2023年醫學生定向就業協議書（通用5篇）醫學生定向就業協議書1

畢業學校：_________

專業名稱：_________

學歷：_________

家庭地址：_________

手機聯系電話：__________________

甲乙雙方根據國家畢業生就業政策及相關規定，遵守誠懇、信用的原則，在同等自愿、協商一樣的基礎上，依法達成如下協議：

一、甲方情愿錄（聘）用乙方。

二、乙方同意到甲方工作。

三、甲方負責辦理錄（聘）用乙方所需的有關手續，乙方予以主動協作。

四、甲方錄（聘）用乙方工作期間，甲方按國家法律、法規、政策規定為乙方繳納社會保險（包括養老、醫療、失業、工傷、生育等保險），供應

相關的福利，以及符合國家規定的勞動平安衛生條件和勞動防護用品。

五、甲方對乙方體檢的特別要求（如無，則填無）。

六、甲方在聘請時所供應

的帶有承諾內容的宣揚材料作為本協議的附件，乙方在應聘時所供應

的自薦材料亦作為本協議的附件。

七、甲方所介紹的狀況嚴峻失實，乙方可單方解除本協議并免責，乙方所供應

的自薦材料內容嚴峻失實，甲方可單方解除本協議并免責。

八、符合下列狀況之一，經書面告知對方后，本協議解除。

1、甲方被撤銷或依法宣告破產。

2、乙方在畢業離校前升學、入伍、被錄用為國家公務員或參與國家及地方志愿服務項目。

3、乙方報到時未取得畢業資格。

4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動教養。

5、法律、法規、政策規定的其他狀況。

九、甲乙雙方應全面履行協議，若一方違約另一方可以依法追究其違約責任，并要求其賠償相關損失。

十、甲乙雙方協商一樣，可以變更協議中雙方約定的條款或解除協議。

十一、甲乙雙方因履行本協議發生爭議，由甲乙雙方協商解決，或提請備案、登記部門協調解決，也可干脆向人民法院提起訴訟。

十二、本協議未盡事宜，國家有規定的按國家規定執行，國家沒有規定的由甲乙雙方商定。

十三、乙方需在甲方單位工作不少于五年，否則乙方需繳交違約金________人民幣給甲方。

十四、本協議自甲乙雙方簽字之日起生效一式三份，甲方、乙方、地方政府畢業生就業主管部門各執一份。

甲方乙方（簽名

）：_________

負責人：________年____月____日

公章：_________年____月____日

醫學生定向就業協議書2

一、甲方

用人單位：_________________________

法人代表：____________

單位性質：_________(1.黨

政機關2.科研設計單位3.學校4.醫療衛生5.金融單位6.國有企業7.三資企業8.部隊9.其它)

注冊地址：__________省(自治區、直轄市)___________市(州)___________縣(區)

人事部門聯系人：__________聯系電話：_____________郵編：_____________

單位具體地址：____________________________________________

二、乙方

畢業生姓名：______________性別：______政治面貌：_____________身份證號：_____________________

畢業學校：__________________________專業：_____________________學歷：___________學制：__________

