勞動(dòng)合同書（普通版）甲方（用人單位）：【甲方全稱】地址：【甲方地址】聯(lián)系電話：【甲方電話】乙方（勞動(dòng)者）：【乙方姓名】身份證號(hào)碼：【乙方身份證號(hào)碼】鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成一致，現(xiàn)雙方同意簽訂本勞動(dòng)合同，并共同遵守以下條款：第一章總則第一條本合同的訂立1.1本合同是甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)協(xié)商一致訂立的。1.2本合同的訂立，旨在明確甲乙雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，維護(hù)雙方合法權(quán)益。第二條合同的生效、變更和解除2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.2在合同有效期內(nèi)，如甲乙雙方同意變更合同內(nèi)容，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議。2.3在合同有效期內(nèi)，除法律法規(guī)規(guī)定的情形外，任何一方不得單方面解除合同。確需解除合同的，應(yīng)提前三十日書面通知對(duì)方。第二章工作內(nèi)容第三條乙方的崗位和職責(zé)3.1乙方同意在甲方從事【崗位名稱】工作，并遵守甲方的崗位職責(zé)要求。3.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。第三章勞動(dòng)條件第四條工作時(shí)間4.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)四十四小時(shí)，按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間上班。4.2乙方在法定節(jié)假日和公休日工作的，甲方應(yīng)按照法律規(guī)定支付加班費(fèi)。第五條勞動(dòng)報(bào)酬5.1乙方的月工資為【工資數(shù)額】（人民幣），工資支付方式為每月【支付日期】前支付。5.2甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并按時(shí)足額支付乙方工資。5.3乙方同意，如因工作需要，甲方可以調(diào)整乙方的工資待遇，但需提前通知乙方。第六條福利待遇6.1乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。6.2乙方在甲方工作滿一年后，可享受帶薪年休假。6.3乙方同意，甲方可以根據(jù)實(shí)際情況，為乙方提供其他福利待遇。第四章保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)第七條保密義務(wù)7.1乙方在甲方工作期間，接觸到的包括但不限于技術(shù)秘密、商業(yè)秘密等保密信息，均屬于甲方保密信息。7.2乙方同意，在合同期內(nèi)及解除合同后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露、復(fù)制或利用甲方的保密信息。7.3乙方同意，如違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。第八條知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1乙方在甲方工作期間所創(chuàng)作的成果，包括但不限于發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計(jì)、計(jì)算機(jī)軟件等，均屬于甲方所有。8.2乙方同意，在合同期內(nèi)及解除合同后一年內(nèi)，不得以任何方式侵犯甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。第五章合同的解除和終止第九條合同的解除和終止9.1在合同有效期內(nèi)，甲乙雙方均可提前三十日書面通知對(duì)方解除合同。9.2在合同有效期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，甲方有權(quán)立即解除合同。9.3在合同有效期內(nèi)，如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，可以解除合同，但應(yīng)提前三十日書面通知乙方。9.4合同解除或終止后，乙方應(yīng)立即辦理工作交接手續(xù)，歸還甲方提供的辦公用品、交通工具等。第六章?tīng)?zhēng)議解決第十條爭(zhēng)議解決10.1雙方在履行本合同過(guò)程中，如發(fā)生糾紛，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七章其他第十一條合同的副本11.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。11.2本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方（用人單位）：【甲方全稱】乙方（勞動(dòng)者）：【乙方姓名】簽訂日期：【簽訂日期】以上為一份詳細(xì)的勞動(dòng)合同書示例，您可以根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修改和完善。第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：【甲方全稱】地址：【甲方地址】聯(lián)系電話：【甲方電話】乙方（勞動(dòng)者）：【乙方姓名】身份證號(hào)碼：【乙方身份證號(hào)碼】第三方（合作單位）：【第三方全稱】地址：【第三方地址】聯(lián)系電話：【第三方電話】鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，并考慮到第三方作為合作單位的特殊性，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成一致，現(xiàn)雙方同意簽訂本勞動(dòng)合同，并共同遵守以下條款：第一章第三方主體的職責(zé)和權(quán)益第一條第三方主體的職責(zé)1.1第三方作為甲方的合作單位，應(yīng)向甲方提供與乙方工作相關(guān)的技術(shù)支持、培訓(xùn)等服務(wù)。