中學班級量化積分及班主任考核細則_第1頁
中學班級量化積分及班主任考核細則_第2頁
中學班級量化積分及班主任考核細則_第3頁
中學班級量化積分及班主任考核細則_第4頁
中學班級量化積分及班主任考核細則_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀 繼續免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

-14-班級及班主任工作量化考核辦法班主任是貫徹學校教育教學思想的重要載體,是班集體建設的組織者和領導者,是學校德育工作的骨干力量,是班集體建設的總設計師。為全面貫徹黨的教育方針,強化對班主任工作的管理,加快班主任隊伍建設,激發班主任工作熱情,調動班主任的工作積極性,結合我校實際,特修訂《xx區xx初中班級及班主任工作量化考核辦法》。一、考核目的對班主任履行工作職責情況逐項考核,根據考核實績,計發班主任工作津貼,實行責、權、利相結合,從而更好地調動和發揮班主任的工作積極性和創造性,提高班級管理水平,進而使我校學風、校風得到不斷改善,教育教學質量得以穩步提升。二、考核原則(一)公平、公正、公開原則。(二)多勞多得、優質優酬原則。三、考核機構學校成立班級及班主任工作量化考核領導小組,成員由分管副校長、德育處、教導處、安穩科、校團委負責人組成。個處室共同負責班級及班主任量化考核工作。四、考核辦法第一板塊:常規管理考核(一)安全管理1、計劃總結按時上交班主任學期工作計劃。檢查時,缺計劃、總結及工作記錄者扣10分/次,計劃、總結及班級班委工作記錄隨意敷衍填寫上交的扣5分/次。(負責:德育處核查)2、安全教育及時跟蹤學生病情及原因,對進班或返校者要明確其治療結果。疑似特殊病情,做到早發現、早報告、早隔離、早治療、早處理,防止傳播。不聞不問或班級“晨檢表”填寫不符合實情的扣5分/次。因個人工作失誤造成重大影響的扣10分/件。(負責:安穩辦)說明:“晨檢表”填寫“不符合實情”指:①內容空白;②與“病假”學生不對應;③學生病因、診斷結果填寫不清楚。3、.防溺水禁止組織任何形式的郊游活動;不許到庫塘、江河等處游泳戲水。班主任無相關安全教育內容記錄的扣5分/次,造成重大事故發生或產生負面影響的扣10分/件。(負責:安穩辦)4、禁毒防艾每學期至少一次利用班會、黑板報形式,借助案例材料等多種形式向學生加強預防毒品、艾滋病教育,引導學生樹立健康向上的生命觀。不按要求進行宣傳、無材料、照片備查的扣5分/次。(負責:安穩辦)5、意外傷害利用班會課、日常教學活動,經常對可能發生的傷害行為開展“案例”式教育,以避免同學間無心之舉或日常糾紛而引發的傷害事故。發生一起傷害事故扣5分/件;造成重大事故或影響的扣10分/件.(負責:安穩辦)6、不假外出(離校出走)班主任要切實掌握學生家庭結構、性格特征、興趣愛好等情況,針對不同情況做好學生的引導和安撫工作,避免不假外出的情況發生。非周末、放假時間,每發生一次扣2分/人,給學校造成較大負面影響的扣5分/次。(負責:德育處)7、交通安全2Km范圍內學生不騎自行車;絕不騎電動車、摩托車。班主任無相關安全教育內容記錄的扣2分/次,造成重大事故發生或產生負面影響的扣5分/件。(二)考勤1、學生:(1)以任課教師所記教學日志為準,學生曠課每節扣5分/人,遲到每節扣1分/人,早退每次扣1分/人。