健康管理師崗位職責(共11篇)1、健康管理師崗位職責(1)采集和管理個人或群體的健康信息；(2)評估個人或群體的健康和疾病危險性；(3)進行個人或群體的健康咨詢與指導；(4)制定個人或群體的健康促進方案；(5)對個人或群體進行健康維護；(6)對個人或群體進行健康教育和推廣；(7)進行健康管理技術的研究與開發(fā)；(8)進行健康管理技術應用的成效評估。2、健康管理師崗位職責1.作為客戶的專屬健康管理師，對客戶進行日常健康管理，如，健康管理方案的制定、健康干預指導、健康關心等。2.收集與往常客戶的健康檔案、健康報告，并分析^p報告，制定客戶健康改善方案。3.對客戶進行深度營銷，產(chǎn)生銷售額3、健康管理師崗位職責1、作為會員健康管家，負責會員健康管理的全面效勞工作;2、協(xié)助公司健康管理專家組為會員制定個性化健康評估、健康調(diào)理、健康指導方案;3、按照標準效勞流程，催促與指導會員實施健康管理方案，并做好各項效勞工作;4、在會員執(zhí)行健康管理方案的過程中，協(xié)調(diào)跟蹤、反應、評估健康管理方案的效果;5、負責會員健康檔案的原始記錄、日常維護和跟蹤管理;6、隨時響應會員的健康需求，協(xié)調(diào)和調(diào)動內(nèi)部各種專業(yè)資，為客戶提供全方位的醫(yī)療效勞和健康管理效勞。4、健康管理師崗位職責1、負責客戶的溝通與健康篩查引導；2、負責客戶個性化健康管理效勞的實施：根據(jù)病歷、健康問卷、健康咨詢、體檢報告等采集的健康信息，建立健康管理檔案，科學評價健康狀態(tài)及健康風險，出具健康管理及健康3、通過科學的營養(yǎng)搭配，幫助客戶改善亞健康和慢性病4、確?？蛻舻男谝蠡蚱渌】底稍兡艿玫綄I(yè)的解5、采取親友似的關心來培養(yǎng)和維護好關系；6、負責跟蹤客戶的健康狀況，及時更新調(diào)理方案；7、完成部門經(jīng)理交代的其他事宜。5、健康管理師崗位職責1.到院登記并采集患者根本信息，為用戶建立個體健康檔2.在醫(yī)囑指導下，對用戶進行健康宣教及日常關心效勞工3.協(xié)助高級健康管理師準確編輯及推送效勞內(nèi)容；4.對用戶健康情況改善跟蹤，并不斷挖掘用戶需求；5.耐心準確為用戶提供相關問題的咨詢解答；不能處理的1、負責客戶的溝通與健康篩查引導；2、負責客戶個性化健康管理效勞的實施：根據(jù)病歷、健康問卷、健康咨詢、體檢報告等采集的健康信息，建立健康管理檔案，科學評價健康狀態(tài)及健康風險，出具健康管理及健康3、通過科學的營養(yǎng)搭配，幫助客戶改善亞健康和慢性病完成部門經(jīng)理交代的其他事宜。健康指導教練崗位要求：1、性別不限，男女均可；2、醫(yī)學相關專業(yè)，大專以上文化，有良好的書面和語言3、會粵語、簡單英語口語、普通話流暢；4、能承受工作壓力，熱心健康管理事業(yè)；5、具有良好的效勞意識和親和力；較強的溝通能力、應6、能夠熟練掌握公司檢測儀器，并能對檢測結(jié)果進行分7、熟悉營養(yǎng)保健、心理、運動等方面知識，具備健康評估、健康指導、健康力；8、能運用醫(yī)學、營養(yǎng)、心理、運動、環(huán)境等相關專業(yè)知識為會員提供健康咨詢和管理，能做健康狀況的初步診斷和判定；9、熱愛公司，有團隊合作精神；健康指導教練崗位職責：評估和健康改善做好準備。二、建立電子健康檔案：健康指導教練根據(jù)所收集到的健康信息，為會員建立個人電子健康檔案，進行永久保存，便于健康信息的保管和查詢。三、健康評估：健康指導教練根據(jù)會員的個人健康信息，對會員的健康狀況和生活方式作出科學合理的風險評估及危險四、健康指導：健康指導教練根據(jù)會員健康的評估狀況給出個性化的健康指導方案，并予以指導。對會員健康咨詢給予動關心。