第78頁共78頁中醫院護士長一職競聘演講稿范文中醫院護士長一職競聘演講稿范文。更多相關內容請參考以下鏈接：競聘演講稿國旗下演講稿建黨節演講稿八一建軍節演講稿師德師風演講稿三分鐘演講稿尊敬的各位領導、各位同事：大家好!我叫xx，黨員，年畢業于市衛生學校，年開始參加自學考試，于獲得了中山醫科大學的護理大專;獲得心理咨詢師證書;現攻讀于護理本科專業。曾參加多項衛生局立項課題.我在實際工作中，積極撰寫論文。曾先后在省級專業雜志登載發表論文8篇。在院領導大力支持和鼓勵下，年我組織施行了我院治療的護理工作，獲得較好的成績。組織施行動態腦電圖的操作技術，獲得了良好效果。被評為市衛生系統優秀護士;被評為醫院效勞之星;至今，被江門中醫藥學校外聘為教師，擔任精神科護理學的授課，把自己所學知識傳授給年青的護理學員，同時也提升了自己的理論程度。今年4月，我代表醫院參加市衛生局組織的靜脈輸液比賽，榮獲理論第一名，總分第三名，并以市前三名的資格參加省衛生系統舉辦的靜脈輸液決賽，榮獲優勝獎和理論三等獎，是全省精神病專科醫院入圍省決賽的代表。5月被聘為精二科的副護士長，負責精二科的護理工作，去年12月開始在心身綜合科任副護士長，負責心身綜合科的護理工作，在護理部領導和科室主任指導下，我帶著科室的護理人員，在臨床工作中，不斷完善和落實各項護理工作制度，加強醫患溝通和護理工作的平安管理。抓好病區的護理質量控制和病房管理等，曾得到市衛生局綜合目的考核團的護理院感檢查組充分地肯定。以下是我的工作設想：一、在護理部主任的領導和科主任的業務指導下，嚴格要求自己，認真履行護士長的職責和義務。二、不斷加強醫護，護患聯絡，定期反響評價臨床工作中的缺乏，使治療與護理工作能有方案，按質按量完成。深化“以病人為中心”的效勞理念，使病人滿意，家屬放心。把好入院宣教與出院指導關，加大安康教育工作宣傳的力度，盡力讓住院患者對我們的治療與護理工作滿意，出院后定期隨訪。三、以人為本，調動科室護理人員的積極性，在護理工作中發揮主觀能動性，從而進步護理質量。培養經營意識，擅長本錢效益核算，降低醫療本錢，節約不必要的開支，保證資配置合理有效。總之，依靠集體，依靠上級領導，與科室主任嚴密合作，充分發揮自己的聰明才智，不斷學習進取，以創新、靈敏的思路去拼搏，我相信我一定可以勝任護士長這一職位，請大家支持我!我的演講完畢了，謝謝大家!中醫院護士長競聘演講稿尊敬的各位領導、各位同事：大家好！我叫，黨員，年畢業于市衛生學校，年開始參加自學考試，于獲得了中山醫科大學的護理大專；獲得心理咨詢師證書；現攻讀于護理本科專業。曾參加多項衛生局立項課題.我在實際工作中，積極撰寫論文。曾先后在省級專業雜志登載發表論文8篇。在院領導大力支持和鼓勵下，年我組織施行了我院治療的護理工作，獲得較好的成績。組織施行動態腦電圖的操作技術，獲得了良好效果。被評為市衛生系統優秀護士；被評為醫院效勞之星；至今，被江門中醫藥學校外聘為教師，擔任精神科護理學的授課，把自己所學知識傳授給年青的護理學員，同時也提升了自己的理論程度。今年4月，我代表醫院參加市衛生局組織的靜脈輸液比賽，榮獲理論第一名，總分第三名，并以市前三名的資格參加省衛生系統舉辦的靜脈輸液決賽，榮獲優勝獎和理論三等獎，是全省精神病專科醫院入圍省決賽的代表。5月被聘為精二科的副護士長，負責精二科的護理工作，去年12月開始在心身綜合科任副護士長，負責心身綜合科的護理工作，在護理部領導和科室主任指導下，我帶著科室的護理人員，在臨床工作中，不斷完善和落實各項護理工作制度，加強醫患溝通和護理工作的平安管理。抓好病區的護理質量控制和病房管理等，曾得到市衛生局綜合目的考核團的護理院感檢查組充分地肯定。以下是我的工作設想：一、在護理部主任的領導和科主任的業務指導下，嚴格要求自己，認真履行護士長的職責和義務。二、不斷加強醫護，護患聯絡，定期反響評價臨床工作中的缺乏，使治療與護理工作能有方案，按質按量完成。深化“以病人為中心”的效勞理念，使病人滿意，家屬放心。把好入院宣教與出院指導關，加大安康教育工作宣傳的力度，盡力讓住院患者對我們的治療與護理工作滿意，出院后定期隨訪。三、以人為本，調動科室護理人員的積極性，在護理工作中發揮主觀能動性，從而進步護理質量。培養經營意識，擅長本錢效益核算，降低醫療本錢，節約不必要的開支，保證資配置合理有效。總之，依靠集體，依靠上級領導，與科室主任嚴密合作，充分發揮自己的聰明才智，不斷學習進取，以創新、靈敏的思路去拼搏，我相信我一定可以勝任護士長這一職位，請大家支持我！我的演講完畢了，謝謝大家！中醫院護士長競聘演講稿范文中醫院護士長競聘演講稿范文一尊敬的各位領導，尊敬的各位評委、各位同仁：大家好!首先非常感謝院領導給我們創造了這次公平競爭的時機和展示自我才華的舞臺!我將珍惜這次進步自己、鍛煉自己的時機，一展自己的理想和抱負，為我們醫院安康、和諧開展增添一份靚麗的色彩。我叫xx，今年32歲，護理專業大專畢業，主管護師。從事臨床護理工作___年，先后在普外、腦外、骨科、內科等科室和社區門診工作，刻苦鉆研了各專業的護理理論，純熟掌握了各專業的護理常規和護理技術操作，形成了具有特色的護理工作管理理念。忠誠正直、以身作那么、顧全大局、敢于創新、效勞至上，這既是我做人一貫尊崇的信念，更是我實際工作中的行動指南和真實寫照。正因為如此，我才有足夠的勇氣和百倍的信心走上今天的演講臺，參加慢性老年病房護士長的崗位競聘，為把我院慢性老年病房建立成我市乃至整個湘贛交界地區的區域性老年病中心病房奉獻自己的智慧和力量。當然，無論競聘成功與否，我都將終生熱愛我們的護理事業，永遠銘記南丁格爾誓言。目前，我國已進入老年社會，一方面，加強老年疾病的預防、保健和治療，進步老年病人的生活質量顯得相當重要;另一方面，人們的安康意識和____意識也日益增強，病人及家屬對醫院及醫務人員的要求也越來越高。因此，我們急需通過深化醫療改革，完善法治管理，增強法治觀念，樹立正確的、積極的醫療護理風險意識，營造良好的社會、醫療護理環境和氣氛，實在加強慢性老年病房的護理管理。首先，我們必須掌握老年病的特點，如老年病人病因不明者甚多，且多種疾病同時存在;病癥不典型，容易出現意識障礙;在視覺、聽覺、嗅覺、味覺、關節位置覺、痛覺及冷熱覺等均有不同程度的功能減退，等等。只有掌握了這些特點和變數，才能真正做好因人施護、因病施護。其次，我們有必要對老年病房存在的不平安因素進展認真的分析^p，才能有效地進步護理質量和防止醫患糾紛。如規章制度是否落到實處，護理質量監控措施是否得力，護理人員技術程度是否正常發揮，護理用品的質量、護理操作的解釋、有無違犯護理操作規程等等，此外還有老年病人自身因素、環境因素、醫性因素等等，都有可能成為不平安因素而引起醫患糾紛。因此，我們在實際護理工作中要牢牢把握學習掌握是根底、工作落實是關鍵、不斷完善是保證的工作理念，在護理部主任的領導和科主任的業務指導下，認真履行護士長職責，與護士們一道，團結友愛、共同學習、努力工作，辦出慢性老年病房的特色，干出卓有成效的事情。1。進展老年病人危險因素評估并施行有效監控，包括護理體查、心理社會評估、安康教育需求評估、生活自理才能評估、跌倒危險因素評估、誤吸危險因素評估、褥瘡高危評估等;實在加強護理人員平安意識的培訓。加強責任心教育，強化主動效勞意識，重視老年人的平安問題，防范意外事故發生。進步各級護理人員的專業素質，護理操作技能，進步平安預見性評估才能。2。施行病人平安的預見性管理。為老年病人創造平安、舒適的住院環境，裝備平安防護設施，加強老年病人行為管理，有針對性地做好病人和陪護的安康教育，進步老年病人自我護理的才能及陪護人員的照顧技能。針對老年人意外風險大，老年病房應成立病人意外平安護理維護小組，定期督導、檢查、評估平安措施的效效果，制定老年人意外防范護理措施及意外處理護理流程，加強監視管理，抓好關鍵點，把好全程質量關。3。加強法制觀念，增強自我保護意識。組織護士學習相關的法律知識，如《醫療事故處理條例》、《護士管理方法》等，讓其有所理解和掌握，用法律武器保護自己，不斷增強風險意識、責任意識和證據意識。