(2)病假不扣分,但弄虛作假者每次扣2分/人。(3)升旗和其它臨時集會以值周記載為準,缺曠人數按1分/人扣除。(4)升旗、課間操或其它臨時集會時隊列散亂不整齊,不按規定時間出兩操(廣播操音樂響起前要到操場),集會紀律差,扣班級2分/次。2、班主任:學生參加升旗、課間操或其它集會(含學生各類集會、活動),班主任必須跟班維持秩序,以考勤記錄為準,計分辦法如下:(1)缺曠(早退或遲到10分鐘視為缺曠)扣5分/次。(2)遲到(5-9分鐘)一次扣2分。(3)事假扣1分/次(公差、婚喪假不扣,病假不扣)。(4)晚睡查房缺曠一次扣5分。(三)紀律1、升國旗(1)每周星期一至周五上午第二節課下課后,班主任需督促本班學生到指定位置集合。故意拖延的扣2分/次。(2)升旗時,班主任需維持學生紀律,要求學生聽從指揮,保持嚴肅莊重,不得交頭接耳、摟肩搭臂。2、學生上課不認真聽講并頂撞老師、拒不接受批評,班主任不主動解決矛盾、爭端,直接交由學校處理的扣5分/次。3、講粗話、臟話;不尊重師長和學生會干部的檢查工作,喧嘩、起哄,扣1分/次。4、有其它違反紀律的行為且造成一定負面影響的,發現一次扣2分/人。5、亂涂抹、刻畫室內外墻壁,發現扣2分/次。(負責:值班教師)6、損壞公物,扣5分/次。7、教學區抽煙、喝酒或在各類考試中作弊的,發現一次扣2分/人。8、偷竊、打架、賭博,參與迷信活動,看淫穢書刊、影片,玩電子游戲,每發現一次扣2分/人。9、星期日晚自習開始至星期四晚自習結束期間,凡發現上課時間在教室玩手機,一律收繳(學期結束由家長領回),發現一次扣2分/人。.紀律處分扣分標準:“記過”扣2分/人;“記大過”扣5分/人.說明:學生違紀處理實行“逐級解決,逐級上報”制度,即班內問題盡量班內解決,解決不了的再上交;涉及班與班之間協調的小問題盡可能由班主任與年級辦(部)協商解決再上報;較大問題交由學校解決。班主任自己處理好的一般違紀問題(領導和管理人員查出的除外)不扣分;較為嚴重的問題,通過努力協調解決,從而避免或減輕對學校工作造成影響的,當月該項考核不扣分;班主任不做工作直接將問題上交的扣2分。(四)衛生各班級應按要求開展教室、公區及寢室,做到一日兩掃,若沒有按規定進行打掃、拖洗及保潔,沒掃扣2分/次,不徹底(地板有垃圾,或者垃圾沒倒)扣1分/次(五)儀容儀表儀容儀表不符合規定的扣班級1分/人次。具體要求:(1)不許燙發、染發、化妝;不許戴耳環、項鏈、手鐲和戒指;不許穿拖鞋、背心和過露服裝。(2)男生不準蓄長發(過耳或遮住眉毛)或剃光頭,不許留奇異發型;女生不許披頭散發。(六)班級學風建設1、上課時間有趴在桌上睡覺者扣班主任1分/次。2、黑板報按學校各部門要求刊出,內容要配合學校班級管理工作重點;按時完成,不辦每次扣10分,推延推諉的每次扣5分。(負責:德育處、安穩辦)3、好人好事學校大力提倡團結互助,扶貧濟困的人道主義精神和見義勇為、拾金不昧的優良風尚,凡出現好人好事一樁,對學生本人予以通報表揚,學生所在的班級得2分;如出現集體做好人好事的班級得3分;對影響特別廣,給學校和班級帶來特殊榮譽的班級得5分。(七)主題班會1.按要求上好每周的班會課,并完整保存好班主任工作手冊和其他記錄本備查.不按時召開的扣2分/次,材料記錄不全的扣1分/次。2.每月召開不少于2次的主題班會,班級主題班會設計、照片報送德育處。無班會設計、照片的扣5分/次。