第8頁共8頁安全生產目標管理和責任追究制度和目標考核獎懲制度為了加強對公司安全工作的管理，落實公司安全管理方針，確保安全發展目標的實現，對各級領導，各部門負責人，各崗位員工制訂安全責任制及安全考核細則：（一）各部門負責人1.在公司安全第一責任人的領導下，完成各項安全管理工作；2.按公司安全管理部門要求，按時____本部門人員進行安全學習或召開安全工作會議；3.督促安全主管抓好，各車隊的安全教育活動；4.每季度以書面形式報告本公司的安全情況給公司安全第一責任人；（二）安全主管1.在運作部負責人的領導下，完成各項安全管理工作；2.每月一次安全工作小結，書面報告給部門負責人；3.每月不得少于二次安全檢查，發現問題及時開具整改通知書；4.協同安全員進行安全事故處理，及時將事故經過、應負責任等報告給公司主管領導；（三）安全員1.在安全主管的領導下，開展安全管理工作；902.每周____本車隊的司、押人員開展安全教育活動一次；3.每月一次安全工作小結（書面），交安全主管；4.及時處理各類安全事故，并將事故經過，應負責任等以書面形式報告給安全主管；（四）駕駛員、押運員獎勵：a）遵守公司安全生產規章制度，遵守操作規程，遵守勞動紀律，保證安全生產。b）積極參加安全生產知識學習，認真總結學習經驗，時刻加強安全防范意識。c）____違反安全生產規定的行為，糾正和制止違章作業、違章指揮，敢于和違反安全規定的行為作斗爭。d）年度內未發生任何安全責任事故，服務態度好，用戶滿意。通過安全評比，對每年在安全生產活動中做到以上幾點的相關從業人員，公司將給予精神獎勵和物質獎勵。安全生產標兵，公司每年評定一次。公司（職工獎懲規定）進行獎勵。f）駕駛員行車途中避免重大交通事故（具有效證明），獎勵500-1000元，押運員獎勵500一____元。g）駕駛員安全行車獲得單項安全競賽優勝者公司對駕駛員給予表揚并一次性獎勵____元，.被評為地區級安全駕駛員給予一次性獎勵____元.被評為省市級安全駕駛員給予一次性獎勵____元。懲罰：a）事故責任為全責的，扣發全年安全獎勵并承擔保險公司賠付以外的經濟損失的____%；同時給予事故損失全部金額____%的罰款并停止工作，參加安全生產教育學習，學習期滿后由單位進行考核，通過考核達標后方能重新上崗。b）事故為主要責任的，扣發全年安全獎勵并承擔保險公司賠付以外部分經濟損失的____%；同時給予事故損失全部金額____%的罰款并停止工作，參加安全生產教育學習，學習期滿后由單位進行考核，通過考核達標后方能重新上崗。c）事故為同責的，扣發全年安全獎勵并承擔保險公司賠付以外部分的經濟損失的____%；同時給予事故損失全部金額____%的罰款并停止工作，參加安全生產教育學習，學習期滿后由單位進行考核，通過考核達標后方能重新上崗。d）事故為次要責任的，承擔保險公司賠付以外部分的經濟損失的____%；同時給予事故損失全部金額____%的罰款。e）擅自挪用公車辦私事而肇事的，扣發全年安全獎勵并承擔保險公司賠付以外部分的經濟損失的____%；同時給予事故損失全部金額____%的罰款。f）事故責任為無責的，不計入年度考核，同時也不影響全年安全獎.g）駕駛員在行車過程中發生行車違章記分、罰款、回公司后應及時向安全員匯報，并做好記錄，如隱瞞不報，一經發現，處以罰款____元.押運員____元。h）駕駛員發生有責任行車事故扣證，以及證件遺失、被竊等，在待處期間的生活待遇按公司（職工基本工資支付辦法）執行。i）駕駛員發生行車違章被公安機關扣證的生活待遇按公司（職工工資支付辦法）執行，并處一次性罰款.具體為：扣證____至____個月，罰款____元一____元：扣證____至6各月，罰款____元____元.。押運員罰款____元一____元。j）駕駛員在連續十二個月中，發生兩次（含）以上一般行車事故者（半責（含）以上），除按規定進行經濟賠償外，并處一次性罰款____元至____元。