五、健康催促：健康管理師對會員的個性化健康指導方案作出解讀、指導，以及定期催促會員進行方案實施。六、健康跟蹤：健康指導教練定期以健康短信、回訪、網(wǎng)絡溝通、郵件等方式對會員進行健康方案實施情況的交流、指導和跟蹤，了解會員健康改善情況。七、健康教育：健康指導教練定期向會員開展養(yǎng)生、疾病預防、健康生活方式指導等健康教育。八、健康管理效果評估：全程健康管理效勞結(jié)束后，健康指導教練將對會員健康改善情況及效果作出分析^p評估。十、完成公司年度業(yè)績目標?！逗脶t(yī)健康管理崗位職責》常健康管理，如：健康管理方案的制定、健康干預指導、健康關心等。配合公司產(chǎn)品的銷售及推廣；2、負責客戶的健康管理，根據(jù)會員既往病歷、體檢報告以及其他采集的體征數(shù)據(jù)、信息等，進行健康評估分析^p、風險預警；針對性的出具相應的健康管理方案、健康干預方案、預防保健方案等；結(jié)合公司的健康相關設備和產(chǎn)品，進行健康管理、醫(yī)學咨詢等相關工作；3、負責客戶個性化健康管理效勞的實施：根據(jù)病歷、健康問卷、健康咨詢、體檢報告等采集的健康信息，建立健康管理檔案，科學評價健康狀態(tài)及健康風險，出具健康管理及健康干預方案、預防保健方案，后續(xù)跟蹤效勞；4、為客戶提供健康管理、慢病管理的同時，進行就醫(yī)、康復、個性化健康指導和咨詢工作，導引客戶進入下一個環(huán)節(jié)效勞。如：健康、運動、膳食、心理、康復、就醫(yī)等方面的知、信息、效勞；5、根據(jù)公司整體營銷方案,完成個人及部門銷售指標；6、健康跟蹤，定期以健康短信、回訪、網(wǎng)絡溝通、郵件等方式對會員進行健康方案實施情況的交流、指導和跟蹤。了解會員健康改善情況。維系老客戶,從中開展新客戶,增答；不能處理的問題準確記錄，及時上報。管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作方案；健康管理崗位職責》日常健康管理，如：健康管理方案的制定、健康干預指導、健康關心等。配合公司產(chǎn)品的銷售及推廣；2、負責客戶的健康管理，根據(jù)會員既往病歷、體檢報告以及其他采集的體征數(shù)據(jù)、信息等，進行健康評估分析^p、風險預警；針對性的出具相應的健康管理方案、健康干預方案、預防保健方案等；結(jié)合公司的健康相關設備和產(chǎn)品，進行健康管理、醫(yī)學咨詢等相關工作；3、負責客戶個性化健康管理效勞的實施：根據(jù)病歷、健、健康咨詢、體檢報告等采集的健康信息，建立健康管，科學評價健康狀態(tài)及健康風險，出具健康管理及健康康復、個性化健康指導和咨詢工作，導引客戶進入下一個環(huán)節(jié)6、健康跟蹤，定期以健康短信、回訪、網(wǎng)絡溝通、郵件等方式對會員進行健康方案實施情況的交流、指導和跟蹤。了解會員健康改善情況。維系老客戶,從中開展新客戶,增7、負責公司各類活動的執(zhí)行和配合！完成公司當月活8、耐心準確為客戶提供相關問題的咨詢解答；不能處理的問題準確記錄，及時上報。管理維護客戶關系以及客戶間的工程管理師崗位職責【篇1：工程工程師崗位職責】工程工程師崗位職責1、在工程部經(jīng)理的領導下主管工程施工技術、質(zhì)量、安2、負責工程土建專業(yè)圖紙會審及工程變更的組織與確認落實，對存在的設計問題及時與設計人員溝通。3、編制工程工程施工組織設計及相關專項方案，施工組織設計編制及專項方案編寫嚴格按照公司制度規(guī)定及時報批整4、根據(jù)現(xiàn)行施工驗收標準及施工組織設計(方案)，結(jié)合現(xiàn)場實際情況，對各分局部項工程施工班組進行技術交底，技術交底以書面形式存檔，交底人與接底人必須簽字確認。5、負責日常施工測量、現(xiàn)場試驗、圖紙管理、技術管理，現(xiàn)場高程控制點、坐標控制點熟知并妥善保護。