第4頁共4頁聘用退休?人員合同?書范本?茲有因?需要，?聘用的?退休人員?同志，?現經協商?一致，特?簽訂本合?同，以共?同遵守執?行。一?、受聘后?的福利待?遇：1?.在聘用?期間，受?聘人的退?休費(原?工資的?%，金額?元)由?發給。?2.聘?用期間，?受聘人退?休"補差?"工資(?原工資的?%，金?額元)?由聘用單?位發給，?并視其工?作成績適?當發給獎?金。3?.受聘在?____?_多得企?業工作的?退休人員?，不享受?"補差"?工資和獎?金。按?執行，其?費用由聘?有單位支?付。4?.聘用時?間，受聘?人應享受?的勞保福?利待遇由?聘用單位?負責解決?，如因工?傷殘、因?工死亡，?其保險待?遇全部由?聘用單位?負擔。?二、在合?同期間，?受聘人應?服從聘用?單位的領?導，遵守?各項規章?制度，盡?職盡責完?成工作任?務。三?、本合同?有效期自?___?_年_?___月?___?_日起至?___?_年_?___月?___?_日止，?期滿作廢?。如需繼?續聘用，?須提前協?商，重新?簽訂合同?。四、?本合同一?式四份，?各執一份?。經勞?動服務公?司鑒證后?生效。?聘用單位?：受?聘人：?____?年__?__月?____?日受聘?人原工作?單位：?____?年__?__月?____?日聘用?單位主管?部門意見?：__?__年?____?月__?__日?審批單位?意見：?____?年__?__月?____?日聘用?退休人員?合同書范?本（二）?甲方：?____?_乙方?：___?__身?份證號：?____?_通訊?地址：_?____?聯系電?話：__?___?甲方因工?作需要，?需聘用乙?方。鑒于?乙方已退?休性質，?不具備勞?動法律關?系的主體?資格。根?據《中華?人民共和?國民法典?》和有關?規定，現?經協商一?致，特簽?訂本協議?，以便共?同遵守執?行。一?、乙方基?本情況：?原工作?部門：_?____?。退?休___?__年_?____?月：__?___?。二、?聘用期限?：___?__本?協議期限?為__?___年?。自?____?_年_?____?月___?__日生?效，至?____?_年_?____?月___?__日終?止。三?、乙方承?擔的勞務?內容及要?求：__?___?1、乙方?同意根據?甲方工作?需要、擔?任__?___崗?位(工種?)工作，?合同期內?經甲乙雙?方協商可?變更__?___崗?位或工種?，變更時?要職工簽?字同意。?2、根?據甲方的?崗們(工?種)作業?特點，乙?方的工作?區域或工?作地點為?：___?__。?乙方因?完成其工?作的需要?臨時在以?上工作地?點之外工?作的，乙?方須服從?工作安排?，主動完?成工作任?務。甲?方根據經?營及業務?的需要調?整乙方的?工作地點?的，須要?征得乙方?的同意。?3、乙?方工作應?達到《?公司管理?規定》的?規定標準?。四、?乙方提供?勞務的方?式為：□?全職□?兼職五?、乙方報?酬為每月?____?_元或按?分配制?度執行，?甲方在每?____?_月__?___日?前以貨幣?的形式支?付上述報?酬。六?、乙方負?有保守甲?方商業秘?密的義務?。乙方負?有保護義?務的商業?秘密主要?包括：_?____?。七?、發生下?列情形之?一，本協?議終止：?1、本?協議期滿?的;2?、雙方就?解除本協?議協商一?致的;?3、乙方?由于健康?等原因不?能履行本?協議義務?的;4?、其他：?____?_。?八、甲乙?雙方若單?方面解除?本協議，?提前7天?書面通知?另一方即?可。九?、本協議?終止、解?除后，乙?方應在2?天內將有?關事項及?因履行本?協議從甲?方處取得?的資料文?件等向甲?方移交完?畢，并附?書面說明?;否則，?甲方有權?暫緩支付?報酬直至?交接完成?;如給甲?方造成損?失，應予?賠償。?十、特別?約定：?1、乙方?同意醫療?費用自理?，醫療期?內甲方不?支付勞務?費(報酬?)。2?、甲方不?需為乙方?繳納社會?保險。乙?方同意甲?方不需支?付有關社?會保險、?住房公積?金等的補?貼。(?3)雙方?解除、終?止本協議?，甲方無?需支付乙?方任何經?濟補償金?。(4?)其他：?____?_。?十一、因?本協議引?起的或與?本協議有?關的任何?爭議，均?提請甲方?所在地法?院處理。?十二、?本合同首?部乙方通?訊地址發?生變化，?應立即書?面通知甲