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文檔簡介

目標與行動·2010年4月第二版·目標的重要性我們的目標擬定行動計劃課程大綱

“有些人活著沒有任何目標，他們在世間行走，就像河中的一顆小草，他們不是行走，而是隨波逐流。”———小賽列卡（古羅馬)目標的重要性25年后27%60%失業者、被救濟者普通職員10%醫生、工程師、高級主管3%行業領袖，社會精英27%沒有目標60%目標模糊10%清晰但短期的目標3%清晰且長期的目標青年青年青年青年目標的威力實驗“水晶大教堂”的故事尋找1筆700萬美元的捐款尋找7筆100萬美元的捐款尋找14筆50萬美元的捐款尋找28筆25萬美元的捐款尋找70筆10萬美元的捐款尋找100筆7萬美元的捐款尋找140筆5萬美元的捐款尋找280筆2.5萬美元的捐款尋找700筆１萬美元的捐款賣掉1萬扇窗戶，每扇700美元……

羅伯特·舒樂博士算出水晶大教堂的預算是700萬美元——最后，建造水晶大教堂共用掉了2000萬美元，比最初預算多得多，全部是舒樂博士一點一滴籌集來的。我們的目標轉正了，有沒有想過我們的目標是什么？業績方面組織發展方面最低目標:持續做鉆石業績方面每月壽險長險新契約2件以上，且連續3個月FYC達到

元即成為鉆石俱樂部成員根據成員資格連續維持月數，確立獎金——國際壽險業的最高業務品質獎項爭取IQA國際品質獎進軍高峰會入圍百萬圓桌我們還要爭取——正式職級滿六個月個人月均件數3件個人月均FYC

元所轄4人組月均FYC

元晉升業務主任條件：組織發展方面爭取早日晉升！請翻開開《學學員手手冊》》，完完成訓訓后行行動承承諾書書的填填寫！！回到營營業單單位后后，請請第一一時間間告知知你的的主管管！擬定行行動計計劃擬定每每周重重要行行動———賺取元傭金金成交張保單單收集個準主主顧名名單面談個準客客戶收集個準增增員名名單進行次增員員面談談邀約人參加加創說說會推薦人參加加新人人培訓訓促成人上崗崗我來發發表!填寫到到工作作日志志的相相應表表格上上！張貼在在您每每天都都能接接觸到到的地地方上上！將您確確立的的目標標———推銷你你的商商品———展展業做做“鉆鉆石””推銷你你的工工作———增增員做做

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