社區抗疫事跡材料最新5篇在日常學習、工作和生活中，大家都不行避開地會接觸到事跡吧，事跡具有概括標明先進事跡的主要內容或材料的用途。下面我給大家帶來社區抗疫事跡材料最新，盼望大家能夠喜愛。

社區抗疫事跡材料最新篇1

黑甲山后街社區位于城鄉結合部，居住有維吾爾、漢、回等8個民族，流淌人口占75%。目前管理在冊黨員30人，在創先爭優活動中，社區黨支部針對轄區流淌人口多、社情簡單的狀況，深化推動“四知四清四把握”工作機制，探究建立了“以房管人、以證管人、以業管人、以查促管和以服務促管理”的流淌人口出租房屋管理模式，并在此基礎上領先推行“單位化管理、網格化掩蓋、社會化服務”模式，強班子帶隊伍，著力發揮黨組織和黨員的作用，在維護穩定和服務群眾工作中辦實事、求實效，工作閱歷在全疆進行推廣。社區被評為烏魯木齊市第三屆社區“兩委”換屆選舉工作先進集體、被評為烏魯木齊市“文明社區”、被評為天山區先進基層黨組織。

一、大膽創新，加強流淌人口和出租房屋管理

一是建立“以房管人”的管理模式。制定《出租房屋登記備案管理方法》，與房東簽訂《出租房屋治安責任書》，對登記備案、“雙證”齊全、符合條件的285戶出租房屋懸掛了“出租房屋備案公示牌”。向房東發放出租房屋管理手冊，明確責任任務，規范出租行為。實行出租房屋星級評定管理，設定了1至10個星級標準，通過群眾推舉、房東互評、社區考評等形式，截止目前，共評定一星級出租房屋14個、二星級4個、三星級2個，對已登記備案、樂觀協作社區且主動管好承租人的20名房東嘉獎6000余元，星級牌匾。目前，被授予星級的出租房源非常搶手，房東收入明顯增加，深受大家歡迎和好評。

二是建立“以證管人”的管理模式。

實行流淌人口準住制，制定《流淌人口準住管理方法》，明確新流入人口必需持有效身

份證件才能在社區已備案的出租房屋內居住，對未按規定執行的，一經發覺，嚴格根據烏魯木齊的相關管理規定，追究出租人責任，并對無法供應有效證件的人員進行調查、清理。去年來，下發整改通知書37份，對8名違反規定的出租人懲罰2300元。

三是建立“以業管人”的管理模式。

實行用人單位流淌人口準聘制，制定了《流淌人口準聘管理方法》，明確商戶不得聘用無暫住證的流淌人口。實行“十戶聯保”措施，在每10家商戶中建立1個小組，加大對轄區221個商業網點、3家駐區單位、1座清真寺聘用從業人員的管控力度，截至目前，要求42人限期補辦暫住證，對不協作社區工作的4家用人單位分別賜予了500元的懲罰。

四是建立“以查促管”的管理模式。建立日常時段“三天一查”，敏感時段“一天一查”的大清查機制，共組織大規模清查70余次，出動社區巡邏隊和工作人員950余人次。排查重點院落178棟，核對流淌人口8000余人，幫助公安機關抓獲販毒人員1人，吸毒人員38人，抓獲盜竊嫌疑人2人，取締非法講經點2個，非法出版物場所2個，非法習武點1個，同時為協作社區“以查促管”的管理模式，在充分調查討論和征得居民同意后，投入12萬元在轄區主干道的3個路口分別設置治安崗亭、安裝大門和車輛通行升降桿、在街巷節點安裝18個監控攝像頭，設置值班室、配備對講機，18名值班人員24小時值守，組建一支由15名專職人員組成的治安巡邏隊，全天候對轄區各條巷道和重點院落進行巡邏，轄區治安形勢明顯好轉，各類案件發案率同期下降50%。

