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文檔簡介
個人承包開車合同范本個人承包開車合同范本一
甲方:貴有限公司名稱(以下簡稱甲方)
乙方:上海樂泉餐飲管理有限公司(以下簡稱乙方)
雙方經過相互信任、自愿、公平、協商的協商,達成全都,甲方情愿將本酒店廚房承包給乙方工作。
一、食堂承包期限暫定兩年,于XX年4月5日起至XX年4月5日止。
二、甲方將廚房承包給乙方工作,其中不包括廚房殺洗等勤雜工。基本月工資定為肆萬伍仟元整。每月的工資發放為次月的5日,由乙方代表領取、自由支配。
三、在基本工資的基礎上,確保菜肴毛利率45%的基礎上,菜肴營業額保底為70萬,如超出70萬以上部分,按菜肴營業額6%提成作為廚房的獎金,獎金于次月的5日連同基本工資一起發放,由乙方代表領取和自由支配。
四、甲方負責乙方工作廚師的工作餐、住宿(集體宿舍)及健康證、暫住證的辦理,節假日補貼和其他福利,參照相關法規及酒店服務員(與酒店其他員工同等)。
五、甲方支持乙方參與各類有利于酒店聲譽的各類社會活動,如烹飪競賽等等,并負責50%以上的費用(屆時可詳細協商)。
六、甲方的權力和義務:
1、供應乙方工作所需的設備和良好的工作環境的義務。
2、甲方如對主干廚師技術力量不滿,有要求乙方更換的權力。
3、乙方須接受甲方領導和監督,如乙方違反相關店規,甲放有權利對乙方做出正值懲罰(詳細條例協商制定于酒店規章制度中)。
七、乙方的權力和義務
1、在保證酒店正常運作的狀況下,可自行支配人員休息、請假等事宜。
2、在保證酒店正常運作和足夠技術力氣狀況下,廚房人事權利歸乙方代表。
3、乙方應遵守和執行酒店制定的各項指標和制度的義務。如衛生要求、菜肴出品要求、平安操作要求、人為鋪張的要求、設備設施保管的要求(詳細條例協商制定于酒店規章制度中)。
八、公傷事故的處理方法:
乙方在廚房工作期間,如正值操作狀況下消失的受傷等事故視為公傷,又甲方負責參照相關法律法規處理。
九、甲方視乙方工作的第一個月為試用期,試用期內乙方的留、走由甲方打算。
十、如遇酒店轉讓,后來的`法人不留用乙方的狀況下,甲方須補賠乙方半個月工資,如遇到非典等類似狀況則按相關法規處理。
十一提前終止協議的處理方法:
1、假如甲方提前終止協議,須提前一個月書面形式通知對方,并賜予七天的基本工資作為賠償。
2、如乙方提出提前終止協議,須提前一個月書面形式通知甲方,并賠償7天基本工資給甲方作為找廚師的費用。
十二、違約的處理方法:
1、欠發工資和獎金十天以上視為違約。
2、雙方未按協商的方法提前終止協議視為違約。
3、公傷事故未按協議方法處理視為違約。
4、雙方刻意刁難對方視為違約。
如任何一方違約將賠償對方肆萬伍仟元整。在工作崗位上又執行總廚代理。
十三、協議在執行中,經雙方協商可修改條款,但未修改前仍按原條款執行,協議經雙方簽字后生效,本協議一式兩份,雙方各執一份。
甲方:(法人代表簽字、酒店印章)乙方(乙方代表簽字、私人印章)
--------
甲方:×××公司
乙方:
個人承包開車合同范本二
甲方:
乙方:
公司系甲、乙雙方共同組建并經依法核準設立的有限責任公司,經甲、乙雙方共同協商,就該公司承包給甲方經營的有關事宜達成協議如下:
一、公司承包給甲方經營,自年月日止,共計年。
二、甲方個人承包期間,甲方必需保證每年交納承包款萬元,該承包款就體現在該公司的財務會計報表內,在每一會計年度結束后二個月內由甲、乙雙方按法律規定進行分紅。超出承包款部分的利潤歸甲方全部。
三、甲方個人承包期間,經營虧損,由甲方自負。承包期間,全部的債權債務關系均由甲方自行處理,由此造成公司財產損失的,應由甲方擔當賠償責任。
四、在甲方個人承包期間,甲方享有充分的經營自主權和人事權。經營資金由甲方自籌(該公司的注冊資金也交由甲方用于經營),經營人員和全部的財會人員由甲方自行聘任或委派,經營人員的工資、獎金也由甲方支付但可列入公司的經營費用帳內。
五、甲方個人承包期間,甲方必需遵守法律、行政法規的規定,依法經營,根據工商、稅務機關的規定和要求辦理公司年檢、送交會計報表并依法納稅。
六、本協議生效三天內,承包公司的公章、合同專用章、財務專用章、銀行帳號及財務帳冊由雙方列清單移交給甲方,雙方確認。
七、本協議未盡事宜由雙方協商解決。
八、本協議經雙方簽字蓋章后即生效。
九、本協議如發生糾紛,由甲方所在地法院受理管轄。
十、本協議一式二份,甲方雙方各執二份。
甲方:浙江省×××公司乙方:
法定代表人:法定代表人:
年月日
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個人承包經營的特點是:承包人集企業經營管理權于一
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