負責編制試驗方案并跟蹤落實，記錄施工日志，對圖紙技術加強6、負責現(xiàn)場技術問題的處理、協(xié)調(diào)，定期如實全面向主任工程師匯報工作情況，能指導各專業(yè)分包單位的技術管理。7、參加隱蔽工程驗收，審核隱蔽驗收工程的真實性和正確性，做到與工程進度同步。跟蹤落9、戒驕戒躁，端正工作態(tài)度，刻苦學習深造，重視平時積累，業(yè)務素質(zhì)必須上水平。11、凡事有方案，工作要有方案，個人職業(yè)要有規(guī)劃，工作中不盲目，做到主動性去工作，摒棄“等、靠、要〞的被動12、方案制定后要講效率，對方案的執(zhí)行要行動迅速，不拖泥帶水，不敷衍應付。13、技術工作要嚴謹，要虛心，不做外表文章，踏踏實實做好點滴工作，敢于擔當，培養(yǎng)工作責任心。14、正確的認識自我，對自身能力科學平衡評估，學會自【篇2：工程技術工程師崗位職責】工程技術工程師崗位職責1、貫徹執(zhí)行國家、政府法律法規(guī)和標準、標準以及上級有關科技工作的規(guī)定，在工程主任工程師(總工)的領導下，完成工程的各項技術工作；2、負責實施質(zhì)量管理體系，參與環(huán)境和職業(yè)健康平安管理體系的籌劃及貫徹；工程質(zhì)量計4、參加并通知工程有關人員參加工程的設計交底、圖紙會審，辦理設計變更、洽商記錄，監(jiān)督文件和記錄的受控管5、負責編寫和管理特殊工藝標準、工程質(zhì)量檢驗方案，并協(xié)助主任工程師向管理人員進行技術交底；6、負責施工現(xiàn)場的預檢、隱檢、技術復核和技術監(jiān)督，及時解決施工中存在的技術問題。參加質(zhì)量不合格品或質(zhì)量事故的原因分析^p，制定糾正和預防措施，并組織實施；7、參加工程的階段工程驗收和竣工驗收，提交有關資8、協(xié)助主任工程師對工程技術開發(fā)和應用、監(jiān)視和測量【篇3：工程各崗位職責技能要求】工程負責人(經(jīng)理)崗位職責總那么：根據(jù)工程工程實際情況組織施工現(xiàn)場的生產(chǎn)活動，化管理，保證施工平安文明。履行與業(yè)主簽定的施工承包1.按上級對工程管理的要求和工程承包合同內(nèi)容，制定項目總體實施方案；確定組織機構(gòu)和人員安排，落實各管理人員職責，組織工程經(jīng)理部開展工作。2.全面管理施工現(xiàn)場的生產(chǎn)活動，調(diào)配勞動力、機械、材3.負責落實質(zhì)量方案、施工組織設計和專項施工方案的實施。合理安排施工搭接，加強工序管理，半成4.對重大技術方案、本錢工作、資調(diào)配、工期進度、施工質(zhì)量、施工平安、工程變更等適當?shù)刈鞒鰶Q策。5.負責工程進度管理，協(xié)調(diào)分包方及作業(yè)班組之間的進度，合理安排施工作業(yè)面。6.嚴格執(zhí)行總公司制定的本錢核算方法，并負有領導和實職責。7.監(jiān)督和落實分包單位合同的實施，審批和監(jiān)督分包方的技術和管理方案的實施。8.落實工程平安保證體系，按施工現(xiàn)場標準化管理要求組施工。9.經(jīng)常保持與業(yè)主、監(jiān)理、設計的聯(lián)系，解決工程施工中的各種問題。10.處理好與地區(qū)有關部門及水、電、交通等主管部門的總那么：編制施工組織設計和專項施工方案、組織編制施工規(guī)程和各項技術管理制度，指導和解決施工過程中出現(xiàn)的技術問題。指導和監(jiān)督工程工程管理、工程技術的收集編1.執(zhí)行上級頒發(fā)的各項技術標準、規(guī)定、標準和各項技術管理制度，并負責對有關管理人員進行交底和2.組織工程部有關人員進行圖紙會審，參加由業(yè)主主持的設計交底。3.負責工程質(zhì)量方案和施工組織設計的編制，負責編制專項施工方案，并負責向有關管理人員、分包單4.