競聘蘭考主管演講稿（專業20篇）在競聘中，我們須要打算充分，呈現自己的專業實力和團隊合作精神。最終是一些競聘范文的常見問題和解決方案，希望能幫助大家提高自己的競爭力。

主管競聘演講稿

敬重的各位領導、各位評委：

大家好！首先，誠心感謝領導和同志們為我供應這樣一個公允的競爭機會，使我有幸參加今日的競爭答辯。我叫周卓陽，11011年參與工作，中共黨員，高校本科學歷，獲文學學士學位，經濟師職稱。11018年首批通過考試進入商行，現任辦公室秘書、一級業務主管。

站在這里，面對朝夕相處的領導和同事，我的心里充溢感謝和希望。感謝組織上給我供應了這樣一個難的的機會，使我有可能實現自己的人生志向；希望通過我的演講，使各位領導和同事們更多地了解我、支持我。

我今日競聘的崗位是人力資源部××中心經理職務，之所以競聘這一職位，我具有以下優勢。

首先，我具備良好的思想品質和愛崗敬業、甘于奉獻的精神。十多年的工作經驗，無論是在哪個單位、哪個崗位，我都非常注意加強政治思想修養，思想上主動向黨靠攏，行動上自覺聽從黨的利益，堅固樹立正確的人生觀、價值觀。特殊是進入商行以來，面對全新的業務和繁雜的工作，我沒有退縮，主動抓住各種機會努力學習，不僅在最短的時間內適應了工作的須要，而且在工作中發揮了一名共產黨員的先鋒模范作用。

其次，我具備擔當人力資源管理部××中心經理的素養和實力。我是高校本科中文專業畢業，具有金融經濟師職稱和中教二級職稱，具備了××中心經理所需的硬件條件；從開業至今，我始終在辦公室從事文秘工作，大到工作報告的起草，小到電話通知開會，公文的起草和核稿，簡報信息的撰寫與編發，行報的編輯和供稿，對外宣揚材料的撰寫，無論大事小事我均仔細對待，圓滿完成，對商行的整體狀況比較熟識。多年的工作實踐，使我對金融工作由生疏到熟識、由熟識到嫻熟，而且能夠提出創新工作、促進發展的建議和主見，特殊是在辦公室綜合工作崗位上作出了應有成果。先后獨立或參加制定公文處理方法等辦公室工作等管理制度的制定，在行外刊物上發表15篇論文及通訊。經自身努力，20xx年通過了經濟師考試，并獲得全行業務考試第11名，持證上崗考試第1名的好成果。多年的秘書工作閱歷使我具備了較強的綜合管理實力。我91年參與工作，有5年的老師工作經驗，從96年起至今，又始終從事辦公室工作，既有肯定的文字實力，又有肯定的人事管理閱歷。我還具有求實仔細的工作看法。工作責任心強、適應實力強、肯鉆研是我的一大特點，在做任何事情時，我都力求完備，遇到難題會想方設法解決。多年的.辦公室工作閱歷、秘書工作和曾擔當團委書記的工作經驗還培育了我肯定的組織、管理、綜合、協調實力，具備了所聘職位要求的素養和實力。

第三，我有做好工作的詳細思路和措施。商業銀行在董事會的正確決策和經營班子的正確領導下，經過全體員工的共同努力，取得了令人矚目的成果，不僅在經營上實現了跨越式的發展，而且在管理體制、經營模式、用人機制等方面都展示了勃勃朝氣。作為親眼見證這些改變的一名老員工，我對商行的發展前景充溢了信念。

我認為，朝氣蓬勃的商行不僅須要靜默無聞的奉獻者，更須要與時俱進的創新者。依據上述狀況，我決心做一個與時俱進的創新者，主要思路是：

一是強化一個觀念：就是強化發展的觀念，用發展的思路想問題、用發展的眼光看問題、用發展的措施解問題，緊跟當今世界金融的發展潮流，不斷學習新觀點，注入新思維，創建新方法，實現新突破。

二是樹立兩種意識：一種是服務意識。服務是我們事業的基礎，也是我們事業更快更好發展的前提。任何時候都要樹立以客戶為中心的經營理念，想客戶之所想，急客戶之所急，用優質的服務吸引、壯大客戶群體，實現經營目的。另一種是管理意識。科學嚴密的管理是企業健康發展的保證，也是削減漏洞、規范經營的必由之路。只有通過科學先進管理手段，才能建立起廉潔高效、勤政務實、勇于進取的員工隊伍，才能實現降低管理成本，向管理要效益的目標。

提升三個水平：第一個水平是志向信念水平。帶頭樹立正確的人生觀和價值觀，樹立商行的發展就是個人的發展，商行的明天就是個人明天的新觀念，把為商行奉獻作為一種職責、一種傲慢、一種追求，不斷激發員工的凝合力和創建力。其次個水平是工作水平。作為一名領導者，任何工作都要思索在前，安排在前，既要立足當前，又要著眼長遠，分清輕重緩急，有的放矢，努力以最小的投入獲得最大的效益。第三個水平是業務水平。要緊跟時代的發展，應對日益激烈的市場競爭，就必需不斷努力學習新學問，駕馭新技能，適應新需求，以過硬的業務，為商行發展服務。

競爭，就必定有優劣之分和成敗之別。古人云：豈能盡如人意，但求無愧我心。我認為，敢于競爭是一個人至高無尚的精神境界；參加競爭，是一個艱辛的奮斗歷程，須要付出巨大的志氣、力氣和才智。我堅信，人的一生，要堅持做到勇于競爭，只要是為追求正確的人生目標付出辛苦，既使沒有達到志向的彼岸，沒有得到完善的結局，也會感到心安理得、無怨無悔。正如柳宗元在《小石潭記》里所說的：“可以盡我志，而不能至者，可以無悔矣，其孰能譏之乎。”

因此，不管我的競聘能否勝利，我都將不改初衷，鍥而不舍，一如既往地虛心學習，一如既往地扎實工作，一如既往地追求進步。我真誠地期望各位領導和同志們給我一個展示才能、實現志向的機會。

最終，請允許我邀請在座的各位評委、領導和同事們一起，用最真誠、最熱情的掌聲，為即將脫穎而出的青年干部祝愿，為全部參與競聘的人員祝愿，為銀川市商業銀行的美妙將來祝愿。

我的演講完了，感謝大家。

主管競聘演講稿

敬重的各位領導，我最最敬愛的滿滿海家人們，大家晚上好！我來自最最頂端的養生苑團隊，我的名字叫xxx，今日很興奮、同時也很榮幸能夠站在這個燈光絢爛、萬眾矚目的舞臺呈現自我風采。

秉承著企業發展員工受益的發展理念，滿滿海始終致力于人才的梯隊建設。一粒種子，只有深深植根于沃土，才能朝氣無限；一名員工，只有置身于拼搏的發展企業中，才能蓬勃向上。我驕傲，在我人生中的繁華之年能夠工作在滿滿海，滿滿海讓我生活更華蜜，滿滿海讓我們生活更華蜜。

烏鴉反哺，羊羔跪乳，吃水不忘挖井人，今日我懷著一顆感恩的心走上這個舞臺。感恩企業，給我們搭建了這樣一個平臺，來呈現自我、突破自我、實現自我的人生觀、價值觀；感恩我的領導，不僅教會了業務學問、基礎技能，更給我指引了人生的方向，讓我明確了自己人生的目標，并朝著這個目標走下去，堅持不懈、直到勝利；感恩我的團隊，在過去的十個月里，他們給了我無私的關懷與幫助，同時他們也深深地感染了我，讓我明白了送人玫瑰，手留余香、幫助別人歡樂自己的道理。

我能勝任主管一職，因為在工作中我主動、樂觀、有帶動力、情愿付出。在過去的十個月里，我沒有一個月的假是休完的，特殊是過年的那個月，整整一個月，我只休了半天假，一方面我想把更多與家人團聚的機會留給同事，另一方面我覺得企業這個時候更須要我。那時我看的是全酒店最大的包房，每天上午爆滿、下午爆滿，有時還翻臺，而且桌桌加位，我沒有一句怨言。為了調動大家主動性，我還即興寫了一副對聯，下面和大家共享一下，上午拉下午拉餐餐都拉抬，你快樂我快樂人人都快樂，橫批：任勞任怨?？赡芪乙粋€人為企業做不了什么，但我會盡我最大努力付出，我堅信，只要付出，總有回報。其實我也有想家的時候，還記得十個月前，離開家時，在離別的車站，隔著車窗，父母雙眼含淚的說，路上留意平安、好好工作、照看好自己、爸媽不用你惦記。當汽車緩緩開動的一剎那，我的眼睛模糊了，看著父母慢慢遠去的身影消逝在視線中，讓我深深體會到了兒行千里母擔憂，我在心中靜默的說，爸媽珍重，我肯定好好工作。都說每逢佳節倍思親，記得過年的那個月，有一次和父母通電話，他們特殊興奮，問我什么時候回家，爸爸媽媽想你了，給你留了好多好吃的。我說店里最近忙，過一段時間吧，電話那端緘默了許久，傳來蒼老而失落的聲音，忙…忙…忙點好啊。我多想放下自己男子漢的氣概，說一句爸媽，對不起，但是都哽咽在了喉嚨里。最終我告知他們，爸媽請您放心，您的兒子在這很華蜜。在我想家的時候，就閉上雙眼，回憶父親的臉龐，母親的微笑，想一想父親兩鬢的白發又多了，母親臉上的皺紋又多了，只能在心中靜默的說一句，爸媽你們辛苦了。

