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中山市服裝行業勞動合同范本合同編號:__________甲方(用人單位):中山市X服裝有限公司地址:中山市X街道X號聯系電話:乙方(員工):__________身份證號碼:__________地址:__________聯系電話:__________第一條勞動合同類型本合同為固定期限勞動合同,合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。第二條工作內容乙方在甲方從事____崗位工作,具體職責和要求如下:1.乙方應按照甲方的規定,完成工作任務,保持職業素養,保守甲方商業秘密。2.乙方應遵守甲方的規章制度,服從甲方的工作安排和管理。3.乙方應按時完成工作任務,保證工作質量,不得拖延或懈怠。4.乙方應積極參與甲方的培訓和學習,提高自身職業技能。第三條勞動報酬1.乙方的工資為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元/月。2.乙方工資支付時間為每月____日,如遇節假日或公休日,則提前支付。3.乙方試用期為____個月,試用期間工資為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥____元/月。4.乙方試用期滿后,甲乙雙方可按照實際情況調整工資。第四條工作時間1.乙方每周工作時間____小時,每周休息日為____天。2.乙方應按照甲方規定的時間到崗上班,如有特殊情況需提前請假。3.乙方應遵守國家法律法規關于工作時間的規定,確保身心健康。第五條社會保險和福利待遇1.甲方按照國家和地方法律法規的規定,為乙方繳納養老、醫療、工傷、失業、生育等社會保險。2.乙方享受國家規定的帶薪年休假、法定節假日、婚假、產假、陪產假等福利待遇。3.乙方因病、非因工負傷需要停工治療的,按照甲方規定享受病假待遇。4.乙方因工負傷、患職業病的,按照國家和地方法律法規的規定享受相應的工傷保險待遇。第六條解除和終止勞動合同的條件1.甲乙雙方協商一致,可以解除或終止勞動合同。2.乙方提前____天書面通知甲方,可以解除勞動合同。3.甲方根據國家法律法規和企業規定,可以解除或終止勞動合同。4.乙方嚴重違反甲方規章制度,或者嚴重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害的,甲方可以立即解除勞動合同。5.乙方在合同期內,因故不能履行勞動合同的,甲方可以解除勞動合同。第七條經濟補償和賠償1.甲方解除勞動合同的,應按照國家和地方法律法規的規定,向乙方支付經濟補償。2.乙方違反勞動合同規定,給甲方造成損失的,應承擔相應的賠償責任。3.甲方違反勞動合同規定,給乙方造成損失的,應承擔相應的賠償責任。第八條保密協議1.乙方在合同期內和解除合同后一年內,不得泄露甲方的商業秘密和技術秘密。2.乙方不得利用甲方的資源從事與甲方業務相競爭的活動。3.乙方應按照甲方要求,簽訂保密協議,并履行保密義務。第九條爭議解決1.甲乙雙方在履行勞動合同過程中發生的爭議,應通過友好協商解決。2.如協商不成,可以向甲方所在地的人民調解委員會申請調解。3.如調解不成,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第十條其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,對甲乙雙方具有法律約束力。3.本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協商補充。甲方(用人單位):中山市X服裝有限公司乙方(員工):__________簽訂日期:____年____月____日一、附件列表:1.甲方(用人單位)營業執照副本復印件2.乙方(員工)身份證復印件3.乙方學歷證明復印件4.乙方職業資格證書復印件5.保密協議6.甲方規章制度7.社會保險繳納證明8.工資支付證明9.甲方銀行賬戶信息二、違約行為及認定:1.甲方未按照合同約定支付工資,視為違約。2.甲方未按照合同約定提供社會保險,視為違約。3.甲方未按照合同約定提供休假,視為違約。4.乙方未按照合同約定提供勞動,視為違約。5.乙方未按照合同約定泄露甲方商業秘密,視為違約。6.乙方未按照合同約定從事與甲方業務相競爭的活動,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:勞動者與用人單位建立勞動關系,明確雙方權利義務的協議。2.固定期限勞動合同:勞動合同雙方約定合同終止時間的勞動合同。3.試用期:用人單位和勞動者在勞動合同期內,為互相了解對方而約定的考察期。4.經濟補償:用人單位依法解除或終止勞動合同時,支付給勞動者的補償。5.賠償:因違反合同規定,造成對方損失的責任承擔。四、執行中遇到的問題及解決辦法:1.工資支付問題:如遇到工資支付困難,乙方可以先與甲方溝通協商,如協商不成,可以向勞動監察部門投訴。2.休假問題:如遇到甲方未按合同約定提供休假,乙方可以先與甲方溝通協商,如協商不成,可以向勞動監察部門投訴。3.社會保險問題:如遇到甲方未按合同約定繳納社會保險,乙方可以先與甲方溝通協商,如協商不成,可以向社會保險管理部門投訴。4.保密協議問題:如乙方泄露甲方商業秘密,甲方可以要求乙方承擔違約責任,要求乙方賠償損失。五、所有應用場景:1.中山市X服裝有限公司與員工簽訂固定期限勞動合同。2.中山市X服裝有限公司與員工約定試用期。3.

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