通過多種形式的法律咨詢、分析^p案例，使護士既知法守法，又能在發生醫療糾紛時維護醫院和自身的合法權益，將醫院的損失降到最低。4。加強護理管理，認真落實各項規章制度，把《醫療護理技術操作常規》作為護士職業行為的準繩。不斷進步護士禮儀和個人修養，努力深化以人為本的思想。擺正醫患關系，尊重病____利，保護病人隱私，確實把病人效勞放到首位，落到實處，強調主動效勞意識，加強巡視，并做好心理疏導。5。注重護理人員身心安康。護士在醫院擔負著病人的保護者、知心者、依賴者、傾聽者、傳授者的角色，在家庭中扮演女兒、妻子、母親的重要角色。因此，我們要應用科學的方法，合理配置護理人力資，培養護士的主角意識，主開工作，大膽創新，努力成為護理專家，在立功受獎方面給予傾斜，在考察、深造方面給予時機，在生活上給以照顧，以此激發護士自覺工作的積極性，進步護理效勞質量。6。加強宣教工作，創造平安、舒適的住院環境。病房做到防火、防震、防油、防熱、防滑，其標志物要明確。物品擺放合理，有充分的照明，地面保持清潔、枯燥，通道無障礙物。老年病人識別藥物的不良反響，指導病人按時、按量、正規用藥。尊重病人知情同意權，實在加強靜脈輸液平安管理，嚴格執行無菌操作，加強巡視，尤其特別囑咐病人或陪護制止自行調節輸液速度。老年人是祖國的珍貴財富。他們一生勤勞，奉獻無數，坎坷無數。我們敬重他們，沒有理由不讓他們安度晚年。因此，我們必須用圣潔的心靈對待自己的工作，關愛、呵護老年朋友，用我們無私的奉獻迎來他們無限美妙的晚年!謝謝大家!中醫院護士長競聘演講稿范文二尊敬的各位領導、各位評委、各位同事：這次競爭上崗，我競小兒科護士長。之所以競爭這一職位，主要有以下原因：一、理論功底比較扎實，專業程度較高。我年畢業于衛校，在校三年的時間，我系統地學習了護理專業知識。年山東省高等教育自學考試開設了高等護理專業，我積極報名參加，抑制了工作、生活和學習的矛盾，于年獲得了大專學歷。通過勤奮的學習，擴大了知識面，對護理專業的新知識、新理念有了比較深的理解。同時認真對待院里組織的每一次業務考試、考核，多年來我的成績均名列前茅。在工作中既注意了把所學知識應用于臨床理論，又注意了總結工作中的經歷，不斷升華自己的理論程度，自工作以來共撰寫論文篇，其中在省級刊物(更多精彩自秘書不求人)上發表篇。比較深沉的專業知識使我的工作得心應手。二、工作經歷比較豐富，適應性比較強。自參加工作以來，我先后在科、科、兒科等不同的崗位從事護理工作，工作中我做到了向有經歷的老同志請教，學習他們的好經歷、好做法，每當院領導派我到一個新的工作崗位，我都擅長及時總結工作經歷，找出各自的規律和特點，盡快適應這一崗位的要求。年的工作理論使我積累了豐富的工作經歷。特別是在小兒科工作期間，每年都有流感大流行季節，針對病人多、任務重，輸液穿刺比較困難的實際情況，可以做到有條不紊、忙而不亂，協助護士長合理安排護理人員，帶著護理隊伍加班加點、沉著應對。通過不斷進步整體素質和業務才能，順利完成了繁重的工作任務。三、職業道德觀念比較強，群眾威信較高。多年來的理論學習和工作理論以及教師們的言傳身教，使我結實樹立了以病人為中心、想病人之所想，急病人之所急的職業道德觀念。正是因為如此，在工作中我做到了效勞熱情、周到細致，關心病人、體貼病人。為了更好地給病人效勞，減輕病人的痛苦，我苦練根本功，對操作技術精益求精。多年的工作既磨煉了我遇事沉穩的性格，也培養了快速敏捷的思維才能和應變才能。自年擔任小兒科副護士長職務以來，進一步進步了自己的組織協調才能，可以協助護士長處理各種矛盾，做好各項管理工作，貫徹落實醫院一系列有關衛生改革的文件精神，以改革求開展。工作中以身作那么，服從領導、團結同志，勤勤懇懇、任勞任怨，每項工作都可以善始善終、高標準地完成，從整體上進步了效勞質量。認真負責的工作態度贏得了病人的贊揚以及領導和同志們的好評，自己屢次被評為先進工作者、優秀護士等稱號。今年月份被評為病人最滿意的護士，為自己，同時也為醫院贏得了榮譽。以上是我競爭護士長的優勢，同時也是我競爭護士長的資格條件。假設這次競爭上崗可以得到大家的支持和認可，我將用自己的實際行動來回報各位領導和各位同事，嚴格按照護士長崗位職責的要求，努力工作，扎實奮進、盡職盡責、恪盡職守，創造性地做好各項工作，力爭做出新的更大的成績。在工作中我將把握好兩個方面：一是貫徹執行縣醫院關于醫療管理體制改革方面的決策，特別是在護理工作方面，針對小兒科的實際，采取最適宜、有效的措施，加大內部管理力度，調動同志們的工作積極性，發揮每一個護理人員的最大潛能，最大限度地節約材料消耗，創造更好地經濟效益。二是帶著小兒科全體護理人員不斷進步技術操作程度，讓病人得到最正確治療。進一步改進效勞質量，使每一名護理人員始終保持最正確效勞狀態，為樹立和維護醫院的良好形象做出自己的奉獻。一顆紅心，兩種準備，假設這次競爭上崗落選，這說明我與其他同志相比，仍有差距，我將正視差距，查找缺乏，改正缺點，進一步加強學習，一如既往地做好自己的工作。總之，無論競爭上崗的結果如何，我都堅決服從院領導決定，端正態度，平靜心態，繼續以良好的精神狀態，正確面對。中醫院護士長競職演講稿中醫院護士長競職演講稿尊敬的各位領導、各位評委、各位同仁：大家好！首先非常感謝院領導給我們創造了這次公平競爭的時機和展示自我才華的舞臺！我將珍惜這次進步自己、鍛煉自己的時機，一展自己的理想和抱負，為我們醫院安康、和諧開展增添一份靚麗的色彩。我叫xx，今年32歲，護理專業大專畢業，主管護師。從事臨床護理工作___年，先后在普外、腦外、骨科、內科等科室和社區門診工作，刻苦鉆研了各專業的護理理論，純熟掌握了各專業的護理常規和護理技術操作，形成了具有特色的護理工作管理理念。忠誠正直、以身作那么、顧全大局、敢于創新、效勞至上，這既是我做人一貫尊崇的信念，更是我實際工作中的行動指南和真實寫照。正因為如此，我才有足夠的勇氣和百倍的信心走上今天的演講臺，參加慢性老年病房護士長的崗位競聘，為把我院慢性老年病房建立成我市乃至整個湘贛交界地區的區域性老年病中心病房奉獻自己的智慧和力量。當然，無論競聘成功與否，我都將終生熱愛我們的護理事業，永遠銘記南丁格爾誓言。目前，我國已進入老年社會，一方面，加強老年疾病的預防、保健和治療，進步老年病人的生活質量顯得相當重要；另一方面，人們的安康意識和____意識也日益增強，病人及家屬對醫院及醫務人員的要求也越來越高。因此，我們急需通過深化醫療改革，完善法治管理，增強法治觀念，樹立正確的、積極的醫療護理風險意識，營造良好的社會、醫療護理環境和氣氛，實在加強慢性老年病房的護理管理。首先，我們必須掌握老年病的特點，如老年病人病因不明者甚多，且多種疾病同時存在；病癥不典型，容易出現意識障礙；在視覺、聽覺、嗅覺、味覺、關節位置覺、痛覺及冷熱覺等均有不同程度的功能減退，等等。只有掌握了這些特點和變數，才能真正做好因人施護、因病施護。其次，我們有必要對老年病房存在的不平安因素進展認真的分析^p，才能有效地進步護理質量和防止醫患糾紛。如規章制度是否落到實處，護理質量監控措施是否得力，護理人員技術程度是否正常發揮，護理用品的質量、護理操作的解釋、有無違犯護理操作規程等等，此外還有老年病人自身因素、環境因素、醫性因素等等，都有可能成為不平安因素而引起醫患糾紛。因此，我們在實際護理工作中要牢牢把握學習掌握是根底、工作落實是關鍵、不斷完善是保證的工作理念，在護理部主任的領導和科主任的業務指導下，認真履行護士長職責，與護士們一道，團結友愛、共同學習、努力工作，辦出慢性老年病房的特色，干出卓有成效的事情。1.進展老年病人危險因素評估并施行有效監控，包括護理體查、心理社會評估、安康教育需求評估、生活自理才能評估、跌倒危險因素評估、誤吸危險因素評估、褥瘡高危評估等；實在加強護理人員平安意識的培訓。加強責任心教育，強化主動效勞意識，重視老年人的平安問題，防范意外事故發生。進步各級護理人員的專業素質,護理操作技能，進步平安預見性評估才能。2.