人類因感恩而宏大，世界因感恩而漂亮，感恩是愛的持續，愛是生命的動力。動物尚且知道感恩，而且會一代一代持續下去，我們更應當心懷感恩，并把這份愛傳遞下去。

此時此刻，我要對遠在千里之外的父母說，你們二十幾年的含辛茹苦將我養的，而如今正是我回報你們的時候，但是為了全家的華蜜，為了我心中始終堅持的那份幻想，所以不得不離家在外。在這里我要對你們說，感謝你們的哺育之恩，感謝你們賜予我的支持，請你們放心，您的兒子在這很華蜜。對我敬重的領導說，在我人生彷徨的時候，是你們給我指引方向，在我失去信念是，是你們讓我堅決了信念，在我生病時，是你們給我家人般的呵護，從一碗姜湯到一份病號飯，都在我的心中深深地烙下了一個愛字，烙上滿滿海印。此時此刻，我要對我敬重的領導說，您對我的知遇之恩與關懷之情我無以為報，請您放心，我會用我優異的工作成果來回報您。對我最最敬愛的戰友說，過去的2101個日日夜夜里，我歡樂時有你們和我一起共享，我難受時有你們給我勸慰，我遇到困難時有你們和我一起分擔，我任性時你們給我包涵，此時此刻，我要大聲告知我最最敬愛的戰友，金柱恒久是你們的好兄弟，你們是我今生最大的財寶。

主管競聘演講稿

敬重的各位領導、各位評委、同事們：

大家好！叫xxx，xxx年誕生。大專學歷。年來到中國銀行分行工作。年月至今，始終擔當中行營業部理財團隊大堂經理。

我具有豐富的工作閱歷眾所周知，閱歷是做好工作的基礎和前提。屈指算來，我參與工作已經十多年了。這十幾年來，我從基層做起，一步一個腳印的成長和成熟起來。歲月帶給我的不僅是閱歷上的成熟，還使我在不同工作崗位的熬煉和磨礪中，積累了豐富的工作閱歷，使我成為既具有扎實的理論基礎，熟識國家金融政策和法律法規，又善營銷，會管理，工作中能夠獨當一面的復合型人才。而且，在工作中，我接觸了大量的客戶，并與客戶建立了良好的關系，儲備了豐富的客戶資源，這些為我做好今后的工作奠定了堅實的基礎。

我性格開朗外向，具有很強的親和力，擅長與他人溝通和溝通，能夠以自己的真誠熱心和細致周到，快速拉近與他人的距離，具有較強的溝通和協調實力；同時，我具有較強的營銷實力。常年與客戶接觸和溝通，使我能夠站在客戶的角度，揣摩客戶的心理，了解客戶的需求，以良好的服務意識和水平，為客戶供應周到細致的服務，贏得了客戶的信任和選擇，在營銷工作中成果斐然，先后獲得省行存款先進工作者、省行優秀共青團員、省行最佳營銷員、總行先進工作者、全國中行系統百優青年、總行青年崗位能手等榮譽稱號；另外，我還具有較強的管理實力。在對理財團隊的管理中，我堅持科學管理，向管理要效益，以管理促效益，使理財團隊的工作制度化，程序化，科學化，各項工作開展得井井有條。

我具有“大雪壓青松，青松挺且直”的堅毅品行，在工作中能夠做到不畏艱難，不怕挫折，不怕吃苦，勇于擔當繁重的工作壓力和挑戰；我樂觀、豁達，擅長與他人相處，擅長團結同志，具有良好的團隊合作精神和群眾基礎，為做好工作供應了重要保障。

同志們，在激烈的市場競爭中，營銷工作顯得越來越重要，企業間的競爭很大程度上，已經演化為營銷實力的競爭。所以，營銷團隊主管絕不是名利和榮譽的象征，而是一份沉甸甸的責任，是須要付出艱苦努力去完成的工作。作為營銷團隊主管，就是要主動思索，勇于創新，做好本部門的組織、指揮、督促、激勵和考核等各項管理工作，提升部門的營銷業績，為企業帶來更大的利潤。

今日，假如承蒙大家的信任與厚愛，允許我走上營銷團隊主管的工作崗位，我將更加嚴格要求自己，扎實工作，開拓創新，力爭做到三個“最”：即建設一支最富朝氣、活力和戰斗力的營銷隊伍；為客戶供應最優質的服務；實現最佳業績。我的工作目標是：今年實現人民幣公司存款時點新增億元，日均新增萬元；外幣公司存款日均增萬美元；零售時點新增萬元，日均新增萬元，零售不良率限制在%以內，不良余額限制在萬元以內；中間業務凈收入萬元；以后的年度工作目標是：各項存款及消費信貸的年增長率保持%以上，中間業務凈收入年增長率保持在%以上，零售的不良余額和不良率限制在省行規定的指標范圍內。

始終以來，最喜愛的一句話是人生最大的歡樂不在于擁有什么。把時常挑戰自我事業上不斷追求、時常逾越，作為自己的人生目標。今日，還是這句話的激勵下，步履堅決地走上了這個逐夢的講臺，參加省行營銷團隊主管的競聘。希望以我實力贏得這一崗位，以我自信贏得大家的掌聲！

主管競聘演講稿

敬重的各位領導、各位評委：

大家好！

常言到“薦賢者賢”，因此我首先請諸位要胸懷公心、開啟慧眼發覺那些伏櫪已久的“寶馬良駒”。這是一個選賢任能的舉動，是領導的愛才之心、用才之藝的體現，這也是各位同事展示“識才之智、容才之量”的場所。

我叫××，畢業于新疆廣播電視高校播音與節目主持專業，xx年應聘到新絲路網站采編部工作。今日，對我來說，與其是競聘新絲路消遣頻道編輯這一榮譽，不如說是給我一個檢驗自我、找尋差距的機會。以下是我的競聘報告，請各位評委批閱。

從xx年正式踏入傳媒行業起先，真正理解了行內和行外的性質，以前是站在行外看行內，現在才真正的在行內看行內。從一擋節目的創意，到成型，從一個閃光的點子，到迸發出刺眼的光線，都融合了我的才智。在電臺作節目的幾年時間，無論從晚間情感節目還是音樂消遣節目，都受到聽眾的喜愛，讓我了解了，媒體的上帝就是觀眾。

xx年進入新絲路網絡擔當部門主管工作。先后有如下動作。

a起先直播收費：全身心的開創新絲路網絡媒體與市場接軌的工作，所以很快的將部門收益提升上來。首先將直播收費進行了規定，與首屆新疆啤酒節這樣的大型活動，談判，簽約，最終獲得直播權，首次的打破了新絲路網站沒有收益直播的先例。緊接著聯系了高新區聯席會議直播，中亞論壇會議。

b制作設備的專業化：來新絲路的時候，就給當時任職的楊戈總經理說了，直播必需作出水平，不能簡潔的制作，必需要加入一些多樣的元素，所以，自己將保留的專業影視制作系統拿了出來，自行制作動態的影視片頭，使視頻節目有別于以往的單調。

c采訪活動的商業化：現在許多商家都要宣揚自己的產品，假如硬性的廣告，是很難支付廣告費用，就產生了軟性廣告，從事媒體多年，很清晰軟性廣告的作用，所以，從部門采編起先，規定大家，采訪的軟性廣告，要逐步走上收費的道路。這個措施，起先實施，效果產生，但是后來，由于客觀緣由，中途中止。

d音樂頻道的建立：因為從事電臺節目許多年，多流行音樂的把握有著自己獨到的見識。而且擁有豐富的唱片公司的聯系方式，包括港臺。音樂始終是許多網民的喜好，所以就建議建立新絲路自己擁有播放授權許可得音樂頻道，這個頻道在自己堅持之下，起先了建設，到目前，已經從一個零歌曲的頻道變成了眾多流行歌曲融合的音樂頻道，目前正有待于改版。

f消遣頻道的編輯：從接收消遣頻道起先，每天的正常更新，和圖片編輯，都按步就搬的作著，消遣新聞，八卦新聞，圖片各類網站相互查閱，搜尋更好的消遣詢問，來充溢網站消遣頻道。

h新聞采訪：作為采編部的編輯，采訪也是一項很重要的工作，過去的時間面也很全面的將首府進行了時時把握，采訪了各類新聞當事人。

i策劃專題：在新絲路的一年時間里，與新疆人民廣播電臺策劃了《“蓋瑞益生菌酸牛奶杯”新疆主持人大賽》、烏魯木齊市人民廣播電臺聯辦《愛心呼救緊急找尋o型獻血者》相關專題，獲得劇烈反響。

