12月份工作總結

篇一：十二月份工作總結范文3篇

十二月份工作總結范文3篇

十二月,萬物都在沉睡著,正等著被喚醒!這個冬天蟄伏著一年的希望,蘊蓄著一年的心血,十二月,這一年最后的一個月,為這個月作總結，本文是小編為大家整理的十二月份的工作總結范文，僅供參考。

十二月份工作總結范文篇一：

行政部12月份工作總結及2011年1月份工作計劃

光陰似箭，2010年即將過去，新的一年將要到來，來公司月有余。回首過去的一年，內心不禁感慨萬千??雖沒有轟轟烈烈的戰果，但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。對于我們每一個追求進步的人來說，都免不了會在年終對自己進行一番”盤點”，也算是對自己的一種鞭策。在新的一年里，我們將繼續圍繞公司中心工作，克服缺點，改進方法;深入學習，掌握技巧;加強管理，改進服務;大膽探索行政部工作新思路、新方法，促使行政部工作再上一個新臺階，為公司的健康快速發展作出更大的貢獻!

2010年終工作總結：

行政部是公司的關鍵部門之一，對內管理水平的要求應不斷提升，對外要應對工商、社保、質檢、稅務等機關單位的各項檢查。行政工作是繁瑣的，小到復印、掃描、傳真、衛生、文件的保管、大到接待、會議、結算、采購辦公用品及對其領用情況進行備案......每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗，如何化繁為簡而又能保證萬無一失，如何以最小的成本換得最高的效率，這已經不單純是對現代企業從事業務工作人員的要求了，對行政工作人員也同時適用。行政部人員雖然少，但在這個把月里任勞任怨，竭盡全力將各項工作順利完成。經過個把月的磨練與洗禮，行政部的綜合能力相比之前又邁進了一步。

2010年，在公司領導的正確領導下，我們的工作著重于公司的經營方針、宗旨、品牌和效益目標上，行政部緊緊圍繞重點展開工作，緊跟公司各項工作部署。注重發揮行

政部承上啟下、聯系左右、協調各方的中心樞紐作用，為公司圓滿完成年度各項目標任務作出了積極貢獻。為了總結經驗，繼續發揚成績同時也克服存在的不足，現將2010年12月份的工作做如下簡要回顧和總結，不足之處懇請領導批評指正：

一、行政事務工作方面

⒈辦理好各證照并如期到各單位進行年審換證工作。

⒉和相關職能機關如工商、稅務、社保、銀行等做好溝通工作，以使公司對外工作更為通暢。

⒊對內做好辦公用品的采購，嚴格審查各部門的辦公用品的使用狀況，并做好物品領用登記，以節約降低成本為第一原則，合理地采購辦公用品。

4.對后勤保障工作也做到了保證讓員工住得安心，工作放心。

5.在接待工作上也全力以赴做好每一次接待工作，本年度先后接待過公司領導、考察團、業務合作單位、辦事處員工，接待標準以大方得體為準則，切合企業形象，活動健康、正面，充分展現了企業積極向上、實干高效的良好形象和精神文明。

二、公司管理運作方面

⒈順應市場的發展，依照公司要求，制定相應的管理制度。完善公司現有制度，使各項工作有法可依，有章可尋。在日常工作中，及時和公司各個部門溝通，適時對各部門的工作提出些指導性的意見。

⒉逐步完善公司監督機制。有一句話說得好：員工不會做你要求做的事情，只會做你監督要做的事情。基于這個原因，本年度加強了對員工的監督管理力度。

⒊加強團隊建設，打造一個業務全面，工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者，對下屬充分做到”察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長”，充分發揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質，樹立起開拓創新、務實高效的公司新形象。

⒋充分引導員工勇于承擔責任了解職責。以前公司各職能部門職責不清，現要逐步理清各部門工作職責，并要求各人主動承擔責任。

三、工作中的收獲

能夠較好地完成本職工作;懂得事情輕重緩急，做事較有條理;能很好的完成領導交代的工作，也真正做到了”上傳下達”。與同事相處融洽，能夠積極配合及協助其他部門完成工作;工作適應力逐步增強，對后期安排的工作，現已基本清楚。