施行病人平安的預見性管理。為老年病人創造平安、舒適的住院環境,裝備平安防護設施，加強老年病人行為管理，有針對性地做好病人和陪護的安康教育，進步老年病人自我護理的才能及陪護人員的照顧技能。針對老年人意外風險大，老年病房應成立病人意外平安護理維護小組，定期督導、檢查、評估平安措施的效果，制定老年人意外防范護理措施及意外處理護理流程，加強監視管理，抓好關鍵點，把好全程質量關。3.加強法制觀念，增強自我保護意識。組織護士學習相關的法律知識，如《醫療事故處理條例》、《護士管理方法》等，讓其有所理解和掌握,用法律武器保護自己，不斷增強風險意識、責任意識和證據意識。通過多種形式的法律咨詢、分析^p案例，使護士既知法守法，又能在發生醫療糾紛時維護醫院和自身的合法權益，將醫院的損失降到最低。4.加強護理管理，認真落實各項規章制度，把《醫療護理技術操作常規》作為護士職業行為的準繩。不斷進步護士禮儀和個人修養，努力深化以人為本的思想。擺正醫患關系，尊重病____利，保護病人隱私，確實把病人效勞放到首位,落到實處，強調主動效勞意識,加強巡視，并做好心理疏導。5.注重護理人員身心安康。護士在醫院擔負著病人的保護者、知心者、依賴者、傾聽者、傳授者的角色，在家庭中扮演女兒、妻子、母親的重要角色。因此，我們要應用科學的方法，合理配置護理人力資，培養護士的主角意識，主開工作，大膽創新，努力成為護理專家，在立功受獎方面給予傾斜，在考察、深造方面給予時機，在生活上給以照顧，以此激發護士自覺工作的積極性，進步護理效勞質量。6.加強宣教工作，創造平安、舒適的住院環境。病房做到防火、防震、防油、防熱、防滑，其標志物要明確。物品擺放合理，有充分的照明，地面保持清潔、枯燥，通道無障礙物。老年病人識別藥物的不良反響，指導病人按時、按量、正規用藥。尊重病人知情同意權，實在加強靜脈輸液平安管理，嚴格執行無菌操作，加強巡視，尤其特別囑咐病人或陪護制止自行調節輸液速度。老年人是祖國的珍貴財富。他們一生勤勞，奉獻無數，坎坷無數。我們敬重他們，沒有理由不讓他們安度晚年。因此，我們必須用圣潔的心靈對待自己的工作，關愛、呵護老年朋友，用我們無私的奉獻迎來他們無限美妙的晚年!謝謝大家！歡迎繼續閱讀競職演講稿欄目頻道中醫院病房護士長競聘演講稿更多相關內容請參考以下鏈接：競聘演講稿國旗下演講稿開學典禮演講稿學雷鋒演講稿師德師風演講稿開學致辭發言稿尊敬的各位領導，尊敬的各位評委、各位同仁：大家好！首先非常感謝院領導給我們創造了這次公平競爭的時機和展示自我才華的舞臺！我將珍惜這次進步自己、鍛煉自己的時機，一展自己的理想和抱負，為我們醫院安康、和諧開展增添一份靚麗的色彩。我叫xx，今年32歲，護理專業大專畢業，主管護師。從事臨床護理工作___年，先后在普外、腦外、骨科、內科等科室和社區門診工作，刻苦鉆研了各專業的護理理論，純熟掌握了各專業的護理常規和護理技術操作，形成了具有特色的護理工作管理理念。忠誠正直、以身作那么、顧全大局、敢于創新、效勞至上，這既是我做人一貫尊崇的信念，更是我實際工作中的行動指南和真實寫照。正因為如此，我才有足夠的勇氣和百倍的信心走上今天的演講臺，參加慢性老年病房護士長的崗位競聘，為把我院慢性老年病房建立成我市乃至整個湘贛交界地區的區域性老年病中心病房奉獻自己的智慧和力量。當然，無論競聘成功與否，我都將終生熱愛我們的護理事業，永遠銘記南丁格爾誓言。目前，我國已進入老年社會，一方面，加強老年疾病的預防、保健和治療，進步老年病人的生活質量顯得相當重要；另一方面，人們的安康意識和____意識也日益增強，病人及家屬對醫院及醫務人員的要求也越來越高。因此，我們急需通過深化醫療改革，完善法治管理，增強法治觀念，樹立正確的、積極的醫療護理風險意識，營造良好的社會、醫療護理環境和氣氛，實在加強慢性老年病房的護理管理。首先，我們必須掌握老年病的特點，如老年病人病因不明者甚多，且多種疾病同時存在；病癥不典型，容易出現意識障礙；在視覺、聽覺、嗅覺、味覺、關節位置覺、痛覺及冷熱覺等均有不同程度的功能減退，等等。只有掌握了這些特點和變數，才能真正做好因人施護、因病施護。其次，我們有必要對老年病房存在的不平安因素進展認真的分析^p，才能有效地進步護理質量和防止醫患糾紛。如規章制度是否落到實處，護理質量監控措施是否得力，護理人員技術程度是否正常發揮，護理用品的質量、護理操作的解釋、有無違犯護理操作規程等等，此外還有老年病人自身因素、環境因素、醫性因素等等，都有可能成為不平安因素而引起醫患糾紛。因此，我們在實際護理工作中要牢牢把握學習掌握是根底、工作落實是關鍵、不斷完善是保證的工作理念，在護理部主任的領導和科主任的業務指導下，認真履行護士長職責，與護士們一道，團結友愛、共同學習、努力工作，辦出慢性老年病房的特色，干出卓有成效的事情。1.進展老年病人危險因素評估并施行有效監控，包括護理體查、心理社會評估、安康教育需求評估、生活自理才能評估、跌倒危險因素評估、誤吸危險因素評估、褥瘡高危評估等；實在加強護理人員平安意識的培訓。加強責任心教育，強化主動效勞意識，重視老年人的平安問題，防范意外事故發生。進步各級護理人員的專業素質,護理操作技能，進步平安預見性評估才能。2.施行病人平安的預見性管理。為老年病人創造平安、舒適的住院環境,裝備平安防護設施，加強老年病人行為管理，有針對性地做好病人和陪護的安康教育，進步老年病人自我護理的才能及陪護人員的照顧技能。針對老年人意外風險大，老年病房應成立病人意外平安護理維護小組，定期督導、檢查、評估平安措施的效果，制定老年人意外防范護理措施及意外處理護理流程，加強監視管理，抓好關鍵點，把好全程質量關。3.加強法制觀念，增強自我保護意識。組織護士學習相關的法律知識，如《醫療事故處理條例》、《護士管理方法》等，讓其有所理解和掌握,用法律武器保護自己，不斷增強風險意識、責任意識和證據意識。通過多種形式的法律咨詢、分析^p案例，使護士既知法守法，又能在發生醫療糾紛時維護醫院和自身的合法權益，將醫院的損失降到最低。4.加強護理管理，認真落實各項規章制度，把《醫療護理技術操作常規》作為護士職業行為的準繩。不斷進步護士禮儀和個人修養，努力深化“以人為本”的思想。擺正醫患關系，尊重病____利，保護病人隱私，確實把病人效勞放到首位,落到實處，強調主動效勞意識,加強巡視，并做好心理疏導。5.注重護理人員身心安康。護士在醫院擔負著病人的保護者、知心者、依賴者、傾聽者、傳授者的角色，在家庭中扮演女兒、妻子、母親的重要角色。因此，我們要應用科學的方法，合理配置護理人力資，培養護士的“主角”意識，主開工作，大膽創新，努力成為護理專家，在立功受獎方面給予傾斜，在考察、深造方面給予時機，在生活上給以照顧，以此激發護士自覺工作的積極性，進步護理效勞質量。6.加強宣教工作，創造平安、舒適的住院環境。病房做到防火、防震、防油、防熱、防滑，其標志物要明確。物品擺放合理，有充分的照明，地面保持清潔、枯燥，通道無障礙物。老年病人識別藥物的不良反響，指導病人按時、按量、正規用藥。尊重病人知情同意權，實在加強靜脈輸液平安管理，嚴格執行無菌操作，加強巡視，尤其特別囑咐病人或陪護制止自行調節輸液速度。老年人是祖國的珍貴財富。他們一生勤勞，奉獻無數，坎坷無數。我們敬重他們，沒有理由不讓他們安度晚年。因此，我們必須用圣潔的心靈對待自己的工作，關愛、呵護老年朋友，用我們無私的奉獻迎來他們無限美妙的晚年!謝謝大家！中醫院護士長崗位競聘演講稿中醫院護士長崗位競聘演講稿一尊敬的各位領導，尊敬的各位評委、各位同仁：大家好!首先非常感謝院領導給我們創造了這次公平競爭的時機和展示自我才華的舞臺!我將珍惜這次進步自己、鍛煉自己的時機，一展自己的理想和抱負，為我們醫院安康、和諧開展增添一份靚麗的色彩。我叫xx，今年32歲，護理專業大專畢業，主管護師。從事臨床護理工作___年，先后在普外、腦外、骨科、內科等科室和社區門診工作，刻苦鉆研了各專業的護理理論，純熟掌握了各專業的護理常規和護理技術操作，形成了具有特色的護理工作管理理念。