公司設(shè)備設(shè)施維修管理制度1.引言設(shè)備設(shè)施是公司正常運(yùn)作的基礎(chǔ)，設(shè)備設(shè)施的維修保養(yǎng)對(duì)于保證公司生產(chǎn)和服務(wù)的連續(xù)性和質(zhì)量至關(guān)重要。為了規(guī)范公司設(shè)備設(shè)施維修管理，提高維修效率和管理水平，公司特制定本《公司設(shè)備設(shè)施維修管理制度》。2.管理組織公司設(shè)備設(shè)施維修管理工作由維修管理部門統(tǒng)一負(fù)責(zé)。該部門主要職責(zé)如下：制定和修訂設(shè)備設(shè)施維修管理制度和相關(guān)規(guī)章制度；負(fù)責(zé)設(shè)備設(shè)施維修計(jì)劃的制定、調(diào)整、監(jiān)督和實(shí)施；負(fù)責(zé)設(shè)備設(shè)施故障維修、預(yù)防性維護(hù)和更新、改造工程等；組織開展設(shè)備設(shè)施維修技術(shù)培訓(xùn)、考核等工作；對(duì)外委托或協(xié)作維修單位的管理和監(jiān)督。3.設(shè)備設(shè)施維修計(jì)劃設(shè)備設(shè)施維修計(jì)劃是保證設(shè)備設(shè)施正常運(yùn)行的基礎(chǔ)。具體要求如下：維修計(jì)劃的制定應(yīng)根據(jù)設(shè)備設(shè)施的實(shí)際情況設(shè)計(jì)；維修計(jì)劃應(yīng)具有可行性，合理性和科學(xué)性；維修計(jì)劃應(yīng)當(dāng)經(jīng)設(shè)備設(shè)施管理部門審核和批準(zhǔn)后執(zhí)行；維修計(jì)劃應(yīng)及時(shí)調(diào)整，全年計(jì)劃應(yīng)至少每季度調(diào)整一次。4.設(shè)備設(shè)施故障維修設(shè)備設(shè)施故障維修是指當(dāng)設(shè)備設(shè)施出現(xiàn)故障時(shí)，進(jìn)行的維修。具體要求如下：設(shè)備設(shè)施故障修理應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照維修流程操作；維修人員應(yīng)當(dāng)具備較強(qiáng)的專業(yè)技能，熟悉設(shè)備設(shè)施的工作原理；在維修過(guò)程中，應(yīng)注意安全事項(xiàng)，保證人員的人身安全；維修結(jié)束后，應(yīng)對(duì)維修效果進(jìn)行驗(yàn)收，判定維修是否合格，并進(jìn)行記錄。5.設(shè)備設(shè)施預(yù)防性維護(hù)和更新、改造工程設(shè)備設(shè)施預(yù)防性維護(hù)和更新、改造工程是為了延長(zhǎng)設(shè)備設(shè)施使用壽命，保證設(shè)備設(shè)施穩(wěn)定運(yùn)行，提高設(shè)備設(shè)施的性能和功能，具體要求如下：設(shè)備設(shè)施預(yù)防性維護(hù)和更新、改造工程應(yīng)當(dāng)在設(shè)備設(shè)施使用壽命、停機(jī)時(shí)間等因素綜合考慮后制定；設(shè)備設(shè)施預(yù)防性維護(hù)和更新、改造工程的實(shí)施應(yīng)按計(jì)劃進(jìn)行，嚴(yán)格按照規(guī)定進(jìn)行驗(yàn)收，并及時(shí)進(jìn)行記錄和報(bào)告；設(shè)備設(shè)施預(yù)防性維護(hù)和更新、改造工程的投資應(yīng)當(dāng)符合公司的財(cái)務(wù)制度，并經(jīng)過(guò)決策層批準(zhǔn)后執(zhí)行。6.委托或協(xié)作維修為了提高設(shè)備設(shè)施維修效率，公司可與設(shè)備設(shè)施制造商或?qū)I(yè)維修公司簽訂委托或協(xié)作協(xié)議，進(jìn)行設(shè)備設(shè)施的維修工作。具體要求如下：委托或協(xié)作維修單位應(yīng)當(dāng)具備相應(yīng)的技術(shù)水平和信譽(yù)度；委托或協(xié)作維修單位應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照合同的約定，進(jìn)行設(shè)備設(shè)施維修工作；委托或協(xié)作維修工作結(jié)束后，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行驗(yàn)收，判定維修效果是否合格，并進(jìn)行記錄。7.技術(shù)培訓(xùn)和考核為提高設(shè)備設(shè)施維修管理人員的維修技術(shù)和管理水平，公司應(yīng)當(dāng)定期開展技術(shù)培訓(xùn)和考核。具體要求如下：技術(shù)培訓(xùn)和考核應(yīng)當(dāng)針對(duì)不同的崗位和不同的技術(shù)要求，制定相應(yīng)的培訓(xùn)計(jì)劃和考核標(biāo)準(zhǔn)；技術(shù)培訓(xùn)和考核應(yīng)當(dāng)由設(shè)備設(shè)施管理部門或委托的專業(yè)機(jī)構(gòu)來(lái)組織實(shí)施；良好的培訓(xùn)和考核工作成果應(yīng)當(dāng)給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)和榮譽(yù)。8.附則公司設(shè)備設(shè)施維修管理制度的修訂應(yīng)當(dāng)經(jīng)過(guò)設(shè)備設(shè)施管理部門審核和批準(zhǔn)后生效，并及時(shí)在公司總部?jī)?nèi)部文件管理系統(tǒng)中發(fā)布。以上規(guī)定自發(fā)布之日起生效。未盡事項(xiàng)，按公司相關(guān)制度和國(guó)家法律法規(guī)執(zhí)行。結(jié)語(yǔ)本文檔所制定的《公司設(shè)備設(shè)施維修管理制度》是公司設(shè)備設(shè)施維修管理的有效規(guī)范和指導(dǎo)。公司