k）駕駛員凡發生要求保險公司作經濟理賠的有責事故，則按保險公司理賠金額與事故責任的大小，確定個人承擔事故直接經濟損失的比例，全責承擔____%，主責承擔____%，半責承擔____%，次責承擔____%，按此標準計扣事故責任者，最高扣款金額，每次不超過____元，每月扣款按（職工工資支付辦法）執行。.公司處理各類事故，個人承擔事故處理雜費比例為：全責承擔____%，主責承擔____%，半責承擔____%，次責承擔____%，非責不承擔（.司機____%，押運員____%承擔）。l）凡發生不要求保險公司作經濟理賠的行車事故，不論責任情況，所有直接與間接損失均由本人承擔。m）凡發生任何行車事故不及時匯報，并擅離現場者，一切經濟損失均由本人承擔，并按公司（職工獎懲規定）嚴肅處理。n）凡發生行車事故，按照四不放過的原則和（職工獎懲規定）視情節輕重分別給予以下處理。（1）發生下列行車事故，給予辭退處分。.全責行車事故，對外賠償金額在____萬元以上。：主責行車事故，對外賠償金額在____萬元以上。半責行車事故，對外賠償金額在____萬元以上。次責行車事故，對外賠償金額在____萬元以上。（2）發生以下行車事故，給予書面警告處分;。全責行車事故，對外賠償金額在____萬元以上。主責行車事故，對外賠償金額在____萬元以上;。半責行車事故，對外賠償金額在____萬元以上;。次責行車事故，外賠償金額在____萬元以上;。（0）發生下列情況，給予書面警告處分，并罰款____元至____元。;（1）駕駛員擅自攜帶無關人員;（2）未經同意將生產車輛停放在公司停車場以外的地方。（3）擅自改變行車路線的。（p）發生其它社會影響較大的嚴重違章、運輸或服務質量事故，視情節輕重及認識態度，按公司《職工獎懲條例》執行。五、實施：1、本《辦法》如與國家頒布的有關法律、法規有抵觸時，則以國家的法律、法規為準。2、本《辦法》規定解釋權屬于____危險品運輸有限公司。和責任追究制度為了加強安全生產管理工作，根據《安全生產法》、《____省安全生產條例》、《____省經營單位安全生產責任規定》等安全生產法律發規的規定和要求，結合實際，特制定本制度。第一條安全生產管理目標管理一、安全生產目標管理實行分級目標管理的原則。公司的安全生產管理目標是：杜絕發生傷亡事故。二、為了確保安全生產目標的實現，公司主管級別人員要與公司安全第一人簽訂《安全生產目標責任書》;班組長與主管簽訂《安全目標責任書》;員工與班長簽訂《安全目標責任書》做到安全生產目標層層落實，不留死角。三、公司根據實際情況制定年度安全工作要點，制定年度安全生產計劃和完成安全生產目標任務的措施，以確保公司安全生產管理目標的實現。四、安環部應該根據公司的安全生產目標管理工作進行考核辦法，對年度安全生產工作進行考核。第二條安全生產責任追究一、應建立完善的安全生產責任制，明確各級負責人，各部門和全體員工的安全生產職責。二、安全生產負責人應認真履行好自己的安全生產職責，各部門主管領導應對本部門的安全工作負____實施和綜合監督管理責任。從業人員應對安全工作負崗位責任。三、安環部每年應履行安全生產職責情況進行考核，考核結果應該與職務晉升，評先，績效，獎金掛鉤。四、對不認真履行安全生產職責或違反安全生產法律法規而導致安全事故發生的責任人，要依法進行行政、經濟處罰，構成犯罪的由司法機關追究法律責任。安全生產目標管理和責任追究制度（二）一、為有效的防范安全事故的發生，嚴肅追究安全事故的責任，確保公司財產、職工生命安全，根據有關安全生產責任追究的規定，結合我司實際，制定本制度。二、本司范圍內負有安全生產和安全生產監督管理的個人和部門，因未履行或未完全履行各自的職責而導致發生生產、設備、質量、交通、火災、盜竊、傷亡等安全責任事故的，均應按本制度追究有關責任人的經濟責任。三、本公司安?？茷楸局贫鹊膶嵤┍O督機構。四、各公司、部門經理是本級安全生產的第一責任人，其他安全生產管理人員為第二責任人，發生安全生產事故的人員為直接責任人。五、事故處理分工：1、安?？曝撠熂瘓F各公司、部門發生事故后的調查處理，對事故全面分析，總結教訓，提出處理方案；2、各公司、部門事故發生后，要積極采取措施，防止事故擴大，保護好事故現場，并按有關規定及時向安?？