忠誠正直、以身作那么、顧全大局、敢于創新、效勞至上，這既是我做人一貫尊崇的信念，更是我實際工作中的行動指南和真實寫照。正因為如此，我才有足夠的勇氣和百倍的信心走上今天的演講臺，參加慢性老年病房護士長的崗位競聘，為把我院慢性老年病房建立成我市乃至整個湘贛交界地區的區域性老年病中心病房奉獻自己的智慧和力量。當然，無論競聘成功與否，我都將終生熱愛我們的護理事業，永遠銘記南丁格爾誓言。目前，我國已進入老年社會，一方面，加強老年疾病的預防、保健和治療，進步老年病人的生活質量顯得相當重要;另一方面，人們的安康意識和____意識也日益增強，病人及家屬對醫院及醫務人員的要求也越來越高。因此，我們急需通過深化醫療改革，完善法治管理，增強法治觀念，樹立正確的、積極的醫療護理風險意識，營造良好的社會、醫療護理環境和氣氛，實在加強慢性老年病房的護理管理。首先，我們必須掌握老年病的特點，如老年病人病因不明者甚多，且多種疾病同時存在;病癥不典型，容易出現意識障礙;在視覺、聽覺、嗅覺、味覺、關節位置覺、痛覺及冷熱覺等均有不同程度的功能減退，等等。只有掌握了這些特點和變數，才能真正做好因人施護、因病施護。其次，我們有必要對老年病房存在的不平安因素進展認真的分析^p，才能有效地進步護理質量和防止醫患糾紛。如規章制度是否落到實處，護理質量監控措施是否得力，護理人員技術程度是否正常發揮，護理用品的質量、護理操作的解釋、有無違犯護理操作規程等等，此外還有老年病人自身因素、環境因素、醫性因素等等，都有可能成為不平安因素而引起醫患糾紛。因此，我們在實際護理工作中要牢牢把握學習掌握是根底、工作落實是關鍵、不斷完善是保證的工作理念，在護理部主任的領導和科主任的業務指導下，認真履行護士長職責，與護士們一道，團結友愛、共同學習、努力工作，辦出慢性老年病房的特色，干出卓有成效的事情。1。進展老年病人危險因素評估并施行有效監控，包括護理體查、心理社會評估、安康教育需求評估、生活自理才能評估、跌倒危險因素評估、誤吸危險因素評估、褥瘡高危評估等;實在加強護理人員平安意識的培訓。加強責任心教育，強化主動效勞意識，重視老年人的平安問題，防范意外事故發生。進步各級護理人員的專業素質，護理操作技能，進步平安預見性評估才能。2。施行病人平安的預見性管理。為老年病人創造平安、舒適的住院環境，裝備平安防護設施，加強老年病人行為管理，有針對性地做好病人和陪護的安康教育，進步老年病人自我護理的才能及陪護人員的照顧技能。針對老年人意外風險大，老年病房應成立病人意外平安護理維護小組，定期督導、檢查、評估平安措施的效效果，制定老年人意外防范護理措施及意外處理護理流程，加強監視管理，抓好關鍵點，把好全程質量關。3。加強法制觀念，增強自我保護意識。組織護士學習相關的法律知識，如《醫療事故處理條例》、《護士管理方法》等，讓其有所理解和掌握，用法律武器保護自己，不斷增強風險意識、責任意識和證據意識。通過多種形式的法律咨詢、分析^p案例，使護士既知法守法，又能在發生醫療糾紛時維護醫院和自身的合法權益，將醫院的損失降到最低。4。加強護理管理，認真落實各項規章制度，把《醫療護理技術操作常規》作為護士職業行為的準繩。不斷進步護士禮儀和個人修養，努力深化以人為本的思想。擺正醫患關系，尊重病____利，保護病人隱私，確實把病人效勞放到首位，落到實處，強調主動效勞意識，加強巡視，并做好心理疏導。5。注重護理人員身心安康。護士在醫院擔負著病人的保護者、知心者、依賴者、傾聽者、傳授者的角色，在家庭中扮演女兒、妻子、母親的重要角色。因此，我們要應用科學的方法，合理配置護理人力資，培養護士的主角意識，主開工作，大膽創新，努力成為護理專家，在立功受獎方面給予傾斜，在考察、深造方面給予時機，在生活上給以照顧，以此激發護士自覺工作的積極性，進步護理效勞質量。6。加強宣教工作，創造平安、舒適的住院環境。病房做到防火、防震、防油、防熱、防滑，其標志物要明確。物品擺放合理，有充分的照明，地面保持清潔、枯燥，通道無障礙物。老年病人識別藥物的不良反響，指導病人按時、按量、正規用藥。尊重病人知情同意權，實在加強靜脈輸液平安管理，嚴格執行無菌操作，加強巡視，尤其特別囑咐病人或陪護制止自行調節輸液速度。老年人是祖國的珍貴財富。他們一生勤勞，奉獻無數，坎坷無數。我們敬重他們，沒有理由不讓他們安度晚年。因此，我們必須用圣潔的心靈對待自己的工作，關愛、呵護老年朋友，用我們無私的奉獻迎來他們無限美妙的晚年!謝謝大家!中醫院護士長崗位競聘演講稿二尊敬的各位領導、各位同事：大家好!我叫xx，黨員，年畢業于市衛生學校，年開始參加自學考試，于獲得了中山醫科大學的護理大專;獲得心理咨詢師證書;現攻讀于護理本科專業。曾參加多項衛生局立項課題.我在實際工作中，積極撰寫論文。曾先后在省級專業雜志登載發表論文8篇。在院領導大力支持和鼓勵下，年我組織施行了我院治療的護理工作，獲得較好的成績。組織施行動態腦電圖的操作技術，獲得了良好效果。被評為市衛生系統優秀護士;被評為醫院效勞之星;至今，被江門中醫藥學校外聘為教師，擔任精神科護理學的授課，把自己所學知識傳授給年青的護理學員，同時也提升了自己的理論程度。今年4月，我代表醫院參加市衛生局組織的靜脈輸液比賽，榮獲理論第一名，總分第三名，并以市前三名的資格參加省衛生系統舉辦的靜脈輸液決賽，榮獲優勝獎和理論三等獎，是全省精神病專科醫院唯一入圍省決賽的代表。5月被聘為精二科的副護士長，負責精二科的護理工作，去年12月開始在心身綜合科任副護士長，負責心身綜合科的護理工作，在護理部領導和科室主任指導下，我帶著科室的護理人員，在臨床工作中，不斷完善和落實各項護理工作制度，加強醫患溝通和護理工作的平安管理。抓好病區的護理質量控制和病房管理等，曾得到市衛生局綜合目的考核團的護理院感檢查組充分地肯定。以下是我的工作設想：一、在護理部主任的領導和科主任的業務指導下，嚴格要求自己，認真履行護士長的職責和義務。二、不斷加強醫護，護患聯絡，定期反響評價臨床工作中的缺乏，使治療與護理工作能有方案，按質按量完成。深化以病人為中心的效勞理念，使病人滿意，家屬放心。把好入院宣教與出院指導關，加大安康教育工作宣傳的力度，盡力讓住院患者對我們的治療與護理工作滿意，出院后定期隨訪。三、以人為本，調動科室護理人員的積極性，在護理工作中發揮主觀能動性，從而進步護理質量。培養經營意識，擅長本錢效益核算，降低醫療本錢，節約不必要的開支，保證資配置合理有效。總之，依靠集體，依靠上級領導，與科室主任嚴密合作，充分發揮自己的聰明才智，不斷學習進取，以創新、靈敏的思路去拼搏，我相信我一定可以勝任護士長這一職位，請大家支持我!我的演講完畢了，謝謝大家!中醫院護士長競聘演講稿范文參考中醫院護士長競聘演講稿范文參考中醫院護士長競聘演講稿范文一尊敬的各位領導，尊敬的各位評委、各位同仁：大家好!首先非常感謝院領導給我們創造了這次公平競爭的時機和展示自我才華的舞臺!我將珍惜這次進步自己、鍛煉自己的時機，一展自己的理想和抱負，為我們醫院安康、和諧開展增添一份靚麗的色彩。我叫xx，今年32歲，護理專業大專畢業，主管護師。從事臨床護理工作___年，先后在普外、腦外、骨科、內科等科室和社區門診工作，刻苦鉆研了各專業的護理理論，純熟掌握了各專業的護理常規和護理技術操作，形成了具有特色的護理工作管理理念。忠誠正直、以身作那么、顧全大局、敢于創新、效勞至上，這既是我做人一貫尊崇的信念，更是我實際工作中的行動指南和真實寫照。正因為如此，我才有足夠的勇氣和百倍的信心走上今天的演講臺，參加慢性老年病房護士長的崗位競聘，為把我院慢性老年病房建立成我市乃至整個湘贛交界地區的區域性老年病中心病房奉獻自己的智慧和力量。當然，無論競聘成功與否，我都將終生熱愛我們的護理事業，永遠銘記南丁格爾誓言。目前，我國已進入老年社會，一方面，加強老年疾病的預防、保健和治療，進步老年病人的生活質量顯得相當重要;另一方面，人們的安康意識和____意識也日益增強，病人及家屬對醫院及醫務人員的要求也越來越高。