檢查、催促有關工程施工人員嚴格按設計文件和施工組織設計(方案)組織施工，及時與設計、監(jiān)理、業(yè)主聯(lián)系進行設計變更和技術核定單，對重大(特殊)工程施工方案的變更，須及時向上級匯報并取得同意。5.組織工程測量工作、單位工程質(zhì)量評定工作、隱蔽工程驗收和分局部項工程質(zhì)量評定工作。6.參與負責工程質(zhì)量、平安事故的技術處理工作。7.負責工程檔案和各項技術的簽證，催促有關人員編制單位工程的技術，負責施工竣工圖的審8.指導和監(jiān)督工程管理的編制工作，符合上級有關部要求。9.主持和領導工程計量管理工作，檢查計量器具方案、統(tǒng)計、預算、合同員崗位職責總那么：及時編制施工預算和施工圖預決算；落實工程本錢核算的方法和標準，確保預算收入和統(tǒng)計報量正確；及時提供上級所規(guī)定的各類統(tǒng)計、方案報表和臺帳；負責分包單位的評審、合同簽定、預決算審核、工程款的支付工作；負責分包單位進場人員的審核工作，并建立相關和臺帳。貫徹落實項目本錢核算的方法和標準，確保工料分析^p和分包本錢核1.及時準確地編制工程施工圖預決算、準確地填報各類統(tǒng)表。2.參照合同、招標文件、施工圖紙及設計交底等施工文件，在規(guī)定的時間內(nèi)編制各階段的施工圖預算。為工程本錢核算和經(jīng)濟活動分析^p搞好費用測算工3.協(xié)同材料人員辦理材料單價確實認工作，參與采購合同4.積累竣工結(jié)算的相關，及時辦理工程竣工結(jié)算的編5.根據(jù)工程進度和方案，及時提供上級所需要的各類統(tǒng)計和方案報表；負責編制工程的各階段施工方案，報告。6.參照施工圖紙、設計交底、施工組織設計及現(xiàn)場實際情況，在規(guī)定的時間內(nèi)編制各階段的施工預算，提供工料分析^p。7.為工程各部門本錢核算和經(jīng)濟活動分析^p搞好費用測算工作，并填寫相應的本錢分析^p表。8.負責對各分包單位的預決算進行審核。9.參與分包單位確實定和合同的洽談，負責分包合同的擬定工作。及時提供上級需要的各類合同。10.負責分包單位施工人員的動態(tài)管理工作，建立完整的分包，及時、準確登記各類臺帳。質(zhì)量員崗位職責總那么：參與編制工程質(zhì)量方案；在工程生產(chǎn)活動中進行質(zhì)量的過程控制，對材料、施工半成品、成品進行質(zhì)量評定和質(zhì)量驗收，確保工程質(zhì)量目標的實現(xiàn)。2.對工程管理人員、分包單位和有關施工班組的現(xiàn)場施工進行質(zhì)量監(jiān)督和質(zhì)量宣傳。3.參與本工程的圖紙會審、設計交底，負責分包單位和施工班組的各工序質(zhì)量交底工作，催促按施工規(guī)范、規(guī)程、規(guī)定和質(zhì)量保證措施進行施工。4.參與劃分驗收批，及時、正確地進行分部、分項、中間驗收評定工作，催促施工班組自檢、互檢、交接檢負責各驗收批的質(zhì)量檢查。5.負責現(xiàn)場實物質(zhì)量上墻和落實質(zhì)量樣板的制定、施工工作。主持進場材料的驗收工作。6.執(zhí)行質(zhì)量否決權，對不符合質(zhì)量標準的不予驗收、開出限期整改單、處于罰款和向上級匯報。7.協(xié)助工程工程師對質(zhì)量通病進行原因分析^p，制定防措施。8.接受上級部門的質(zhì)量檢查,并負責落實上級部門提出的9.及時、準確地填寫和整理質(zhì)量，為各階段驗收做好總那么:配合工程經(jīng)理貫徹執(zhí)行現(xiàn)行勞動保護方針、政策和法規(guī)，參與籌劃工程施工過程中的平安生產(chǎn)和文明施工工作，責實施、檢查、管理和監(jiān)督，主持建立平安生產(chǎn)的各類資帳。1.