四、工作中存在的不足：

過去的一個月，在得到公司領導的指導和各部門的大力協助下，行政部取得了一定的成績。盡管我們取得了一定成績但仍存在著很多不足之處，主要表現在以下幾個方面：

1.由于行政部工作常常事無巨細，每項工作我們主觀上都希望能完成得最好，但由于人力和精力有限，不能把每件事情都做到盡善盡美。

2.對公司各部門有些工作了解得不夠深入，對存在的問題掌握真實情況不夠全面，從而對領導決策應起到的參謀助手作用發揮不夠。協助各部門工作，加強與員工溝通，

加強團結，迅速營造良好辦公環境

3.抓制度落實不夠，由于公司事物繁雜，基本檢查不到位，因而存在一定的重制度建設，輕制度落實現象。繼續完善公司制度建設也是工作中重點。

4、加強公司檔案的管理，強化保密管理工作。

5.對公司其他專業業務學習抓得不夠。這些都需要我在今后的工作中切實加以解決。工作細心度仍有所欠缺;工作效率雖有所提高，感覺有時各部門之間的配合仍有所欠缺，工作效率并非是最快的!接下來的個人工作計劃中會根據以前工作中存在的不足，不斷改進，提高自我工作意識及工作效率，努力做好工作中的每一件事情!

總的來說2010年的工作是盡職盡責的，雖然亦存在著些許的不足，但這一切的一切相信也會隨著2011年的到來而逝去。非常感謝公司領導及同事們對我工作的支持與肯定。在下一年，我會在行政部這個崗位上會做得更好，發揮得更加出色!望公司領導及同事們對我工作上監督。

五、2011年工作計劃

作為行政部助理，我充分認識到自己既是一個管理者，更是一個執行者。要想帶好一個團隊，除了熟悉業務外，還需要負責具體的工作及業務，以身作則，這樣才能保證在人員偏緊的情況下，大家都能夠主動承擔工作，使公司各項工作正常進行。新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰。隨著訂單地日益增加，對于我們來說，既是壓力也是動力，我們決心再接再厲，迎接新的挑戰。2011年行政部將從以下幾個方面著手工作：

1、完善公司制度，向實現管理規范化進軍。

成功的企業源于卓越的管理，卓越的管理源于優異、完善的制度。隨著公司的不斷發展，搞好公司管理制度無疑是其持續發展的根本。因此，建立一套健全、合理、科學、結合實際并適合公司的管理制度便迫在眉節，為了進一步完善公司制度，實現管理規范化，2011年行政部的工作將以此為中心。

2、加強培訓力度，完善培訓機制。

企業的競爭，最終歸于人才的競爭。目前公司各部門人員的綜合素質普遍有待提高，尤其是部門負責人，他們身肩重責。需根據實際情況制定培訓計劃，從真正意義上為他們帶來幫助。

3、協助部門工作，加強團隊建議。

繼續配合各部門工作，協助處理各種突發事件。2011年是公司拓展并壯大的一年，擁有一支團結、勇于創新的團隊是為其發展的保障。所以加強團隊建設也是2011年行政人事部工作的重心。

十二月份工作總結范文篇二：

十二月份工作總結

時間仿佛白駒過隙，轉瞬間，十二月已經悄悄裝進記憶，也許我們還沒有做好迎接更好的一年，我們即將走進嶄新的一年。回首忙碌的十二月，我們的工作很有收獲，但同時也有不足之處。面對新的開始，我宣傳部全體成員將以全新的姿態投入到工作中去。在老師的關心和指導下，在同學們的支持和幫助下，我們把工作做的很出色。回望已過去的十二月，我們不會為取得的成績而沾沾自喜，我們將會更加努力做好11年度的各項工作，使我們對同學們的服務水平上一個新臺階。