二、心系群眾，大力推行社會化服務

1、完善服務措施，開展便民利民服務。社區黨支部注意在服務群眾工作中發揮黨組織和黨員的作用。一是全面推行全程代辦、預約服務、錯時服務制度，累計預約及辦理各類證件3000余件。二是創建社區報紙，刊登社區發生的各類大事小情及黨的政策法規，準時把黨和政府的聲音傳遞到了社區每個角落。同時，充分發揮社區公益電影放映隊作用，每月定期組織播放2-3場電影，豐富居民群眾文化生活。三是成立由3名黨員、巡邏隊員組成的志愿者應急便民服務隊，社區黨支部購買了10000余元相應的修理工具和消耗品，為居民供應長期免費的水、電、暖安裝修理服務。兩年來，便民服務隊共供應免費服務800余次。四是建立愛心超市、蔬菜副食品平價直銷店。樂觀把郵政服務和銀行atm機引入社區，整合社區各類現有資源，打造“15分鐘便民服務圈”，樂觀協調解決居民反映的轄區基礎設施建設等方面的問題，先后改造了大灣北路西三、西四巷的集中供暖管道和北灣街南四到南十巷的下水管道。五是開展“軍民共建美妙家園”文化惠民活動。建設社區網絡學習室、圖書室、書畫棋牌室、兒童活動中心等“六室一場”文化設施。開展“龍騰虎躍鬧元宵”文藝匯演等大型居民文化活動，豐富居民業余文化生活。通過落實各項服務措施，實現居民一般服務不出小區、重點服務不出社區的便捷式服務，切實便利了群眾生活。

2、突出服務重點，開展“三送”活動。一是在“抗寒冷、保民生”工作中，社區黨支部廣泛開展“送暖和、獻愛心”活動，派出社區巡邏車免費接送轄區“三老”人員、低保戶、殘疾人等人員1800人（次）；二是樂觀開展為居民送健康活動。舉辦各類健康學問講座16場次，上門為低保戶、殘疾人體檢，對流淌人口中的婦女免費開展婦科病普查，受惠人員達610余人次，利用節假日邀請自治區人民醫院及普瑞眼科醫院開展免費義診3場次，受益居民800余人次；三是開展送技能活動。針對轄區部分流淌人口就業技能低、就業困難的狀況，樂觀開展“雙語”培訓和有用技能培訓，先后舉辦中西面點、手工編織、計算機技術等多項就業技能培訓班，免費培訓600余人，實現勝利就業120余人。

三、樂觀創爭，全面加強社區黨支部“五個好”建設

社區黨支部根據“五個好”要求強化自身建設。一是健全社區黨組織各項制度。建立“兩委”班子成員聯系群眾工作制度，黨員骨干帶頭深化居民群眾家中，關心解決居民實際困難。先后發動社區黨員帶頭為轄區低保戶紀蓮英、烏斯曼·吐爾遜捐款捐物6000余元。二是注意加強黨員干部的學習教育，提高做好基層群眾工作的力量。針對社區少數民族居民多的狀況，編印了《社區工作人員維語手冊》，利用每天晨會組織社區工作人員學習“雙語”。樂觀組織社區全體干部參與市委組織部組織的“如何提高社區工作人員服務群眾力量”大型講座，并要求寫出自己的心得體會，仔細落實。三是樂觀開展爭創活動。社區黨支部每月對黨員、上級黨組織每季度對支部點評創先爭優狀況，開展“雙亮雙樹雙評”活動，亮出黨員和支部的評比結果，并將評優結果作為年終評比優秀黨員、先進黨支部的主要依據，確保了創先爭優活動常態化。四是堅持以維護穩定和服務群眾為重點加強社區工作人員的績效考核，建立了《社區網格管理員崗位責任制》、《社區網格管理員獎懲制度》等制度，對在每季度考核中社區工作人員、居民和服務對象滿足率達90%以上，工作表現較好的社區工作人員每月賜予200-300元的嘉獎。

社區抗疫事跡材料最新篇2

根據“六五”普法規劃要求，我街道結合實際，通過加強對普法教育的熟悉和重視，不斷深化依法治理的工作力度，建立普法教育依法治理隊伍網絡，制定工作方案和實施看法，針對不同對象、不同時間、不同問題開展多種形式的教育和治理工作。現將“六五”普法依法治理中期工作總結如下：

一、加強領導，健全組織，仔細抓好普法教育工作

為順當完成“六五”普法規劃確定的各項目標、任務和要求，確保法制宣揚教育工作取得實效，成立和適時調整普法教育依法治理領導小組成員，明確了各部門的職責，各職能部門相互協作、協調的組織網絡。街道黨工委、辦事處始終將“六五”普法教育依法治理工作列入到議事日程，共組織召開專題會議10余次。同時依據區委有關文件精神，仔細制定全街道第六個普法教育工作規劃，布置落實每年度全街道普法教育依法治理工作的主要任務、基本工作要求和實施方案，做到年初有方案，年終有總結。

