中華講師網-蓋烈夫:高效的時間管理(之二)_第1頁
中華講師網-蓋烈夫:高效的時間管理(之二)_第2頁
中華講師網-蓋烈夫:高效的時間管理(之二)_第3頁
中華講師網-蓋烈夫:高效的時間管理(之二)_第4頁
中華講師網-蓋烈夫:高效的時間管理(之二)_第5頁
已閱讀5頁,還剩19頁未讀 繼續免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

高效的時間管理(之二)

主講:蓋烈夫

找講師,就上中華講師網中國最大的培訓講師選聘平臺

蓋烈夫全國著名實力派領導力專家講師,國際認證咨詢師,全國十佳培訓師。曾任清華大學高級職業經理訓練中心總教練長;有過十年基層領導、十年中層領導和二十年高層領導實踐經歷,曾擔任過新太集團上市公司執行總裁、立白集團副總裁總管理師、招商迪辰集團總裁、富林集團總經理、樹人集團總裁、中孚咨詢集團董事長兼總裁等著名大中型企業集團高層職務。蓋烈夫編創開發出戰略、HR、營銷、行政、素質、文化類等百余門培訓課程;創編了“MMM管理模式”并自創《高價值企業的整合管理》理論,獲全國第八屆“企業管理現代化創新成果”一等獎。蓋烈夫為電力、通信、房地產、金融業、IT業、藥業、制造業、高校等千余家企事業進行過咨詢、診斷、培訓、設計和示范管理,具有深厚的理論、豐富的管理經驗和生動的培訓方式,在企業界、高等院校和咨詢界享有盛譽,被稱為“企業醫生”、“最解決問題的咨詢師、“最受歡迎的培訓師”;培訓界的“常青樹”。被清華大學、北京大學、中山大學、華南理工大學、西南財經大學等多所高校聘為專家講師。擔任中國競爭力促進會副會長等多個國家級專業機構的專家顧問和講師。著名實力派領導力專家講師蓋烈夫先生簡介找講師,就上中華講師網中國最大的培訓講師選聘平臺蓋烈夫的經典課程1、《組織行為學》2、《高效運營管理》3、《制勝領導力》4、《高效會議管理》5、《贏在執行力》6、《人力資源管理》7、《企業戰略管理》8、《規范化商務禮儀》9、《國學與管理》10、《總裁演講技能》11、《如何當副職》12、《企業創新管理》13、《職業心態與素養》14、《營銷實戰技能》15、《有效溝通的藝術》16、《壓力與情緒管理》找講師,就上中華講師網中國最大的培訓講師選聘平臺培訓目錄第三講:高效時間管理的微觀藝術第四講:高效時間管理的宏觀藝術第五講:高效時間管理的價值藝術第六講:高效時間管理的方法藝術找講師,就上中華講師網中國最大的培訓講師選聘平臺第三講

高效時間管理的微觀藝術一、人際時間管理二、成才時間管理三、閑暇時間管理四、工作時間管理五、學習時間管理六、家務時間管理七、其它時間管理找講師,就上中華講師網中國最大的培訓講師選聘平臺第四講

高效時間管理的宏觀藝術一、目標二、計劃三、整體四、優化五、雙效六、集中七、最佳八、辨證九、有序十、彈性找講師,就上中華講師網中國最大的培訓講師選聘平臺一、目標:圍繞、限制、確保、投放;二、計劃:制訂、執行、檢查、改進;三、整體:力求用好人生三個一萬天;四、優化:預測、安排、程序、價值;五、雙效:速度、產出、質量、效果;找講師,就上中華講師網中國最大的培訓講師選聘平臺六、集中:重點、專心、拒擾、分割;七、最佳:最佳的年齡、時間、時機;八、辨證:動靜與急穩、抓緊與拖延;九、有序:清晰、簡單、條理、流程;十、彈性:平衡、休息、鍛煉、娛樂。找講師,就上中華講師網中國最大的培訓講師選聘平臺第五講

高效時間管理的價值藝術一、用快樂繁衍時間二、用進步衡量時間三、用積累存儲時間四、用效率創造時間五、用模仿嫁接時間六、用假設催生時間七、用價值換算時間八、用成功告別時間九、用獲得開銷時間十、用新生重獲時間找講師,就上中華講師網中國最大的培訓講師選聘平臺義翅神州精英論壇您是怎樣管理時間的談談您的時間管理體會找講師,就上中華講師網中國最大的培訓講師選聘平臺第六講