參加工程工程施工組織設計中有關平安技術措施的編制和審議,并在施工過程中負責監(jiān)督執(zhí)行。2.主持施工現(xiàn)場塔吊、井架等機械設備和腳手架、防護架等設施的驗收、掛牌工作,對施工現(xiàn)場的危險做好警戒、防護措施，制定必要的控制措施。3.經(jīng)常巡視施工現(xiàn)場各作業(yè)點,進行平安生產(chǎn)的監(jiān)督巡查,開展平安生產(chǎn)文明施工的宣傳和教育活動并4.作好平安生產(chǎn)和平安紀律教育卡工作,作好分包隊、勞務作業(yè)班組的進場平安交底及人員登記工作,作好特種作業(yè)人員持證上崗登記和施工監(jiān)督檢查工作。5.建立工程施工平安保證體系運行臺帳，平安做到及p對現(xiàn)場平安隱患進行催促并提出改進措施和落實。7.對施工現(xiàn)場存在的平安違規(guī)、違紀現(xiàn)象進行教育、開出限期整改單或罰款。8.接受上級部門的平安檢查,并負責落實上級部門提出的整改意見。材料員崗位責職總那么:參與編制施工組織設計中周轉(zhuǎn)材料及相關物資的采供方案和施工現(xiàn)場材料倉儲、堆放規(guī)劃布置。負責采購方案編制和倉儲堆放并實施、檢查、管理和監(jiān)督，負責建立材料驗收和進出等臺帳，收集質(zhì)保。1.在施工組織設計中對進場物料的堆場、庫房及物資搬運、貯存、防護和交付等作出適宜的安排，提供2.掌握工程工程施工圖預算中材料實物量，對技術部門提單審核落實。3.編制材料采購方案、進場方案，按進度方案編制各類物4.按公司管理文件要求對物料的采購過程、采購信息、供方產(chǎn)品的驗證復試進行控制。負責材料質(zhì)保書5.建立材料采購臺帳，負責采購材料的質(zhì)量跟蹤記錄工作，對供方進行評價和選擇。相、標識和追溯8.做好工程本錢核算中的材料本錢分析^p，降低材料合格品的標識、記錄、隔施工員崗位職責總那么：負責工程施工過程中各施工工藝操作過程的技術指導、質(zhì)量管理和施工管理。并負責各工種施工班組的之間資調(diào)配和對工期進度、施工質(zhì)量、施工平安等進行安排、落實。1.認真熟悉圖紙和設計文件，根據(jù)各施工階段和工程部的安排，負責對施工班組進行進度、質(zhì)量、平安、2.監(jiān)督和指導各施工班組遵照設計文件、施工驗收標準要進行操作。3.控制施工過程中的質(zhì)量，組織班組進行自檢、互檢和交4.配合質(zhì)量員組織分包和施工班組對各驗收批驗收和5.監(jiān)督和指導各施工班組準確、平安地使用施工現(xiàn)場各種6.對施工現(xiàn)場出現(xiàn)的質(zhì)量、平安、技術問題及時向工程部有關人員匯報，并協(xié)助解決。技術員崗位職責總那么：參與圖紙會審和設計交底，根據(jù)設計文件的要求指導分包單位和施工班組進行施工。協(xié)助工程工程師編制施工組織設計和質(zhì)量方案，并按其中技術要求指導施工。在工程工程師指導下負責工程各類計量設備的管理、工程試驗測試工作和1.參加圖紙會審和設計交底，對熟悉各類設計文件并協(xié)助工程工程師解決技術問題。2.熟練使用測量儀器，為工程施工提供準確無誤的各種測量標志，對測量的結(jié)果做好原始記錄和匯總整3.熟悉施工驗收標準、質(zhì)量標準和平安技術操作規(guī)程，指導分包和班組落實施工技術要求。4.協(xié)助工程工程師對各分包和施工班組進行各階段的施工技術交底，做好交底記錄。5.建立現(xiàn)場計量設備臺帳，經(jīng)常巡視確保設備的正常使用，負責計量設備的維修、例檢。6.協(xié)助工程工程師對各翻樣圖、翻樣單及加工單進行復7.負責工程試驗和測試工作，在工程工程師的指導下與材及時填寫收集相關的技術、質(zhì)量。8.