小學2023年度工會工作的計劃標準樣本(4篇)_第1頁
小學2023年度工會工作的計劃標準樣本(4篇)_第2頁
小學2023年度工會工作的計劃標準樣本(4篇)_第3頁
小學2023年度工會工作的計劃標準樣本(4篇)_第4頁
小學2023年度工會工作的計劃標準樣本(4篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩10頁未讀 繼續免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

第4頁共4頁小學2023年度工會工作的計劃標準樣本根據區教育黨工委、教委提出的“隊伍建設年”的要求,施行“提升素質、依法治會、活動強會”的工作方針,工會工作要服務學校發展、服務教職工、服務學生務本實干,特訂以下計劃。一、提高素養,增強自身學習通過開展政治理論、哲學思想和工會業務知識的學習教育活動,進一步提升思想境界,進一步改變心智模式,進一步增強理性思考和系統思考力,進一步規范工作行為。把工會工作的有關法律法規及各項政策宣傳好、落實好;堅持把教職工會員隊伍團結好、引導好;切實把自身的本職工作謀劃好、完成好。二、實施、規范管理好兩項法規制度結合我校實施教代會(教大會)及校務公開制度的現狀,工會組織將在本單位進一步依法實施、規范管理好教職工代表大會制度和校務公開制度。要切實提高認識,高度重視,黨政工齊抓共管;進一步明確責任,工作落實、到位;要做到工作重點明確,教代會(教大會)規范舉行,校務公開內容涵蓋廣泛,及時了解和反饋教職工意見,檔案資料齊全規范。三、以活動展素質,抓比賽練隊伍開展務實、創新、有效的工會活動來增強工會組織的吸引力,影響力,打造會員創造力,為此,我校工會將組織開展以提高會員素質和能力的培訓活動,進行技能竟賽活動;舉行“爭做學習型教工”表彰活動;舉行《祖國頌》教職工詩·詞·歌、畫比賽活動。四、實施健康行動計劃為積極參與健康重慶、健康沙坪壩的建設,實施工會會員健康行動計劃。即:一是學習健康知識(身體健康知識和心理健康知識);二是開展有益身心健康的活動;三是開展教職工課間操活動和特色運動會。五、發揮工會作用,抓好“三創”活動在全體會員中開展“創新、創造、創業”活動。提高創造能力,形成“人人創業績、個個都發展”的生動局面。在不斷提高學校工會組織和教職工會員個人的理論水平、職業道德水準,責任意識、素質技能等方面取得實際效果。活動的主要內容及形式,一是為共建共享和諧校園,為隊伍建設積極建言獻策。二是為把學校工會建設成為謀大事、干實事、辦好事、解難事的職工之家。三是為促使學校工會會員成為師德高尚、一專多能、質量一流的教工而隊伍。倡導“一輩子學做教師”的職業精神。四是在全校開展“一項競賽、兩項評選”的活動。即:師德建設知識和專業技能知識的“雙知”競賽;開展學習型年級組、學習型教工的兩項評選活動。工會在抓好基礎性工作,協助黨政做好教職工的安全穩定工作,抓好女職工工作,堅持為教職工辦實事、解難事,做好工會的檔案資料的形成及搜集整理工作,抓好工會經費的收管用。具體內容____月新學期新面貌1.開展讀書學習活動,讓書香飄進辦公室;2.參加青年教師論壇;3.慶祝“元宵節”4.關愛-全校教師體檢。____月爭創活動1.開展“三八”節慶祝活動,教師特長展示2.創建“學習年級組”3.開展強體魄、建校園教職學做第三套廣播體操活動____月體驗與運動1.運動鍛煉,迎接職工春季運動會2.開展拔河、羽毛球比賽3.教師廣播體操展示____月收獲與暢想1、開展唱紅歌活動2.暢想職業樂趣,增強職業操守;____月評比表彰1.評優秀學習年級組;2.評優秀健康鍛煉積級分子。