1.2第三方應(yīng)確保向甲方提供的服務(wù)符合國(guó)家法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，不得損害甲方和乙方的合法權(quán)益。第二條第三方主體的權(quán)益2.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，向甲方收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。2.2第三方有權(quán)要求甲方按照合同約定履行合同義務(wù)，確保乙方的合法權(quán)益得到保障。第二章甲方的權(quán)利和利益第三條甲方的權(quán)利3.1甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。3.2甲方有權(quán)根據(jù)乙方的績(jī)效表現(xiàn)，給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。3.3甲方有權(quán)在合同期內(nèi)調(diào)整乙方的崗位和職責(zé)，但需提前通知乙方。第四條甲方的利益4.1甲方有權(quán)要求第三方提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，確保乙方的合法權(quán)益得到保障。4.2甲方有權(quán)要求第三方在合同期內(nèi)提供必要的技術(shù)支持和培訓(xùn)，以提高乙方的業(yè)務(wù)水平。4.3甲方有權(quán)要求第三方在合同期內(nèi)承擔(dān)乙方因工作原因造成的人身傷害賠償責(zé)任。第三章乙方的違約及限制條款第五條乙方的違約行為5.1乙方如未能按照合同約定履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。5.2乙方如未能按照甲方和第三方的工作要求，導(dǎo)致甲方和第三方利益受損，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第六條乙方的限制條款6.1乙方在合同期內(nèi)及解除合同后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露、復(fù)制或利用甲方的保密信息。6.2乙方在合同期內(nèi)及解除合同后一年內(nèi)，不得以任何方式侵犯甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。6.3乙方在合同期內(nèi)，不得違反國(guó)家法律法規(guī)，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相沖突的活動(dòng)。第四章合同的解除和終止第七條合同的解除和終止7.1在合同有效期內(nèi)，甲乙雙方均可提前三十日書面通知對(duì)方解除合同。7.2在合同有效期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，甲方有權(quán)立即解除合同。7.3在合同有效期內(nèi)，如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，可以解除合同，但應(yīng)提前三十日書面通知乙方。第五章?tīng)?zhēng)議解決第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本合同過(guò)程中，如發(fā)生糾紛，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第六章第三方介入的意義和目的第九條第三方介入的意義和目的9.1第三方作為專業(yè)機(jī)構(gòu)，可以為甲方提供技術(shù)支持和培訓(xùn)，提高乙方的業(yè)務(wù)水平。9.2第三方介入可以確保甲方和乙方的合法權(quán)益得到保障，有利于合同的順利履行。9.3第三方介入可以為甲方提供專業(yè)的服務(wù)，降低甲方的運(yùn)營(yíng)成本，提高甲方核心競(jìng)爭(zhēng)力。第七章甲方為主導(dǎo)的目的和意義第十條甲方為主導(dǎo)的目的和意義10.1甲方作為用人單位，有權(quán)要求乙方按照合同約定履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。10.2甲方作為合同的主體，有權(quán)要求第三方提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，確保乙方的合法權(quán)益得到保障。10.3甲方為主導(dǎo)有利于維護(hù)甲方的合法權(quán)益，提高甲方的核心競(jìng)爭(zhēng)力。甲方（用人單位）：【甲方全稱】乙方（勞動(dòng)者）：【乙方姓名】第三方（合作單位）：【第三方全稱】簽訂日期：【簽訂日期】以上為一份考慮第三方主體并以甲方權(quán)益主導(dǎo)的勞動(dòng)合同書示例，甲方在合同中擁有更多的權(quán)利和利益，同時(shí)對(duì)乙方的違約和限制條款進(jìn)行了詳細(xì)規(guī)定。第三方作為合作單位，其職責(zé)和權(quán)益也得到了明確。這樣的合同架構(gòu)旨在確保甲方的核心利益得到最大化的保護(hù)，同時(shí)也為乙方提供了明確的工作條件和違約后果。通過(guò)第三方主體的介入，甲方能夠獲得更專業(yè)化的服務(wù)支持，這對(duì)于提高甲方的業(yè)務(wù)效率和質(zhì)量具有重要意義。第三方的主體責(zé)任也有助于分散風(fēng)險(xiǎn)，確保甲方在勞動(dòng)合同履行過(guò)程中能夠得到有效的外部保障。甲方為主導(dǎo)的合同模式，明確了甲方在合同中的核心地位和主要權(quán)益，有利于維護(hù)甲方的