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文檔簡介

加油站用工合同合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(勞動者):__________身份證號碼:__________聯(lián)系電話:__________第一條工作內容1.1乙方在甲方加油站擔任__________崗位,主要職責是__________。1.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理和調配。第二條工作時間2.1乙方每周工作時間__________小時,每周休息日__________天。2.2乙方應按照甲方規(guī)定的上下班時間和作息時間執(zhí)行。第三條勞動報酬3.1乙方的月工資為人民幣__________元(¥__________),其中包括基本工資、__________等各項補貼。3.2乙方加班工資按照《中華人民共和國勞動法》的有關規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方工資的支付方式為每月__________日之前,甲方以貨幣形式支付給乙方。第四條社會保險4.1甲方按照國家和地方政府的有關規(guī)定為乙方繳納社會保險費,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方應按照甲方要求提供辦理社會保險所需的證件和資料,如因乙方提供的證件和資料不真實、不完整等原因導致不能按時辦理社會保險的,責任由乙方承擔。第五條勞動保護和勞動條件5.1甲方應按照國家和地方政府的有關規(guī)定,為乙方提供符合國家安全標準的勞動保護和勞動條件。5.2甲方應定期對乙方進行安全教育和培訓,確保乙方的人身安全。第六條合同的解除和終止6.1在合同期內,甲乙雙方提前解除或終止合同的,應提前__________天通知對方。(1)乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度的;(2)乙方嚴重失職,給甲方造成重大損害的;(3)乙方同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方的工作造成嚴重影響,或者經甲方提出,乙方拒不改正的;(4)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;(5)乙方被依法追究刑事責任的;(6)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。6.3合同期滿,雙方未續(xù)簽的,合同自行終止。第七條違約責任7.1甲乙雙方應嚴格履行本合同的約定,如一方違約,應承擔違約責任,向守約方支付違約金,并賠償因此給對方造成的損失。7.2如因不可抗力等因素導致合同無法履行,甲乙雙方互不承擔違約責任。第八條爭議解決8.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為__________年,自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。甲方(用人單位):__________乙方(勞動者):__________簽訂日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.乙方職業(yè)資格證書復印件4.甲方規(guī)章制度5.甲方社會保險繳納證明6.乙方簽名確認的工資條7.乙方簽名確認的加班記錄8.甲方提供的勞動保護用品清單二、違約行為及認定:1.甲方未按照本合同約定提供勞動保護,未定期對乙方進行安全教育和培訓的,視為違約。2.甲方未按照本合同約定支付工資的,視為違約。3.乙方未按照本合同約定提供個人信息,或者提供虛假信息的,視為違約。4.乙方未按照甲方規(guī)章制度工作,嚴重違反規(guī)章制度的,視為違約。5.乙方未按照本合同約定完成工作任務的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:勞動者與用人單位建立勞動關系,明確雙方權利義務的協(xié)議。2.工作時間:勞動者為用人單位提供勞動的時間。3.勞動報酬:勞動者為用人單位提供勞動所獲得的報酬。4.社會保險:國家通過法律強制實行的,由用人單位和勞動者共同繳納的,保障勞動者基本生活的制度。5.違約金:當事人不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定時,按照合同約定向對方支付的金錢。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方未按照約定提供個人信息。解決辦法:要求乙方及時提供真實、完整的個人信息,如乙方仍不提供,甲方有權解除合同。2.問題:甲方未按照約定支付工資。解決辦法:乙方可以先與甲方協(xié)商,如協(xié)商不成,可以向勞動監(jiān)察部門投訴或者提起勞動仲裁。3.問題:甲方未提供勞動保護或者未定期進行安全教育和培訓。解決辦法:乙方可以要求甲方提供勞動保護用品,或者向勞動監(jiān)察部門投訴。五、所有應用

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