____月鑄師魂樹師德揚師風強師能1、開展慶祝教師節活動2、傳箴言3、板報____月祖國頌活動1、愛國主義教育2、開展經典頌讀,唱紅歌,講故事,學簡筆畫活動____月強身健體1、秋季職工運動會2.經典誦讀展示活動____月收獲與暢想1、課間健身活動2.迎新座談總結小學2023年度工會工作的計劃標準樣本(二)一.指導思想本學年,____小學工會將在校黨支部及局教育工會領導下,以____為指導,圍繞學校中心工作,努力做好工會工作,大力提升教職工人文素養,開好教職工大會并履行好職能,充分發揮工會的作用,構建和諧的干群關系,加強師德教育,團結全體教職工,以主人翁的姿態投入工作,為我校的和諧發展做出新的貢獻。二.主要工作(一)加強工會自身建設,依法維護教職工的合法權益,強化民主管理意識,進一步提升工會工作的整體水平。1、進一步整合資源,充分發揮工會優勢,進一步團結廣大教職工以主人翁精神在教育改革中發揮主體作用,從提高職工思想素質入手,堅持工會工作服務于黨建工作。2、促進校園文化建設和精神文明建設,滿足教職工精神文明生活的需要,進一步完善“職工之家”的硬件建設和軟件建設,充分發揮“職工之家”在創建文明校園中的作用和在教職工心目中的位置及地位,使教職工深切感受到“家”的滋味。(二)加強師德建設,提高教職工的政治思想素質。1、抓好教職工的職業道德教育和政治學習。組織教職工學習《工會法》、新修訂的《勞動合同法》、《教育法》、《教師法》等相關法律法規,認真落實上級工會工作目標要求,進一步加強教育法制建設,增強廣大教職工依法執教的意識,更新教育觀念,實踐素質教育,使每名教職工樹立正確的人生觀,世界觀和價值觀。增強愛校如家,愛生如子的責任意識和質量意識。在全校范圍內營造“愛崗敬業、愛生樂業,獻身勤業”的良好氛圍。2、繼續強化依法治校和依法執教的法律意識,促使教職工樹立大局意識和服務意識,鼓勵教職工鉆研業務知識和現代教育思想、教育手段,錘煉師德,為人師表。3、進一步加強師德師風建設,打造以師德建設為主要內容的精神文明建設工程,擬定對教師師德量化考核細則,學年末對全校教職工師德進行量化考核,考核結果作為教職工評優選先、職稱評定、兌現獎懲、績效工資考核等重要依據之一,并將結果上報市教育工會。(三)積極開展健康、和諧、豐富多彩的文體活動。組織教職工體育鍛煉、開展迎新攝影比賽、讀書交流等活動。通過活動,使教師身心得到放松,能以飽滿的精神、滿腔熱忱投身于學校的教育教學活動,同時也促進教職工之間的相互交流與融合。1.積極開展小型多樣化的、因地制宜的、符合學校實際的群眾性文體活動,可以把健身活動和文娛活動有機結合起來,讓每一個人都參加鍛煉,達到活躍身心、強身健體的目的。2.配合學校開展崗位練兵活動和教學交流研討活動,引導教職工爭做學習型、知識型、專家型職工,提高教師素質,樹立教師形象,提升學校聲譽。(四)開辟學習宣傳陣地,加強工會宣傳工作1.工會工作是____群眾工作的重要組成部分,我們要根據學校行政的中心任務在群眾中做好宣傳工作。同時要堅持維護教職工合法權益,密切聯系群眾,關心群眾生活、工作和學習,做學校與群眾的橋梁。2.做好工會活動的月報工作,加大學校工會在武進教育信息網的信息量,努力做好宣傳工作。三、工作安排____月份:1.迎接期末考試。2.做好工會總結工作。____月份:1.做好春節慰問送溫暖工作。2.召開工會委員會議。3.制定新學期工作計劃。____月份:1.慶祝“三八”婦女節活動。2.組織教職工踏青活動。____月份:1.迎接期中考試。2.教職工趣味運動會。3.青年教師基本功大賽。____月份:1.慶祝“五一”國際勞動節活動。2.舉辦教職工心理健康講座。____月份:1.慶祝“六一”兒童節。2.開展“關愛一個學生,聯系一個家庭”活動。3.民主評議學校領導工作。4.教職工年度考核。