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文檔簡介

區政衛生人才培育辦法

培養范圍和條件

培養對象一般應具備以下條件：1、身體健康，在社區醫療、預防、保健、康復、健康教育、計劃生育技術指導崗位工作，40周歲以下，具有本科及以上學歷、中級及以上專業技術職務的業務骨干。2、至少開展一項有利于推進社區“六位一體”功能及社區衛生服務中心“創特色、樹品牌”的具體業務項目。3、具有良好的政治素質和道德品行，熱愛本職工作，事業心強，有奉獻精神。4、具有較好的專業素質和發展潛力，能勝任本職工作，有投身社區醫療衛生事業的志向。5、參與家庭醫生制服務試點并擔任團隊負責人者優先。

申報與選拔

個人申請。符合申報條件的申請人向所在社區衛生服務中心提出申請，填寫《區優秀社區衛生骨干人才培養計劃申請書》，提交單位人事部門。

單位選報。所在單位根據本辦法規定的申報條件，對申請人的資格、申報材料的真實性、項目開展的可行性、經費預算的合理性等簽署意見并蓋章后，報送區衛生局。

實施管理

在三年培養周期內，給予60名培養對象每人資助經費5000元；經考核評估后，對項目排名前20名的培養對象另外給予經費資助。培養對象所在單位應加強日常管理，明確培養對象的培養目標，建立科學合理的評價考核機制，為培養對象完成項目計劃提供必要的條件。資助經費主要用于申報項目推進過程中專家咨詢、書本資料費、參加學術交流、發表論文等方面，不得作為勞務費發放。個人使用須憑財務手續到單位報銷。培養對象所在單位應嚴格執行有關財務管理規定，對資助經費專款專項使用，不得擠占、挪用。培養期間，對不適應培養計劃的對象實行退出機制。培養期滿后，培養對象應

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