高效時間管理的基本方法一、生理節奏主控法二、杜拉克的管理法三、柯維時間管理法四、艾維·利管理法五、二八時間管理法六、日程表時間管理七、甘特時間管理法八、生命倒計管理法九、最后一年管理法十、會議時間管理法找講師,就上中華講師網中國最大的培訓講師選聘平臺注意研究你精力最充沛、腦子最清楚的時段,在此時段做最有價值的事;注意研究你注意力集中的時間有多長,在此時間內解決最重要的問題;該休息的時候一定要休息,在你感到疲倦之前就休息,你每天清醒的時間,就多增加了1小時。一、生理節奏主控法

找講師,就上中華講師網中國最大的培訓講師選聘平臺

現代管理之父杜拉克認為,有效的管理者不是從他們的任務開始,而是從他們的時間開始。記錄時間——(減少用于非生產性需要的時間);

分析時間——(分析時間浪費在什么地方);

管理時間——(整段時間內的工作效率大于在分散時段的工作效率之和)。

二、杜拉克時間管理法

請您談談您對這段話的認識找講師,就上中華講師網中國最大的培訓講師選聘平臺以原則為重心,配合個人對使命的認知,兼顧重要性與急迫性,強調效率與效益的齊頭并進;有效個人管理的六個標準:

——一致性:使命與價值觀、角色與目標、重點與計劃、欲望與自制等應諧和一致;

——平衡性:人應在事業、財富、生活、奉獻等方面平衡發展;

——重心性:以一周為單位訂計劃,每天應各有不同的優先目標,但要相互呼應;最有價值的事先做;

——重人性:個人管理的目的在人而不在事;

——有彈性:應可因個人作用和需求的變化而調整;

——方便性:管理工具應便于攜帶,隨時記錄與調整。

三、柯維時間管理法找講師,就上中華講師網中國最大的培訓講師選聘平臺寫下你明天要做的6件最重要的事;用數字標明每件事的重要性次序;每天早上的第一件事是:做第一項計劃好的工作,直至完成或達到要求;然后再開始完成第二項、第三項……;每天都要這樣做,養成習慣;四、艾維·利時間管理法找講師,就上中華講師網中國最大的培訓講師選聘平臺五、二八時間管理法20/80定律是由意大利經濟學家巴萊多發明的,因此,也叫巴萊多定律;用80%的時間和精力照顧好20%的優質客戶;因為,20%的客戶能給你帶來80%的銷售額;用80%的時間和精力學習20%的最基本的理論和方法(成功者已證明的)因為,它能給你產生80%的效果;假設您有100件要做的事,那么,您最好用20/80定律從你要做的一大堆事中選出最重要的20%的事情優先做起。找講師,就上中華講師網中國最大的培訓講師選聘平臺“我要得到什么樣的結果?”“這件事是否可以不干?”“這件事是否可以交給別人去干?”“是否還有更好的方法?”六、日程表時間管理法找講師,就上中華講師網中國最大的培訓講師選聘平臺七、甘特時間管理法找講師,就上中華講師網中國最大的培訓講師選聘平臺八、生命倒計時法

假設您預測自己的壽命為100歲的話,那么,您就應當為自己設立一個“倒計時牌”:我今天生活的價值評價:很有價值較有價值小有價值沒有價值我今天生活的心情評價:十分愉快比較愉快還算愉快不太愉快我已經度過了:天,我的生命還剩下:天,因此,我要提升價值、我要保持愉快!簽名:年月日找講師,就上中華講師網中國最大的培訓講師選聘平臺你打算如何去度過?九、“今年是你生命中的最后一年”法

找講師,就上中華講師網中國最大的培訓講師選聘平臺義翅神州精英論壇本公司會議時間管理的主要問題有那些談談您對會議時間管理的看法找講師,就上中華講師網中國最大的培訓講師選聘平臺十、會議時間管理法

偉大導師列寧不但自己珍惜時間,也禁止別人浪費時間。1919年4月,他給人民法律委員德·依·庫爾斯基寫了一張紙條子:“必須確立一種統一的人民委員會的會議程序:1.報告人10分鐘。2.發言人第一次5分鐘,第二次3分鐘。3.每人發言不得超過2次。4.表決同意與反對的時間是1分鐘。5.例外的情況應根

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論