第19頁共19頁2023年2月簡潔版辭職報告范文22023年2月簡潔版辭職報告范文2。尊敬的***總：您好!201x年x月x日我來到xx，正式成為xx的一員。對于這一點，真誠的感謝機緣。截止到今天，已然過去了四年多。在這段時間，和很多優秀的人成為同事，讓我受益匪淺，并且我相信在將來也一定會深深的影響我，我誠摯的感謝大家，感謝這個企業中的每一位，因為你們讓我成長。我不喜歡夸大事實，也不喜歡太過謙虛，我會盡力去接近事實，惟其如此，才可能客觀。在這四年之中，我付出了勞動，也得到了回報。但我想，我的付出缺乏以得到如此之多的回報，感謝xx和所有同事的大方。遠的我不敢說，至少在xx，xx稱得上是大方大度，寬容有加。相信同事都理解我，我不會去拍任何人的馬屁，何況如今即將分開，更沒必要。所以，請相信這句話是我發自肺腑。有很多優秀的同事，給了我很多幫助，謝謝大家。雖然我常常自求進步，但因為天性愚鈍，無法有力執行領導的工作安排，也不能按期完成銷售任務，辜負了領導和同事的期望，對此我自感慚愧。所以我如今提出辭職。關于如今手頭的工作，我會盡快處理完畢并完成交接，主要是xx四月份發的一批貨還沒收到貨款。這個客戶和xx的客戶都很好，付款及時，彬彬有禮，從他們身上，我也學到了東西，在此示謝。新招聘的四位同事，很不錯，尤其突出的是謝xx，請相信這是我完全出于公心的判斷。雖然中國的法制不完善，守法的本錢比違法的本錢還要高。但我仍然很樂意做一個守法的公民。根據我和公司之間的合同，辭職需以書面形式提出。所以寫了這封信。正式提出辭職。20xx年2月25日【以下為贈送相關文檔】辭職報告延伸閱讀2023年2月簡潔版辭職報告范文1尊敬的***總：您好!曲指算來，我到公司已有個月了，這個月里，雖然我的工作并不是盡善盡美，但在公司同事們的幫扶、輔佐尤其是您的信任與支持下，我也要求自己盡心盡職，每一項工作都用了自己十二分的努力去對待。憑心而論，領導青睞器重，同事齊心融洽，這真的是我工作以來，所遇到最好的工作環境。但猶豫再三，我還是寫了這封信。我要分開公司了!雖然我心里也真的不愿意，但我不得不這樣選擇。您知道雖然我是個女孩，但我并不是個怕吃苦的人。而讓我感到難堪的是，身體不好，居然成了我這次分開公司的理由。雖然我的缺點不是什么大問題，但醫生的一再叮囑要我好好靜養，卻令我不得不認真對待。您知道，對于一個女孩來說一份好的工作固然重要，但一個安康的身體卻是一切的根本。我是一個理智而現實的人，雖然事業上的進步也是我的夢想，但我不敢去拼什么青春。安康對我來說，真的比什么都要重要。以我如今的身體狀況，已經不能再勝任您交給我的工作，所以我不想為難自己，更不愿讓您及公司為難，我必需要分開了。我真的需要休息一段時間，我不想自己這樣的年齡就有著這樣或那樣的隱疾。盡管我知道這樣的理由在別人看來并不算是什么，但對我來說它真的很重要，這點還希望你理解與諒解。參加公司以來，您對我的器重與信任，令我非常感動，也成為鼓勵我努力工作的動力。在您及同事們的熱心指導與悉心幫助下，我個人無論是業務素養的進步，還是社會閱歷的豐富都是非常明顯的。我常想，自己應該用一顆感恩的心，去回報您及公司對我厚愛，真的想用自己的努力去做好您交給的每一份工作任務，但自己的才能真的很有限，不一定做得都能讓你滿意，所以在工作中假設有什么失誤與缺乏的地方，我只能對您說聲抱歉，請您原諒!再一次真誠地感謝您及公司全體同事對我的關愛與信任!懇請您承受我的辭職懇求!20xx年2月25日2023年2月實用版辭職報告范文1公司人事部：諸位以前和如今同撩，我們可以在一個公司上班，我們的生命可以維系在同一支點上，這不得不說是緣份。但是天下無不散之筵席，我們的合作在這之后可能就會完畢了，請你們不要責怪我，我也是有苦衷的啊。想想國家正值多事之秋，內憂外患。!我輩正義之士卻還躲在公司營造的安樂窩里過小日子，真是慚愧難當!所以在下經過左思右想深思熟慮，才下定決心一定要痛改前非洗新改面從新做人，為實現祖國統一、繁榮倡盛添磚加瓦。為社會事業燃盡最后一滴血，獻出最后一份熱。可是你看看我如今都在干些什么，你說我這樣下去還像個人嗎?我都說了，我是經過深思熟慮的，你們不要勸我，讓我走自己的路，反正是有困難俺要走，沒困難創造困難都要走，俺是非走不可，不管是向左走還是向右，俺是始終跟著黨走，跟著政府走，跟著人民人，你不要攔我，你再攔我從樓上跳下去了，。。。