校后勤工作會議記錄，歡迎閱讀。學校后勤工作會議記錄一2月28日上午，副校長張立峰在一號樓第五會議室主持召開會議，對后勤系統XX年工作作了總體部署和要求。張立峰強調，一要加強后勤干部職工學習、教育和培訓工作，逐識;二要繼續推進后勤社會化改革，選好適合社會化的項目，進一步深化改革;三要加強后勤干部職工廉政建設，注意廉政風險點的防控;四要加強后勤各項工作安全管理，提高安全意識，形成制度化、規范校園綠化、交通運輸、社區、商貿、愛衛會、基本建設、維修項目、向并作了相應部署。后勤保障處、規劃建設處、校醫院、勞動服務公司等部門和單位副科級以上干部參加了會議。學校后勤工作會議記錄二3月23日上午，學校后勤服務工作會議在學術交流中心第四會韻、后勤服務中心班子成員、科室及行業公司負責人參加了會議。會議由劉麗華副校長主持。后勤服務中心宋偉華主任匯報了后勤服務中心20xx年主要工作——堅持以"優服務、強能力、提品位、保安全"的工作主線，采取四個方面的措施：增強服務意識，加大服務投入，高水平服務成為新常態加強內部管理，增收節支并舉，管理效益效能獲得新提高創新經營思路和手段，加大服務業態調整改造，自身造血能力實現新提升;防范廉政風險，推動后勤文化建設，和諧后勤建設形成新局面，重點抓好能源管理、后勤服務保障隊伍建設、后勤服務質量提升、成本控制、黨建及安全管理等六個方面的工作，確保實現"學校放心、師生滿意"的工作目標，為學校"十三五"建設、推進綜合改革、創建"雙一流"提供堅強有力的后勤保障。后勤中心下屬各二級實體單位的負責人分別匯報了本單位20xx年工作目標、思路、任務及具體措施。的目標開展：一是管"。要主動適應形勢的發展和構建新型后勤服務保障體系的需要，做好頂層設計，調整運行機制和管理體系，完善規章制度，提高管理效能二是控"。要通過全成本核算加強成本控制，通過能源管理控制能源消耗，推進節約型校園建設。三是"增。要努力增加師生在校園生活的滿意度和幸福指數。付校長對后勤工作提出了四點具體要求：一是要由后勤中心牽"四個滿意的評價標準，即教師滿意、學生滿意、學校領導滿意、后勤職工滿意;二是要建立和完善激勵、約束機制，制定對標考核評價體系，充分調動員工的積極性;三是要注重加強思想政治工作，將其作為解決矛盾的重要抓手，關心后勤員工，提升工作效率;四是要打造有特色的企業文化，使員工真正融入后勤大后勤工作沒有最好，只有更好，希望全體后勤干部職工團結協作，盡心盡力，共同克服前進道路上的困難，在發展中解決問題，為學校"雙一流建設增磚添瓦、增光添彩。校長對后勤工作提出的目標和要求，強化服務意識，創新服務手段，學校"雙一流"建設中再立新功。學校后勤工作會議記錄三為了深入貫徹黨的十三屆四中、五中、六中全會精神，加強高校后勤工作，國家教育委員會于xx年6月13日至16日在武漢華中理省、自治區、直轄市教育委員會、高教教育廳局負責同志，113所高等院校的院校長、總務處長，共165人。國家教育委員會委員、黨組成員、主任助理朱育理同志代表國家教委向大會作了題為"鞏固改革成果，優化育人環境，堅持走中國高等學校后勤發展的道路"的工作報告。湖北省委、省政府的有關負責同志出席了會議的開幕式。本次會議的中心內容是：認真學習貫徹黨的十三屆四中、五中、的成績和基本經驗，表彰先進，動員后勤干部職工振奮革命精神，進一步鞏固和發展改革成果，堅決貫徹治理整頓、深化改革的方針，強會主義建設者和接班人作出新的貢獻。大學、武漢水利電力學院、武漢工業大學、同濟醫科大學以及武漢大上述院校中領導對后勤工作的深刻理解和后勤工作所取得的顯著成東昌同志5月26日在《關于高校后勤工作若干問題的請示》上的重還宣布對已連續從事高校后勤工作30年的老同志頒發榮譽證書和證章。102所高等院校和505名后勤工作者分別獲得全國高校后勤工作先進集體和先進個人稱號。討論稿》進行了熱烈的討論。認為工作報告肯定了十年來高校后勤務。經過討論，大家在以下幾個問題上統一了認識：一、高校后勤戰線廣大職工努力工作，堅持改革，在高等教育的職工有所減少，后勤經費在整個學校經費支出比例有所下降的情況下，高校后勤堅定不移地遵循高等教育的特點，發揚艱苦奮斗、無私奉獻的革命精神，努力工作，堅持改革，不斷加強基礎設施建設，提高管理水平，開拓了高校后勤工作的新局面。保障了學校教學、科研重要貢獻。"三個面向"與培養社會主義建設者和接班人的高度，從穩定大局出發，來認識高校后勤工作的地位和作用。高校后勤工作的主要職能是：為教學服務，為科研服務，為師生員工的生活服務;服務育人、管理育人。后勤工作的育人職能主要是通過優質服務和科學管理去體現，寓教育于優質服務和科學管理之中。設，深化管理改革，調動廣大干部職工積極性，主動圍繞學校整體目四、今后高校后勤應著重抓好以下幾方面的工作。第一，要根據道籌集后勤經費的制度采取新的核定正式工、臨時工總人數的辦法，建立一套由編內正式工和編外臨時工混合構成的后勤工作隊伍。第二，要根據高校后勤工作面臨的新任務，加強后勤隊伍建設，提高隊協調發展，為20xx年高等教育事業發展的新階段打下基礎。第四，;克服平均主義，做到獎勤罰懶。第五，大力開展"雙增雙節"活動，樹立勤儉辦學的校風，大力推廣節約投資、節約經費開支、節約水電能;的服務，并以服務收入彌補后勤經費的不足。第六，把組織學生參加風易俗的新事物，是校風建設的重要組成部分，要努力探索，認真抓好，創造適合中國國情的做法。第七，繼續加強高校后勤管理理論學科的建設。作的若干意見討論稿》也進行了充分的討論，要求經過各方面協調后，盡快下發執行。本次會議請清華大學、華