篇二：12月份工作總結

十

二

月

總

結二零一零年十二月社會實踐部十二月工作計劃時光如箭，歲月如梭。忙碌而充實的十二月已然過去，新的一年即將在我們面前展開畫

卷。回首這一個月所經歷的風風雨雨，我們獲得了很多。在大家的努力下，在其他部門的密

切配合下，我們很好的完成了這個月的計劃和任務，成功的開展了院里的幾個重大活動。在

大家的共同努力下，我們取得了一定的成績，得到了廣大師生的好評。現將這個月來的工作

總結匯報如下：

一、青春使命話劇比賽由于種種原因，我們的這個活動延遲到這個月才開展，所以，這個活動不僅對大家，還

是對我們都是十分的期待的。在這么充裕的時間里，我們為此做好了十分充分的準備，與此

同時也給予了每個系的同學充裕的排練時間，去使得他們所導演的話劇更加的精彩，做到精

益求精。因此，此次活動得以十分完美的舉行啦。此次活動是我們部門的一重大活動，極大

的豐富了同學們的課余文化生活和校園文化。在此次活動中，我們部門的成員積極號召和組

織了那些富有激情的同學們去參與到此次活動其中，使得此次活動更加成功，吸引了更多全

院的同學，提高了活動的知名度。

二、元旦晚會

新的一年的到來，讓大家對下個學期有了一個新的開始，和新的計劃。在這個舉國歡慶

的節日里，我們都十分的興奮。然而在這個喜慶的節日里當然少不了學校里的固定的活動，

即是元旦晚會。為了激發廣大學生的創造力，保證較高質量和水平的節目，晚會的節目是由

學生會成員投票決定的。廣大同學積極參與，紛紛選送節目，節目種類多樣。節目確定后，

同學們都利用課外時間進行多次的緊張排練，但是，由于考試等等原因，一些活動沒有很好

的上演。節目的彩排也激發了同學們的積極性，使得節目的能更好的呈現在同學和老師的眼

前。我們部門也積極的參與其中，在元旦晚會上有比較好的表現，節目也得到了老師和同學

的較好的評價。

三、增強團隊合作能力，配合各部門的工作以上活動是我們部門在這個月的重點的活動，當然，我們部門的成員還積極參與其他部

門開展的活動。除了參與那些活動外，我們社會實踐部全體成員以飽滿的熱情積極配合其他

各部門的工作，協助監察部進行晚檢工作，檢查門窗是否關，以及嚴格值班接待、辦公室衛

生值勤以及辦公用品的管理，配合其他部門的各項工作。

四、主動配合老師和其他各部門開展學院的各項工作，推動學院快速發展這個月在院領

導的關心、支持下和老師的正確領導下，工作得以順利展開并取得了較好的成績，使同學們

都得到了一定的鍛煉。但是由于部門大一成員之間存在的學習的壓力，使得成員之間的溝通

與交流減少，從而使得大家的感情有所疏遠，相互合作的默契有所降低，所以只有使成員之

間的凝聚力加強，才能使部門發展得更好。因此讓部門成員在工作與學習方面進行相互交流，

讓他們能夠在完成工作任務上更有默契，更好的去開展活動。同時我們部門也希望全校的老