j主持活動：作為從電子媒體跨度過來的專業主持人，來到新絲路后，打破了以往沒有節目主持人，須要邀請相關媒體單位的主持人參加節目制作的歷史。從來到新絲路，先后主持了大大小小的系列專題節目約20余期。主持單位或上級單位大型活動約10場，這其中就包括xx年三八節電信公司表彰嘉獎大會文藝匯演。

xx年底，我被調離采編部主管工作，雖說內心還是有許多的不解和壓抑，但是自己通過自我調整之后，還是沉靜下來努力的，扎實的做好基本消遣頻道的編輯，音樂頻道的編輯工作。那個時候才發覺，其實只要你沉靜下來，扎實的干工作，無論是什么工種，只要細心耕耘，細心譜曲，照樣能夠找尋到歡樂，彈奏出精彩的樂章。在繁忙工作中我更多體會到的是欣慰與歡樂，無愧于自己，更無愧自己所酷愛的這份事業。隨著公司合并重組步伐的接近，單位的全部同事都在松松散散的等待改革的到來，此時的我仍舊堅持干好自己的本職工作，做好音樂頻道的`更新，和與唱片公司的交好關系，時時發布唱片新聞，時時更新頻道歌曲，主動聯系外部活動，跟蹤本地的消遣動態，盡量促成合作。

通過這一年多的磨練，我真實的感受到編輯工作的確是一個熬煉和提高個人素養的崗位，也是一個干事的崗位。真正做好這項工作，必需付出艱辛的努力。俗話說“凳子座得十年冷，文章不寫半句空”，做人、做文如此，做事、做管理工作更是這樣。

各位領導、各位同事，競職競聘重在參加。站在今日的講臺上，我可以從容而自信地對大家說，面對激烈的競爭，我已經勝利的實現了參加！至于參加能否勝利，這取決于我自身的學識水平、務實的工作目標、健全的人格品德、獨擋一面的工作實力以及對事業的忠誠度。當然，還有您手中最關鍵最神圣最為重要的一票！給我一次機會，我將還您非常精彩！這就是我永恒不變的信念和這次競聘的諾言。

不容置疑，在各位領導和同事面前，我還是一個才疏學淺、相對生疏的學生或者新兵；憑心而論，我到辦公室工作的時間短，參與競爭，我一無成果，二無資格，三無根基，優勢更無從談起。倒是拿破侖的哪句“不想當將軍的士兵不是好士兵”在激勵著我斗膽一試，響應組織號召，主動參加競爭，我不敢奢求什么，只想讓大家相識我、了解我、幫助我，抑或喜愛我、支持我。也正因為如此，我更加醒悟地看到了自身存在的差距，促使我在以后的工作當中，勵精圖治，恪盡職守，努力學習，勤奮工作，以綿薄之力來回報組織和同志們！

感謝大家

主管競聘演講稿

敬重的各位領導：

你們好！

今日是一個特殊的日子，對我而言，充溢了感謝與期盼。感謝公司能夠以這樣一種公開、公允、公正的`形式來選拔一名中層管理人員，讓我有機會、有志氣走上這個舞臺。今日的競聘會是機遇也是挑戰，在我看來，這與其說是個職務，不如說是個機會，一個擔當更多責任的機會，也是與大家同甘苦共患難的機會。我叫劉鵬飛，20xx-20xx年在河南省廣播電視服務公司工作，在該公司主要從事有線電視、衛星接收、監控、停車場系統的工程施工。在此期間我在省委黨校上了函授本科。20xx年9月-20xx年4月在河南麥豐日用百貨有限公司工程部負責商場的裝修協調，照明電路和監控工程的前期介入工作。20xx年5月-20xx年4月在鄭州融嘉科貿有限公司工作，主要負責地市建業地產的樓宇對講及監控的安裝和建業物業的弱電修理工作。在此期間相識了物業行業。20xx年5月在正弘物業--正弘旗項目工作至今。

今日我競聘的崗位是修理主管。我認為我有以下優勢：

1、我有肯定的工作實踐閱歷。這幾年始終從事弱電的安裝和修理工作，在正弘旗做修理工的一年里，項目被評為“國家優秀示范小區”的稱號。經驗了創建國優小區的整個過程。對以后其他項目創優立了標桿，有主動的示范作用。

2、有吃苦耐勞、靜默無聞的愛崗敬業精神。我是一個農村長大的孩子，農村繁重而勞累的農活熬煉我不怕累不怕苦的品質，每當在工作中遇到勞累而繁重的工作，我就想想家里的農活，再苦再累都會顯得微乎其微。

3、有獨立開展工作和組織協調實力。工作以來能做好本職工作，完成領導交辦的各項任務，并能主動帶領新員工熟識項目的設施設備運行狀況。

4、有劇烈的團隊意識。工作中我能奇妙的處理好同事之間的關系。良好的人際關系能夠促進團隊合作，增加企業凝合力，提高工作效率。

假如我能勝任，我會盡職盡責。從以下幾個方面來加強。

1、盡快適應崗位輪換。提高高度，加強學習崗位學問。熟識和駕馭項目的設施設備運行狀況。

2、根據國優標準制定項目設備的維護保養工作安排，對設備維護保養安排狀況進行并組織落實。

3、完善設備機房的表格填寫，做到不弄虛作假，漏簽代簽。

4、培育修理人員的作業水平，注意細微環節，削減返修率；培育修理人員的素養，提高入戶修理滿足度。使他們對設備會操作、會維護保養、會解除故障，用好、管好、修好。保證設備持續、平穩運行。

各位領導、各位同事，今日能有志氣走上來,是響應公司的號召，主動參加競爭，我不敢奢求什么，只想讓大家相識我、了解我、幫助我，支持我。也正因為如此，我更加醒悟地看到了自身存在的差距，促使我在以后的工作當中，努力學習，勤奮工作，以綿薄之力來回報公司。

當然，假如此次競聘失敗，我將真誠地慶賀勝利者，并情愿在他的領導下一如既往盡職盡責工作。同時，我將把此次競聘當作我人生又一次經驗，仔細總結，接著努力，始終堅持，只要堅持，我就肯定會收獲希望！

競聘人：劉鵬飛

20xx-4-26

主管競聘演講稿

敬重的各位評委、各位領導、同志們：

大家好！

我叫**，***年**月誕生，畢業于**學院，于***年進入**公司工作，并于**年擔當***職位至今。今日，我競聘的職位是**部門業務主管。

我記得有這樣一句話：我不能選擇誕生的時代，但可以用生命的絢麗為時代增光添彩；我不能確定生命的長度，但可以用加倍的風險拓展生命的寬度。此刻，我就是懷著這份對人生價值感悟的執著與信念，帶著對自身事業的幻想與追求，走上這個舞臺，接受大家的評判和組織的選擇。在此，我特別感謝各位領導和同事們給我這次競爭部門業務主管的機會，這個崗位不僅僅是一種權利，更是一份沉甸甸的責任，而我參加此次競爭的信念，則是來源于對本職工作的駕馭力、銳意進取的創新力和以德服人的凝合力。

首先，我先闡述一下我競聘的優勢：

一、我具有豐富的管理閱歷：

我于***年進入*公司**部門工作，先后從事過***、***、***到現在的部門主管，多年的工作閱歷，使我對全部的業務都了如指掌，特殊是在業務主管的這**年多來，我在自身素養和管理方面都得到了進一步的提升，首先在詳細的工作中，我能依據各項規章制度進行嚴格的管理，切實的做到有章可循，有法可依；其次我不斷加強自身的學習和學問結構的優化，并能做到學以致用，取長補短；最終我能以仔細負責的看法和滿腔的工作熱忱帶頭刻苦努力，勤奮工作，具有較好的大局觀念和奉獻意識；并得到了領導和同事們的一樣好評。

二、我具有虛心謹慎，團結民主的工作作風：

首先在工作中我能主動與運營部和財務部接收與傳遞各項數據信息，保證業務信息的溝通暢通，有效的提高了部門工作效率。其次我始終秉承著堅持原則、以誠待人、不以權謀、敬重領導、聯系同事，主動搞好團結協調，切實的做到了團結一心，實事求是。

三、我所取得的成果：

至我擔當部門業務主管一職以來，我務實基礎，立足本職，在為公司發展壯大的前提下，主動努力，并取得了肯定的成果：

1、加強對監控合同的執行力，有效確保進口的貨物和資金平安。

2、加大和相關單位、部門之間的溝通協調工作，一是有效的節約了貨物在通關、運輸的時間，避開了多余費用的產生。二是保證了貨物的平安存放。三是確保全部丟失短少貨物得到了合理的賠償和解決。