七、____月份:1.開展暑期教師讀書活動。2.開展暑期教師培訓活動。____月份:1.準備新學年開學工作。2.慶祝教師節活動。3.宣傳優秀教師事跡。4.開展第十個“師德建設月”活動。____月份:1.慶祝“十一”國慶節。2.慶祝重陽“敬老日”活動。3.慈善一日捐工作。____月份:1.中層述職暨民主評議學校中層領導活動。2.舉行青年教師形象技能大賽。____月份:1.組織教職工冬季體育運動。2.“迎新春”相關活動。3.幫困送溫暖工作。4.做好工會經費總結檢查工作。小學2023年度工會工作的計劃標準樣本(三)一、指導思想本學年度,我校工會在區教育工會、學校行政、黨支部的直接領導下,堅持以____十八精神為指導,以____為指引。深入學習____執行中國工會____,切實行使工會建設、參與、教育和維護四大職能,團結動員全體教職工,與時俱進,適應新時期教育發展的要求。堅定不移地落實____全心全意依靠教職工辦人民滿意學校的指導思想,加強學校民主管理,加強師德教育,加強工會自身建設,認真履行工會的基本職能,充分發揮工會的作用,加大校務公開工作力度,增強學校工作透明度,切實維護教職工合法權益,增強工會的凝聚力,求真務實,全面提升工會工作能力和水平,為構建和諧校園做出工會應有的努力。二、工作思路和措施(一)加強師德建設,提高教職工的政治思想素質。1、抓好教職工的職業道德教育和政治學習。組織教職工學習《工會法》、新修訂的《勞動合同法》、《教育法》、《教師法》等相關法律法規,認真落實上級工會工作目標要求,進一步加強教育法制建設,增強廣大教職工依法執教的意識,更新教育觀念,實踐素質教育,使每名教職工樹立正確的人生觀,世界觀和價值觀。增強愛校如家,愛生如子的責任意識和質量意識。在全校范圍內營造“愛崗敬業、愛生樂業,獻身勤業”的良好氛圍。2、繼續強化依法治校和依法執教的法律意識,促使教職工樹立大局意識和服務意識,鼓勵教職工鉆研業務知識和現代教育思想、教育手段,錘煉師德,為人師表。動員教職工在日常工作中向先進人物看齊,向模范人物學習,心中裝著學生,腦中想著“和諧”,為了學校發展和未來,樂于吃苦,敢于奉獻,建設一支思想水平高,業務能力強,充滿生機與活力的教師隊伍。3、進一步加強師德師風建設,打造以師德建設為主要內容的精神文明建設工程,擬定對教師師德量化考核細則,學年末對全校教職工師德進行量化考核,考核結果作為教職工評優選先、職稱評定、兌現獎懲、績效工資考核等重要依據之一,并將結果上報去教育工會。4、力爭在學校黨政的領導與支持下,組織好“三八節”、“教師節”、“中秋節”“國慶節”等紀念活動,增強廣大教職工的責任感和事業心。(二)加強工會自身建設,依法維護教職工的合法權益,強化民主管理意識,進一步提升工會工作的整體水平。1、重視工會干部的自身提高,組織工會干部認真學習____政策和法律法規,如《工會法》、《教師法》、《勞動合同法》等,幫助教師和職工準確理解《勞動合同法》的內涵。增強依法治校和依法維權的自覺性。進一步團結廣大教職工以主人翁精神在教育改革中發揮主體作用,從提高職工思想素質入手,堅持工會工作服務于黨建工作2、促進校園文化建設和精神文明建設,滿足教職工精神文明生活的需要,進一步完善“職工之家”的硬件建設和軟件建設,充分發揮“職工之家”在創建文明校園中的作用和在教職工心目中的位置及地位,使教職工深切感受到“家”的滋味。3、工會鼓勵教職工積極支持、配合學校落實各項管理措施,自覺做到個人利益服從國家和集體利益,局部利益服從整體利益,眼前利益服從長遠利益。4、關心女教職工的工作和生活,一是做好權益保障工作;二是開展為女職工服務和各項活動;三是充分發揮女性人才作用。