所以肯請組織斟酌利弊，嚴肅考慮此事，假設組織把偶放出去，全國人民會感謝你們的，黨會贊賞你們，政府會表揚你們。我更會記住你們的大恩大德，今生無以為報只有來世再商量了。。。20xx年2月25日2023年10月簡潔版辭職報告范文尊敬的老板：您好!首先，非常感謝您這半年來對我的信任和照顧。這段時間，我認真回憶了這半年來的工作情況，覺得來xx賓館工作是我的幸運，一直以來我也非常珍惜這份工作，這半年多來老板對我的關心和教誨讓我感謝不盡。在xx賓館工作的半年多時間中，我學到很多東西，無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善，感謝老板對我的關心和培養，對于我此刻的分開我只能表示深深的歉意。非常感謝這份工作給予了我很好的鍛煉時機，但同時，我覺察自己從事這份工作心有余而力缺乏，長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職，請您支持。請您諒解我做出的決定。我將做到年底完畢后分開賓館，以便完成工作交接.我很遺憾不能為賓館輝煌的明天奉獻自己的力量。我只有衷心祝愿xx賓館的業績一路飆升!老板及各位同事工作順利!辭職申請人：20xx年10月28日2023年2月護士辭職報告2尊敬的院領導：你們好!很遺憾在這個時候向醫院正式提出辭職,我是懷著極其復雜的心情寫下這份辭職申請的，請相信我，這并非一時沖動，而是我經過慎重考慮所做出的決定。來到一院已經三年多了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。可以說，我人生中最美妙的光陰是在這里度過的，三年的學習，使我對以前書本上學到的理論知識有了更深化的理解，業務才能也在不斷進步。重要的是，在這里我學會了如何做人;一院平等的人際關系，開通的工作作風，人性化的管理也一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習，在我遇到困難時，大家都能伸出援助之手并給予關心之情。然而護理工作的毫無挑戰性，護士工作的乏味與機械性以及護理人員地位的極度低下，總讓自己彷徨，這是真的。由此我開始了思索，或許只有遭遇磨礪與挫折，在不斷打拼中努力學習，去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。我來自農村，我是農民的兒子，不怕吃苦也吃過很多苦，不過從小到大一直過得還算順利，這曾讓我感到很幸運，如今卻讓自己深陷痛苦之中，不能自拔，也許人真的要學會漸漸長大。習慣了不斷努力，不斷學習，不斷進步，卻很難適應處于保護的環境之下，經常有人會告知我的性格內向而個性卻過于突出鮮明，這對于醫院培育人才或是我自身完善都是打破的難點，或許這也是我很難適應這個環境的原因;曾想為什么要強迫自己適應環境，也許這樣的環境早已不能適應時代開展了，請原諒我口出狂言!雖然我的觀念是：人需要不斷的開展、進步、完善。其實我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得真的很難，考慮了很久，我還是決定分開!!敬獻上辭呈兩天之內，我就會分開醫院，分開那些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是既已決定，挽留只會讓我最終分開的時候更加難過，請領導批準!謝謝!最后，真誠祝愿醫院一如既往一路飆升!領導及各位同仁工作順利!20xx年2月26日簡潔版辭職報告范文尊敬的公司領導：首先，非常感謝這六年來對我的信任和照顧。這段時間，我認真回憶了這六年來的工作情況，覺得來此工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這六年多來領導對我的關心和教誨，同事們對我的幫助讓我感謝不盡。在工作的六年多時間中，我學到很多東西，無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的進步，感謝領導對我的關心和培養，對于我此刻的分開我只能表示深深的歉意。非常感謝公司給予了我這樣的工作和鍛煉時機。由于一些個人原因的影響，無法繼續在為公司效勞，實在是深感歉意。希望能得到公司領導的準許!此致敬禮!