坪陀嘘P領導報告，并及時處理；3、各公司、部門發生安全責任事故后，本單位領導或指定負責人要負責事故的善后處理，配合安保科調查；4、發生人員傷害事故，本公司、部門要及時采取措施，積極穩妥處置，必須送醫的，先將傷員送往就近醫院處理后，送往定點醫院進行治療，安排人員護理；5、各公司、部門發生人員傷害事故后，應在____小時內向集團公司工傷簽定小組申請簽定，并由事故單位相關領導或者指定專人配合調查確認；6、集團公司工傷小組認定為工傷后，事故單位要配合行政部在事故發生后____小時內向縣勞動社會保障局工傷科申請工傷認定，主動配合調查，報送相關材料；7、治療期間，事故單位領導要主動向醫生了解治療方案，根據治療情況，提出合理建議，盡可能減少治療費用，并向集團公司相關領導匯報；六、各公司、部門領導、管理人員和當事職工在其職責范圍內，不履行或不正確履行自己應盡的職責，造成以下安全責任事故的，由當事直接責任人承擔造成損失____%--____%的賠償責任，相關領導、管理人員按其責任大小和直接損失給予____%至____%的處罰；1、不執行有關規章制度、違規操作或自行其事的；2、不接受主管部門和領導管理、監督，不聽合理意見，強制違章作業的；3、對可能造成重大安全事故的險情和隱患，不采取措施或措施不力的；4、對安全生產工作馬虎草率，麻痹大意的；5、對安全生產不檢查、不督促、不指導、放任自流的；6、重點部位沒有安全防范設施，安全防范措施不力的；7、喝酒上崗、擅離崗位或工作漫不經心的；8、指揮不當或亂指揮的。七、對發生死亡事故的，除對事故單位處罰____元以上____元以下罰款，責令制定整改措施外，還將對應承擔領導責任的負責人，或其他相關責任人員，按其情節輕重分別給予記過、記大過、降職等行政處分，按其責任大小處以____元以上1000以下的罰款。八、對事故隱患不采取措施，致使發生重特大事故，造成人員傷亡和財產損失的，除追究經濟責任以外，構成犯罪的，由司法機關依法追究相關責任人員的刑事責任。安全生產目標管理和責任追究制度（三）第一章____機構與職責第一條項目部安全生產委員會是安全生產工作的最高決策機構。負責安全文明生產的____、決策和領導。第二條項目部各部門正職、各單位（工區）正職是本部門、單位安全生產的第一責任人，對本單位、部門的安全工作負領導責任，對其施工項目的安全文明生產全面負責。第三條項目部安全生產工作實行三級監督檢查（即。項目部、各施工單位、各施工隊班組），一級職能部門歸口管理體制。第四條凡參加項目部承建工程的各單位均須設立安全管理機構，配備適應安全工作需要的專（兼）職安全人員，負責施工過程中的安全監督、檢查與管理。第五條安全質量環保部職責項目部的安全質量環保部既是安委會的辦事機構，又是項目部安全生產歸口管理的職能部門，負責處理日常的安全管理業務工作，行使安全管理和監察職能。1、負責制定實施施工安全有關的管理性文件。2、嚴格現場安全管理，定期____開展安全大檢查和“安全月”等活動，負責月、季、半年、年度安全考核總結工作。3、負責施工現場日常安全監察、檢查和安全預防措施實施的監督。4、執行勞動保護有關條例。5、負責工程安全施工的資料收集和申報工作，編制安全簡報。6、參加內部質量體系審核。7、____安全崗位培訓。8、接受和____實施同監理、業主和地方部門及集團公司的對口業務工作。9、配合有關部門處理交通、消防以及危險物品的管理工作并進行監督檢查。10、____參加安全事故的調查和處理。11、負責火工材料的運作、監督、使用管理，火工材料庫管安全，火工材料出庫后全程監控，____后火工材料余量的及時退庫、防止遺失，____協調現場安全警戒工作。第六條工程技術部安全職責1、在進行____施工設計時應負責編制安全技術方案。2、負責進行特殊、危險作業的安全技術措施制訂、____與審批工作。3、參加安全大檢查。4、參與安全事故的調查和處理工作。第七條工程管理部安全職責1、負責施工現場安全保障措施的____實施，協調、聯系、處理好進度與安全的關系。