3、主動關注市場信息，在有色金屬進口銷售、國內貿易業務的工作中，始終兢兢業業，從未出現任何紕漏，從而有效的限制貨物資金平安。

4、立足本職，依據公司總體規劃和支配主動拓展新業務，并圓滿完成工作，獲得了領導和同事的一樣好評。

“安靜的湖面，煉不出精悍的水手，安逸的環境，造不出時代的偉人?！蔽疑钌畹囟茫敽脴I務主管并不是光坐而論道、紙上談兵，更重要的是腳踏實地地去干，假如此次我能競聘勝利，我不僅會履行好幫助、協調、協作的職責，不折不扣地完成組織上交給的工作任務，而且會從以下幾方面來完善自己的工作：

第一在自身實力上要有所突破。當前，形勢的改變、標準的更新、客戶的需求都在不斷的改變，原有的管理理念、管理方式、管理方法已經不利于市場的發展須要，這就須要管理者的思路創新。假如我競聘勝利，我會自覺的感知新理念、適應新標準、學習新方法，不斷的充溢自己，不斷的提高自身實力，使自己更加有實力適應形勢發展的須要。

其次在管理方式上要有所創新。要依據當前新業務發展的須要，快速調整思路，主動對接，不斷思索和探討新措施，新方法，有創建性的開展工作，為我公司的快速發展爭做貢獻。

第三加大監控力度，加強溝通協調，因為**要做大做強，首先就必需保證貨物質量平安，基于此因，我會加大對貨物監控的力度，以確保貨物平安。其次加強與各部門單位之間的協作和溝通，爭取用最少的時間保質保量的完成**的工作，從而為公司創建更大的利益。

第四不斷加強自身理論學問和業務水平的提高，我深知，要跟上時代的步伐，就必需不斷進步，所以我會主動學習更多有關***的學問，并將理論付諸于實踐，從工作中吸取更多的閱歷，使自己可以全方面的發展，以滿意時代的須要。

第五主動加強“傳幫帶”工作，并起到良好的帶頭作用，使我們的團隊能夠共同進步，使每個同事在實現個人價值的同時創建最高的利益，從而真正的成為我公司的優秀團隊，成為中流砥柱。

奧斯特洛夫斯基說過“把握生命里每一次機會，每一次挑戰，讓自己成為一枝獨立自強的寒梅；不要膽怯 ，不要畏懼，讓自己成為一棵傲霜迎雪的松柏?！彼晕医袢展钠鹬練庹驹谶@里參與這次的競聘。假如此次競聘勝利，我將不辱使命，開拓創新，用詳細的行動和豐碩的業績來回報領導厚愛和同事們的支持，假如失敗，我也不會氣餒，因為這就證明我還有進步的空間，證明我離上級的要求還有一段距離，這樣就會給我更大的動力去完善自己，去充溢自己，以迎接更多的挑戰。輸贏并不重要，重要的是我為公司業務事業的發展壯大而努力的心！感謝大家！

主管競聘演講稿

敬重的各位領導，各位評委：

大家好!

首先，我感謝組織和領導為我供應了一次難得的學習、熬煉和展示的機會，也感謝同志們對我的激勵、信任和支持。

我叫xx，今年××歲，×××年×××月進入到×××系統工作。在本次競職的人員中，我是年紀最大、工齡最長的。之所以競選會計主管一職，我認為自己具備以下優勢：

一是有豐富的多崗工作閱歷。參與工作二十年來，我先后在×××營業所任出納員，在×××營業室任出納及聯行記帳員。11013年2月調×××工作后，又先后任聯行復核員、資金組織部職員、×××分理處副主任、綜合柜員、復核員等職務。多年的工作經驗和多種工作崗位的實踐熬煉，使我具備了在基層金融機構對各個崗位的工作人員進行管理、審核、監督、指導的豐富閱歷和業務實力。

二是有虛心好學、力求上進的進取意識。由于工作崗位的多次調整，為了適應新的工作崗位的業務要求，我始終堅持勤學習，善思索，多探討，多請教，不斷地豐富和提高自己的業務水平，使自己很快進入了新的角色。為了系統地駕馭金融理論學問，×××年，我還自費報名參與了經濟管理專業的在職學習，并于×××年獲得了經濟管理專業的大專畢業文憑。同時，報名學習、參與并通過了助理經濟師的全國統考，最終在×××年被支行聘為了助理經濟師。

三是有良好的團隊精神。二十年來，我恪守誠懇、正派的為人宗旨，在日常的學習、生活和工作中以團結為重，正直處世、熱忱待人，從不斤斤計較個人利益和點滴恩怨;敬重領導，團結同志，善待顧客，樂于助人。堅持幾年如一日幫助南廠一對無兒無女的離休老干部。與同事或客戶建立了和諧、親切的工作關系和友情。

四是有扎扎實實的工作作風。多年來，我堅持踏實的工作作風、求實的工作看法、進取的工作精神，做到干一行，愛一行，鉆一行，精一行，在工作中仔細負責，勤勤懇懇，兢兢業業，任勞任怨。從未就工作崗位挑肥揀瘦，從未在工作上出重大失誤，作到了讓領導放心、同志們滿足，比較圓滿地完成了領導交給的各項任務。

五是有家庭的支持和優勢。首先是我愛人在政府部門工作，孩子在市里讀中學，家庭負擔比較輕，老人關、孩子關都基本上過完，使得我可以把更多的時間和精力投入到工作之中。其次是有我愛人的支持和幫助。這次競職報名后，我愛人大力支持，在家里給我輔導、幫我背題，使我的業務學問水平大大提高，這次支行預選中我取得的較好成果就是最好的證明。

綜上所述，可以看出：豐富的閱歷是實施監管的基礎，好學、上進是干好工作的前提，人格的魅力是團隊管理的須要，扎實的作風是領導信任的關鍵，家庭的支持是我工作的不竭動力。再加上領導的指導和同志們的幫助，這些都是我滿懷信念、參加競爭、挑戰自我，展示自我的珍貴資源。

但是，我也知道，要想真正干好會計主管這一工作，必需把資源優勢轉化為工作優勢。多年的工作閱歷使我懂得，從事會計主管工作，就像忠誠的狗，醇厚的羊，受氣的豬，吃草的牛，勞碌的馬。要求對制度不折不扣，對領導敬重聽從，對客戶忍氣吞聲，對待遇任勞任怨，對工作忙勞碌碌。因此，假如我競聘勝利，我的工作思路是：以“三個聽從”要求自己，以“三個一點”指導工作，以“三個適度”與人相處。詳細地說，“三個聽從”是個人聽從組織，私情聽從工作，感情聽從規章?！叭齻€一點”是當行領導要求與我所主管的工作相符合時，我會盡最大努力實行并找尋最佳點;當同事之間發生利益沖突時，我會從維護工作大局動身去找尋凝合點;當業務工作與客戶發生沖突時，我會從政策法規與客戶利益中去找尋和諧點?！叭齻€適度”是指：1、冷熱適度，對人不搞拉拉扯扯、吹吹拍拍，進行等距離相處;2、剛柔適度，對事當斷則斷，不優柔寡斷;3、粗細適度，即大事不糊涂，小事不計較。做到對同事多理解，少埋怨，多敬重，少指責，多情義，少冷漠。刺耳的話冷靜聽，奉承的話警惕聽，反對的話分析聽，指責的話虛心聽，力爭在服務中顯示實力，在工作中形成動力，在創新中增加壓力，在與人交往中凝合合力。

假如我競聘勝利，我的處事原則和風格是，努力做到嚴格要求，嚴守制度，嚴明紀律，勤學習，勤調查，勤督辦。以共同的目標團結人，以有效的管理激勵人，以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，辦事講效率。管人不整人，用人不疑人。我將用真情和愛心去善待我的每一個同事，使他們的人格得到充分敬重，給他們一個寬松的發展和創建空間。我將用制度和崗位職責去管理我的同事，讓他們像尺子一樣公正無私;像太陽一樣，給人以暖和。假如我競聘勝利，我將在支行領導的重視和支持下，通過我的努力，使營業所(室)工作管理制度化，監管嚴格化，服務優質化。力爭讓營業所(室)成為遵規守紀的典范，實踐文明的窗口，增收增效的集體，培育人才的搖籃，傳播企業文化的陣地，連結銀企合作的紐帶。

當然，我也特別清晰，此次競職人才濟濟、激烈異樣，比我優秀的同事大有人在。因此，假如我在這次競職中失敗，我也會心悅誠服、毫無怨言。我將一如既往、仔細負責地安心工作在現在的工作崗位上，在各位行長的領導下，為創建我們新城支行的美妙將來做出新的貢獻!

