職業素質養成單元測試答案（2017下半年）緒論單元測試1【多選題】(2分)中國職場的機遇與挑戰是A、B、CA.中國已經成為世界最大的經濟體B.未來將有一半的民企成為世界500強C.中國的企業必然參與國際競爭2【多選題】(2分)今天民企運營不好容易出現什么問題？A、B、CA.資金斷鏈B.毛利低C.產品出不來D.沒有客戶3【多選題】(2分)今天職場中民企的挑戰是A、B、CA.大部分不具備企業運營的能力B.國際競爭力偏低C.招不到合適的人才D.市場機會少4【多選題】(2分)作為大學生，現在面對的挑戰是A、B、CA.畢業后工作無論是做職業經理人還是創業都要具備企業運營的能力B.職場素質的水平偏低C.學校大部分知識是借鑒國外工業時代的，與時代脫節5【單選題】(2分)位于黃金圈最核心的問題是BA.什么時候？（when）B.為什么做？（why）C.是什么？（what）D.怎么辦？（how）第一章單元測試1【單選題】(2分)職業生涯中，指引職業經理人在正確航道行駛的燈塔是CA.良好的溝通能力B.豐富的專業知識C.正確的價值觀D.積極的心態2【單選題】(2分)如果個人以及公司利益與誠信產生了沖突，如何取舍AA.選擇誠信，利益永遠都是短線的B.按照領導說的做C.尋找中間路線D.選擇個人利益3【單選題】(2分)哪些有關價值觀的理解是錯誤的AA.不同價值觀的人沒法在一起共事B.價值觀是可以不斷豐滿的C.陰謀論會破壞互相之間的信任D.價值觀是團隊默契的基礎4【多選題】(2分)下列關于價值觀的描述正確的是A、B、C、DA.每個人的價值觀都不一樣B.價值觀主宰我們一切的行為C.建立團隊第一件事就是明確團隊價值觀的底線D.在價值觀底線內可以有一些包容與妥協5【單選題】(2分)關于言出必行，下面描述錯誤的是BA.言而無信是民企比較普遍的問題B.只要CEO不斷宣傳言出必行的價值觀就可以了C.言出必行是企業價值觀和管理機制共同作用的結果D.企業CEO和管理者都必須要捍衛言出必行的價值觀第二章單元測試1【多選題】(2分)以下哪些行為，可以看成是在用創業的心態打工A、B、CA.用老板的心態，全心全意地將工作做好B.不用領導推動，自己整天找事做C.認為手上的工作是最理想的D.認為公司的資源是自己的，可以隨意調配2【單選題】(2分)哪個有關心態的理解是錯誤的BA.迷茫是好事B.封閉的心態有利于思考，可以發揮無限的潛力C.幫助他人就是幫助自己3【多選題】(2分)“垃圾桶哲學”是指A、B、CA.做自己工作份外的事情，以豐富自己的經歷B.做那些別人不愿意做、不喜歡做的事情C.不挑剔工作D.將自己的負能量“傾倒”給別人4【多選題】(2分)下面哪些有關心態的描述是正確的A、B、CA.手上的工作永遠是最理想的B.專心將自己的崗位發揮到最好C.學會喜歡上需要做的事情5【單選題】(2分)C.老板為員工制定公平的目標D.及時和團隊成員溝通4【多選題】(2分)哪些有關管理的理解是正確的A、B、DA.企業的文化需要有配套的管理機制B.員工的互相信任需要有機制來做支撐C.包容員工犯同樣的錯誤D.先授予責任，再授予配套的權力5【單選題】(2分)下面關于企業文化描述正確的是AA.企業文化是企業的價值觀，是企業所有員工的行為準則B.企業文化是企業的核心能力C.企業文化是企業對外宣傳的口號D.企業文化是企業的規章制度第六章單元測試1【單選題】(2分)職場的能力公式是AA.能力=價值觀、心態×溝通×知識B.能力＝價值觀、心態+溝通+知識C.能力＝價值觀+心態+溝通+知識D.能力＝價值觀-心態×溝通×知識2【多選題】(2分)在職場中，作為一名職業經理人需要A、B、CA.清晰自己的定位，盡量找機會發揮B.在不過自己的底線前提下，努力做好自己崗位C.有清晰的價值觀底線D.追求自己的權力從而產生影響力3【多選題】(2分)職場是由很多企業組成的，下列對企業中職業經理人的理解正確的是A、BA.存在價值是解決企業面對的問題B.需要具備企業運營的能力C.需要盡量找到自己的舒適區D.市場的變化太快，靈活應對就不用做計劃4【多選題】(2分)在工作中哪些行為是我們應該盡量避免的A、B、CA.上有政策，下有對策B.建立階層分明的組織結構C.為自己的部門爭取更多的資源D.主動與上司溝通5【多選題】(2分)做事需要有計劃，以下說法正確的是B、CA.現在的變化太快，無需做計劃B.做好計劃就是為更好的應對變化C.做計劃時需要將細節考慮周到D.計劃是可有可無的第七章單元測試1【單選題】(20分)在職場里，建立人脈主要是靠：DA.特殊的資源B.權利C.灰色的手段D.影響力2【多選題】(20分)下面哪些價值觀，是職場里需要提倡的A、B、DA.空杯心態B.充滿感恩C.獨來獨往D.不斷改善3【多選題】(20分)作為一名職業經理人，下面哪些心態是需要培養的？A、B、C、DA.敬業的心態B.自律的心態C.終身學習的心態D.利他的心態4【單選題】(20分)要在職場建立健康的人機關系，只要是通過什么？DA.對上司的了解B.一些交際的手腕C.自己的學識D.大大小小的溝通場景5【單選題】(20分)下面