因此，我們急需通過深化醫療改革，完善法治管理，增強法治觀念，樹立正確的、積極的醫療護理風險意識，營造良好的社會、醫療護理環境和氣氛，實在加強慢性老年病房的護理管理。首先，我們必須掌握老年病的特點，如老年病人病因不明者甚多，且多種疾病同時存在;病癥不典型，容易出現意識障礙;在視覺、聽覺、嗅覺、味覺、關節位置覺、痛覺及冷熱覺等均有不同程度的功能減退，等等。只有掌握了這些特點和變數，才能真正做好因人施護、因病施護。其次，我們有必要對老年病房存在的不平安因素進展認真的分析^p，才能有效地進步護理質量和防止醫患糾紛。如規章制度是否落到實處，護理質量監控措施是否得力，護理人員技術程度是否正常發揮，護理用品的質量、護理操作的解釋、有無違犯護理操作規程等等，此外還有老年病人自身因素、環境因素、醫性因素等等，都有可能成為不平安因素而引起醫患糾紛。因此，我們在實際護理工作中要牢牢把握學習掌握是根底、工作落實是關鍵、不斷完善是保證的工作理念，在護理部主任的領導和科主任的業務指導下，認真履行護士長職責，與護士們一道，團結友愛、共同學習、努力工作，辦出慢性老年病房的特色，干出卓有成效的事情。1。進展老年病人危險因素評估并施行有效監控，包括護理體查、心理社會評估、安康教育需求評估、生活自理才能評估、跌倒危險因素評估、誤吸危險因素評估、褥瘡高危評估等;實在加強護理人員平安意識的培訓。加強責任心教育，強化主動效勞意識，重視老年人的平安問題，防范意外事故發生。進步各級護理人員的專業素質，護理操作技能，進步平安預見性評估才能。2。施行病人平安的預見性管理。為老年病人創造平安、舒適的住院環境，裝備平安防護設施，加強老年病人行為管理，有針對性地做好病人和陪護的安康教育，進步老年病人自我護理的才能及陪護人員的照顧技能。針對老年人意外風險大，老年病房應成立病人意外平安護理維護小組，定期督導、檢查、評估平安措施的效效果，制定老年人意外防范護理措施及意外處理護理流程，加強監視管理，抓好關鍵點，把好全程質量關。3。加強法制觀念，增強自我保護意識。組織護士學習相關的法律知識，如《醫療事故處理條例》、《護士管理方法》等，讓其有所理解和掌握，用法律武器保護自己，不斷增強風險意識、責任意識和證據意識。通過多種形式的法律咨詢、分析^p案例，使護士既知法守法，又能在發生醫療糾紛時維護醫院和自身的合法權益，將醫院的損失降到最低。4。加強護理管理，認真落實各項規章制度，把《醫療護理技術操作常規》作為護士職業行為的準繩。不斷進步護士禮儀和個人修養，努力深化以人為本的思想。擺正醫患關系，尊重病____利，保護病人隱私，確實把病人效勞放到首位，落到實處，強調主動效勞意識，加強巡視，并做好心理疏導。5。注重護理人員身心安康。護士在醫院擔負著病人的保護者、知心者、依賴者、傾聽者、傳授者的角色，在家庭中扮演女兒、妻子、母親的重要角色。因此，我們要應用科學的方法，合理配置護理人力資，培養護士的主角意識，主開工作，大膽創新，努力成為護理專家，在立功受獎方面給予傾斜，在考察、深造方面給予時機，在生活上給以照顧，以此激發護士自覺工作的積極性，進步護理效勞質量。6。加強宣教工作，創造平安、舒適的住院環境。病房做到防火、防震、防油、防熱、防滑，其標志物要明確。物品擺放合理，有充分的照明，地面保持清潔、枯燥，通道無障礙物。老年病人識別藥物的不良反響，指導病人按時、按量、正規用藥。尊重病人知情同意權，實在加強靜脈輸液平安管理，嚴格執行無菌操作，加強巡視，尤其特別囑咐病人或陪護制止自行調節輸液速度。老年人是祖國的珍貴財富。他們一生勤勞，奉獻無數，坎坷無數。我們敬重他們，沒有理由不讓他們安度晚年。因此，我們必須用圣潔的心靈對待自己的工作，關愛、呵護老年朋友，用我們無私的奉獻迎來他們無限美妙的晚年!謝謝大家!中醫院護士長競聘演講稿范文二尊敬的各位領導、各位評委、各位同事：這次競爭上崗，我競小兒科護士長。之所以競爭這一職位，主要有以下原因：一、理論功底比較扎實，專業程度較高。我年畢業于衛校，在校三年的時間，我系統地學習了護理專業知識。年山東省高等教育自學考試開設了高等護理專業，我積極報名參加，抑制了工作、生活和學習的矛盾，于年獲得了大專學歷。通過勤奮的學習，擴大了知識面，對護理專業的新知識、新理念有了比較深的理解。同時認真對待院里組織的每一次業務考試、考核，多年來我的成績均名列前茅。在工作中既注意了把所學知識應用于臨床理論，又注意了總結工作中的經歷，不斷升華自己的理論程度，自工作以來共撰寫論文篇，其中在省級刊物(更多精彩自秘書不求人)上發表篇。比較深沉的專業知識使我的工作得心應手。二、工作經歷比較豐富，適應性比較強。自參加工作以來，我先后在科、科、兒科等不同的崗位從事護理工作，工作中我做到了向有經歷的老同志請教，學習他們的好經歷、好做法，每當院領導派我到一個新的工作崗位，我都擅長及時總結工作經歷，找出各自的規律和特點，盡快適應這一崗位的要求。年的工作理論使我積累了豐富的工作經歷。特別是在小兒科工作期間，每年都有流感大流行季節，針對病人多、任務重，輸液穿刺比較困難的實際情況，可以做到有條不紊、忙而不亂，協助護士長合理安排護理人員，帶著護理隊伍加班加點、沉著應對。通過不斷進步整體素質和業務才能，順利完成了繁重的工作任務。三、職業道德觀念比較強，群眾威信較高。多年來的理論學習和工作理論以及教師們的言傳身教，使我結實樹立了以病人為中心、想病人之所想，急病人之所急的職業道德觀念。正是因為如此，在工作中我做到了效勞熱情、周到細致，關心病人、體貼病人。為了更好地給病人效勞，減輕病人的痛苦，我苦練根本功，對操作技術精益求精。多年的工作既磨煉了我遇事沉穩的性格，也培養了快速敏捷的思維才能和應變才能。自年擔任小兒科副護士長職務以來，進一步進步了自己的組織協調才能，可以協助護士長處理各種矛盾，做好各項管理工作，貫徹落實醫院一系列有關衛生改革的文件精神，以改革求開展。工作中以身作那么，服從領導、團結同志，勤勤懇懇、任勞任怨，每項工作都可以善始善終、高標準地完成，從整體上進步了效勞質量。認真負責的工作態度贏得了病人的贊揚以及領導和同志們的好評，自己屢次被評為先進工作者、優秀護士等稱號。今年月份被評為病人最滿意的護士，為自己，同時也為醫院贏得了榮譽。以上是我競爭護士長的優勢，同時也是我競爭護士長的資格條件。假設這次競爭上崗可以得到大家的支持和認可，我將用自己的實際行動來回報各位領導和各位同事，嚴格按照護士長崗位職責的要求，努力工作，扎實奮進、盡職盡責、恪盡職守，創造性地做好各項工作，力爭做出新的更大的成績。在工作中我將把握好兩個方面：一是貫徹執行縣醫院關于醫療管理體制改革方面的決策，特別是在護理工作方面，針對小兒科的實際，采取最適宜、有效的措施，加大內部管理力度，調動同志們的工作積極性，發揮每一個護理人員的潛能，限度地節約材料消耗，創造更好地經濟效益。二是帶著小兒科全體護理人員不斷進步技術操作程度，讓病人得到治療。進一步改進效勞質量，使每一名護理人員始終保持效勞狀態，為樹立和維護醫院的良好形象做出自己的奉獻。一顆紅心，兩種準備，假設這次競爭上崗落選，這說明我與其他同志相比，仍有差距，我將正視差距，查找缺乏，改正缺點，進一步加強學習，一如既往地做好自己的工作。總之，無論競爭上崗的結果如何，我都堅決服從院領導決定，端正態度，平靜心態，繼續以良好的精神狀態，正確面對。中醫院護士長競聘競崗演講稿尊敬的各位領導，尊敬的各位評委、各位同仁：大家好！首先非常感謝院領導給我們創造了這次公平競爭的時機和展示自我才華的舞臺！我將珍惜這次進步自己、鍛煉自己的時機，一展自己的理想和抱負，為我們醫院安康、和諧開展增添一份靚麗的色彩。我叫xx，今年xx歲，護理專業大專畢業，主管護師。從事臨床護理工作xx年，先后在普外、腦外、骨科、內科等科室和社區門診工作，刻苦鉆研了各專業的護理理論，純熟掌握了各專業的護理常規和護理技術操作，形成了具有特色的護理工作管理理念。忠誠正直、以身作那么、顧全大局、敢于創新、效勞至上，這既是我做人一貫尊崇的信念，更是我實際工作中的行動指南和真實寫照。