主管競聘演講稿

敬重的各位領導，同事：

今日，我競聘的職位是行政部主管。無論結果如何，它都必將為我在添上最為亮麗的一筆。

行政工作包括行政、辦公、文字、后勤、綜合等多項工作，作為行政部主管，必需具備肯定的文字綜合實力、組織協調實力和管理實力。

我之所以選擇競聘行政部主管的職位，主要因為：首先，我認為行政部主管的挑戰性很大。行政部工作具有綜合性、廣泛性、從屬性、服務性和瑣碎性等特點，頭緒繁雜，任務艱難。在行政部主管崗位上工作，可以進一步熬煉自己，提高自身的綜合素養。從肯定意義上講，作為主管，就意味著將付出更多的勞動，擔當更大的責任，接受更多的熬煉和考驗，我很情愿接受這份挑戰。

其次，我信任自己能勝任行政部主管崗位。從行政部崗位職責上來講就要求行政主管具備較強的責任感和大局觀以及文字綜合實力和組織協調實力，講原則、懂管理，年輕有為，閱歷豐富。總結自己這些年積累、沉淀的工作閱歷，尤其是在行政方面的實踐閱歷，基本具備了各方面的素養和實力要求。

同時，作為行政部主管，如何與時俱進，創建性地開展工作，必需堅持平常心的工作方法和“懇切做人，勤懇做事”，的原則。只有保持平常心，才能客觀公允地處事，才能在任何時候都履行好行政部的職責，保證行政部在服務、協調、參加管理過程中的公正性和公允性?！皯┣凶鋈耍趹┳鍪隆?，這是主要的工作方法和指導思想。行政部工作繁雜、沖突集中，大家的期望值高。只有懇切做人，勤懇做事，才能取得大家的'信任，才能相互溝通、相互協作，把大家的事情辦好。在工作中，敢于擔當責任，在沖突和問題面前，不推讓，敢于擔當風險，讓同事能放心、大膽地做好工作。最終，把不同想法、不同利益要求、不同性格的人團結起來，才能揚長避短，形成合力。

假如我能如愿走上行政部主管的崗位，我將團結行政部全體同事一道，把管理事務和搞好服務兩大職能有機地結合起來，當好領導的“詢問員”、大家的“服務員”、部門的“管理員”、內外的“協調員”，堅持一切從部門工作實際動身，努力推動學習創新、制度創新、管理創新和服務創新，不斷改進工作方式方法，在做好常規工作的同時，側重抓好以下兩項工作：

一、建立、完善制度；強化制度督查。凡事預則立，不預則廢。多年的實踐證明，只有通過建立、健全規章制度并狠抓落實，才能保證公司各項工作的順當推動。這就須要行政部建立、完善公司各項管理制度，包括：辦公用品及設備、其他用品選購 管理制度；建立預防性應急預案：防火、防水、防電制度；建立設備管理、保養制度；建立、完善新員工培訓制度等。同時，加大督查力度，要隨時加強立項督查和各項工作狀況的督查督辦，將工作做實做細。

二、做好主動服務，樹立良好形象。行政部作為綜合部門，頭緒繁多，涉及面廣，綜合性強。

我們要克服工作中的被動性，努力發揮主觀能動性，主動開展服務工作。努力在行文、參會、辦事上堅持原則性下的敏捷性，頭腦要清，手腳要勤，待人要誠。

總之，行政部主管的工作說起來簡單，做起來難，工作中會有許多艱難曲折，但我想，只要有領導的支持和信任，有同事們的關切和幫助，我就會用百倍的努力去爭取最美妙的結果。

敬重的領導和同事們，今日站在這競聘的挑戰臺上，我有信念、有決心做好公司行政部的工作，我情愿承載公司的光榮與幻想！

主管競聘演講稿

敬重的各位領導、工程部的同事們：

大家好！

我叫xx，今年xx歲，xx年畢業于xx省工業學院電氣系應用電子專業，大專學歷。xx年4月應聘于xx半導體有限責任公司，擔當生產部技術員一職，主要負責半導體測試，封裝設備的生產維護，以及對生產線上操作工的管理。

由于自己不太適應生產線上三班倒的工作作息時間，我于xx年10月離開了xx并加入了xx長通移動通訊建設有限責任公司。在長通公司的這幾年，在部門領導，同事熱心，無私的幫助下我由一個對通訊一竅不通的門外漢漸漸成長為合格的工程項目經理。作為老的工程三部的一份子，我的主要任務是完成公司支配的基站安裝調測任務，維護長通公司工程質量過硬，員工愛崗敬業的品牌形象。搞好與客戶的關系，主動學習新技術，新學問滿意公司不斷增長的業務要求。在工作中我先后獨立負責了，廣安地區8期和8。1期g網工程，涼山地區20xx年g網補點工程，攀枝花地區20xx年bss擴容工作，綿陽地區九環線工程以及20xx年春節保障擴容工程等。在工作中我愛崗敬業，遵紀遵守法律，遵守公司和部門的各項規章制度，發揚主子翁精神，嚴守職業道德，團結同事，不弄虛作假，確保工程質量的驗收合格。

我所競聘的職位是：工程部工程主管。

假如我能在此次競爭中脫穎而出，走上工程部工程主管這個崗位，我肯定不負眾望，在領導和同事們的支持下，努力學習，開拓進取，大膽創新，緊緊圍繞本部門的中心工作，協作部門主任搞好工程建設及以外相關管理工作；協作部門主任進行員工的培訓、培育；協作部門主任搞好工程建設的質量平安工作；負責本部門工程建設中的技術支持工作；負責本部門部分項目與甲方、監理、廠家的協調及聯系；獨立組織、管理并完成部門分派的部分工程任務，包括方案地組織、工程實施、竣工文檔、結算報審等；完成部門主任交辦的其它工作。不斷提高工程部的行業竟爭實力，為公司的發展做出主動貢獻。

為此我準備從以下幾個方面來開展工作：

工程部的主要工作就是工程建設，因此工程的平安和質量限制就特別重要。協作部門主任，組織部門開展工程質量，平安學問學習，樹立平安質量意識，堅持質量第一，平安為先的方針。

常言道：平安高于生命，責任重于泰山。由于我部門工作性質確定了工作環境，條件相對惡劣，簡單對工程人員造成人身損害，對安裝設備造成損壞，因此要做好人員的平安生產培訓，讓每個人在工作前做好事故預想，并熟識事故處理方法，做到無事故平安施工。

隨著工程建設的不斷發展，公司新業務的不斷開拓，現有學問不夠用的狀況也會不斷出現，作為工程部的一名老員工，我將接著保持我們部門員工好學上進的優良傳統，努力學習新技術，新學問，在部門內部形成勤學好問的良好學習氛圍，人人都能獨擋一面。我個人情愿爭做技術上的能手，勇挑大梁。

首先對本部門的工作，要盡職盡責，向主任供應合理建議和主見，幫助主任正確作出決策。其次，要有統籌兼顧的意識，當好參謀和助手，使做出的決策符合大多數人的意愿。妥當處理部門內部工作，總而言之，要做到盡職不越權，幫忙不添亂。

天時不如地利，地利不如人和，團結就是力氣。只有團結，工作才能形成合力。幫助主任拓寬和疏通民主渠道，遇事和大家商議，虛心真誠地聽取同事看法，嚴于律己，懇切待人，敬重同事，關切同事，設身處地為同事著想，努力創建寬松、和諧、開心的工作環境。兼聽則明，偏信則暗，做好主任和部門同事，部門同事和部門同事之間的協調工作，多和大家溝通思想和和感情，做大家的知心摯友，努力營造一個相互信任、相互幫助、心情安逸的工作氛圍。

個人方面在今后的工作中，還應加強自身業務學習，不斷提高自身素養。假如競聘勝利，我將在干好本職工作的同時，主動協作主任的工作，加強與領導和員工的溝通，虛心接受大家的指責和建議，努力提高自身管理水平。我想，只要有劇烈的工作責任心和事業心，我會很快適應新的工作崗位，我會主動向老同事學習好的管理閱歷，我肯定能早日克服自身不足，成為一名合格的工程主管。

假如我能競選上這個職位，我將珍惜這個機會，以踏實的工作作風、求真的工作看法、進取的工作精神，專心，用情干好本職工作。希望大家能助我一“票”之力。

最終，我想說的是，這次我是以平常心來參與這次競聘的，無論競聘結果如何，我還是我！假如失敗，我將一如既往地踏實工作，為長通這個集體奉獻微薄力氣，同時不斷完善自己，充溢自己；假如競聘勝利，我將努力給同事創建一個團結協作、和諧的工作環境，并用真情和愛心去善待我的同事，以自身的行動帶動別人，讓部門的每一人都有自己的位置，都忠于自己的職責。