聯系電話：___________________手機：_____________郵編：__________

家庭通訊地址：___________________________________________電話：__________

經甲、乙雙方協商，甲方同意接受乙方到本單位工作，乙方情愿到甲方任職，為確保雙方的權利和義務，甲、乙雙方自愿簽訂本合同。

一、本合同為敏捷用工合同，用工時間一般不少于一年。自_____年____月_____日生效，于____年_____月_____日終止。

二、甲方應向乙方供應

必要的工作條件，酬勞以雙方協商的標準由甲方以現金方式支付給乙方。

三、試用期間甲乙雙方依據試用狀況確定是否簽訂高校畢業生就業協議書和正式勞動合同。

四、乙方在試用期間，遵守國家法紀法規和甲方的規章制度，維護甲方利益，保守甲方商業隱私，忠于職守，勤奮工作，按時完成甲方交給的正值工作任務。

五、在試用期間，由于任何一方的欺詐行為導致另一方利益受損，可馬上終止試用合同，酬勞支付到合同解除日。

六、試用期間，乙方因考研、升學、參軍、志愿服務西部、錄用公務員，甲方應允許終止合同。

七、此合同一式三份，甲、乙雙方、學校各存一份，簽字蓋章有效。

甲方(簽字蓋章)____________

乙方(簽字)_______________

簽訂日期______年____月____日

簽訂日期______年____月____日

醫學生定向就業協議書3

甲乙雙方通過供需見面、雙向選擇按《一般高等學校學生就業工作暫行規定》，達成如下協議：

一、甲方已照實向乙方介紹本單位狀況，以及甲方工作崗位狀況，并通過對乙方的了解、考核，同意錄用乙方。乙方已照實向用人單位介紹自己狀況，并通過對甲方的了解，情愿到甲方就業并在規定或約定期限內報到。

二、乙方到甲方報到后，雙方應按有關法律法規的規定，于__日內訂立勞動合同(聘用合同)，并辦理有關招工手續。勞動合同(聘用合同)訂立后，本協議自動終止。

三、經甲乙雙方協商達成如下條款(假如甲乙雙方已有約定，可以不填寫以下欄目、并另附約定條款)：

1、甲方聘用乙方服務期____年，試用期(見習期)_____月。試用期(見習期)從________算起。

2、甲方為乙方供應

的工作條件和勞動愛護應符合國家有關規定。

3、乙方被錄用后試用期(見習期)收入為人民幣_______元/月，試用期(見習期)滿后由雙方共同約定的收入為人民幣________元/月。錄用為公務員的按國家公務員的規定辦理。

4、甲方為乙方供應

的福利包括社會統籌養老保險、醫療保險、住房公積金、失業保險金等國家規定的福利及_______________。四、假如符合國家和省有關就業政策規定的，本協議一經甲乙雙方簽字蓋章后即生效。學校鑒證登記后列入就業方案

。如有違約，違約方支付違約金_______元。

五、本協議在雙方簽定后應在10個工作日之內由甲(乙)方送學校鑒證登記。

六、本協議一式三份，甲、乙雙方和學校各執一份，復印件無效。

甲方(蓋章)：__________________

乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________

身份證號碼：____________________

_________年________月_______日

_________年________月_______日

醫學生定向就業協議書4

甲方：_________

乙方：_________

敏捷就業合同書甲方（用人單位）：_________

乙方（姓名）：_________

依據有關勞動保障法律、法規和規章，經同等自愿、協商一樣，雙方簽訂敏捷就業合同書。

一、敏捷就業合同期限為本合同期限為有固定期限

期限為年個月，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中試用期為_________個月，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日。敏捷就業合同期滿不再續簽合同或合同期內解除合同的，本合同自動中止，勞動關系自動解除。