正因為如此，我才有足夠的勇氣和百倍的信心走上今天的演講臺，參加慢性老年病房護士長的崗位競聘，為把我院慢性老年病房建立成我市乃至整個湘贛交界地區的區域性老年病中心病房奉獻自己的智慧和力量。當然，無論競聘成功與否，我都將終生熱愛我們的護理事業，永遠銘記南丁格爾誓言。目前，我國已進入老年社會，一方面，加強老年疾病的預防、保健和治療，進步老年病人的生活質量顯得相當重要；另一方面，人們的安康意識和____意識也日益增強，病人及家屬對醫院及醫務人員的要求也越來越高。因此，我們急需通過深化醫療改革，完善法治管理，增強法治觀念，樹立正確的、積極的醫療護理風險意識，營造良好的社會、醫療護理環境和氣氛，實在加強慢性老年病房的護理管理。首先，我們必須掌握老年病的特點，如老年病人病因不明者甚多，且多種疾病同時存在；病癥不典型，容易出現意識障礙；在視覺、聽覺、嗅覺、味覺、關節位置覺、痛覺及冷熱覺等均有不同程度的功能減退，等等。只有掌握了這些特點和變數，才能真正做好因人施護、因病施護。其次，我們有必要對老年病房存在的不平安因素進展認真的分析^p，才能有效地進步護理質量和防止醫患糾紛。如規章制度是否落到實處，護理質量監控措施是否得力，護理人員技術程度是否正常發揮，護理用品的質量、護理操作的解釋、有無違犯護理操作規程等等，此外還有老年病人自身因素、環境因素、醫性因素等等，都有可能成為不平安因素而引起醫患糾紛。因此，我們在實際護理工作中要牢牢把握學習掌握是根底、工作落實是關鍵、不斷完善是保證的工作理念，在護理部主任的領導和科主任的業務指導下，認真履行護士長職責，與護士們一道，團結友愛、共同學習、努力工作，辦出慢性老年病房的特色，干出卓有成效的事情。1、進展老年病人危險因素評估并施行有效監控，包括護理體查、心理社會評估、安康教育需求評估、生活自理才能評估、跌倒危險因素評估、誤吸危險因素評估、褥瘡高危評估等；實在加強護理人員平安意識的培訓。加強責任心教育，強化主動效勞意識，重視老年人的平安問題，防范意外事故發生。進步各級護理人員的專業素質,護理操作技能，進步平安預見性評估才能。2、施行病人平安的預見性管理。為老年病人創造平安、舒適的住院環境,裝備平安防護設施，加強老年病人行為管理，有針對性地做好病人和陪護的安康教育，進步老年病人自我護理的才能及陪護人員的照顧技能。針對老年人意外風險大，老年病房應成立病人意外平安護理維護小組，定期督導、檢查、評估平安措施的效果，制定老年人意外防范護理措施及意外處理護理流程，加強監視管理，抓好關鍵點，把好全程質量關。3、加強法制觀念，增強自我保護意識。組織護士學習相關的法律知識，如《醫療事故處理條例》、《護士管理方法》等，讓其有所理解和掌握,用法律武器保護自己，不斷增強風險意識、責任意識和證據意識。通過多種形式的法律咨詢、分析^p案例，使護士既知法守法，又能在發生醫療糾紛時維護醫院和自身的合法權益，將醫院的損失降到最低。4、加強護理管理，認真落實各項規章制度，把《醫療護理技術操作常規》作為護士職業行為的準繩。不斷進步護士禮儀和個人修養，努力深化“以人為本”的思想。擺正醫患關系，尊重病____利，保護病人隱私，確實把病人效勞放到首位,落到實處，強調主動效勞意識,加強巡視，并做好心理疏導。5、注重護理人員身心安康。護士在醫院擔負著病人的保護者、知心者、依賴者、傾聽者、傳授者的角色，在家庭中扮演女兒、妻子、母親的重要角色。因此，我們要應用科學的方法，合理配置護理人力資，培養護士的“主角”意識，主開工作，大膽創新，努力成為護理專家，在立功受獎方面給予傾斜，在考察、深造方面給予時機，在生活上給以照顧，以此激發護士自覺工作的積極性，進步護理效勞質量。6、加強宣教工作，創造平安、舒適的住院環境。病房做到防火、防震、防油、防熱、防滑，其標志物要明確。物品擺放合理，有充分的照明，地面保持清潔、枯燥，通道無障礙物。老年病人識別藥物的不良反響，指導病人按時、按量、正規用藥。尊重病人知情同意權，實在加強靜脈輸液平安管理，嚴格執行無菌操作，加強巡視，尤其特別囑咐病人或陪護制止自行調節輸液速度。老年人是祖國的珍貴財富。他們一生勤勞，奉獻無數，坎坷無數。我們敬重他們，沒有理由不讓他們安度晚年。因此，我們必須用圣潔的心靈對待自己的工作，關愛、呵護！老年朋友，用我們無私的奉獻迎來他們無限美妙的晚年!謝謝大家！醫院護士長一職精彩競聘演講稿精彩導讀：工作期間自己能做到，集體至上、忠誠正直、以身作那么。要求下屬做到的自己首先做到，定下來得紀律制度自己先遵守，能搞好上下左右團結，能使大家同心同德干事業，并能把工作的成績、利益、榮譽和自己下屬同享……尊敬各位的領導、各位同事：大家好，本人姓名**，今年**歲，大專學歷。現有職稱主管護理師，從事護理工作20多年。原任內一科護士長，現參加競爭護士長崗位上崗。下面我介紹一下本人的一些根本情況：本人于**年開始從事護理工作。在開平市第一人民醫院做護士工作期間，參加過下鄉醫療隊一年半，從事婦女保健、方案生育宣傳、結扎手術的護理工作，在農村醫療隊的一年多，使自己得到的鍛煉，懂得了不少怎樣做好一名護士的道理。**年曾在XX醫院進修護理專業一年。**年調入X職工醫院，分配在內科病房，曾擔任團支部書記。**年在X醫院進修心電圖，同年有參加心電圖學習班，學制兩年。**年在XXX進修學習，同年在全國實用婦產科雜志上發表了“子宮內膜異位癥誤診原因分析^p”論文。**年調入開平市第一人民醫院內科從事護理工作，在創“二甲”醫院評審時獲的心肺復蘇技術操做第一名。并獲得護理技術操作防褥瘡第一名。**年承受組織的安排調入內一科擔任護長工作，去年六月被院領導班子任命為內一科護士長。這五年間，在院領導班子和科主任領導下，能堅持學習，撰寫論文。“門診病人心理護理得體會”被當代護理雜志登載。曾屢次被評為“優秀護士”和獲得“臨床奉獻獎”。連續多年被評為市衛生系統和醫院先進工作者，年度考核優秀等。工作期間自己能做到，集體至上、忠誠正直、以身作那么。要求下屬做到的自己首先做到，定下來得紀律制度自己先遵守，能搞好上下左右團結，能使大家同心同德干事業，并能把工作的成績、利益、榮譽和自己下屬同享，能做到寬容大度，實事求是，能以職業道德標準嚴格要求自己。工作作風踏實，愛院、愛自己的專業、愛自己下屬的全體護士，關心她們，今天能參與競爭護士長崗位，很大程度上與內一科全體護士給我支持和鼓勵是分不開的。隨著護理學科的迅速開展，經歷管理方式以不適宜現代管理理論，現代化管理應需要不斷更新知識、更新觀念。隨著我國參加了WTO，防止不了要承受新的挑戰，在醫療市場競爭日益劇烈的條件下，要生存，求開展，就必須形成自己的優勢，為患者提供更多更優的醫療效勞，更全面地滿足患者的要求，擁有更低的本錢和更高效率，以求獲得更大和更長期的市場回報，靠高質量的醫療效勞，高尚的醫德醫風，建全管理機制，才能保證安康開展，為病人提供更好的效勞。護理工作方面最主要是在觀念上的轉變，把過去的“要我效勞”轉變為“我要效勞”。目前我院的護理工作從三基理論、護理質控、技術操作均能到達較高的程度。但在禮儀與素養方面可以說是弱勢，例如：我們醫院有很多很優秀的護士，她們在各項護理工作中做的都很好，輸液能做到一針見血，護理危重病人、觀察病情都有很強的責任心，但在禮儀與素養方面就很難讓患者感受到有賓至如歸的感覺，很多護士進入病房能向病人講解護理知識，但臉部表情卻是非常嚴肅，沒有笑容，甚至有些護士不好意思同病人說聲“早上好”。所以我認為護理工作在原來的根底上，進步護士的禮儀與素養是很重要的，創自己護理，是當前護理工作重要內容之一。最近有一篇報道講述北京協和醫院的護士。但凡到過北京協和醫院的患者，沒有看病就好了三分。患者看見協和醫院的護士就有一種賓至如歸的感覺，還有患者這樣形容：“即使在繁華的王府井大街，你也能識別出誰是協和醫院的護士。她們的風度和舉止就是與眾不同”。這就是護理的品牌。禮儀對個人來說，其價值幾乎等同生命，對整個社會而言，禮儀是社會文明標尺，是社會精神文明建立的標志之一。在醫療護理效勞中，面對廣闊的護理效勞對象，良好的護士禮儀及素養無意是一劑療效甚佳的良藥，對進步醫療護理質量將起著舉足輕重的作用。