.2乙方違反保密條款的，應承擔相應的法律責任。六、合同的解除和終止6.1甲乙雙方協商一致，可以解除本合同。6.2乙方提前解除合同的，應提前_____天書面通知甲方。6.3乙方嚴重違反甲方公司規章制度或者嚴重失職、營私舞弊的，甲方有權立即解除本合同。七、爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。甲方（用人單位）：__________乙方（駕駛員）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.駕駛員個人信息表2.交通運輸工具行駛證復印件3.駕駛員駕駛證復印件4.駕駛員社會保險參保證明5.駕駛員銀行賬戶信息6.甲方公司規章制度7.運輸任務調度安排表8.績效考核標準9.保密協議二、違約行為及認定：1.乙方未按照甲方調度安排完成運輸任務，視為違約。2.乙方未遵守交通法規，造成交通事故，視為違約。3.乙方泄露甲方公司商業秘密，視為違約。4.甲方未按時支付乙方薪資，視為違約。5.甲方未為乙方繳納社會保險，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.交通運輸行業：指使用各種運輸工具，促使客貨沿特定的路線實現空間位移的行業。2.駕駛員：指取得駕駛證，從事道路交通運輸工具駕駛工作的人員。3.薪資待遇：指勞動者按照勞動合同約定，從用人單位取得的工資、獎金、津貼和補貼等。4.保密協議：指雙方約定對特定信息予以保密的協議。5.違約行為：指合同當事人違反合同約定，導致合同不能履行或者履行不符合約定的行為。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未能按時完成運輸任務。解決辦法：甲方應與乙方溝通，了解原因，重新調度任務，確保運輸任務順利完成。2.問題：乙方泄露甲方公司商業秘密。解決辦法：甲方應與乙方解除合同，并要求乙方承擔相應的法律責任。3.問題：甲方未按時支付乙方薪資。解決辦法：甲方應立即支付乙方欠薪，并按我國《勞動法》相關規定承擔違約責任。4.問題：甲方未為乙方繳納社會保險。解決辦法：甲方應補繳社會保險，并按我國《社會保險法》相關規定承擔違約責任。五、所有應用場景：1.甲方為乙方提供運輸任務，乙方按照甲方調度安排完成貨物運輸。2.乙方在甲方公司指定的路線和時間內完成運輸任務。3.甲方按照約定支付乙方