師和學生給我們多提寶貴的意見和建議，我們一定會努力的去做，去改正。使我們部門更好

的為同學和老師服務，得到更好的鍛煉。軟件學院社會實踐部

二零一零年十二月二十五號篇二：十二月份工作總結

十二月工作總結

趙莉

寒冷的十二月份即將結束了，回顧這個月的工作，有許多許多值得讓我留戀和回憶的點

點滴滴。在此把十二月工作總結如下：

一、教育教學方面

隨著期末考試的臨近，我們的數學新知的學習也告一段落。在進入復習這段時間，有的

學生能以最佳的狀態進行復習，并取得很大的進步；還有個別學生調整不好學習狀態，成績

有些許下滑。在今后的教學工作中，我會盡我最大的努力幫助他們擺正心態，調整好一切，

以最佳狀態迎接期末考試。

二、生活方面

天氣越來越冷，孩子們穿的衣服也越來越厚。課間活動時，稍一運動，有的學生就想把

衣服脫了，這樣，很容易引起發燒感冒，再加上近段時間流行性感冒肆虐，因此，我們時刻

關注學生的穿衣，并且嚴格執行一日三次測量體溫規定，有時甚至四次五次，保證學生能有

個健康的身體。

三、自身學習方面

在這一個月中，我認真學習了《做謀略的教師》中的感化篇。從中我深刻的體會到，作

為老師，我們不僅要關注學生的成績，更應時刻關注他們的心理，他們的品行，并且，我們

還要以巧妙的方式凈化他們的心靈，延續我們中華民族優秀的傳統美德。細細回憶這一個月的工作，肯定存在很多不足，我將繼續努力取長補短，把我們的班級

搞的更好。篇三：2012年12月份個人工作總結十二月個人工作總結

尊敬的領導：

您好！

不知不覺加入金浩峰公司已經一個月有余了，在這一個月中，有苦也有甜！總體來說，

我對自己并不滿意，但是這期間學到的東西，取得的進步，讓我也感到些許的欣慰。下面是

我這一個月的工作總結：

一、通過12月份日常工作和學習積累的一點認識。雖然之前專程向車間師傅學習了公司產品的專業知識，但是我個人和客戶溝通過程中的

專業素質和解決日常問題的能力還不夠，以后要更加努力的學習，加強對專業知識的熟練度，

做到靈活巧妙運用。我深刻的認識到，對待日常工作，要從自身出發，不斷加強學習更新觀

念，不斷分析認識提高自己，自動自發的做好本職工作。我們在執行某些任務時，總會遇到

一些問題。而對待問題有兩種選擇：一種不怕問題，想方設法解決問題，千方百計消滅問題，

結果是圓滿完成任務；一種是面對問題，一籌莫展，不思進取，結果是問題依然存在，任務

也不會完成。反思對待問題的兩種選擇和兩個結果。我們會不由自主的問到，同是一項工作，

為什么有的人能夠做的很好，有的人卻做不到呢？關鍵是一個思想觀念認識的問題。所以，

我會向其他同事看齊，虛心教經驗方法，勤思考、多總結，努力做一名優秀的員工。愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這一個月的