特別是對進步醫學形式的轉變，以病人為中心的醫療護理改革正在不斷深化，高質量的醫療護理效勞必須以高素質的醫護人員相匹配。護理部將要開展“模范護士”評比，表達以人為本的現代化管理理念，我認為勢在必行。我相信有領導的重視與大力支持和大家的努力下，一定能創出開平市中心醫院優質護理的品牌，以獨特的市場優勢，讓我們的效勞對象也能這樣評價我們，就是在繁華的商貿廣場，也能識別出誰是開平市中心醫院的護士，她們的風度和舉止就是與眾不同。各位領導、評委、代表，假設我可以競爭為護士長的一員，我一定醫院領導和科主任同心同德，不斷學習，與時具進，開拓進取，為創造醫院的輝煌奉獻力量。假設未能競聘成功，我也會一如既往地勤奮工作，在本職崗位上做一名合格的護士。謝謝大家！醫院產房護士長一職競聘演講稿尊敬的各位領導、各位評委、同事們：大家好!今天參與產房護士長競聘演講稿，大膽承受考驗，正確對待結果的心態參與角逐，在此我愿意承受領導和大家對我的考驗和挑選。首先，我要感謝領導給我這次公平競爭的時機。希望我的這次競聘能為醫院的開展，增添一份亮麗的色彩，同時也可以實現自己人生的理想和抱負。榮譽屬于過去，將來正在創始，我深深地感到機遇與挑戰并存，參加這次競聘，我愿在求真務實中認識自己，在改革競爭中完善自己，在拼搏奉獻中實現自己的人生價值。今天，我競聘產房護士長，假設成功，我相信，在院黨總支、院務會的領導下，在護理部、科主任及各位同仁的支持和指導下，我定能出色地擔當此任。今天我大膽參與產房護士長競聘演講，我想我除了具備這一崗位所需的素質外，我還具有以下幾點優勢：一、我具有較為豐富的理論知識和臨床理論經歷。二、我沉著穩重，擅長溝通，具有較強的協調管理才能。三、我熱保護理事業，具有吃苦耐勞、開拓創新的精神。今天我向大家介紹我自己，誠懇的承受大家對我工作的考評。我深深地知道產科護士長這一職務，任務重，頭緒多、意義深遠，責任重大，假設我競聘成功我將理清思路，敢于挑硬，爭取在工作中有打破，力爭在工作中做到以下幾點：一、我將以這次竟崗為新的工作起點，創設開心和諧的工作氣氛，既要做到工作的井然有序，又要創設和諧、進取、愉悅的工作氣氛，努力提工作的效率減少工作本錢，摒棄死氣呆板毫無活力的工作氣氛，讓我們科室護士可以微笑效勞，人性效勞，不斷進步效勞質量，讓效勞成為科室品牌，讓技術成為科室生命力，讓口碑成為科室持續開展的不竭動力。二、我將積極推進產房及護理管理制度創新護理效勞創新護理帶教創新，針對產房及臨床護理及管理工作中存在的問題，深化調研，強勢推進各項制度創新，積極制定科學高效合理的年度護理工作方案護理質量監測控制方案，并強化落實和執行，加大產房及護理人員的職業道德教育培訓和護理技術培訓，全面進步護理效勞程度。三、我將在護士競聘工作中想方設法降低管理本錢，進步管理效益，深化掌握產房及護理工作情況制定科學的獎懲制度，充分調動科室護理人員工作的積極性，為她們搭就成長的平臺，強勢推進科室護理工作的改革，我們將以葉欣護士為典范，持續深化推進南汀格爾護理精神教育，從思想的頭注重科室思想政治工作，打造一支思想堅決、素質過硬、技術精湛，效勞超前的科室護理隊伍，作為護士長我將以身作那么，任勞任怨，吃苦在前享受在后，要求同事們做到的我首先做到，要求同事們不為的我首先不為，我將鞠躬精粹、盡職盡責。四、作為產房及護士長我將定期不定期與科室護士進展溝通，理解她們心聲、發揚民主集中制，傾聽及采納她們對科室護理管理工作中合理意見和建議，進步護理管理的科學化程度。各位領導、各位評委，幾分鐘的護士競聘報告，難以向各位呈獻出一個完好的我。但請相信，無論今天的競聘是否成功，在今后的漫漫征途中，我都將以堅決的信念、沉穩的步伐、堅強的意志、飽滿的熱情不斷前進，不斷追求!我斗膽地請領導透過我的工作業績與平時表現考核我，相信我，我將會把畢生的精力投入到我摯愛的護理事業中去。謝謝大家，我的演講完畢!競聘XX市中醫院慢性老年病房護士長演講稿為了夕陽無限美妙——競聘XX市中醫院慢性老年病房護士長演講辭〔2023年月日〕尊敬的各位領導，尊敬的各位評委、各位同仁：大家好！首先非常感謝院領導給我們創造了這次公平競爭的時機和展示自我才華的舞臺！我將珍惜這次進步自己、鍛煉自己的時機，一展自己的理想和抱負，為我們醫院安康、和諧開展增添一份靚麗的色彩。我叫xx，今年32歲，護理專業大專畢業，主管護師。從事臨床護理工作___年，先后在普外、腦外、骨科、內科等科室和社區門診工作，刻苦鉆研了各專業的護理理論，純熟掌握了各專業的護理常規和護理技術操作，形成了具有特色的護理工作管理理念。忠誠正直、以身作那么、顧全大局、敢于創新、效勞至上，這既是我做人一貫尊崇的信念，更是我實際工作中的行動指南和真實寫照。正因為如此，我才有足夠的勇氣和百倍的信心走上今天的演講臺，參加慢性老年病房護士長的崗位競聘，為把我院慢性老年病房建立成我市乃至整個湘贛交界地區的區域性老年病中心病房奉獻自己的智慧和力量。當然，無論競聘成功與否，我都將終生熱愛我們的護理事業，永遠銘記南丁格爾誓言。目前，我國已進入老年社會，一方面，加強老年疾病的預防、保健和治療，進步老年病人的生活質量顯得相當重要；另一方面，人們的安康意識和____意識也日益增強，病人及家屬對醫院及醫務人員的要求也越來越高。因此，我們急需通過深化醫療改革，完善法治管理，增強法治觀念，樹立正確的、積極的醫療護理風險意識，營造良好的社會、醫療護理環境和氣氛，實在加強慢性老年病房的護理管理。首先，我們必須掌握老年病的特點，如老年病人病因不明者甚多，且多種疾病同時存在；病癥不典型，容易出現意識障礙；在視覺、聽覺、嗅覺、味覺、關節位置覺、痛覺及冷熱覺等均有不同程度的功能減退，等等。只有掌握了這些特點和變數，才能真正做好因人施護、因病施護。其次，我們有必要對老年病房存在的不平安因素進展認真的分析^p，才能有效地進步護理質量和防止醫患糾紛。如規章制度是否落到實處，護理質量監控措施是否得力，護理人員技術程度是否正常發揮，護理用品的質量、護理操作的解釋、有無違犯護理操作規程等等，此外還有老年病人自身因素、環境因素、醫性因素等等，都有可能成為不平安因素而引起醫患糾紛。因此，我們在實際護理工作中要牢牢把握學習掌握是根底、工作落實是關鍵、不斷完善是保證的工作理念，在護理部主任的領導和科主任的業務指導下，認真履行護士長職責，與護士們一道，團結友愛、共同學習、努力工作，辦出慢性老年病房的特色，干出卓有成效的事情。1.進展老年病人危險因素評估并施行有效監控，包括護理體查、心理社會評估、安康教育需求評估、生活自理才能評估、跌倒危險因素評估、誤吸危險因素評估、褥瘡高危評估等；實在加強護理人員平安意識的培訓。加強責任心教育，強化主動效勞意識，重視老年人的平安問題，防范意外事故發生。進步各級護理人員的專業素質,護理操作技能，進步平安預見性評估才能。2.施行病人平安的預見性管理。為老年病人創造平安、舒適的住院環境,裝備平安防護設施，加強老年病人行為管理，有針對性地做好病人和陪護的安康教育，進步老年病人自我護理的才能及陪護人員的照顧技能。針對老年人意外風險大，老年病房應成立病人意外平安護理維護小組，定期督導、檢查、評估平安措施的效果，制定老年人意外防范護理措施及意外處理護理流程，加強監視管理，抓好關鍵點，把好全程質量關。3.加強法制觀念，增強自我保護意識。組織護士學習相關的法律知識，如《醫療事故處理條例》、《護士管理方法》等，讓其有所理解和掌握,用法律武器保護自己，不斷增強風險意識、責任意識和證據意識。通過多種形式的法律咨詢、分析^p案例，使護士既知法守法，又能在發生醫療糾紛時維護醫院和自身的合法權益，將醫院的損失降到最低。4.加強護理管理，認真落實各項規章制度，把《醫療護理技術操作常規》作為護士職業行為的準繩。不斷進步護士禮儀和個人修養，努力深化“以人為本”的思想。擺正醫患關系，尊重病____利，保護病人隱私，確實把病人效勞放到首位,落到實處，強調主動效勞意識,加強巡視，并做好心理疏導。5.