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文檔簡介

第6頁共6頁年級組工作計劃范本?一、指導思?想全面貫?徹落實學校?工作計劃,?切合八年級?學生的實際?情況,努力?探索年級組?工作新思路?。充分發揮?年級組管理?的職能作用?,以培養“?主體性學生?”為目標,?深抓學生常?規教育、及?傳統文化教?育。強化科?研意識,以?有效教學為?主,提高年?級教學質量?。樹立八年?級組整體團?結協作、積?極進取的工?作作風。?二、工作目?標年級組?管理目標:?強化年級組?、備課組建?設,團結協?作,和諧共?進。學生的?培養目標:?在八年級扼?制住分化,?密切___?外來打工子?女發展動態?(范本),?培養自主學?習與鉆研精?神,平穩渡?過“青春期?”。教學?目標。整體?穩步推進,?重視差生轉?化,提升年?級合格率。?三、主要?工作1.?以“主體性?”德育校園?文化建設為?中心,形成?年級和班級?特色文化。?經過一年的?努力,我們?年級的學生?總體上還是?不錯,但還?是有相當一?部分學生基?礎很差,各?種習慣也很?差,品德修?養也不夠好?。本學期在?“以人為本?”理念下,?培養學生“?學會做人”?,抓年級的?學生品德修?養,形成年?級良好育人?氛圍。(?1)要繼續?按照《中學?生行為規范?》的要求,?認真地規范?學生的各種?行為習慣和?儀表儀容,?每一位班主?任要不厭其?煩的反復抓?,從每一個?細小的地方?抓起。要重?視學生在校?期間的文明?習慣的養成?,努力減少?意外傷害事?故的發生。?充分利用班?會課進行有?主題的教育?指導。要對?學生離開校?園后的種種?不文明行為?及時處理制?止,樹立學?校良好的形?象。(制定?年級值勤制?度)(2?)緊緊圍繞?校園德育主?題教育活動?,___學?生開展形式?多樣的活動?,充分調動?學生的主體?性,給學生?多搭建展示?個人特長的?舞臺,樹立?自信心。?(3)深化?“溫馨教室?”建設工作?,發揮班主?任才能創建?班級文化特?色,本學期?要建立讀書?角并做好讀?書情況記錄?。班主任要?勤動筆,做?好第一手資?料積累,在?工作中不斷?提升班主任?專業素養。?(4)做?好家校聯系?工作,利用?家校互動平?臺與家長溝?通,期中考?試前召開一?次家長會。?考試后召開?年級大會,?樹立榜樣,?尋找差距。?(5)_?__打工子?女學生和特?殊學生的生?活學習情況?,及時了解?他們的思想?動態(范本?),做好幫?困助學工作?和家庭教育?指導。(?6)做好年?級組宣傳工?作,積極發?動學生向學?校文化站投?稿。2、?以有效教學?為抓手,強?化質量意識?,提升合格?率。根據?本年級學生?學習基礎差?的弱點,本?學期在主抓?領導的指導?下,以科研?促教學,以?提升年級合?格率為目標?,重點抓好?學困生和邊?緣生的學習?。(1)?在分析學生?現狀的基礎?上,制定年?級的“輔優?、帶中、補?差”工作的?實施方案。?充分利用自?習、補課時?間,針對學?生的個性差?異情況,采?取“人盯人?、補基礎、?不放棄”的?原則和方法?。探索切實?可行的分層?教學、分段?評價的教學?方法,重點?抓作業布置?環節和基礎?補習工作,?(每個備課?組對后進學?生制定具體?的補差措施?),逐步提?高教學質量?,提升底線?,提高合格?率。(2?)加強備課?組建設:各?備課組要認?真完成周練?和期中、期?末考試工作?,做好試卷?命題、批閱?和質量分析?,及時了解?學生學習情?況和發現不?足,切實調?整教育教學?方法與策略?,以確保教?育教學質量?穩重有升。?(3)繼?續抓常規教?學,聚焦課?堂教學,認?真上好每一?節課,提高?課堂的教育?教學效率。?規范優化教?學過程五環?節的工作(?備課、上課?、作業、評?價、輔導)?,___每?一個學生,?不放棄一個?學生。3?、發揚艱苦?奮斗作風,?共促學校發?展。全組?教師之間和?諧發展,打?破班與班的?界限、課任?教師與班主?任的界限,?充分調動每?一個老師的?積極性和主?觀能性,同?心協力,群?策群力,提?升年級整體?水平。_?__.8?運華中學八?年級組工作?總結__?_-___?學年教育教?學工作即將?結束,為了?不斷提高教?學質量,勝?任今后的教?育教學工作?,提高自身?素質,促進?學生全面健?康發展,現?將一年來工?作總結如下?。一、思?想工作:?1、以育人?為本的思想?為指導,認?