時間里，我能遵守公司的各項規章制度，兢兢業業做好本職業工作，一個月用滿腔熱情積極、

認真地完成好每一項任務，認真履行崗位職責。生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作

精神，培養自己用一種積極豁達的心態、一種良好的習慣勤奮工作。之前看過的《執行力》

一書，讓我明白了做一個有執行力的人對一個公司的發展和個人職業化成長的重要性。果斷

有效的執行力是一個優秀員工個必備的職業素養，對其職業化成長道路的養成有著至關重要的作用。而當代

企業的競爭是優秀人才的競爭。一個有著眾多人才食糧的企業，它的發展前景無疑是光明的。

因此，執行力就顯得格外重要。個人執行力決定個人的成敗，企業執行力決定企業的興亡。

因此，力爭要做一名優秀員工的我，將會在以后的工作和生活中時時提醒自己，以便自己以

后的職業生涯越走越精彩。

三、認真學習加強提高工作能力。這個月我一共打了141個拜訪電話。其中多半是在網上搜索的浙江地區的客戶，但是有

效電話不多，而且均不是對口行業，我只能硬著頭皮給人家發一些公司產品資料，讓他們轉

介紹給周圍的朋友，但是效果顯然不好。后來，經過王姐指點迷津，大家摸索出了新的方法。

我通過電話拜訪劉會南整理的客戶，有效電話多了，而且通過和客戶交流，我的專業水平有

了一定的提高，這使我信心倍增。今后，我會以更高的熱情和更專業的交流，全身心投入其

中，做好業務員的先力軍，為他們能更好的開展業務奠定良好基礎。同時，我也會不斷提高

自身素質，多向周圍同事請教經驗方法，改進在處理棘手事物時顯露出的不足，力爭做一名

優秀的員工。

四、不足和需改進方面。雖然平時我都把事情安排的很有條理，但當許多意想不到的事情突如其來的砸到我頭上

時，還是感覺有些力不從心、手忙腳亂。我會慢慢適應、努力學習，相信自己一定能解決。

“業精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不斷提高專業知識，通過多看、多問、多學、多

練來不斷的提高自己的各項專業技能。學無止境，時代的發展瞬息萬變，各種學科知識日新

月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識，努力做好分內的事，團結同事，幫助大家做一些

力所能及的事，為公司的發展貢獻出自己的一份力量。劉昊

2012年12月31日篇四：12月份工作總結小班十二份工作總結

忙忙碌碌中，轉眼十二月就過去了，在這一個月里，我也有很大的收獲。以下是我十二

月份的工作總結：！

一、出勤情況：

本月小班共計30人，本月有1人請假，謝星辰小朋友由于家里來了親戚家和他同齡小朋

友一起玩，故請了一個多星期的假，本月出勤相對較穩定。

二、教學工作：

本月老師們要準備的活動很多，特別的忙碌，本月我們迎接了圣誕和元旦，為了增加過

節的氣氛，在班里我們兩位老師一起為教室布置了新環境。在家長們的配合與支持下，我們

也順利的開辦了本學期第一次的家長公開課和大型的游園活動。但在教學上，我們仍舊進行

著，興趣班課程我們也全部按周計劃一一進行著，相對本月舞蹈排練的時間縮短了很多，我

會在下個月中把排練舞蹈的時間補上去。冬天隨著一股呼呼的北風悄悄來臨，孩子們一下子感受到了冷意。小手不敢伸出來了，

身子也總是縮著。這時，我們帶著幼兒一起擁抱陽光（曬曬太陽），一起運動（課前做小游戲），

抵御寒冷，讓我們大聲地說一句：寶寶不怕冷！

三、保育工作

進入冬季，孩子們穿的衣服都多起來了，為減少小朋友尿褲子情況，在午睡和上課時間

我們都會定時的叫幼兒拉尿，有些小朋友上洗手間褲子穿脫不了，容易尿濕，我們老師都會

幫幼兒穿脫褲子，以免尿濕著涼。自理能力的培養是重點。在午睡、進餐環節中，鼓勵幼兒自己穿脫衣服、鞋子，自己用

勺吃飯，培養幼兒的獨立生活能力。

四、安全衛生工作

幼兒園的工作是保教并重的，安全顯得尤為重要。平時我們兩位老師相互配合，在日常

生活中排除安全隱患的同時，注意個別提醒及時制止不安全行為的發生。我們更重視幼兒的

安全意識和自我保護教育，我們不時給幼兒灌輸安全知識和自我保護措施，幼兒不做危險動

作，不跟陌生人走，不挖鼻孔、不往耳朵里塞東西等等。保育員老師每天搞好室內外的環境，

飯后拖地，保持了地面整潔。

五、家長工作

幼兒園很多工作都需要家長的支持和配合，例如教室布置中需要請家長帶紙杯，叫過的

家長都非常配合的帶來。我們的家長會公開課前，再次提醒家長安排好工作準時出席。大部

份家長們都非常準時的來參加。家長們看到孩子上課中積極的表現。從家長們的竊竊私語中

我感到，家長們看出了孩子在家和在園的不同。離開了家長，孩子似乎更能干，更懂事了。

另外，我們還做到有事及時與家長聯系，定期把孩子在園情況反饋給家長等。以上是我們小班十二月工作的簡單總結。新年到了，愿我們班在新的一年里取得更大的

進步，愿我們的孩子健康快樂每一天！篇五：12月工作總結電氣工程系學生會心理健康教育部二零一一年十二月份工作總結冬天在不知不覺中來到了我們的身邊，時間在彈指一揮間毫無聲息的流逝，就在此時需