辭職申請人：2023年xx月xx日辭職報告范文「簡潔版」范文一：公司領導：本人由于個人原因，準備和公司解除勞動關系，為此給公司帶來不便敬請諒解!請于審批，并安排人員接手我的工作。此致!敬禮!申請人：***時間：*******范文二：尊敬的xx：自xx年入職以來，我一直很喜歡這份工作，但因某些個人原因，我要重新確定自己將來的方向，最終選擇了開始新的工作。希望公司能早日找到適宜人手開接替我的工作并希望能于今年5月底前正式辭職。如能給予我支配更多的時間來找工作我將感謝不盡，希望公司理解!在我提交這份辭呈時，在未分開崗位之前，我一定會盡自己的職責，做好應該做的事。最后，衷心的說：對不起與謝謝。祝愿公司創始更美妙的將來!望領導批準我的申請，并協助辦理相關離任手續。此致辭職人：日期：范文三：尊敬的領導：您好!感謝公司多年來對我的培養關心和照顧，從200x年x月份來到xx公司至今，我學到了很多東西，今后無論走向哪里，從事什么，這段經歷都是一筆珍貴的財富，我為在網通公司的這段工作經歷而自豪。而今，由于個人原因提出辭職，望領導批準。敬上日期：范文四：親愛的領導：我可能會在月份某個你覺得方便的時候分開公司。自從年入職以來，我一直都很享受這份工作。轉眼快年過去了，我要重新確定我將來的方向。誠然，論工作環境、團隊、壓力，甚至個人愛好，我都很滿意。但，因為某些個人的理由，我最終選擇了開始新的工作。希望你能早日找到適宜的人手接替我的工作。當然，假設你容許的話，我愿意，并且渴望在工余時間，為我們這個團隊繼續出力，最后，我也不知道可以說什么，只能忠心對你說對不起與謝謝你，并祝愿您和大家能創始出更美妙的未來。敬上日期：2023年5月辭職報告范文2尊敬的總經理、各位領導：我從去年5月份進入nes計算機公司到如今，在這一年的時間里承蒙各位領導的關心和厚愛，在此表示衷心的感謝。這一年的工作對我本人的幫助非常大，學到了很多東西，與公司諸位同仁的合作也相當愉快和默契。但遺憾的是，在今年5月份的工作完畢后，我將分開公司。做出這個決定對我個人而言是相當困難的，作為公司的一名中層干部，我的離去相信對公司、特別是一些正在進展的工程會帶來一定的損失。我會在剩下的工作時間里盡力完成自己份內的工作，并在離任前交接好手頭的工作以盡量減少或防止這些損失。nes是一個非常有前景的公司，從我進入nes到如今，公司承接的工程越來越多，規模也一天天的壯大。雖然公司內部也存在一些這樣那樣的問題，但和其他國內軟件公司一樣，都是開展中必然會出現的一些問題，相信隨著時間的推移，這些問題都會得到合理完善的解決。而且公司副總經理xxx、工程經理xxx等人認真負責的工作態度和勤奮忘我的工作精神給我留下了深化的印象。可以說公司的開展和他們的努力是分不開的。所以我的辭職并非出于對公司制度或個人有什么不滿，完全是我個人的意愿。既然已經做出了分開的決定，我想我可以站在一個相對中立的立場對nes提出一些意見和建議，希望能對nes今后的開展能有一定的幫助，謹供各位領導參考。一、績效考評標準的建立。對任何一家公司而言，不斷的激發員工的工作和創造熱情是相當重要的，軟件公司也不例外。應該創造一個好的制度以保證并鼓勵優秀的員工可以多勞多得。工程獎金和年終獎金是較多公司所采取的一種鼓勵方式。另外在工程進展中對有突出表現的員工給與一定的物質獎勵和精神獎勵也非常重要。不要小看精神獎勵，有時一個稱號也會極大的鼓勵起員工的工作熱情。這一點，我們公司做的還相當不夠。要建立起這樣一個多勞多得的獎勵制度，關鍵是要有一套對工作成績衡量和評定的標準，制定這樣一個標準很重要。雖然軟件公司的工作有一定的特殊性，但國際上優秀的軟件公司的管理經歷和相關的技術文件(比方cmm軟件成熟度評定標準)都可以為公司制定這樣的一套標準提供詳盡的資料。只要公司愿意組織人力物力去開發一套可以滿足自身需求的績效考評標準不僅能使公司在業務上更上一層臺階，也為今后的開展奠定了堅實的根底。二、對員工的培訓。計算機和相關技術的開展速度是有目共睹的，所以對軟件開發人員的培訓也是重中之重。相信這一點公司的高層領導早就意識到了，然而公司的各項培訓制度卻不盡如人意。原因可以說有各個方面的，但關鍵還是太注重借助內部資。事實上公司完全可以向員工提供各種外部的培訓機構和培訓課程的相關資料，讓員工自由選擇，并在培訓時間上給與一定的配合。至于培訓費用可以先讓員工自己承擔，假設數額不大，在考試合格后即可給與報銷。