二、明確目標，推動工作任務落實

依據“六五”普法規劃確定的目標和要求，根據有關文件精神，我街道普法依法治理工作領導小組，立足實際開展普法依法治理工作，結合普法教材有用性、學問性的需要，準時制定了“六五”普法實施方案，并以正式文件下發至各村民委員會和相關單位。并準時調整充實了普法依法治理領導機構組成人員，進一步明確工作職責，并落實了相關工作措施，做到任務明確，責任落實。

三、細心組織，全面開展普法宣揚教育工作

堅持把普法依法治理工作作為一項基礎性、長期性工作來抓，使法制宣揚教育深化到社會各個層面、各類人群，努力提高全街道公民的法律素養和全社會法治化管理水平，著力提高群眾的法律意識和增加干部依法行政、依法辦事的力量。為了使規劃得到順當的實施，街道黨工委、辦事處把普法依法治工作納入年度綜合目標考核。

1、法律進村。立足促進農村經濟進展和維護社會穩定，深化“法律進鄉村”活動，服務社會主義新農村建設。深化農村、深化農戶家中了解狀況，解答有關法律問題，為群眾供應法律服務，先后向群眾送發法律宣揚資料5000余份。著重宣揚《中華人民共和國農村土地承包法》、《農村土地承包經營權流轉管理方法》、《森林法》、《婚姻法》、《繼承法》、《消費者權益保障法》等，以及基層依法管理方面的學問，進一步鞏固了農村法制宣揚教育效果。每年為村組黨員、干部舉辦不少于2次的法律、法規學問專題講座。

通過深化宣揚與群眾生產生活親密相關以及新農村建設涉及的移民安置、房屋拆遷、平安生產、信訪條例等相關法律法規和政策，群眾的合法權益愛護意識和平安意識普遍提高。公民依法行使權利、履行義務的意識明顯增加，能夠根據相關法律、法規表達自己的利益訴求、解決各種沖突和糾紛調解，守法、依法辦事的社會風尚基本形成。

2、法律進學校。通過深化開展形式多樣、富有成效的“法律進學校”活動，在校內中營造學法用法的深厚氛圍，增加學校領導、廣闊師生的法制觀念和學法、知法、守法、用法的自覺性，使學校法治化管理水平進一步提高，廣闊師生的法律素養得到明顯增加，真正做到學校依法管理、老師依法執教、同學自覺守法，為全面推動全街道法治化進程奠定堅實的基礎。把培育青少年的社會主義法治觀念與法律素養作為中學校教育教學中的一項重要任務來抓，堅持把法制教育列為學校的必修課，依據不同年齡階段同學的生理、心理特點和接受力量，堅持品德教育與法制教育并重、理論教育與實踐活動并行，形成科學、系統的學校法制教育課程體系，有針對性地開展法制教育，使學校法制教育逐步走上制度化、規范化、常常化軌道。著重抓了學校在法制教育中的方案、課時、教材、師資“四落實”工作，使法制教育成為學校全面實施素養教育的重要內容。同時要求中、學校校每學期至少要有8課時法制教育課，組織同學學習《教育法》、《未成年人愛護法》、《預防未成年人犯罪法》、《同學損害事故處理方法》等法律法規，加強青少年同學守法的養成教育，使他們懂得應當遵循的基本行為準則，養成學法、知法、守法、用法的行為習慣，不斷提高法律意識。

3、法律進企業。為提升企業經營管理人員的法律意識，促進企業經營管理人員依法經營、依法管理。堅持每年利用以會代訓的方式進行培訓，涉及有關憲法學問，尤其是有關公民權利、義務和社會公德的內容;有關刑事法律和社會治安管理法律法規;有關人口和方案生育、婚姻家庭的法律法規;有關工商、稅務、誠信經營的法律法規;有關民事訴訟、勞動仲裁、法律救濟的法律法規;有關交通平安、衛生與環境愛護的法律法規和涉及外來務工人員有關的法律法規，以及與企業相關的法律法規培訓工作。