為安全生產順利進行創造良好的條件。2、搞好現場日常安全監察、檢查和安全預防措施實施3、負責防汛部署、檢查、指揮等工作。4、參加安全大檢查。5、參與安全事故的調查和處理工作。第八條計劃合同部安全職責1、____審定施工隊伍安全資質，嚴把施工人員安全素質關。2、編制月計劃時應同時制定質量安全保證措施。3、參與有關安全事故的調查和處理工作。第九條機電物資部安全職責1、參與安全大檢查及半年、年度的安全考核工作。2、根據有關規定，結合工程實際及時核發安全技術措施、勞動防護和安全獎勵費用，并負責督促檢查使用情況。3、負責機電設備的安全管理和定期____機電設備安全檢查。4、____機械設備安全操作規程的培訓。5、____機電設備事故的調查和處理工作。第十條各施工工區安全職責1、認真貫徹執行國家、上級主管部門頒發的安全生產法規和規定。2、每年初和項目部簽訂安全責任書，對所承擔的工程施工安全管理工作負有全面的____實施和監督管理責任，并接受項目部和監理單位的監督檢查。3、為安全生產創造必要的條件，搞好勞動保護工作，充分考慮施工環境對安全生產的影響。4、建立健全適應工程建設的安全管理機構、安全工作體系和以安全生產責任制為核心的安全管理制度。配置4—____名具有資質的專（兼）職安全人員。5、____對本單位發生的一般性事故的調查處理，協助配合有關部門對本單位發生的重大事故的調查處理。6、不斷總結安全管理經驗，積極推廣應用現代安全管理新技術、新方法，使安全管理工作逐步科學化、規范化、標準化、實用化。7、每月____日以前向項目部報送安全月報。8、參加安全大檢查。第二章責任追究項目部嚴格執行安全生產責任追究制度第十一條項目部建立事故“說清楚”制度。發生重傷及以上事故的，發生事故的單位應在事故五天內向項目部提交“說清楚”報告，項目部在事故發生一周內向上級主管單位“說清楚”。第十二條對施工生產中有明顯違規行為者，各級領導和安全人員有權當即對其進行批評教育，嚴重的予以罰款。對嚴重違____地方安全生產法律法規，和對業主、監理、集團公司和項目部安全管理制度及安全技術措施不予落實，安全防護設施不完善，事故隱患整改不及時的單位，安質環部有權對其進行罰款第十三條對較大安全隱患，在下發隱患通知單后，不能按期按要求整改，或拒不整改的造成事故的單位和未按規定使用安全投入經費，致使安全生產設施和防護用品、用具不全發生事故的，要加重處罰。第十四條對隱瞞事故、拖延不報、虛假事故損失或破壞、偽造事故現場，阻擾安全檢查人員行使正當職權的，經查實，對責任單位按應罰金額的____%罰款（補報各類事故，人身傷害事故無故由輕轉重等，均按隱瞞事故處理）。第十五條各類事故不能按規定期限結案的，每超一個月，對責任單位按應罰金額的____%加罰。第十六條一次事故既有人身傷亡，又造成設備損壞的，采取并罰。第十七條對不具備安全生產條件，強行冒險施工作業的，除令其停產整改外，并對責任單位處以____萬元以下罰款。對責任單位的安全責任人根據情節，處以1000—____元的罰款。第十八條在年度安全考核中，堅持安全生產一票否決制。年度考核不合格的單位，除對單位一次性經濟處罰外，對其單位的安全責任人，也要處以經濟罰款，處罰標準按責任書簽定的標準執行。第十九條對事故直接責任者的處罰1、各類事故直接經濟損失小于____萬元的，按直接經濟損失的20—____%賠款；直接經濟損失大于____萬元（含____萬元），小于____萬元的，起底____萬元按直接經濟損失的20—____%賠款，____萬元以上部分，按直接經濟損失的15—____%賠款；直接經濟損失大于____萬元（含____萬元）的，起底____萬元按直接經濟損失的15—____%賠款，____萬元以上部分，按直接經濟損失的10—____%賠款。2、對事故直接責任者，除承擔相應的經濟賠款外，應根據事故性質、情節處以100—____元的罰款。3、對違反安全管理規定，從事與施工生產無關的活動而發生的各類事故，一切損失由事故直接責任者承擔。第二十條對同一事故的