年4月19日學校工會工作自查自評報告文檔僅供參考，不當之處，請聯系改正。根據上級工會精神，在校黨支部和校行政的領導和支持下，以科學發展觀為指導，認真履行職責，做好本質工作，現將有關情況匯報如下：重視、加強校務公開的組織領導工作學校有關校務公開方面，工會都能及時組織工會全體人員進行學習，使每一位都能了解校務公開的內容和知識，知道那些應該公開，怎樣公開，從而二、按照上級文件實施校務公開工作根據上級校務公開的基本原則和要求,校務公開的主要內容和形式,校務公開的組織領導和校務公開的監督保障等事項。確定學校重大決策、財務管理、校園建設、大宗物資采購、干部人事、廉政建設六大類為向教職員工公開的事項；全面推行校務公開工作。三、校務公開的主要內容（一）重大決策事項公開，根據工會工作的職能、特點和實際情況，對重大活動項目及時公開。比如：工會年度工作計劃，全校性的活動項目都提前向全校公布，盡可能做到讓每名教職工都知道，讓每名教職工都參與。（二）學校財務預算、決算公開。學校財務預算、決算都由黨、政、工、團及教師代表參與討論決定，然后在校會上公布，并張貼在公開欄里，保證了其合理性和透明度。（三）評選推薦先進優秀工作公開。工會每年都按上級文件通知，組織推薦、考核優秀教師等評選工作，整個評選推薦工作過程公開，程序透明，結果都進行了公示。（五）工會干部黨風廉政建設公開組織工會干部學習上級有關黨風廉政建設方面的文件，要求工會干部按照學校黨委的要求落實好《黨風廉政建設責任制》，嚴格遵守學校的規章制度，學校的一切活動，在校務公開欄公開，自覺接受群眾的監督。五、校務公開的主要形式（一）職工大會形式。自成立工會之年起，堅持每年召開一次教職工大會，由校工會主席向大會報告工會一年來的工作和校工會財務、經費的收支使用情況，交由大會審議。另外，學校工會每年的工作計劃、重要決策和組織全校性的大型活動等，都經學校工會委員會議研究或工會委員聯席會議討論決定。（二）校行政、工會委員聯席會議校行政、工會委員聯席會議，討論學校及工會的重大事項。凡是涉及到教職工福利待遇、切身利益方面的問題，都經過工會委員聯席會議審議，并及時公布會議紀要。（三）用工會宣傳欄、工會校務公開欄形式。六、校務公開監督校務公開監督是推進學校民主政治建設，保證校務公開，按照上級要求規范到位的組織保障措施，校務公開監督要形成領導監控與群眾監督相配套，外部監督與內部約束相結合，提前防范與懲戒于后相銜接的有效監督體系。把辦事結果公開與事前、事中民主決策、民主管理和民主監督結合起來，在公開的時間、內容、形式上聯動，從“給群眾一個明白，還干部一個清白”的層次，逐步向“干部依法行政，群眾依法維權”的層次上深化和發展。必須建立一套便利、管用、有約束力的監督制約機制。七、校務公開效果推行校務公開的工作十分艱巨和繁瑣，但經過實踐我們深深感到，它確確實實是加強工會管理的有效途徑。校務公開能真正給工會工作、給領導一個清白，也能給社會、給教師一個明白，有利于消除教職工和社會對工會工作的種種疑慮和猜測，有利于樹立工會領導及工會良好的形象，有利于促進領導班子廉政建設和部門的行風建設，取得明顯效果。八、存在不足經過努力，工會校務公開工作有成績，但也應該看到，在具體工作中還存在著一些不足。比如：公開的材料不夠完整、