二、工作時間和休息休假

1、乙方崗位實行工時制度（a、標準工時制b、不定時制c、綜合計算工時制）。乙方應按崗位職責和甲方的規定要求，按時完成工作任務。

2、乙方按國家規定享有婚假、產假等休息休假的權利。

三、勞動酬勞

1、甲方以貨幣形式于下月_________日前支付乙方當月勞動酬勞，如遇節假日或休息日，則提前在最近的工作日支付。

2、月工資標準為_________元（大寫：_________元人民幣）。

四、社會保險

甲方按國家有關規定，擔當用人單位應繳納的養老、醫療、失業、工傷、生育五項社會保險費。

五、勞動愛護、勞動條件和職業危害防護

甲方必需建立健全勞動平安衛生制度，嚴格執行國家勞動平安衛生規程和標準，對乙方進行勞動平安衛生教化，為乙方供應

符合國家規定的勞動平安衛生條件和必要的勞動防護用品。乙方工作過程中存在職業危害的，甲方應提前照實履行告知義務，保證乙方享有《職業病防治法》規定的各項權利。

六、敏捷就業合同的解除和終止

1、本合同的解除和終止按敏捷就業合同執行。

2、出現以下情形，甲方可以解除本合同：

（1）乙方連續曠工超過3個工作日或者1年內累計曠工超過10個工作日的。

（2）乙方違反工作規定或者操作規程，發生責任事故，或者失職、瀆職，造成嚴峻后果或較大經濟損失的。

（3）乙方擾亂工作秩序，致使甲方、其他單位工作不能正常進行的。

（4）甲方定期或不定期對乙方進行考核，考核不合格的。

3、合同期內甲方或乙方提出解除合同的.，應提前一個月告知對方。

七、違反或解除敏捷就業合同的責任

1、本合同一經簽訂，甲乙雙方必需全面履行。給對方造成損害或損失的，應依據其后果和責任大小，予以賠償。

2、甲方違反本合同約定或者法律規定解除或終止勞動合同，乙方要求接著履行勞動合同的，甲方應當接著履行；乙方不要求接著履行敏捷就業合同或者已經不能接著履行的，甲方應當依照經濟補償標準的二倍向乙方支付賠償金。

八、勞動爭議的處理

因履行本合同雙方發生爭議，可先行協商解決；協商不成的，可申請勞動仲裁；對裁決不服的，可到當地人民法院提起訴訟。

九、雙方約定的其他事項

1、勞動紀律：乙方應遵守國家法律法規及甲方的各項規章制度，遵守勞動紀律，聽從甲方管理。

2、培訓：甲方應對乙方進行崗前培訓及相關業務學問培訓；乙方應接受甲方組織的理論學習、崗前培訓及相關業務培訓。

3、考核：甲方對乙方要進行定期或不定期的考核，乙方應接受甲方的考核。

4、其它事項。

十、本合同未盡事宜

凡屬國家、省有規定的，均按國家和省的規定執行；凡屬國家、省沒有規定的，甲乙雙方可以協商補充條款。

甲方（單位）蓋章：_________

法定代表人（主要負責人）或托付代理人：_________

乙方（簽名

蓋章）：_________

簽訂日期：_________年_________月_________日

醫學生定向就業協議書5

第一條：甲、乙兩方，甲方為醫學院，乙方為學生。

其次條：畢業生實習時期是指：學生在學院規定的畢業實習起先之日至畢業實習結束之日這段時期，即自簽訂協議之日起至畢業實習結束之日止。協議期限為：20xx年11月10日至20xx年5月8日。

第三條：畢業生在實習期內，由實習單位與學生簽訂有關的勞資及平安協議。此項工作由學生本人與實習單位負責辦理。

第四條：由學院負責舉薦實習單位的畢業生，學生在校外實習期間內，由于客觀緣由造成的意外平安事故，學院將幫助學生共同向有關方面追究責任，但學院不擔當任何經濟和法律責任;學生個人自主選擇實習單位的，如出現平安問題由學生自己負責處理。

第五條：法規法令;不允許學生在實習期間參與任何非法組織(如傳銷組織)或從事與專業內容無關的工作(如到飯店、歌廳、賓館等單位工作)，假如乙方因違反本協議以及學校、實習單位的其它一切平安制度、平安條例、操作規程，由自身緣由而引起的意外平安事故，由乙方自己擔當全部責任。

第六條：學生到達實習單位后，確需中途離開單位或終止工作，應事先在實習單位辦理有關手續，并在離開前告之學院學工辦，必需經學院批準后方可離開。否則，由此引發的平安事故，由學生本人擔當。

第七條：學生在實習單位實習時間到期，而學生未能按時返回學校，在此期間發生的意外平安事故，均由學生自已負責。

第八條：實習時間到期后，學生沒有按時返回學校，也未辦理請假手續，根據《學生學籍管理方法》中有關條款處理。

第九