最終，我真誠地祝福我們xx長通的明天會發展得更好，大家的收入都能穩步提高。真心地希望每個人都心想事成，我們的長通蒸蒸日上。

在新年到來之際，我再次祝福大家在新的一年里工作順當，合家華蜜。感謝大家。

主管競聘演講稿

特別感謝各位領導、同志們給了我這次競聘的機會。我叫***，今年34歲，大專文化，會計員。13年來在營業網點和儲蓄事后監督工作崗位上，從事的都是儲蓄會計工作。今日我本著熬煉自己，為建行服務的宗旨站到這里，競聘蒙自建行天馬分理處委派會計主管一職。營業網點會計工作具有專業性、廣泛性、從屬性、服務性和瑣碎性等特點，從委派會計主管應當具備的基本條件和業務素養要求看，就知道這一工件的艱難性。剛才參與競聘演講的幾位同志，每個人都有自己的優勢。我要說，我的優勢就在于三個方面：一是有較為扎實的專業學問。自省財校畢業參與工作以來，我始終不忘學習專業學問，不斷地豐富自己、提高自己。參與了我行組織的政治理論和市場經濟、金融管理等學問的學習。又參與了省財院貸幣銀行學大專班（函授）的學習。使我的政治素養和業務水平不斷提高。二是有較為豐富的實踐閱歷。七年的營業網點前臺和六年后臺事后監督工作經驗，使我嫻熟駕馭各項柜面業務操作流程和計算機前臺操作技術及各項業務管理規定與操作規程，駕馭銀行經營管理、財務會計等基本理論知道。深知營業網點從業務辦理到憑證整理歸案，經營風險防范的主要在于是制度的執行與落實，知道委派會計主管工作的職責任務，明白做委派會計主管所必備的素養和要求。三是有較強的工作實力。我在日常生活和工作中留意不斷地加強個人修養，踏實干事，誠懇待人。經過多年學習和熬煉，自己的業務實力、工作作風、組織協調實力、推斷分析實力、詳細處理睬計工作中實際實力都有了很大提高，能夠勝任委派會計主管工作。

假如我能夠競聘上崗，我準備從以下幾個方面協作做好委派會計主管一職，提高委派會計拓展工作質效，樹立委派會計主管優質的形象。我的目標是：我與委派會計主管共發展。

1、加強學習，全面提高自身素養。努力學習各種新學問，適應形勢發展的須要。貫徹執行好國家有關財經法規和建設銀行各項財務會計規章制度及操作規程。在思想上樹立主子公的觀念，以全局為重，以事業為重，敢言，直言，能言，善言，將自己的才智毫無保留的貢獻出來，不計個人得失，不當擺設。在工作中，維護支行形象，維護班子形象，講團結顧大局，擺正位置，當好主角。做到“三個聽從”，即特性聽從黨性，感情聽從原則，主觀聽從客觀。做到服務不缺位，主動不偏位，融洽不空位。讓領導放心，群眾滿足。

2、履行職責，不斷強化決策管理。

一是組織好支行的會計核算，真實、精確、剛好、完整地供應會計信息，嚴格崗位分工及崗位輪換，規范操作，防范操作風險，確保會計業務的正常開展。

三是做好支行日常前臺拒面工作，對重點會計業務根據規定嚴格進行管理。財會人員崗位變動時重要物品、單證的監交工作，對大額進出款項進行嚴格管理，以管理提升效益。

3、開拓進取，創新工作方法。創新恒久是我們工作的靈魂。隨著我行業務的快速發展，中國建行全面實施的股份制改革，這是實行黨的十六大和十六界三中全會精神，加快金融改革，促進金融業健康發展的重大決策，也是我國金融業一次全新的改革實踐，通過股份制改造，我行將成為資本足夠，內控嚴密，運營平安，服務和效益良好的現代金融企業。因此，對于不斷創新基層內部管理，完善會計監督機制，創新會計信息質量和風險防范實力工作將成為我們的重點工作。圍繞以上方面，在工作中我將重點對支行業務發展過程中存在的問題進行專題分析探討，提出整改看法，落實好整改狀況；協作支行負責人協調好與上級行及當地與財會活動有關部門之間的關系；實施好會計基礎規范化等級管理創新。

5、拓展服務理念，打造優質服務品牌。本著“銀企雙贏共謀發展”的服務宗旨，秉承“心系萬家銀行業務拓展”的服務理念，追求“我與銀行共發展”的服務目標，堅持做到定期或不定期組織財會人員進行業務學問和操作技能的學習和培訓工作，以嫻熟的技能為客戶服務。協作支行對綜合實力強、經營管理規范、業績良好、有品牌優勢、資信良好的企業和個體商戶，尤其是資信20強的企業，加強會計業務合作,為開發商、消費者等供應限時、首問責任制評估、快捷辦理的優質服務；全面實施服務環境規范、服務形象規范、柜臺服務規范、會計流程規范和檢查督促規范，從客戶的利益動身，恒久把客戶的利益和需求放在首位。在會計規范化服務達標基礎上，推出首問責任制、一次性告知制、同崗替代制、限時辦結制、辦事制和例會制等為客戶供應差異性、特性化的服務。體會服務就是品牌、服務就是管理的深刻內涵，為建行業務的增長奠定了堅實的基礎和良好的環境。

敬重的各位領導，各位評委，在我的競聘演說結束時，我還想說的是，我或許還不成熟，或許還有這樣那樣的欠缺，我會努力努力再努力，不斷完善自我，追求自我，超越自我，做一個全面發展的人。西方一位哲學家說過：給他一個支點，他會把地球撬起來。我要說的是：給我這個職位，我肯定會做得更精彩！

感謝大家！

主管競聘演講稿

敬重的各位領導、各位評委：

大家好!

競爭出人才，競爭出活力。感謝組織為我們創建了一個展示自我、熬煉自我、提高自我的好機會。參與今日財務主管的競聘，我的心情特別激烈。因為這不僅是對公開參加競職志氣的一次考驗，更是對我學識水平、工作閱歷和綜合實力的一次全面檢驗。

今日之所以敢走到講臺上參與財務主管的競聘除了我對自己實力的自信外，還有以下幾點優勢：

一是我熟識國家財經制度，具有嫻熟的工作閱歷。自工作以來，我幾乎始終從事財務相關的工作，始終與“錢”打交道，一干就是六年。“千淘萬漉雖辛苦，吹盡狂沙始到金”。有付出就有收獲。多年的財務工作經驗，使我積累了豐富的財務工作閱歷，熬煉了我較強的財務管理實力，對財務數據中出現的問題，我都能在最短的時間內賜予解決。我在管理中心任會計及委派時代賓館主管會計，并兼職工會技協會計期間，多次被評為工會財務工作先進個人、芙蓉杯先進個人剛好代賓館最佳管理者的光榮稱號。全部這些都為我做好事業部財務主管工作供應了保證。

二是我具有較強的吃苦耐勞、勇于創新的敬業精神。我受過傳統的教化，深深懂得“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”的道理。我的家庭教化、生活和多年的工作經驗，使我熬煉了很強的吃苦耐勞的精神，為了完成繁重的工作任務，我常常廢寢忘食、夜以繼日地加班加點，從來不計任何酬勞。同時，這些年來，也造就了我勇于擔當責任，恒久不言放棄的堅毅性格。全部這些，都為我做好事業部財務主管的工作供應了牢靠的保障。

競聘主管演講稿

敬重的各位領導、評委老師：

大家好！

我叫林**，今年30歲，20xx年畢業于山東高校。畢業后于20xx年7月到山西慧光房地產開發公司作銷售工作，20xx年8月至20xx年7月在服裝行業摸爬滾打，20xx年進入山西一卓有限公司（李寧）工作，從而喜愛上了運動服裝這個行業，20xx年5月到貴人鳥山西分公司從事市場拓展至今。我今日競聘的是市場部經理，先感謝公司領導賜予我這次學習和熬煉的機會，正是大家的支持和厚愛，才使我有信念走上這個競選的舞臺。

我參與競聘的理由有三點：

第一點：不想當將軍的兵，不是一位好兵，對于青年人而言，越是新的工作和環境，就越富有吸引力和挑戰性。市場部經理就是這樣一個挑戰與機遇同在，壓力與動力并存的職位，它是公司市場部運轉的核心、橋梁，工作強度和工作難度都很高，我認為在這樣的壓力下工作，能夠學到新學問，開拓視野，挖掘潛力，有利于自己的全面發展。

其次點：我認為自己具備了從事市場經理所必需的個人素養。

首先，我有較強的敬業精神，工作仔細負責，有著嚴明的組織紀律性和吃苦耐勞的優良品質。

其二，我對服裝行業很感愛好且思想活躍，可塑性很強。我能夠很快地接受新事物，適應新環境。

其三、我信奉誠懇的做人宗旨，提倡團結，遇事懂得剛好征求他人看法，能夠與同事一道，共同打造一個充溢凝合力和生命力的戰斗團隊。

第三點：我認為自己具備了從事管理市場部所必需的學問和實力。

首先，從20xx年至今，我有近6年的服裝市場的開拓和管理，從休閑裝到保暖內衣再到運動行業，積累起了比較豐富的產品學問和談判技巧。

其次，我平常留意對公司營銷政策、人員管理的收集和學習，現在，我已經對公司的經營方針和業務流程有了一個直觀相識。

再次，我性特別向，具有肯定的語言文字功底，且具備了較好的語言表達實力和組織協調實力，這便于我將心比心，聯絡感情，與人和諧共處。

這次，假如我能競聘勝利，我不僅只是把它當作對過去工作的認可，也是把它作為我事業啟航的鳴笛，我信任有信念做好本職的工作，一是求實意識強，不論何時何地踏踏實實做事，老醇厚實做人，不會做有損于公司利益的事情；二是責任心強，任何事情都仔細去做，一絲不茍；三是協調意識，與部門之間的工作溝通，確保工作的剛好完成，但是也有自己的不足之處就是在工作上的細化不夠，雖然每日有工作的安排和支配，但是細微環節方面的工作還有不到之處，我會在今后的工作中留意改正的。

最終，在我競講結束前想向領導闡述一點：假如我競選為市場部經理，我要把全部的措施落實到實際工作中，并在工作中得到效果、產生效益，我信任我會把工作做的更好，請領導看我的實際工作。

最終，感謝大家！

競聘主管演講稿

各位領導、各位評委：

大家好!