(八)參加競賽活動班級學生積極參加各類競賽,獲國家級一等獎的加6分,國家級二等獎(省級一等獎)加5分,國家級三等獎(省級二等獎)加4分,省級三等獎(市級一等獎)加3分,市級二等獎加2分,市級三等獎加1分。(九)學生鞏固率班主任教育學生既要嚴格要求,又要循循善誘、誨人不倦。不歧視、不拋棄問題學生,平等對待每一位學生,對學生堅持正面教育為主,要善于發現學生身上的積極因素,肯定他們的微小進步和良好表現,尊重他們的自尊心,鼓勵他們的上進心,讓學生享受到成長的快樂。各班學期實到學生數為該班繳費報名注冊的學生數,每月底學校進行統計各班學生數,非正常原因導致學生流失的扣班主任5分/生;如經核實班主任占主要原因的扣班主任10分/生。第二板塊:宿舍管理考核(一)班主任巡查1.班主任每周應按學校規定的次數巡查宿舍并按要求履行簽到手續。每少一次扣2分。(負責:宿舍值班教師)2.對宿舍值班教師反映的問題,班主任需積極配合并對違紀學生進行思想教育,未按要求落實完成的,經值周教師核實后扣2分/次。(二)安全1.宿舍范圍內不許出現刀具、棍棒、鋼管等危險物品;在宿舍內私自使用危險物品,使用明火,私拉亂接電線(電器),存放易燃易爆物品。發現后予以沒收并扣2分/次。2.“夜不歸宿”學生,宿管部核實后通知班主任,班主任未及時處理的扣2分/生,及時處理不扣分。(三)衛生內務1、.學生宿舍內部衛生由本宿舍學生負責完成,如不及時按宿管部相關規定進行打掃的,經查實后扣2分/間(混合班級住宿的每班扣2分)。2、將垃圾或廢水堆放、傾倒在宿舍內外或樓道間,造成出行安全隱患,經查實后扣2分/次。3、從樓上扔垃圾、潑污水,經核實班級后,扣2分/次。4、宿舍內務混亂,物品擺放雜亂無序,每次扣1分/間。5、宿舍內有煙頭酒瓶的,扣1分/間。6、宿舍內外地面需整潔干凈、無垃圾。如不符合要求的,扣1分/間。7、宿舍內行李箱、紙箱和書架應整理擺放在床下和空床上。不符合要求的,扣1分/間。8、洗漱用具需擺放在置物架上;宿舍內不得出現餐具,違反的扣1分/間。9、被子、枕頭等床上用品整齊疊放于床頭或床尾,違反的扣1分/間。10、衣物必須整齊疊放或掛放整齊,不得于宿舍內外亂扔亂掛,違反的扣1分/間。11、宿舍內鞋子統一擺放在床下成"直線",不符合要求的扣1分/間。12、毛巾需掛放于宿舍內門后或用衣架掛放整齊,不得亂掛,違反的扣0.5分/間。(五)紀律1、.住宿生不服從宿管教師安排,與宿舍管理教師發生爭吵或借機滋事的(有材料),經年級辦核實后扣2分/次。2、學生在宿舍打架鬧事,經核實的扣2分/次。3、上課時間,經宿管教師核實學生無故在宿舍逗留,明確班級后扣1分/人。4、學生不按規定時間就寢,仍在洗衣、聊天(或使用手機通話)、沖澡的,經確認班級后扣1分/次。(負責:宿舍值班教師)5、就寢后串宿舍或留宿他人者,經查實班級后扣2分/次。(負責:宿舍值班教師)(六)公物維護損壞宿舍(教室)內外公物及其它公共設施,扣1分/人次。(負責:宿舍值班教師負責填報及后期追償工作)考核結果的運用本辦法分“常規管理考核項目”和“宿舍管理項目”兩部分。第一版塊“常規管理考核”項目包括安全管理、考勤、紀律、衛生、儀容儀表、班級學風建設、主題班會、參加競賽活動、學生鞏固率九項考核內容,第二版塊“宿舍管理考核”項目包括班主任巡查、安全、衛生內務、紀律、公物

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論