2017

年終工作總結匯報匯報人：PART1PART2PART3PART42017年主要的活動成績總結工作中發現的問題及改進措施基于工作總結的個人自評對于2018年的新年規劃PART5目錄前言局部2PART1前言局部2017年已經落下帷幕，在這一年中經歷了大大小小的活動不下數十場。在每次活動中有付出才有收獲，在每個工程中或多或少的存在著好的經驗和做的不好的教訓，為了在新的一年里做的更好，因此很有必要做一次年終總結，為2017年畫上圓滿的句號。3接下來簡要的介紹今年所做的活開工程，通過圖文結合的形式展示今年所做的工程，由于篇幅有限局部小活動暫時未列入。42017年的主要工程成績PART201.2017年1月11日，。02.2017年3月29日，2017年主要的活動成績PART25照片照片照片照片照片照片03.2017年1月11日，。04.2017年3月29日，2017年主要的活動成績PART26照片照片照片照片照片照片通過以上工程的實現，讓我們在工作中積累了大量的珍貴經驗。接下來對于這些問題我們作出歸納和總結，在找到問題根源的根底上，來提出改進措施。7總結工作中發現的問題及改進措施PART301.首先是發現問題02.其次是如何采取措施解決發現的問題03.最后闡述工作中值得肯定的地方總結工作中發現的問題及改進措施PART38總結工作中發現的問題及改進措施PART3工程前期溝通的問題工程執行時期的問題工程收尾時期的問題901.首先是發現問題不同階段的問題對外〔客戶〕對內〔各部門〕甲方的想法很多，但是言之無物重點不突出。甲方對于活動方向較迷茫，急于求成導致準備工作往往匆忙。甲方內部流程復雜，溝通經常出現意見不統一，信息急待確認往往不能及時確認，需要反復催促導致效率低下。工程組內部組織討論，組員所處不同角度對于甲方的理解會有偏頗。局部成員對于創作會準備缺乏，間接影響了工程討論進度。有特色的最新資源推薦，還是匱乏，資源與甲方匹配度不是很吻合。總結工作中發現的問題及改進措施PART31001.首先是發現問題工程前期溝通的問題對外〔客戶〕對內〔各部門〕甲方臨時要求增加工程，且要求不一定合理。甲方對于活動流程遲遲得不到確認，往往現場才能最終確定。預付款經常沒有到位，風險轉嫁給乙方。其他部門配合詢價和本錢把控，但有些本錢會存在虛高問題。活動現場期間，對于供給商把控力度不夠，有些細節無法到達甲方期望值，〔比方異形復雜結構〕。對于流程之外的突發事件，應急處理經驗缺乏。總結工作中發現的問題及改進措施PART31101.首先是發現問題工程執行時期的問題對外〔客戶〕對內〔各部門〕甲方合同遲遲拖延，未蓋章。客戶對于活動效果的反響不多，有時甚至無反響。回款非常慢，數月甚至半年未結尾款。有新活動想做，方案上交后往往各種因素沒有實現。決算大單沒有在規定的一周內完成流程。各報銷事項也沒有及時的填寫，總有拖延。活動總結時發現，照片不多，活動現場沒有及時拍照保存。總結工作中發現的問題及改進措施PART31201.首先是發現問題工程收尾時期的問題從以下兩個方面著手客觀方面主觀方面總結工作中發現的問題及改進措施PART31302.其次是如何采取措施解決發現的問題客觀方面01.由于客觀存在的原因導致的問題，我們會加強學習公司的標準制度，靈活運用制度來維護公司利益。總結工作中發現的問題及改進措施PART31402.其次是如何采取措施解決發現的問題03.工程出了意外狀況，本著實事求是的原那么，尊重客觀事實面對問題，來處理解決。02.對外堅守公司利益和底線，對于甲方不符合實際情況的要求予以婉拒和勸服。01.由于主觀原因個人原因導致的問題，我們需要從自身入手提升自己的解決問題的能力。總結工作中發現的問題及改進措施PART31502.其次是如何采取措施解決發現的問題主觀方面03.方案撰寫能力欠缺的問題，要利用工作間隙提高自己。