首先感謝組織給我供應了一次挑戰自我、播種希望的機會。我叫××，來自××縣支行，今年32歲，高校學歷，會計師職稱，現從事會計記賬復核工作。11013年入行，十年來，我把自己的人生追求與企業的發展牢牢地結合在一起，在平凡的崗位上揮灑汗水奉獻青春。先后在儲蓄崗位上擔當過記賬員、出納員和儲蓄所所長。多次被評為支行先進個人、在多種競賽中獲得嘉獎。特別感謝各位領導、同志們給了我這次競聘的機會。剛才參與競聘演講的幾位同志，每個人都有自己的優勢。我此次競聘的崗位是××縣支行會計主管一職。

我要說，我的優勢就在于三個方面：

自省財校畢業參與工作以來，我始終不忘學習專業學問，不斷地豐富自己、提高自己參與了我行組織的政治理論和市場經濟、金融管理等學問的學習又參與了省財院貸幣銀行學大專班（函授）的學習使我的政治素養和業務水平不斷提高。

七年的營業網點前臺和六年后臺事后監督工作經驗，使我嫻熟駕馭各項柜面業務操作流程和計算機前臺操作技術及各項業務管理規定與操作規程，駕馭銀行經營管理、財務會計等基本理論知道深知營業網點從業務辦理到憑證整理歸案，經營風險防范的主要在于是制度的執行與落實，知道委派會計主管工作的職責任務，明白做委派會計主管所必備的素養和要求。

我在日常生活和工作中留意不斷地加強個人修養，踏實干事，誠懇待人。經過多年學習和熬煉，自己的業務實力、工作作風、組織協調實力、推斷分析實力、詳細處理睬計工作中實際實力都有了很大提高，能夠勝任委派會計主管工作。

假如我競爭如愿，將不辜負組織、領導和大家對我的信任、期望，我將以此為新的起點，努力履行諾言，實現奮斗目標，主動為我行工作做出新的貢獻!

假如我競爭落選，我也不會灰心氣餒，因為能夠勇于參加競爭，對我來說既是一次自我挑戰和磨礪意志的考驗，也是一次難得的學習和熬煉機會，更是一次重新相識自我和戰勝自我的檢驗。今后要找尋差距，找準不足，努力將自己熬煉成為一名組織和領導信任，客戶滿足的金融工作者!

古人有句話，叫做“君子不患無位，患所以能”。用今日的話講，就是說一個人不愁沒有適合自己的崗位，愁的是缺乏勝任工作的實力。面對機遇我充溢自信。競聘新崗位，除了對建行的深厚感情外，我認為自己具有三大優勢：一我酷愛這項工作。雖然這項工作繁雜，巨細無遺，靜默無聞，甚至很辛苦，付出多卻很難看出成效和成果，但我有充分的思想打算，有投入這項工作的良好愿望和熱忱。二我有堅實的理論基礎和豐富的工作閱歷。進行這十幾年來，我始終在一線工作，無論從實際操作中，還是理論實踐上，都能得心應手，對各項規章制度的理解和運用，能嫻熟駕馭，并利用業余時間充溢自己，于20xx年一次通過會計師資格考試，對我要競聘的會計主管一職，打下了堅實的理論基矗三更主要的是有領導的關切、愛惜和激勵，有同事們的幫助、協作和支持，為我做好工作創建了有利條件，增加了志氣和信念。

主管競聘演講稿

我叫，今年歲，本科學歷，年高校畢業，同年在參與工作，年月份通過競聘上崗考試，調至營業部從事綜合柜員崗位的工作。由于工作突出，年度,年度連續兩年被授予“”和“”榮譽稱號，首先，感謝各位領導對我的信任，給我這次參與競聘會計主管的機會。之所以參與競聘，是因為我具有以下四方面優勢：

參與工作以來，始終堅持在學習中工作，在工作中學習，立足本職，勤奮鉆研，不斷豐富自我，完善自我，提高自我，使我的理論水平有了較大的提高。在入社后，聯社組織的幾次理論考試中均取得了優異的成果。平常所經辦的業務也從未出現差錯，能夠圓滿完成領導安排的各項工作任務。

我在日常工作中腳踏實地，勤勤懇懇，誠懇待人，贏得了客戶的一樣好評，經過這幾年在學習工作中的熬煉和領導的培育，自己的組織協調實力、分析推斷實力、處事應變實力、社會交往實力都有了較大提高。調至營業部以來，又加強了對更全面會計業務的學習，嫻熟駕馭了日常運作的各項會計業務，工作實力得到了領導和同事的確定。

我在會計崗位上深深感到會計工作對合行發展的重要作用，也深深體會到自己的責任重大。始終有干好工作的堅決信念，這也促使我更加酷愛會計工作，具有劇烈的主子翁責任感，兢兢業業，一絲不茍的做好每項工作。

會計工作細瑣而繁重，我的年齡優勢和耐性的性格為我供應了保障。我的接受實力強，對新業務比較敏感，能夠創建性地開展工作，進入角色快速，并且有信念，有決心，也有實力圓滿完成上級領導安排的各項工作任務。

競聘不是為了爭官。而是為了充分發揮自己的水平，體現自己的實力，在更高的舞臺上實現自我價值。

競聘主管演講稿

敬重的各位領導、各位同事：

大家好！

今日，感謝公司領導為我們創建了這次展示自我、提高自我，公允競爭的機會，我將倍加珍惜。同時，我也真誠地期望各位領導和各位同事能賜予我大力的支持和激勵。我依據自己的實際狀況，確定競聘xx部門主管職位。

我叫xx，xx年x月來到本公司，在這將近3年半多的時間里，我從事過業務部的發貨員，從事過倉庫會計，從事過xx物控員工作，不管是哪一種工作我都是特別仔細負責，我想這是大家有目共睹的，經過這幾年在工作中的歷練使自己各方面的素養得以提高。在xx年底建議公司成立xx部門，在xx年建議xx部門人員分工按物料分工，并且在x月份依據公司產品的生產流程建立了一套能慣穿全程的帳目，這套帳經過這幾個月試用的感覺是越來越好，越來越來簡潔。我親歷了xx部門走過的每一個腳步。也親眼目睹了xx部門在我們的手中一每天成長，一每天正規起來，作為這一過程的見證人和參加者，我為我能是xx這支隊伍中的一員而感到驕傲。多年的工作，使我深刻地感到機遇和挑戰并存，勝利與辛酸同在，參加這次競聘，我愿在求真務實中相識自己，在主動進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現自己的價值，在工作競爭中不斷完善自己。

xx部門，即生產管理部門。生產管理部門就好比是機場的限制塔，負責對全部飛機的起降進行安排，剛好發出指令，并確認飛機的飛行狀況，必要時還須要進行安排的更改和跟進。設想一下，一個繁忙的機場，沒有限制塔或者限制塔沒有權威性，狀況會是怎樣的糟糕。成立xx部門，就是為了有效協調、限制工廠或企業在形成肯定規模之后出現物流和信息流日益困難的局面。

培育下屬的實力作為一個主管，培育下屬是一項基本的，重要的工作。不管你所領導的單位有多大，你要牢記你所領導的單位是一個整體，要用團隊的力氣解決問題。許多主管都不愿將一些事交給下屬去做，理由也很充分。交給下屬做，要跟他講，講的時候還不肯定明白，須要重復，然后還要復核，與其如此，還不如自己做來得快。但關鍵的問題是，如此發展下去，你將有恒久有忙不完的事，下屬恒久做那些你認為可以做好的事。讓下屬會做事，能做事，教會下屬做事，是主管的重要職責。一個部門的強弱，不是主管實力的強弱，而是全部下屬工作的強弱。綿羊可以領導一群獅子輕易地去戰勝獅子領導的一群綿羊，作為主管，重要職責就是要將下屬訓練成獅子，而不須要將自己變成獅子。

由于我們公司成立xx部門時間不長，還有許多地方是有待提升的：

首先做為xx部門，我們對現場生產實力把撐程度很弱。生產線規劃時我們是沒有參予的，也就是沒有生產安排，設備的實力這些基礎數據是不齊全的，包裝組人員的生產實力及生產進度，我們都是不了解的。而這樣根本無法做誕生產安排，就是要做也是很被動的，更嚴峻的后果是導致客戶的交期無法得到保障。而客戶的交期無法得到保障就有可能下次不到我們這兒來下訂單，而長此以往下去，我們公司將不會是生意越來越好，而是越來越差。我想這是我們在座全部人都不愿看到的。

