勞動合同解除告知函版合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯系電話：__________聯系人：__________乙方（員工）：__________身份證號碼：__________住址：__________聯系電話：__________一、解除合同的原因：1.雙方同意解除原合同，互不追究。2.乙方因個人原因申請解除勞動合同。3.甲方因客觀原因需解除與乙方的勞動合同。4.其他原因：__________二、解除合同的時間：雙方同意自__________年__________月__________日起解除原合同。三、解除合同后的權益處理：1.乙方應按照甲方要求辦理工作交接手續，確保工作順利進行。2.乙方應退還甲方提供的培訓費用、制服費用等甲方支付的費用。3.甲方應按照法律法規和原合同的約定，支付乙方經濟補償金。4.甲方應依法為乙方辦理失業保險、醫療保險等社會保險關系的轉移手續。5.乙方同意放棄原合同約定的競業限制條款。四、保密協議：1.乙方同意在解除合同后，繼續保守甲方商業秘密、技術秘密等保密信息。2.乙方同意不得以任何形式泄露甲方保密信息，否則應承擔相應法律責任。五、雙方聲明：1.雙方同意解除原合同，不存在任何爭議。2.雙方同意解除合同后，互不追究。3.雙方承諾在解除合同過程中，遵循法律法規和誠信原則。六、其他事項：1.雙方同意解除合同后，原合同約定的權利義務終止。2.雙方同意本告知函自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.本告知函一式兩份，甲乙雙方各執一份。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.勞動合同解除告知函2.乙方工作交接清單3.培訓費用、制服費用退還證明4.經濟補償金計算證明5.失業保險、醫療保險轉移手續相關文件6.保密協議二、違約行為及認定：1.乙方未按照甲方要求辦理工作交接手續，延遲辦理時間超過雙方約定的期限。2.乙方未退還甲方提供的培訓費用、制服費用等支付的費用。3.甲方未按照法律法規和原合同約定支付乙方經濟補償金。4.甲方未依法為乙方辦理失業保險、醫療保險等社會保險關系的轉移手續。5.乙方違反保密協議，泄露甲方商業秘密、技術秘密等保密信息。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權利義務的協議。2.經濟補償金：用人單位依法解除或終止勞動合同時，支付給勞動者的經濟補償。3.失業保險：國家為保障失業人員基本生活，促進其再就業而設立的社會保險制度。4.醫療保險：國家為保障參保人員基本醫療需求，設立的社會保險制度。5.保密協議：雙方約定對特定信息保密，并約定違約責任的協議。6.商業秘密：不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。四、執行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方延遲辦理工作交接手續：甲方應督促乙方盡快完成工作交接，必要時可暫停支付經濟補償金。2.乙方未退還費用：甲方應要求乙方盡快退還費用，否則可依法追償。3.甲方未支付經濟補償金：甲方應按照法律法規和原合同約定支付經濟補償金。4.甲方未辦理社會保險轉移手續：甲方應依法為乙方辦理相關手續，確保乙方社會保險權益不受影響。5.乙方違反保密協議：甲方應收集證據，必要時可依法向乙方主張違約責任。五、所有應用場景：1.雙方協商一致解除勞動合同。2.員工因個人原因申請