實習協議書正規版_第1頁
實習協議書正規版_第2頁
實習協議書正規版_第3頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內容提供方，若內容存在侵權，請進行舉報或認領

文檔簡介

實習協議書正規版甲方（實習單位）：單位名稱：_____________________________統一社會信用代碼：_____________________聯系地址：_____________________________電話：_____________傳真：_____________法定代表人（或主要負責人）：_____________乙方（實習生）：姓名：_____________性別：_____________學院：_____________專業：_____________班級：_____________學號：_____________聯系電話：_____________郵箱：_____________一、實習內容（一）實習崗位（工作內容）：（二）實習時間：自_____________年_____________月_____________日至_____________年_____________月_____________日，共計_____________個月。（三）工作時間：每日工作時間為_____________小時，具體情況請參見《國勞人社發〔2022〕63號文件》。工作日為每周_____________天，休息日為每周的_____________。二、實習報酬（一）實習期間，甲方向乙方支付的實習報酬為每月_____________元。（二）甲方對乙方的實習報酬應按月支付，并在實習期結束時將全部實習報酬一次性全部結清。三、實習期間的安全保障（一）甲方應為乙方購買意外傷害保險和責任保險，使乙方在實習期間可以得到應有的保障。（二）乙方在實習期間應加強安全意識，嚴格遵守甲方有關安全生產的規章制度和操作規程，自覺維護甲方和自身的安全，不得在甲方工作場所內進行違章活動，不得隨意進入或改變危險區域、高空作業、高溫、有毒區等，以確保自身安全和甲方財產安全。四、保密責任（一）乙方在實習期間了解到甲方的具體經營和管理情況時應保守秘密，不得向外界透露甲方的商業秘密或其他機密信息。（二）乙方承擔行為侵權責任，對因違反本條規定而對甲方及其合法權益造成的損失負全部責任。五、解決勞務糾紛方式（一）本合同的解釋和爭議的解決，應通過友好協商方式解決。如經協商無法解決，需向甲方所在地人力資源和社會保障行政部門申請調解或向人民法院提起訴訟。（二）因本合同發生的補償或賠償等，均應按照有關國家規定遵照程序合理解決。六、其他約定（一）本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，至實習期滿止，內容真實有效。（二）本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_____________年_____________月_____________日乙方（簽字）

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網頁內容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容，請與我們聯系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論