注重護理人員身心安康。護士在醫院擔負著病人的保護者、知心者、依賴者、傾聽者、傳授者的角色，在家庭中扮演女兒、妻子、母親的重要角色。因此，我們要應用科學的方法，合理配置護理人力資，培養護士的“主角”意識，主開工作，大膽創新，努力成為護理專家，在立功受獎方面給予傾斜，在考察、深造方面給予時機，在生活上給以照顧，以此激發護士自覺工作的積極性，進步護理效勞質量。6.加強宣教工作，創造平安、舒適的住院環境。病房做到防火、防震、防油、防熱、防滑，其標志物要明確。物品擺放合理，有充分的照明，地面保持清潔、枯燥，通道無障礙物。老年病人識別藥物的不良反響，指導病人按時、按量、正規用藥。尊重病人知情同意權，實在加強靜脈輸液平安管理，嚴格執行無菌操作，加強巡視，尤其特別囑咐病人或陪護制止自行調節輸液速度。老年人是祖國的珍貴財富。他們一生勤勞，奉獻無數，坎坷無數。我們敬重他們，沒有理由不讓他們安度晚年。因此，我們必須用圣潔的心靈對待自己的工作，關愛、呵護老年朋友，用我們無私的奉獻迎來他們無限美妙的晚年!謝謝大家！2023年中醫院護士長競聘競崗演講稿范文篇一：中醫院護士長競聘演講稿尊敬的各位領導、各位同事：大家好！首先感謝行領導為全體員工提供了一個公平、公正、公開的競爭環境，使大家能有時機走上這個演講臺，各顯其能。國際競爭理論創始人邁克爾·波特有句言：“不要把競爭看作是爭奪第一的競爭，而是通過競爭變得與眾不同，更獨特。”這次競爭對我來說，成功固然重要，但更主要的是能鍛煉自己，進步自己，使自己在競爭中走向成熟。我會抓住這次競爭的時機，使自己在事業上更上一層樓。我叫xxx，黨員，**年畢業于市衛生學校，xxxx年開始參加自學考試，于獲得了中山醫科大學的護理大專；獲得心理咨詢師證書；現攻讀于護理本科專業。曾參加多項衛生局立項課題，《————》已申報為市科技局立項課題。我在實際工作中，積極撰寫論文。曾先后在省級專業雜志登載發表論文8篇。在院領導大力支持和鼓勵下，——年我組織施行了我院治療的護理工作，獲得較好的成績。組織施行動態腦電圖的操作技術，獲得了良好效果。被評為市衛生系統優秀護士；被評為醫院效勞之星；至今，被江門中醫藥學校外聘為教師，擔任精神科護理學的授課，把自己所學知識傳授給年青的護理學員，同時也提升了自己的理論程度。今年4月，我代表醫院參加市衛生局組織的靜脈輸液比賽，榮獲理論第一名，總分第三名，并以市前三名的資格參加省衛生系統舉辦的靜脈輸液決賽，榮獲優勝獎和理論三等獎，是全省精神病專科醫院唯一入圍省決賽的代表。5月被聘為精二科的副護士長，負責精二科的護理工作，去年12月開始在心身綜合科任副護士長，負責心身綜合科的護理工作，在護理部領導和科室主任指導下，我帶著科室的護理人員，在臨床工作中，不斷完善和落實各項護理工作制度，加強醫患溝通和護理工作的平安管理。抓好病區的護理質量控制和病房管理等，曾得到市衛生局綜合目的考核團的護理院感檢查組充分地肯定。以下是我的工作設想：一、在護理部主任的領導和科主任的業務指導下，嚴格要求自己，認真履行護士長的職責和義務。二、不斷加強醫護，護患聯絡，定期反響評價臨床工作中的缺乏，使治療與護理工作能有方案，按質按量完成。深化“以病人為中心”的效勞理念，使病人滿意，家屬放心。把好入院宣教與出院指導關，加大安康教育工作宣傳的力度，盡力讓住院患者對我們的治療與護理工作滿意，出院后定期隨訪。三、以人為本，調動科室護理人員的積極性，在護理工作中發揮主觀能動性，從而進步護理質量。培養經營意識，擅長本錢效益核算，降低醫療本錢，節約不必要的開支，保證資配置合理有效。總之，依靠集體，依靠上級領導，與科室主任嚴密合作，充分發揮自己的聰明才智，不斷學習進取，以創新、靈敏的思路去拼搏，我相信我一定可以勝任護士長這一職位，請大家支持我！我的演講完畢了，謝謝大家！篇二：中醫院護士長一職競聘演講稿尊敬的各位領導、各位同事：大家好!我叫xx，黨員，年畢業于市衛生學校，年開始參加自學考試，于獲得了中山醫科大學的護理大專;獲得心理咨詢師證書;現攻讀于護理本科專業。曾參加多項衛生局立項課題.我在實際工作中，積極撰寫論文。曾先后在省級專業雜志登載發表論文8篇。在院領導大力支持和鼓勵下，年我組織施行了我院治療的護理工作，獲得較好的成績。組織施行動態腦電圖的操作技術，獲得了良好效果。被評為市衛生系統優秀護士;被評為醫院效勞之星;至今，被江門中醫藥學校外聘為教師，擔任精神科護理學的授課，把自己所學知識傳授給年青的護理學員，同時也提升了自己的理論程度。今年4月，我代表醫院參加市衛生局組織的靜脈輸液比賽，榮獲理論第一名，總分第三名，并以市前三名的資格參加省衛生系統舉辦的靜脈輸液決賽，榮獲優勝獎和理論三等獎，是全省精神病專科醫院唯一入圍省決賽的代表。5月被聘為精二科的副護士長，負責精二科的護理工作，去年12月開始在心身綜合科任副護士長，負責心身綜合科的護理工作，在護理部領導和科室主任指導下，我帶著科室的護理人員，在臨床工作中，不斷完善和落實各項護理工作制度，加強醫患溝通和護理工作的平安管理。抓好病區的護理質量控制和病房管理等，曾得到市衛生局綜合目的考核團的護理院感檢查組充分地肯定。以下是我的工作設想：一、在護理部主任的領導和科主任的業務指導下，嚴格要求自己，認真履行護士長的職責和義務。二、不斷加強醫護，護患聯絡，定期反響評價臨床工作中的缺乏，使治療與護理工作能有方案，按質按量完成。深化“以病人為中心”的效勞理念，使病人滿意，家屬放心。把好入院宣教與出院指導關，加大安康教育工作宣傳的力度，盡力讓住院患者對我們的治療與護理工作滿意，出院后定期隨訪。三、以人為本，調動科室護理人員的積極性，在護理工作中發揮主觀能動性，從而進步護理質量。培養經營意識，擅長本錢效益核算，降低醫療本錢，節約不必要的開支，保證資配置合理有效。總之，依靠集體，依靠上級領導，與科室主任嚴密合作，充分發揮自己的聰明才智，不斷學習進取，以創新、靈敏的思路去拼搏，我相信我一定可以勝任護士長這一職位，請大家支持我!我的演講完畢了，謝謝大家!篇三：醫院護士長競聘演講稿尊敬的各位領導、各位評委：大家好。非常感謝院領導給我這個時機參加今天的護士長競職。我叫×××，今年33歲，護理本科學歷，現任主管護師。××××年，我從衛生學校畢業后就來到醫院，至今已在一線護理崗位上工作了___年。××年，我順利通過了自學考試高護專業的全部課程，獲得了大學本科畢業證書。××年，受護理部委派，我到進修，通過3個月的認真學習，我學到了先進的護理理念和護理技術，進步了自身素質，提升了業務程度，很好地促進了臨床工作。20xx、20xx年，我連續兩年被醫院評為先進工作者。參加工作___年來，我親身經歷了醫院的滄桑巨變，我為醫院過去曾經的衰敗感到痛心和焦急，也為醫院今天的蒸蒸日上感到自豪和欣喜，更對醫院更加美妙的明天充滿期待和向往。___年的一線工作經歷，使我對精神科護理事業產生了深沉的感情，也逐漸積累了一些護理工作的經歷，總結了一些護理管理的體會，假設能得到領導和同志們的信任，走上護士長的工作崗位，我相信我有信心有才能做一名稱職的護士長，為醫院的開展、為護理事業做出更多的奉獻。假設我競聘成功，我將在科主任、書記及護理部的領導和指導下，從以下幾方面開展工作，搞好病房管理，不斷進步護理質量：一、把護理平安放在工作的首位，防范和減少護理過失。我認為應從三方面抓好護理平安，一是抓好對患者病情的掌握。只有理解患者的病情，護理起來才會有的放矢，產生較好的護理效果；二是抓好對病情的觀察。指導和要求護士認真細致觀察患者的病情變化，及時采取相應的干預措施；三是做好同患者的溝通，獲得患者的信任，使患者流露出真實的想法，及時發現平安隱患，采取有針對性的護理措施，有效地預防意外事件，保證患者平安。二、加強護理人員的“三基“培訓，帶出一支高素質的護理隊伍。護理人員的素質是決定護理質量上下的關鍵。為此我將堅持不懈地抓好對全病房護士的業務學習，通過晨會提問、組織護理查房、進展操作演練等，反復進展根底護理知識、護理理論、根本護理技能的學習和訓練，不斷進步全病房護理人員