按照規(guī)定對工地現(xiàn)場養(yǎng)護室進行管理，對砂漿、混凝土員崗位職責總那么：及時做好各種和文件的收集、檢查、整理、裝訂、保管的工作，以保證工程的真實性、準確性、完整性、有效性和可追溯性。配合工程有關人員負責文件的打印、收發(fā)、簽證和記錄。1.根據(jù)工程的實際進度，及時做好工程部工程技術和各種會議紀要的分類收集。2.催促工程施工人員按標準要求做好的記錄，并及時3.做好企業(yè)貫標管理和甲方、監(jiān)理、外單位之間往來文件的簽收、分發(fā)、收集工作。4.負責建立各類、文件的臺帳，對工程部的工程和往來文件必須集中、統(tǒng)一管理。包單位等有關人員準工驗收，按標準裝訂。按程序辦理的驗收和審批手續(xù)。7.按承包合同和上級公司要求在規(guī)定期限內(nèi)編制工程竣資料，并負責移交工作。財務本錢員崗位職責總那么:認真學習，執(zhí)行有關財政法規(guī)，會計制度以及企業(yè)制定的財務管理規(guī)定和核定方法,及時正確明確的反映工程核算成果,積極參與本錢全過程的事先預測、方案、事中控制、監(jiān)督、事中核算分析^p,提高工程經(jīng)濟效益,做好工程經(jīng)理1.負責料帳的稽核工作，正確計提各種攤銷本錢,周轉(zhuǎn)材料,機械費用租金本錢和水電費預提本錢。3.嚴格按方案范圍執(zhí)行本錢開支，及時反映本錢的消耗進程和控制結(jié)果，根據(jù)工程經(jīng)理的決策及時采取措施、改良管理、提高效益。4.為工程經(jīng)濟活動分析^p及時提供，特別是方案與實際的分析^p，找出差距提出措施。5.工程竣工后及時歸集工程全部工程本錢和有關資料，為編制竣工決算提供依據(jù)?？偰敲矗壕C合治理，預防為主，確保工程正常工作秩序和生保證工程保安工作，催促落實有關制度實施。2.建立、健全工程部防范、防火、防疫、防臺、防汛的各級組織、規(guī)定和制度。建立重點部位的平安防范制度，確保人員和設施到位。3.負責落實施工現(xiàn)場三級動火許可證的使用和管理，按規(guī)劃、規(guī)定配置消防器材。4.掌握工程整體平安防范要求，負責分包和施工班組的治安、防火工作，簽訂治安、防火責任制，開展5.掌握施工現(xiàn)場外來流動人口動態(tài)，建立外來人口登記手6.建立有關業(yè)務臺帳，真實反映施工現(xiàn)場實際情況。7.做好社區(qū)轄區(qū)內(nèi)的相關單位的協(xié)調(diào)、配合工作。能處理解決一般的糾紛和處置突發(fā)事件的方法。作，貫徹上級有關要求，方案、落實、實施好工程形象宣傳工作。9.做細、做好、做實工程在創(chuàng)立文明工地方面的各項查、驗收等的接待任務。一、在工程總管理師授權范圍內(nèi)開展工作，協(xié)助主持日常二、對現(xiàn)場組織結(jié)構(gòu)和人事管理及調(diào)整有建議權；三、組織落實工程總管理師負責的各項方案和目標的分解負責組織調(diào)整收集、協(xié)調(diào)、處理工程實施中內(nèi)外五、協(xié)助工程總管理師協(xié)調(diào)建設、施工、主管；七、組織質(zhì)量驗收、單項驗收、竣工驗收，協(xié)助業(yè)主程工程文件收集、整、移交、歸檔工作；九、負責組織編制工程工程結(jié)項文件，配合建設單位進行工程結(jié)項交付；十、協(xié)助工程總管理師對工程管理各部門日常工作進行檢水電工程師管理崗位職責(一)協(xié)助工程部經(jīng)理、做好工程工程的前期運作。(二)助做好工程開工的準備工作。(三)參與水電工程招投標工作，負責配合預算部進行標底和投標邀請書的編制。(四)參與水電工程投標、文件的審查和評標工作，(五)負責對投標單位進行水電方面的現(xiàn)場答疑。(六)參與圖紙會審、設計交底工作，負責交底記錄整理、簽認和發(fā)放。跟蹤處理圖紙會審中提出的問題。(七)審查《水電施工組織設計/方案》、