對于每次活動結果，及時總結經驗教訓防止重蹈覆轍。02.包括對甲方的溝通談判能力，對工程組內協調分工安排工作的能力，及保障工程順利推進的能力。01.在指定時間內，我們的方案和報價大局部都能按時完成。總結工作中發現的問題及改進措施PART31603.最后闡述工作中值得肯定的地方02甲方對于我們的執行能力，現場控場能力比較信任。03.每次活動之后，我們的執行能力都有所提高，工程組成員配合默契度不斷提升。04.通過活動取得的較好成績，證明了我們的實力，與甲方的關系也比較穩定，客戶評價也很高。工作中總結歸納的問題已經列出，并提出了局部解決措施。作為工程組的主要成員之一，在2017整整一年里也是有頗多收獲。下面重點做一次自身優點和缺點的自我分析評價，來作為全年工作總結的補充。17基于工作總結的個人自評PART4基于工作總結的個人自評PART401.首先是分析優點態度端正認真負責沉著冷靜不驕不躁在這一年里，工作中態度始終如一，上班遲到早退現象根本很少。玩忽職守的情況從未發生，處理事務始終保持著端正的態度，實事求是不弄虛作假。對于所分配的工作任務，本著認真負責的態度來實行。在工程的全程進度中沒有出現不負責任的狀況，對于出現的問題也能做到及時成認并改正。每當工程出現緊急狀況的時候，能做到沉著冷靜面對。尋找解決方法，很好的處理情緒問題。在工作上從不把不良情緒放在工作中，冷靜的應對工作狀況。工作中能做到面對成績不驕傲，面對挫折不急躁。保持平穩務實的工作作風，對于好的工作習慣繼續保持，對于同事建議批評誠懇接受。18邏輯思維混亂知識儲藏缺乏完成任務效率低執行力不到位每次方案呈現的結果，表達自己在邏輯思維方面的欠缺。方案各局部內容前后銜接傳承不合邏輯讓人理解困難，表達自己思維沒有養成固定的思維模式。在行業日新月異的開展趨勢下，對于整個行業的開展缺少眼界。對于很多時下流行及趨勢缺少應有的敏感度。時常感到知識面缺乏的境況，儲藏知識匱乏。對于事物的理解能力會有缺乏，導致理解出現偏差，從而導致完成任務效率低下。處事風格過于偏重沉穩力求防止錯誤，導致步伐拘謹間接導致效率低。對于工作中上級的安排，執行力度會打折扣。一方面事情頭緒較多就會遺忘，或者反響不及時。處理事情的先后順序沒有徹底理清，也同樣加劇了這種狀況。基于工作總結的個人自評PART41902.其次是分析缺點03.最后給自己的自評做一個小節基于工作總結的個人自評PART4失：因為缺點導致的失敗和挫折，也讓自己清醒意識到問題。由于效率問題失去了很多珍貴的時間，工程進程也受到拖累。由于工作溝通的不到位，甲方對于我們的指責，種種教訓時刻提醒自己，這是自己的缺乏。綜上所述，以上個人問題有好有壞，新的一年中自己會繼續保持和提高優點，缺點仍需要克服。20得：經過這一年來的工作磨練，讓自己的優點得到了強化，但是暴露的缺點也同樣不容無視。之所以會出現以上問題，一方面是由自身原因導致的，在自己職業生涯中形成了固有的職業習慣，好的習慣得以延續。另一方面是由外部環境所致，受外部環境的影響讓自己慢慢形成了具有自己特色的工作風格。這一年中通過參與工程，對于整個工作流程有了全面的認識，在公司也找準了自己的定位。總結完2017年的工作內容和個人的得失，接下來開始對2018年作出了自己的新規劃。21對于2018年的新年規劃PART5對于2018年的新年規劃PART5從以下方面作出規劃02.個人層面01.職業層面03.社會層面22對于2018年的新年規劃PART501.職業層面到達公司的新要求新標準通過公司領導的指導和同事間的互相學習提升工程組織能力在現有業績的根底上，進一步學習和穩固專業技能，標準自己的職業風格職業人在職業層面上，新的一年要求自己繼續在以往根底上，通過自下而上的提高讓自己成為一名合格的職業人。23對于2018年的新年規劃PART5溝通能力邏輯