要回頭總結之際才猛然意識到時間的匆匆。在這辭舊迎新的十二月，我部門可謂是忙碌的一

個月，回顧本部門這個月的工作，雖然忙碌且勞累，但在我部門全體干部干事的共同努力下，

圓滿完成了計劃內的各項工作。現將電氣工程系學生會心理健康教育部十二月份工作做出如

下總結：

一、積極地參加“星期六俱樂部”活動上周我系參加了院心理健康教育部舉辦的特色活動“星期六俱樂部”，在活動中我們不僅

體會到了快樂,而且還與其他系的部門進行

了交流與借鑒,從中學習到了許多寶貴的經驗,今

后我部門將繼續積極參加此類活動,從活動中不斷借鑒與進步。

二、認真負責保質保量地完成了我部門的常規工作

1、電話調查：為了更好的了解同學們的心理狀況，我們每個月定期對我系各班的心理委

員進行電話調查，在調查中，我們已初步了解了各班同學的總體心理狀況。

2、寢室心理報告條：我們每個月收集兩次寢室心理報告條，對各寢室成員的心理動態進

行跟蹤了解，及時發現問題，記錄下心理有偏差的同學，及時組織專業人員進行心理輔導，

以及時防止不良事件的發生。這對促進我校學生的心理健康工作起到了積極作用。

3、心理委員反饋表：我們還收集了心理委員反饋表對各班學生的心理動態進行進一步的

了解，將可能發生的意外事件扼殺在萌芽階段。

4、《心海》報的發放及《心海》稿的征集：我們每個月定期到院里領取《心海》報發放

到各個寢室，在《心海》稿的征集方面，同學們積極投稿，我們則選出優秀的稿件送交院里。以上是我部門十二月份的主要工作的簡要總結，在我部門全體干部干事的共同努力下，

我們圓滿完成了計劃內的各項工作，表明了我們一絲不茍的工作態度和積極飽滿的工作熱情，

對于在工作中暴露出的問題和不足之處，我們會勇敢面對，把它看作一種動力，吸取經驗，爭取在以后的工作中更上一層樓。

篇三：2014年12月份工作總結

2014年12月份通風工作總結

及2015年1月份通風工作安排

通風區長：

審核：

編制：

同發東周窯煤業通風區

2014年12月23日

2014年12月份通風工作總結

進入2014年12月份以來，為了響應同發公司提高安全質量標準化的號召，通風區在公司的正確領導下，按照集團公司通風工作會議精神，緊緊圍繞以通風系統、通風技術、通風設施、礦井風量、礦井瓦斯等幾個環節加強管理，貫徹“安全第一，超前預防，貫穿全程，關鍵落實”的安全理念，進一步落實“三懂、三會、三做到”崗位標準，認真扎實開展“人人都是通風員”工作，使“人人都是通風員”從理念轉變為制度，從制度提升為管理機制，從管理機制跨越為礦井安全生產。有力地推動了全區各項工作的正常進行，出色地完成了各項工作任務，保證了我公司“一通三防”工作的穩步發展，為我公司“一通三防”安全工作奠定堅實的基礎。下面就12月份各項工作從以下幾個方面分別進行匯報：

一、通風系統方面：

1、8203回風系統巷正反掘貫通、5401巷與西輔運貫通、5204回風繞道與西回風巷貫通。

2、8203工作面構筑風門拆除封。

3、西回聯風巷做通風設施。

4、8300皮帶巷封閉工作。

5、維修風門11組次，維修風橋2座。

6、全礦井調風3次，優化了通風系統，杜絕了不合理通風。

7、主要回風巷清淤。

二、局部通風管理方面：

局部通風是我部門的工作重點之一，我們采用系列化管理的模式對局部通風機的穩設及風量的計算做到系列化、精細化。加強局部通風管理。每旬安排專人配合項目部對局部通風機“雙風機、雙電源、風電閉鎖、瓦斯電閉鎖、故障電閉鎖”進行檢查和試驗，發現問題及

時匯報并修復。對局部通風風筒管理人員，制定規章管理制度并認真貫徹嚴格執行。

1、本月移設風機4組次。

2、局部通風機實行包機制。局部通風機有專人負責管理和按照我公司要求進行定期切換測試，確保局部通風機24小時不間斷運轉，同時消除了無計劃停風。

3、強化局部通風管理，防止瓦斯積聚。區班子成員隨時對各地點局部通風進行監督抽查，確保了掘進工作順利進行，同時防止了局部通風地點的瓦斯積聚。

4、全礦井杜絕了不合理通風、微風、無風、擴散通風、循環風和不合理串聯通風。

三、瓦斯管理及安全監測監控方面：

瓦斯管理是我們工作的重中之重，安全監測監控系統和瓦檢員管理是瓦斯管理的重點，本月我區保證了安全監測監控系統穩定、正常運轉。瓦斯檢查工作嚴格按照規定進行，為加大檢查力度，每天由通風區班子成員進行專項巡回檢查，發現的問題積極處理和落實。

1、對8102、8202工作面開采期間我區每班安排瓦斯檢查員骨干進入重要地點上崗工作，重點檢查瓦斯。并且通風區班子成員每班對上述地點進行巡回檢查，保證了本月無瓦斯超限事故。氣體檢測情況當班匯報，并將數據編制成曲線圖。為我公司治理瓦斯提供了有力依據。

2、消除瓦斯管理死角。本月由通風區區長負責對全礦井各隱蔽地點、硐室、高冒區瓦斯檢查工作進行瓦斯檢查，及時消除瓦斯管理死角。

3、本月我區對公司各采、掘工作面風電閉鎖進行了強化管理，同時以《雙基》為依據，對全礦進行了系統而全面的風電閉鎖調試，

確保有計劃及無計劃停風后，巷內多有非本安設備立即斷電。

4、按“一通三防”管理規定，監控隊每旬對井下所有甲烷傳感器進行調校。共安設移動監測設備17次（分站、各類監控探頭）。

5、檢查并調校了全礦井下膠輪車瓦斯斷電儀