其二，就是我們對生產的限制力度還不夠。生產部領料有時沒有按單領料，單據也沒能其時交，并且有許多單據不及全；訂單清單后剩余物料沒能剛好退回倉庫，所領物料與做出的成品及剩余數對不上數，也沒有過多的去追問。

其三就是我們對物料的來料狀態沒有能很好的駕馭，物料什么時候能選購 回來是選購 部說了算的。我們沒有能夠很好的去跟蹤去督促。所以這一塊我們做的很不到位，而這也是導致生產安排無法實施的緣由之一。

假如這次我竟選勝利，我對xx部門的規劃設想針對以上公司存在的一些問題，我認為我們公司改革已是迫在眉及，假如公司還根據現有的模式發展，結果就猶如一場斗爭少了指揮系統，猶如機場沒有限制塔一樣，后果是可想而知的。“改革是有風險，但不改革我們所面臨的各方面的風險更大；改革我們面對的是幾個人或者說是短暫的一些困難，但不改革我們將有可能被擠出這個行業”在此，我結合我們公司的行業特性，提出一些我對于xx部門的一些規劃設想首長先我們要做的制定生產安排及出貨安排，從而保障我們的訂單能按時按量完成。這一塊說起來簡單做起來難，但是萬事都有一個開頭，只要我們把這個頭做起來的話，我想是會越做越順，越做越簡單的。只要我們的生產安排，出貨安排做出來了，那么我們在座的甚至是員工都將會知道今日該做什么，什么是最急的，而我們都將會為著這一目標安排去做事，知道事情的輕重緩急，什么該先做，什么該后做。

假如這次競爭勝利，我會在新的崗位上不斷地學習提高，力爭在工作中形成動力，在創新中增加壓力，在與人交往中凝合合力，不辜負各位領導、同事的信任和期望。假如不勝利，我也不氣餒，以后無論在任何崗位，我都會一如既往地努力工作，為公司的發展奉獻自己的微薄力氣。

我的演講完了。感謝各位！

競聘主管演講稿

各位領導、各位同事：

大家好！今日能夠站在這里參與設計主管一職的競選演講我很榮幸，首先感謝各位領導給我這次競聘的機會。

我于畢業于xx高校，本科學歷，并獲得學士學位，畢業后曾參加混凝土攪拌運輸車的試制，散裝水泥運輸單車、掛車的圖紙設計等工作。20xx年民品研發中心與建薩和通用合并為建成專用車有限公司，起先做常壓車的產品設計，包括奶車、電腦加油車的產品設計和結構改進，各種輕質燃油運輸車的產品設計，整理圖紙等，都是獨立完成。20xx年，公司與雀巢公司簽訂的一批奶車的訂單，此批奶車在結構上與我公司生產的奶車結構完全不同，我根據客戶的要求和本公司的工藝水平重新設計出圖，在生產過程中全程跟蹤做技術指導。從20xx年起先做壓力容器的產品設計：與同事合作共同整理壓力容器標準圖冊和標準件的結構改進，新增標準件等工作；共同完成各種液化氣體運輸車、液化氣體半掛運輸車的產品設計等。

8年來，在單位的培育下，在領導和同事們的支持和幫助下，一步步的成長，積累閱歷，每天主動歡樂的工作，努力學習，注意理論學問與實踐相結合，不斷提高自身素養。在工作中，與領導同事和諧相處，遇到問題虛心向老同志請教，愛崗敬業，仔細履行工作職責。我的一位老領導曾經說過：做設計不要因為膽怯 做錯就不敢去做，要放開手腳去做，這樣才會有創新，才會有進步。這句話給我的印象最深，也始終影響著我，在產品的結構改進上，大膽嘗試，勇于創新！

我競聘此崗位的優勢是：8年多的產品設計工作閱歷，可以獨立完成產品的設計工作，已經取得助理工程師的資格證書，假如沒有意外，今年年底我將拿到工程師的資格證書。

假如我競聘勝利，將更加努力的工作，仔細對待每一項工作，嚴格要求自己，揚長避短，發揮自己的優勢，完成本職工作，為企業的發展做一分貢獻！

最終，我真誠希望大家激勵我、支持我、幫助我、監督我，感謝大家！

競聘主管演講稿

首先感謝局黨委，給了我這次競聘的機會。本人***，現年**歲，**員。***年參與工作，曾在郵政營業、儲蓄前臺做營業員，***年起先做***員，有豐富的郵政工作閱歷。競聘上崗是干部選拔任用制度的一項重大改革，實踐證明，本著公允、公正、公開的原則，走群眾路途，以德才兼備為標準，實行競聘的方式，選拔任用干部，具有民主性和科學性，有利于調動干部的主動性和創建性。因此，我完全擁護局黨委推行的這一改革舉措。

一、我之所以競聘這個職位，是因為我具有以下三個優勢：

1、有較為扎實的專業學問。自參與工作以來，我始終不遺忘讀書，勤鉆研，善思索，多探討，不斷地豐富自己、提高自己。

2、有較強的工作實力。我在日常生活和工作中留意不斷地加強個人修養，以“明明白白做人，實實在在做事”為信條，言行與各級黨委保持高度一樣，踏實干事，誠懇待人。經過多年學習和熬煉，自己的寫作實力、組織協調實力、推斷分析實力都有了很大提高，能夠勝任市場部工作。

3、有較好的年齡優勢。身體健康，精力旺盛，敬業精神強，能夠全身心地投入到自己所酷愛的工作當中去。

二、擬聘后的工作設想。

競聘主管演講稿

敬重的各位評委、領導、同志們：

首先，我談談對酒店前臺禮賓主管的認知。人無禮而不生，事無禮則不成，要樹立酒店服務品牌，必需加強酒店前臺禮賓建設。作為一名酒店前臺禮賓主管，要深知禮賓的重要，禮賓是酒店的窗口，是企業的形象，要帶領酒店前臺員工為來客做好禮賓服務，使每一名客人來我酒店，如賓至如歸，其樂融融，無比溫馨。

其次，我談談自己競聘酒店前臺禮賓主管的優勢

一是我有較好的工作業績。我來酒店工作已有3年多，始終從事酒店前臺禮賓主管工作。熟識禮賓主管業務，努力為客人做好服務工作，完成工作任務，取得較好工作業績，在領導和客人中有良好的口碑。

二是我酷愛禮賓主管工作。禮賓主管對發展酒店業務，提高酒店經濟效益，具有重要作用，我性格活潑，熱忱大方，語言甜蜜，擅長交際，能夠做好禮賓主管工作，獲得客人的滿足，使客人情愿再來光顧我們酒店。

三是我有吃苦耐勞、無私奉獻、擅長鉆研的敬業精神和求真務實、大張旗鼓、敢于碰硬的工作作風，不怕辛苦，不怕困難，保證精彩完成任務，促進酒店業務發展。

假如我這次競聘酒店前臺禮賓主管勝利，將主要做好三方面工作：

一、抓好自身建設。我要依據酒店前臺禮賓主管的崗位職責與工作任務，仔細學習，努力實踐，提高禮賓素養，培育禮賓品質，努力使自己成為一個明禮、懂禮、重禮的優秀酒店前臺禮賓主管。

二、抓好團隊建設。要做好酒店前臺禮賓工作，關鍵要有堅毅的團隊。我肯定要充分履行禮賓主管的工作職責，教化引導酒店前臺全體員工，仔細學習禮賓規范，實踐禮賓規范，以良好的儀容儀表，優質的服務看法，服務好客人，打造我們酒店禮賓服務品牌，使我們酒店春風常在，笑口常開，喜迎八方來客。

三、確保客人滿足。我們做酒店前臺禮賓工作，要以客人的需求作為努力的方向，要以客人的滿足作為追求的目標，做到禮賓工作常態化、精細化。熱忱歡迎每一位抵店客人，惜惜道別每一位離店客人，為每一位客人做好行李服務，對貴賓和?？凸厥庵艿降姆?。要使我們優質的禮賓服務確保客人滿足，烙印在每一位客人心中，情愿再次光臨我們酒店。

四、做好行李房的管理及流程

作為酒店前臺禮賓主管，對入住客戶行李的管理是特別重要的，首先要制定一套健全的管理流程，對客戶行李的管理，要求員工嚴格根據流程進行，再對客戶行李進行統一管理，切實做到讓寄放行李的客戶放心。

各位評委、各位領導、同志們，今日我的演講，很一般、很平常，沒有豪言壯語，但我向大家展示了自己一顆赤誠的心，表明白自己的看法和意志，愿把自己的聰慧和才智、辛勤和汗水融進酒店前臺實際禮賓工作中，爭取干出一流業績，決不辜負大家對我的厚望。最終，我向大家表個態：無論我這次競聘勝利與否，我都將一如既往地接著做好我應做的工作，因為人生世上，是拼搏是奮斗，是為了更好地工作，努力做出成果，這就是我參與競聘的初衷和目的。

我的演講完了，感謝大家！

競聘主管演講稿

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