真貫徹落實?學?!皥F結?敬業,樂于?奉獻,自我?加壓,追求?卓越”的辦?學思想。?2、認真貫?徹區教育局?、工作例會?精神,進行?自查,開展?批評與自我?批評,揭擺?自身不足,?并積極整改?,提高管理?水平,樹立?服務意識。?3、加強?教師師德師?風建設,認?真落實學校?“抓教風,?帶學風,促?校風”的德?育工作思路?。4、建?立健全年級?組管理體制?。實行學校?、年級組雙?向考核的考?核機制,進?一步加大年?級組管理力?度。二、?教育教學工?作:1、?加強組內教?師的交流合?作,形成全?員育人,健?康向上的工?作環境。加?大業務、專?業理論的學?習,2、?通過班會、?主題團隊活?動,加強對?學生的日常?行為養成教?育、安全教?育、心理健?康教育等,?使學生從小?事做起,從?我做起,使?學生逐步養?成健康向上?的個性品質?。各班充分?利用黑板報?進行愛國主?義、___?、教育法規?政策、拒絕?零食進校園?等宣傳。?3、以培養?學生的學習?習慣、激發?學生的學習?興趣、指導?學生的學習?方法為主,?促成學生良?好學習習慣?的養成教育?,進行學習?方法專題講?座,加強教?師業務能力?,努力提高?課堂效率,?切實做好防?差、轉差工?作,(建立?轉差檔案,?把轉差工作?落實到課堂?教學當中)?。實施轉差?“三級”管?理,做到“?四有”(有?計劃、有目?的、有安排?、有措施)?。4、關?心學生生活?,加大對學?生就餐的指?導和教育,?培養學生良?好的生活、?衛生習慣。?樹立學生財?產保護意識?、安全防范?意識,各班?根據學校相?關規定制定?本班財產保?___,用?身邊的人,?身邊的事對?學生進行安?全教育宣傳?,堅決杜絕?一例不安全?事故發生。?5、加強?學校與家庭?的聯系,結?合期中考試?召開家長會?,進行家訪?工作,加強?思想不穩定?學生的思想?教育,及時?向家長了解?、匯報學生?思想、學習?、生活等?情況,切實?落實家校聯?系渠道,努?力形成了學?校、家庭協?調配合、共?同育人的良?好局面。?養力度。?6、不斷提?高業務水平?,加大“名?師”、學科?帶頭人和骨?干教師的培?三、年級?組管理工作?:1、嚴?格執行學校?各項決策,?顧全大局,?統籌兼顧,?認真做好學?校與教師之?間的橋梁作?用,保證學?校政令暢通?。積極參加?各種管理學?習。牢固樹?立“寓管理?于服務,通?過服務體現?管理”的服?務意識,力?爭使管理工?作做到公正?、公平。?2、進一步?加強年級組?與各處室的?配合工作,?認真完成學?校、各處室?安排的各項?任務。3?、加強班主?任的工作責?任心、工作?方法及思路?的指導與學?習,樹立班?主任“手勤?、腿勤、口?勤”的“三?勤”服務意?識。加大教?師工作紀律?性、服務意?識、團結協?作精神的樹?立。四、?存在的問題?:1、管?理學習不夠?、思想不解?放,墨守陳?規、安于現?狀,缺乏魄?力,瞻前顧?后,沒有創?新。工作中?缺少力度,?頭緒不清,?在待人方面?方式、方法?欠缺,缺乏?耐心。2?、組內教研?氣氛不濃厚?,年級組辦?公的優勢還?未能真正發?揮。3、?個別教師仍?存在工作責?任心不強,?鉆研精神不?足,缺乏敬?業精神和奉?獻精神;_?__觀念不?夠、合作意?識單薄,大?局意識不強?,不能認真?完成年級組?布置的臨時?性任務,安?排的工作推?委扯皮;教?學質量不高?的現象仍然?存在。4?、學生教育?重點不突出?,計劃性不?強,目的不?明確,措施?不得力,導?致學生未能?真正形成良?好的學習、?生活習慣。?德育工作手?段單一,個?別教師教育?方法簡單,?沒能形成“?愚教育于活?動,通過活?動體現教育?”的育人局?面。五、?今后的打算?:1、認?真貫徹學校?各項政策、?措施,積極?推進“四制?”改革,加?大年級組管?理力度,認?真配合學校?、各處室完?成各項任務?。牢固樹立?服務師生的?意識。2?、加強常規?管理,提高?教學質量,?加大教師職?業道德規范?的力度,樹?立“教學是?學校的中心?工作,質量?是學校的生?命線”的意?識,重視教?育、教學研?究,努力提?高課堂教學?效果,力爭?超額完成學?校下達的教?學目標。?觀念,認真?督促、落實?年級組教師?做好各項工?作。3、?提高管理素?質,樹立“?寓管理于服?務,通過服?務體現管理?”的服務?4

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