第6頁共6頁醫院內科護理方案范文醫院內科醫生學習方案(一)一、指導思想以科學開展觀為宗旨，以進步自身素質為目的，以更好地效勞患者為中心。二、根本情況本人已獲得臨床醫學本科學士文憑，系統學習了有關臨床醫學的專業知識及其相關知識。為了更好地效勞醫療工作，還需繼續努力。在日常工作中，本人擅長學習，能珍惜各種學習時機。三、進修目的1、進步自己的臨床專業程度。2、豐富自己的臨床醫學理論素養。3、綜合進步自身素質。4、豐富自己的醫學素養。5、進步自己的臨床才能和創新才能。四、方法措施第一、勤奮刻苦努力學習，豐富自己的臨床醫學理論素養。1、堅持認真學習專業知識的書籍，及臨床醫學理論書籍，并且廣泛閱讀書刊雜志充實自己，以不斷給患者提供更好的診療條件。2、借助先進的媒體學習，理解學科的開展動向和最新的研究成果，并建立自己的博客醫學園地。3、做一名學習型的醫師，充分利用業余時間，堅持每天一個小時的學習時間。4、利用一切資，在院內多向同事學習，并積極走出去，向名醫名師尋經問寶。第二、擅長考慮，把教學工作與考慮結合起來。1、做一名擅長反思，勤于積累的老師。2、堅持認真記錄病歷回憶，并積極反應于臨床工作。3、反思診療過程中的得失，反思在對疾病診治過程中的點滴，在反思中感悟，為以后能更好的為患者效勞而積累經歷。4、擅長考慮擅長創新，積極探究疾病的規律，遵循疾病規律的根底上形成自己的診療特色。第三、積極創造精彩的臨床科室，積極展示自我。1、在日常工作中，積極創造精彩的臨床課堂，在此過程中，學習進步。2、多向同事和上級醫師學習，在詳細理論中學習進步。3、積極與同事討論病例，同時虛心承受同事的評價和建議，從而進步自己的程度。第四、在臨床工作中加強自己的診療程度。1、醫院每周三的學習活動按時參加，結合實際和科室情況進展總結。2、在科室的臨床病案討論中，積極提出問題，積極討論問題解決方案。3、積極參加各項學術活動，虛心學習，提升自我素質。醫院內科醫生學習方案(二)一、管理人員培訓1、院級領導：安排參加上級部門組織的學習班，學習政治理論、專業知識和管理知識，注重培養和進步領導干部的整體素質，方案每年參加一次培訓，每三年進展一次較系統的學習進步。2、中層干部：輪流安排參加有關部門組織的學習班或進修，學習專業知識和管理知識，培養和進步干部的綜合管理才能。每年對全院中層干部進展1-2次的集中培訓，內容主要為管理職能、管理技能、管理素質的進一步強化。對每一位新干部就職前，進展上崗前培訓，培訓內容為廉政教育、素質教育、管理知識和平安意識教育。二、平安醫療和醫療法規教育平安醫療教育是現代醫院管理的重要內容。結合醫院實際情況，醫院將繼續對醫務人員進展不同形式、不同層面及不同要求的醫療平安、醫療質量和法律知識教育，擬邀請法律界相關人士來本院進展醫療事故處理案例分析^p及醫政講座每年1-2次，使醫務人員全面理解、準確把握相關醫療法規和新法律知識，更好地適應社會開展的要求。三、上崗培訓和低年資醫師的業務考核進一步完善新職工為期x天的上崗前教育，要求培訓率到達100%，培訓后統一參加考試，考試成績達x分以上為合格，合格率須到達100%。進一步完善為期x年的住院醫師標準化培訓制度。對新畢業住院醫師實行x年的根底學科輪轉和x年的12小時留院制，醫院將不定期檢查執行情況，有關結果與該醫生獎金、晉升晉級及最終定科掛鉤。對低年資醫師重點抓好根本知識、根本理論和根本技能訓練，進步理論操作才能，每年舉行1-2次的“三基”考試、英語考試和臨床技能測試，對成績不合格者將在局域網公布并上報院考核小組。醫院內科醫生學習方案(三)一、培訓目的經過標準化培訓，成為醫德高尚、醫風端正、有實際臨床才能的醫師。1、堅持四項根本原那么，熱愛祖國，遵紀守法，具有良好的職業道德，全心全意為人民、為患者效勞。2、掌握本科室及相關學科的根本理論，具有系統的專業知識，理解本專業的新進展，并能用以指導實際工作。3、具有較強的臨床思維才能，較純熟地掌握本專業臨床技能，能獨立處理本學科常見病及某些疑難病癥。二、培訓方法1、有關科室輪轉，根據實際才能在本院醫師指導下，管理一定數量的病人。2、由專門教學管理人員對其進展臨床根本功訓練，并講授有關理論知識。三、兒內科要求1、掌握小兒常見疾病的診斷及處理，如肺炎、急性腎炎、腹瀉、營養性貧血、化腦、病腦、結腦等。2、理解肺炎合并心衰的診斷要點及處理。3、掌握新生兒黃疸及敗血癥的診斷要點及處理。4、理解小兒出血性疾病常見病因