切實提高了企業及外來務工流淌人員遵紀守法的自覺性和依法維權、依法經營、依法辦事的力量，實現企業及外來務工流淌人員法制宣揚教育工作的常常化、制度化、規范化。也為企業及外來務工流淌人員供應了便利快捷的法律服務，企業及外來務工人員合法權益得到保障;有效防范和化解了企業及外來務工流淌人員沖突糾紛，掌握和避開了刑事及治安案件的發生。

4、法律進機關。“六五”普法期間連續把法律學問學習，納入公務員(機關工作人員)日常學習方案，定期開展法律學問培訓，使機關工作人員進一步增加依法行政、依法管理力量和水平，從而進一步轉變機關作風，規范行政行為。加強公務員法制宣揚教育，重點培育公務員樹立有權必有責、有權受監督、違法要追究的觀念。樂觀做好公務員年度法制學習培訓和考試工作。加強行政執法人員法制宣揚教育，確保法律、法規的正的確施，讓執法人員嫻熟把握和運用與執法工作相關的法律法規，根據法定程序執法，合理使用自由裁量權。自覺做到嚴格執法、公正執法、文明執法。堅持和完善黨委中心組集體理論學習的學法制度和領導干部法制講座制度，黨委中心組每季度集中開展一次學法活動。領導干部堅持帶頭學法用法的表率作用，有力推動了我鄉普法工作的順當開展。

5、仔細舉方法律服務活動。“六五普法”以來，我街道先后舉辦各類法律詢問活動10余次，接受群眾詢問近1000人(次);舉辦各類培訓班6次，培訓人員800多人(次)。每年“3.15”、“6.25”、“12.4”等涉法節日，我街道在人員密集的地方設立詢問臺，利用標語、橫幅、宣揚畫、等工具開展系列活動，突出宣揚主題，向廣闊干群宣揚法律法規，共發放各類宣揚資料3000份、懸掛橫幅10余條、向群眾展現法律學問展板50塊等。

四、依法治理，大力開展各項專項整治活動

1、加強校內周邊治安環境整治。依據區政法委的統一部署，街道綜治中心協同社會事務科等部門結合校內周邊存在的問題，在公安、工商、城管等部門的協作下，針對學校周邊的較多，影響校外交通和同學的平安這一問題，對小攤小販實行搬遷、拆除等整治活動，確保同學的平安。針對轄區內道路狹小、車輛較多、同學上、下學期間擔心全的問題，城管部門派人維護交通秩序，保持道路暢通。針對學校四周的飲食店衛生狀況，衛生、工商部門進行了不定期的檢查，確保同學食品衛生的平安。針對學校四周黑網吧嚴峻影響學校正常秩序等現象，開展了對黑網吧的專項治理行動。這些活動都取得了較好的成效，維護了學校的安靜。

2、仔細抓好全國“12.4”法制宣揚日活動。每年的12.4全國法制宣揚日，街道以橫幅、標語、畫報、黑板報等形式進行宣揚，并發放法制宣揚圖片資料和新頒布的與居民群眾生產生活親密相關的法律法規，我們還組織了10余次的現場法律詢問活動，關心轄區內的群眾現場解決法律困難，取得了較好的宣揚效果，增加了全民的法制觀念。

五、完善制度，治建并舉

1、創建“民主法治村”，推動基層民主法治建設。街道建立了創建工作領導小組，分管領導親自抓，司法所長詳細抓，制定了實施方案，召開創建工作動員會，將這項工作列入重要議事日程，并以《村民委員會組織法》為依據，制定和完善村規民約和自治章程，以村務財務公開、民主評議和村委會定期報告工作為主要內容，建立“一章六制”，抓好各村“四民主、兩公開”的管理工作，進一步推動基層民主法治建設。

2、以完善制度為基礎，樂觀推行政務公開。街道將重大事項、財務、項目招投標、款待費用、民政、計生、社會事務等狀況每月予以公布。建立了首問責任制、服務承諾制、廉政責任制等制度。由于保證了政務公開的制度化、規范化，從而將深化基層、面對群眾、便利群眾、服務群眾的工作更好地落到實處。

