個人銷售辭職報告最新個人銷售辭職報告1敬重的某某領導：您好!自從進入某某公司的第一天起，我就告知自己，也告知過別人，包括公司總經理，我來房地產銷售公司是來做事的，不是來做人的。由于一個人要做人就做不好事，要做事就不要做人，做人是生活上的，而不是工作上的，工作中就是要做事。假如有一天我由于把我職責范圍內的事做不好，被公司辭退也好、開除也好，都說明我本人無能。假如是由于做人的緣由而分開公司，我問心無愧。我是這么說的，也是這么做的!始終以來都以為能在某某公司發揮自己的才能是我的福，“女怕嫁錯郎，男怕入錯行”，自以為今生找到了自己的軌跡，找到了一個可以一生相隨的老板，找到了自己可以一生為之付出，可以一生做為自己事業奮斗的企業。所以在始終以來不敢有半點懈怠，工作中兢兢業業、勤勤懇懇，一直以公司利益為己任，從沒考慮過個人得失，盡管主抓的銷售工作，由于公司生產產量始終不能滿意銷售需求，而使得銷售未能按原定方案進行，但某某總您給我的理由是在給我面子，是怕我銷售不出去而在有意壓產，我無話可言。至于工作中的種種，我不想，也不再有必要在這里贅述。但我很驕傲的說，我無愧于我的工作，無愧于公司，無愧于某總，也無愧于我自己。回想在某某的日子，在某某公司的舞臺上，自己就象一個孤苦的小丑在獨舞著，四周是驚詫的眼光和異樣的表情，但我始終驕傲的是我在為公司而舞、在為我的工作而舞、在為自己的職責而舞、而不是在為自己而舞。始終以為無論觀眾怎么看，我象木偶一樣有絲線在支撐著我的舞蹈，象皮影一樣有剛毅的后盾、有指揮棒在支持我的舞蹈。但我錯了，驀然發覺，僅僅是自己在獨舞，我不敢再舞，可怕觀眾會上臺把我踩死，所以小丑只有向觀眾深鞠一躬：非常感謝大家的支持和關心，也非常感謝老板給了我這個舞臺。既然是沒有支撐的獨舞，小丑只有無奈的說：表演結束，感謝!最新個人銷售辭職報告2敬重的領導：您好!在經過內心多次苦痛掙扎和深思熟慮之后，我最終下定決心辭去目前所從事的職位，最終鼓起士氣寫下了這封辭職信。對于這種士氣，我將其稱為“成長的士氣”。我來到公司已經一年的時間了，正是在這里我開頭踏上了社會，完成了自己從一個同學到社會人的轉變。這一年來，咱們公司在飛速進展，我也在快速的成長，我也深知在我成長的背后是領導的信任與潛心栽培，同事們的支持與關心。某某年，對我來說是至關重要的一年，我很慶幸能夠在這樣的公司，這樣的部門，這樣工作環境中快速成長、適應社會。我的母親常常用這樣一句話教育我“找一個好企業簡單，遇到一個好領導不簡單”，我很幸運地在漸漸職業生涯的開頭便遇到了您這樣一位亦師亦友的好領導，我也很感謝這一年來您對我如同兄長般的關懷、支持與信任。最近幾個月所遇到的一些事，讓我舉棋不定，去與留這兩個在我心里始終反復。我也曾跟領導長談過一次，準備先壓下來，但是內心仍無法安靜。后來，看到李開復曾經在《做最好的自己》中說過下面一句話“誠信或者忠誠，并不機械地等于終身服務于一家公司。人和企業都在時刻的轉變著，對于企業而言，隨著公司的進展變遷，過去適合的員工將來可能不再適合他的職位;對于個人來說，一個公司過去可能是他最佳的選擇，隨著時間的消逝，現在可能已經無法激發他最大限度的發揮他的激情和才能。”我想，在為部門和公司取得了一些成果之后，我還是要離開這培育我的熱土的，就像一個孩子要離了家鄉去遠方熬煉自已一般。曾經把為海天效力看成一種榮譽的我，做出這樣的打算也會感覺到很苦痛，現在，我也只能很圓滿的說辜負了領導對我的深切期望，只能深深地道一聲對不起!真誠地感謝您這一年來對我的厚愛，對我自身存在缺點的包涵，以及對我在工作中所存在不足的指正。我也很真誠地感謝和我一起工作過的同事們，我曾經和他們度過了一段特別歡樂的，令人難忘的時間。這樣的深情，我牢記在心;這樣的財寶，將伴我一生。無論走到哪里，我都會為我曾經是某某某公司的一員感到驕傲，在某某某公司工作的日子是我最珍貴的財寶!最終祝公司的事業蒸蒸日上，業務高速上升。此致敬禮!最新個人銷售辭職報告3敬重的領導：您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間來閱讀我的辭職信。在寫這封辭職信的時候我心中的情感很簡單。我進入公司以后，您的大力關懷、指導和信任，讓我得到了許多機遇。這段工作時間里，我在汽車銷售領域學到了許多學問，也獲得了許多的工作和社會閱歷，對此我深表感謝。由于我個人緣由無法連續任職銷售經理一職。為了不由于我個人的緣由而影響公司的銷售進度，經過一番考慮之后我打算辭去這份工作。我覺得這樣的行為會給您帶來一些的不便，對此我深表愧疚。我會在很短的時間內完成工作交接，削減我帶來的不便。特別感謝您在這段時間里對我的教育和照看。在公司的這段經受于我而言特別寶貴。將來無論什么時候，我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經受將是我整個職業生涯進展中相當重要的一部分。祝公司領導和全部同事身體健康、工作順當!再次對我的離職給公司帶來的不便表示愧疚，同時我也盼望公司能夠理解我的實際狀況，對我的申請予以考慮并批準。此致敬禮!最新個人銷售辭職報告4敬重的各位領導：您們好!記得前幾天當我口頭向您們提出辭職時，您們當時的表情很驚異，連問了好幾個問什么?并讓我慎重考慮后再說。我經過這幾天慎重的考慮，還是毅然決然的寫下了這封辭職信。真正讓我萌發了辭職的想法是5.12汶川大地震以后，當我看到那些親情、家庭在頃刻間灰飛煙滅、陰陽相隔時，我的心便飛回了山東和家人呆在了一起。親情是人生的最大財寶。想一想年邁的雙親，瘦弱的妻子和可愛的孩子;想一想只身在外的孤獨與艱辛，想要與家人團聚、照看家人的心思便一刻也不能停留。在這樣的環境下，我已經無法正常工作，工作時完全沒有過去的狀態和感覺，自己最喜愛的事業已經變成一種苦痛。甚至，連我的健康狀況也受到很大影響，睡眠很差，精力嚴峻下降。