精品word文檔值得下載值得擁有精品word文檔值得下載值得擁有本頁(yè)為著作的封面，下載以后可以刪除本頁(yè)！本頁(yè)為著作的封面，下載以后可以刪除本頁(yè)！【最新資料Word版可自由編輯！！】【最新資料Word版可自由編輯！！】?jī)?nèi)部慶油化工安委發(fā)[2010]13號(hào)關(guān)于印發(fā)《化工集團(tuán)“停止作業(yè)卡”使用及獎(jiǎng)懲管理辦法》的通知集團(tuán)所屬各單位，機(jī)關(guān)各部室：大慶油田化工有限公司（集團(tuán)）所屬各生產(chǎn)裝置具有高溫高壓、易燃易爆、有毒有害的生產(chǎn)特點(diǎn)，屬高危行業(yè)。能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除“三違”行為對(duì)裝置的安全生產(chǎn)至關(guān)重要。為鼓勵(lì)員工積極發(fā)現(xiàn)“三違”等不安全行為/狀態(tài)，提高廣大員工對(duì)反“三違”的參與和監(jiān)督力度，預(yù)防和避免事故的發(fā)生，實(shí)現(xiàn)作業(yè)和操作受控，集團(tuán)安委會(huì)制定了《化工集團(tuán)“停止作業(yè)卡”使用及獎(jiǎng)懲管理辦法》。現(xiàn)將《化工集團(tuán)“停止作業(yè)卡”使用及獎(jiǎng)懲管理辦法》印發(fā)給你們，望各單位結(jié)合實(shí)際，遵照?qǐng)?zhí)行。附件：《化工集團(tuán)“停止作業(yè)卡”使用及獎(jiǎng)懲管理辦法》(此頁(yè)無(wú)正文)大慶油田化工有限公司安全生產(chǎn)委員會(huì)2010年主題詞：印發(fā)停止作業(yè)卡使用獎(jiǎng)懲辦法發(fā)送：集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)，相關(guān)單位，存檔。大慶油田化工有限公司安全生產(chǎn)委員會(huì)2010年4月附件：化工集團(tuán)“停止作業(yè)卡”使用及獎(jiǎng)懲管理辦法第一條為鼓勵(lì)員工積極發(fā)現(xiàn)“三違”等不安全行為/狀態(tài)，提高廣大員工對(duì)反“三違”的參與和監(jiān)督力度，預(yù)防和避免事故的發(fā)生，實(shí)現(xiàn)作業(yè)和操作受控，制定本辦法。第二條本辦法適用于化工集團(tuán)全體員工，但不適用于本人本職工作和崗位責(zé)任是查“三違”的人員。第三條集團(tuán)所有員工有發(fā)現(xiàn)并報(bào)告“三違”現(xiàn)象的責(zé)任和義務(wù)，當(dāng)發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)員工在操作和作業(yè)過(guò)程，以及承包商作業(yè)或檢維修作業(yè)過(guò)程中存在“三違”等不安全行為/狀態(tài)時(shí)：（一）若“三違”等不安全行為/狀態(tài)有可能造成危及生命等嚴(yán)重后果時(shí)應(yīng)立即制止，并及時(shí)通知屬地負(fù)責(zé)人或主管部門。（二）若“三違”等不安全行為/狀態(tài)有可能造成輕微后果時(shí)應(yīng)首先通知屬地負(fù)責(zé)人或主管部門，由屬地負(fù)責(zé)人或主管人員制止（屬地員工均有權(quán)立即制止）。第四條被發(fā)現(xiàn)者或單位應(yīng)采取可靠措施進(jìn)行處置，由屬地負(fù)責(zé)人或主管人員確認(rèn)達(dá)到安全要求時(shí)方可繼續(xù)作業(yè)。第五條由發(fā)現(xiàn)者填寫(xiě)“停止作業(yè)卡”（參考樣本見(jiàn)附件），注明被發(fā)現(xiàn)者單位和姓名并由屬地負(fù)責(zé)人和主管人員共同確認(rèn)。在緊急情況下“停止作業(yè)卡”可事后填寫(xiě)。第六條集團(tuán)所屬各單位收集匯總本單位“停止作業(yè)卡”，每月分析匯總一次，于每季度末25日前將本季度“停止作業(yè)卡”同“發(fā)現(xiàn)事故隱患獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng)表”一并交至集團(tuán)安全質(zhì)量環(huán)保部。第七條集團(tuán)安全質(zhì)量環(huán)保部對(duì)“停止作業(yè)卡”進(jìn)行審查、統(tǒng)計(jì)。第八條集團(tuán)對(duì)發(fā)現(xiàn)者給予獎(jiǎng)勵(lì)，每張“停止作業(yè)卡”的獎(jiǎng)勵(lì)額度根據(jù)“三違”等不安全行為/狀態(tài)事實(shí)分別獎(jiǎng)勵(lì)30元、50元、100元。第九條集團(tuán)每季度公布“停止作業(yè)卡”獎(jiǎng)勵(lì)情況。第十條對(duì)“停止作業(yè)卡”弄虛作假的行為，一經(jīng)查實(shí)，除追還獎(jiǎng)金外，還應(yīng)嚴(yán)肅處理。第十一條對(duì)被發(fā)現(xiàn)者或其單位的處罰根據(jù)“三違”等不安全行為/狀態(tài)事實(shí)執(zhí)行“安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理規(guī)定”和“關(guān)于員工違反集團(tuán)公司《禁令》給予行政處分的規(guī)定（試行）”等相關(guān)規(guī)定。第十二條各單位參照確定的“停止作業(yè)卡”樣式，印制并發(fā)放到全體員工手中，每人一卡，隨身攜帶，記錄日常工作中發(fā)現(xiàn)的“三違”等不安全行為/狀態(tài)，并及時(shí)填寫(xiě)上報(bào)。第十三條本辦法解釋權(quán)歸集團(tuán)安全質(zhì)量環(huán)保部。第十四條本辦法自下發(fā)之日起施行。注釋：“三違”是指違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動(dòng)紀(jì)