社區抗疫事跡材料最新篇3

一、盡職盡責，仔細做好文明創建工作。

作為社區創文志愿者服務隊的隊長的他，不但要擔當社區和轄區幫扶單位文明創建的聯絡，而且他還在社區創文辦的領導下主動擔負起社區的創建宣揚、培訓、檢查和組織等創建活動中的大部分工作。該同志不畏困難，盡職盡責，仔細細致做好創建工作。依據縣文明辦和街道黨工委要求，分別制定了《永興社區關于創建文明縣城工作的實施方案》、《關于成立永興社區創建文明縣城的組織機構》等文件，并結合社區工作實際，根據文明縣城創建測評細則，將創建工作進行了分解，將社區下屬的各居民小組創文的目標任務按片區又進一步細化、分解，落實到人、責任到人，對文明創建成果起到了良好的促進作用。

二、以身作責，推動文明創建工作。

他在文明創建活動中，到處以身作責，時時身先士卒，常常深化小區樓院、串門入戶，面對面做好創建宣揚，仔細聽取群眾看法，就群眾反映問題進行匯總和準時反饋，并關心群眾解決力所能及的問題。幫助社區創文辦開展一系列創文宣揚活動。他自學文明禮儀各種書籍后，對轄區居民進行文明禮儀學問進行培訓3場;邀請了縣科協的領導進行科普性學問講座12場;在他的影響下，社區涌現出一批文明創建先進個人。他還不定期的帶領志愿者對社區環境衛生、亂張貼的小廣告、亂停亂放等不和諧現象準時處理，不能處理的，都準時的向社區創文辦進行反饋，由社區創文辦聯系有關單位，部門準時處理。他帶領的志愿者辛勤的付出也使轄區居民漸漸認同創文、并樂觀參加其中。

三、總結鞏固創文成果，創新宣揚方法。

他幫助社區創文辦不斷創新工作方式和方法，總結閱歷，樂觀探究長效管理機制。鞏固創建成果，

他組織志愿者36名長期在交通路口執勤和在月潭公園、轄區主要街道、農貿市場等公共場所進行文明勸導，使轄區內公共秩序有較大改觀。他充分利用社區現有的宣揚工具(宣揚欄、宣揚櫥窗、板報、電子顯示屏等)載體張貼一些創建全國文明縣城宣揚資料，在加強現有的文明創建宣揚形式外，他還創新了宣揚方法，申請了移動政務易辦公正臺，利用這個平臺可以隨時用短信的方式把創文的各種學問宣揚到轄區居民手中，提高了轄區居民文明縣城創建的知曉率和參加率。使永興居民的創文由知曉率不高到人人主動參加的轉變。

王林就是這樣一個悄悄無聞、無私奉獻的創文志愿者。

社區抗疫事跡材料最新篇4

“疫情就命令、抗疫就是戰斗、黨員就是先鋒”!

縣委、縣政府號令：全體黨員下沉社區開展疫情聯防聯控，堅決打贏疫情防控阻擊戰!“走，到抗疫前線去!”縣供銷社黨組成員阮樹斌聞令即動，第一時間到土井社區報到，臨危受命，勇挑重擔，用責任和擔當為戰區居民的生命和健康筑牢最終一道防線。

作為縣供銷社黨組成員，參加疫情防控人員的口罩、酒精、消毒液需要籌備，縣直單位居家黨員干部下沉社區領取任務和民主街6個路口值守需要督辦，部門需要協調，住戶需要排查，防區需要消毒，卡口需要值守這就是阮樹斌的戰斗!餓了有便利面，困了有帳篷，一天一天，風雨無阻。

“阮主任，這多路口要守，人員不夠怎么辦?”“同志，請問你們誰負責?我們不能出門生活物資怎么辦?”“我家老人的藥用完了怎么辦?”“我家水管子破了需要修怎么辦?”作為土井社區重點封閉管理的小區，三星家園是一個開放式小區，四通八達，進出口多，人員簡單，防控難度大。阮樹斌接到任務后，快速組建黨員突擊隊和志愿服務隊，制定防控措施，落實崗位責任，將“抗疫黨員突擊隊”的紅旗插在小區內。鮮紅的旗幟映入居民的眼簾，“快看，那不是供銷社的阮主任嗎?”“來了就好!來了就好!”有幾個熟悉阮樹斌的居民在自家陽臺上興奮的喊道。恐慌之際，著急的人們找到了組織，看到了盼望，平復了心理。

“路口全部封堵，保留一個出口，禁止人員進出”“黨員負責消毒、排查，消毒要道邊到角，排查要不漏一戶一人”“志愿者負責宣揚、勸阻、代購，做好排查臺賬”“干部負責住戶的包保和卡口值守”“建