5、讓全體教職工充分關注學校的重點、難點,熱點問題,對學校的各項工作做到心中有數,進一步暢通教職工和學校行政領導的交流渠道,為學校的穩定做好協調工作。(三)開好教代會,搞好校務公開工作,加強民主政治建設,進一步維護教職工的合法權益。1、進一步完善教職工代表大會制度,引導教職工以理性合法的方式表達利益訴求,重點在落實職代會職權,發揮教職工代表的作用上下功夫。實現教代會制度化、規范化、程序化。使學校管理科學化、決策民主化。2、加強工會會員和代表的培訓,加強對會員和代表的權利與義務的學習,加強對提案工作的指導,切實提高代表對民主管理、民主監督的力度,提升教代會代表的素質,提升教代會代表參政議政的能力,提高教代會質量。3、堅持民主管理,民主監督制度,實行校務公開。深化校務公開制度,促進政治民主建設,強化校務公開工作。落實教職工的知情權、監督權、參與權。(四)常規工作常抓不懈,努力提高工會工作的品位。1、繼續堅持開展教職工文體、獻愛心等系列活動,豐富教職工的業余文化生活。2、鼓勵老師繼續學習和進修,努力提高老師教育教學工作水平和個人修養,參與學校的評優評先,師徒結對工作,把身邊的新人新事找出來,把身邊的師德先進典型樹起來。3、圍繞學校的教育教學工作,實行動態的關注,結合教育工會的工作布置,及時上報有關方面的信息,為學校的建設與發展唱贊歌。4、繼續開展“送溫暖”工程,關心職工生活,利用特殊節日關心慰問特困職工、優秀教師、退休教師,積極為職工辦實事、解難事。5、繼續做好工會經費的使用工作,盡量做到“用最少的錢,辦滿意的事”。堅持福利物品發放并留一部分資金用于慰問病殘職工和離退休教職工及相關文體活動的需要,把組織的溫暖及時送到職工群眾的心窩里。6、積極響應上級工會組織的各項教師活動,落實上級工會布置的任務,記好工會工作臺帳資料。小學2023年度工會工作的計劃標準樣本(四)____年,____經濟開發區總工會在____經濟開發區黨委和市總工會的正確領導下,在轄區各企業和基層工會干部大力支持下,按照年初工作安排,在工會組織建設、維權幫扶、培訓和文體活動四方面取得了一定成績.現將____年工作及未來計劃報告如下:(一)組織建設按市總的工作部署,今年完成開發區第____屆總工會換屆選舉,新建企業工會組織____家,完成企業工資集體協商簽定____家,參加____市評選的先進職工之家創建____家、三型六好創建企業____家“五型班組”創建企業____家,非公企業廠務公開____家,積極推進企業“星級女職委”創建和企業工會財務規范化創建。(二)維權幫扶維護職工合法權益和服務職工工作是工會的重要職責。____年春節為企業職工返鄉送溫暖發放補貼____萬,“三八”困難女工幫夫____名、慰問困難員工____名,高溫送清涼發放夏令品____份,發放金秋助學助學金____元,困難職工放慰問金____元,汽車票抵用卷____張。完成了____名困難員工信息入庫工作。慰問開發區暑期班禮品____份。組織企業參加職工醫療互助保障人數達____人,此外我們還對區內企業進行了維權維穩大排查,以切實增強區內職工的穩定。開發區總工會充分利用____市慈善總會、____市幫扶中心對區內困難職工及勞模進行慰問和補助。積極參與協調解決華夏電氣有限公司等企業員工勞資糾紛。(三)管理培訓組織企業舉辦各類專題講座培訓,以確實提高工會干部的業務水平,今年分別組織區內已建工會企業工會主席和工會干部展開工會知識和工會工作規范化建設工作培訓,組織企業工會主席參加溫州市第三期基層工會干部輪訓資格培訓,形式多樣,既豐富職工的業余生活,又提高職工各方面的素質.此外組織開發區片企業工資集體協商規范化創建培訓

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論