對于數額較大的可以采取考試合格后公司先保存發票，等員工為公司持續工作了一段時間后再給與報銷。假設員工可以獲得一些對公司開展非常有利的證書也可在工資程度上做出相應的調整，詳細情況由公司掌握。相信假設可以采取這樣的措施，對整個公司員工的培訓熱情和從業素質都會有極大的促進。三、資的再利用。作為一個規模不斷壯大的軟件公司，能否做到或者說可以做到多少程度的軟件資再利用是判斷這家公司是否擺脫作坊式軟件開發的關鍵。資首先靠積累，當公司已經有了一部分的資后，如何積累這些資?以怎樣的方式保存這些積累?如何利用這些已經積累的資?這三個問題都是資再利用不可或缺的一環。可以做好資的再利用，對縮短工程完成周期，進步完成質量都會有極大的幫助。已經做完的工程不應該只剩下一些文檔和程序。相關的技術和共通模塊也不應該只保存在開發人員的腦子里。應該分門別類地整理起來放進公司的數據庫，再開發新的相關的軟件時可以很快地找到并再一次的利用和完善。這是一個長期而宏大的工程，但公司應該能意識到這樣的代價是完全值得去付出的。cmm標準是其中一條可以幫助公司走上正軌的道路。四、內部的計算機管理系統。作為一個軟件開發公司假設沒有一個像樣的內部計算機管理系統就像鞋匠的兒子沒有鞋穿一樣不可思議。既然其他行業的公司都知道通過購置或委托開發一套適宜自己的計算機管理系統可以極大的進步自身消費效率和公司盈利，那么作為專業開發這類系統的軟件公司更應該擁有這樣一套管理系統。前面提到過的績效衡量標準、資再利用等都離不開一個完善的公司內部數據庫管理系統。我認為這一點應該引起公司決策者充分的重視，雖然我個人非常希望公司能擁有這樣一套系統并且也利用了部分工作時間開發了一些相關的工程管理模塊和功能，但這些離一個完好的管理系統還是有相當的間隔，而且這也不是憑我一個人的力量可以完成的。即使我分開公司，我仍然希望能有人或一個團隊在公司領導的支持下完成并不斷優化這樣一個系統。以上是我個人對公司的一點意見和建議，假設這能對nes公司今后的開展有所助益，那么對即將分開公司的我也將是一種莫大的鼓勵和撫慰。20xx年5月13日簡潔版辭職報告辭職報告怎么寫?為大家帶來的是最新簡單辭職報告范文，參考。【篇一：簡潔版辭職報告】尊敬的領導：你好!首先，感謝領導及同事在這x個多月里對我工作的支持與幫助。在這里我學到了很多，可以說在xxxx公司這一段時間里，是我人生中的珍貴財富，同時這段時間也發現了自己的很多缺乏之處，需要改進的地方也很多。但是因為我的個人的原因，經過深思熟慮的考慮，我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。對由此為公司造成的不便，我深感抱歉。同時也希望公司考慮到我的個人的實際，對我的辭職申請予以考慮并批準。最后，我真心希望xxxx公司能在今后的建立與開展旅途中步步為贏，蒸蒸日上!此致敬禮申請人：20xx年xx月xx日【篇二：簡潔版辭職報告】尊敬的領導：您好!我進**已經有幾個月了，由于我個人的原因。經過深思熟慮地考慮，我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。我非常重視在**公司內這段經歷，也很榮幸成為**的一員，特別是**的處事風范及素質使我倍感欽佩。在**這幾個月所學到的知識也是我一生珍貴的財富。也祝所有**成員在工作和活動中獲得更大的成績及收益!望領導批準我的申請，并請協助辦理相關離任手續(本人在2**年*月*日離任)。在正式分開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。愿祝**生意興隆!敬請領導同意并批復!此致敬禮申請人：20xx年xx月xx日【篇三：簡潔版辭職報告】尊敬的老師：您們好!很遺憾!我不得不宣告自己忠于某一集體的美麗而幼稚的夢想終于破滅。畢竟商業世界終究是真實的!感謝您們在我窮途末路之際留下了我，同時也感謝您們平日的教誨。因為這不僅讓我認識到了最真實的自我而且也讓我明白這個熱鬧而歡樂的‘場’終究不屬于我。我的歸宿應該是某個偏僻的角落。希望您們忘記我的插曲，繼續朝著您們應有的方向前進。望給予批準!此致敬禮申請人：20xx年xx月xx日辭職報告簡潔版親愛的領導：我可能會在月份某個你覺得方便的時候分開公司。自從年入職以來，我一直都