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文檔簡介

建筑工程施工行業工傷免責協議書合同編號:__________地址:聯系電話:身份證號:聯系電話:鑒于甲方為乙方提供建筑工程施工行業的工作機會,為確保雙方的權益,經甲乙雙方友好協商,特訂立本工傷免責協議書。一、關于工作內容1.甲方根據乙方的專業技能和工作經驗,安排乙方在__________崗位進行工作。2.乙方應嚴格按照甲方的要求,認真履行崗位職責,確保施工安全。二、關于工作時間1.乙方的工作時間為每周__________天,每天__________小時。2.乙方應遵守甲方制定的作息時間,按時上下班。三、關于工資待遇1.乙方的工資由基本工資和獎金兩部分組成,具體數額依據甲方的薪酬制度執行。2.乙方依法享受節假日待遇,甲方按國家規定為乙方繳納社會保險。四、關于工傷責任1.乙方在從事本職工作過程中,如發生意外傷害,甲方將依法為乙方提供相應的醫療救治。2.經醫療救治后,乙方如仍不能從事原工作,甲方將根據實際情況適當調整乙方的崗位。3.乙方因違反操作規程或故意造成的事故,甲方不承擔工傷責任。五、關于保密條款1.乙方在合同期內及合同期滿后一年內,不得泄露甲方商業秘密、技術秘密及與施工項目相關的保密信息。2.乙方違反保密條款的,甲方有權要求乙方承擔違約責任。六、合同的解除和終止1.甲乙雙方同意,提前解除或終止合同的,應書面通知對方。2.合同期滿,如雙方未達成續約意向,合同自然終止。七、爭議解決1.本協議在履行過程中,如發生糾紛,雙方應友好協商解決。2.如協商不成,任何一方均有權向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。2.本協議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):乙方(簽字):簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證明復印件3.乙方職業資格證書復印件4.甲方營業執照副本復印件5.甲方組織機構代碼證復印件6.甲方稅務登記證復印件7.甲方施工許可證復印件8.雙方簽訂的保密協議9.雙方簽訂的競業限制協議10.施工項目相關設計文件11.施工項目相關施工方案12.施工項目相關安全防護措施方案二、違約行為及認定:1.乙方未按照甲方要求履行崗位職責,視為違約。2.乙方泄露甲方商業秘密、技術秘密及與施工項目相關的保密信息,視為違約。3.乙方違反國家法律法規,導致施工項目被迫停工或造成安全事故,視為違約。4.甲方未按照約定支付乙方工資及獎金,視為違約。5.甲方未按照約定提供社會保險待遇,視為違約。6.甲方未按照約定提供勞動保護措施,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.雇主:指提供工作崗位并支付報酬的一方。2.雇員:指接受工作崗位并提供勞動力的一方。3.崗位職責:指雇員在勞動合同中約定的工作內容和要求。4.工資:指雇員按照約定時間獲得的報酬。5.獎金:指雇員根據工作績效獲得的額外報酬。6.社會保險:指國家為保障勞動者權益,由用人單位依法繳納的保險,包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。7.工傷:指雇員在從事工作過程中發生的意外傷害。8.商業秘密:指不為公眾所知悉,能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。9.技術秘密:指不為公眾所知悉,能為權利人帶來經濟利益、具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息。四、執行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方在工作中受傷,如何處理?解決辦法:立即送醫救治,并根據實際情況認定是否為工傷。如認定為工傷,按國家規定享受工傷待遇;如不屬于工傷,由乙方自行承擔責任。2.乙方違反保密條款,如何處理?解決辦法:要求乙方立即停止違約行為,并承擔相應的違約責任。如損失金額難以確定,可要求乙方賠償損失。3.甲方未按照約定支付乙方工資及獎金,如何處理?解決辦法:與甲方協商解決,要求甲方按時支付工資及獎金。如協商不成,可以向勞動監察部門投訴或提起勞動仲裁。4.甲方未按照約定提供社會保險待遇,如何處理?解決辦法:與甲方協商解決,要求甲方依法繳納社會保險。如協商不成,可以向社會保險行政部門投訴或提起訴訟。五、所有應用場景:1.建筑工程施工行業企業與從事施工現場作業的雇員之間簽訂的勞動合同。2.雙方約定工作內容

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