想家的心思越來越重，工作的心思就會越來越輕。當我認為自己不再勝任，不再適合的時候，我是不能容忍自己賴在這個我自認為神圣的銷售崗位上的。于公于私我都不會。為了不給公司造成損失，所以向公司提出辭職。我很圓滿自己在這個時候向公司正式提出辭職。我也很清晰這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，深圳市場的二次啟動正處于關鍵時期，全部的前續工作在公司上下極力重視下一步步推動。也正是考慮到公司今后對深圳市場支配的合理性和公司新近聘請了一幫很有力量的區域經理人才，本著對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我嚴肅向公司提出辭職。目前深圳市場的.銷售工作正在步入正軌，現在辭職，公司能在支配上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛，或許這對公司對我和對我的家庭都是一種解脫吧。拉芳公司是一棵參天大樹，而我，只不過是樹上的一片葉子。每年秋風起時，都有些樹葉會掉落，但是，大樹總是那么挺立和偉岸。能為公司效力的日子不多了，我肯定會把好自己最終一班崗，做好屬于自己的全部工作，盡力讓深圳市場做到平衡過渡。離開拉芳公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的諄諄教導，舍不得同事之間的那片真誠和友善。也愿公司在今后的工作中發揮優勢，揚長避短，祝福公司興盛發達!此致敬禮申請人：某某某最新個人銷售辭職報告5友愛的公司領導：您好!遞交這份辭呈時，我的心情非常沉重。現在公司的進展需要大家竭盡全力，由于我身體狀態不佳，和一些個人緣由的影響，無法為公司做出相應的貢獻，自已心里也不能承受現在這樣坐在公司卻無所作為，因此懇求允許離開。這段時間，我仔細回顧了這某年來的工作狀況，覺得來某某房產公司工作是我的幸運，我始終特別珍惜這份工作，這近某年來公司領導對我的關懷和教育，同事們對我的關心讓我感謝不盡。在公司工作的近某年多時間中，我學到許多東西，無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的提高，感謝公司領導對我的關懷和培育，對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。感謝公司領導在我在公司期間賜予我的信任和支持，感謝公司賜予了我這樣的工作和熬煉機會。我很圓滿不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力氣，請公司領導諒解我做出的打算，也原諒我實行的暫別方式，我盼望我們能再有共事的機會。相應的工作交接我已經在某月底請假前交接完畢。我誠心祝福公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順當!最新個人銷售辭職報告6入公司工作兩年的時間里，得到了公司各位同事的多方關心，由衷特別感謝各位同事。在過去的兩年里，我在公司里工作的很快樂，感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和諧，**在公司里也學會了如何與同事相處，如何與客戶建立**關系等方面**的東西。并在公司的過去兩年里，利用**公司賜予**學習時間，學習了**新的東西來充實了自己，并增加**自己的**學問和實踐閱歷。我對于公司兩年多的照看表示真心的感謝！！在經過**年下半年的時間里，公司賜予了很好的機會，讓自己學習做市場**的運做，但自己缺乏**的閱歷，自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發，身感有愧公司的兩年的培育。個人感覺，我在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺滿足，感覺有些愧對公司這兩年的照看，自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻，也自己感覺自己的力量還差的遠，在公司的各方面需求上自己力量不夠。經過自己慎重考慮，自己和公司考慮，自己現向公司提出辭職，望公司賜予批準。簽名：XXX年月日最新個人銷售辭職報告7敬重的XXX領導：您好!在公司工作一年中，學到了許多學問，公司的營業狀態也是始終表現良好態勢。特別感謝公司賜予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在公司里基礎的業務學問及專業學問已經基本把握，但俗話說學無止境，有許多方面還是需不斷學習。提出離職我想了很久，公司的環境對于業務員很照看很愛護(至少對于業務風險來說)，鑒于我的共性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于愛護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己共性傾于內向，你們也有常常提示我這一點，其實，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的進展、進步、完善。我也始終在努力轉變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己始終沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。公司業務部近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我盼望在10/24左右完成工作交接。這個時間或許比較緊，假如實施上有太多困難，