—行政人事助理工作總結模板總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一工程或某些工作告一段落或者全部完成后進行回憶檢查、分析評價。下面是整理的行政人事助理工作總結模板大全，希望對大家有幫忙。行政人事助理工作總結模板大全1光陰似箭，歲月如梭，轉瞬進入公司已經將近一年的時間，在這一年的時間里，我從一個初出茅廬的高校生轉型成為了一個職場人士，期間曾經茫然曾經執著，但為了自己最初的幻想，我始終在不斷的奮斗著。我是20X年X月X日進入公司工作的，那時的我還沒有畢業，根據領導分工主要負責人事行政方面的工作。由于有上級領導的正確指導和幫忙，有全部員工的大力支持，再加上自己的不斷努力，能夠順當的完成領導交給的任務。在拿到畢業證書以后，受領導的錯愛，提升為綜合管理部主管一職，由于趙總身體原因退居二線，整個部門的擔子落在我的身上。剛開頭接手這個重任的我多少有些不順應，多虧了領導和同事們熱忱的激勵和幫忙，我才鼓起士氣在這個崗位上堅持了下來。回想起來，在公司已經工作了將近一年。在工作中我能夠忠誠履行職責，不斷自查、反省自己，不斷開拓進取，把自己全身心的投入到學習和實踐中去，總的來講，自己根本上能夠勝任工作，還是稱職的。雖然面對困難時曾經不知所措，雖然太累的時分想到過放棄，但是在這個集體中，在領導和同事們的關懷和關愛下，這些念頭也只是一閃而過，由于最初的幻想始終在引導著我，這么多關懷我的人在激勵著我，我不能放棄。下面就將20X年的主要工作情況概述如下：一、順應從同學到職員的角色轉變，在不斷的學習和實踐中把握工作的根本技能和學問2月份出校門，在別人還迷茫不知所措的時分我就已經踏上了工作崗位，開頭了從同學到職員的角色轉變。在學校只是學過理論學問并沒有切身實踐過，謝謝公司領導給了我一個好的平臺讓我充足的發揮所學。近一年來，我常常把自己放在公司的角度來反思自己，端詳自己，看自身力量和素養的提高幅度能不能順應公司進展的需要、能不能順應完成正常工作的需要。自己剛剛畢業，相當于一切從零開頭，無論從哪個角度講都處在起步階段，必需在工作中不斷提高自己，同時在不斷的學習中提高自己的力量，增加對本職工作的勝任力。二、懷有感恩的心，用主動的心態來工作和生活工作近一年，接觸了不少人和事，在為自己的成長歡欣鼓舞的同時，我也明白自己尚有很多缺點需要改正。其中最重要的便是自己尚顯急躁的心態。有時分做事只求速度而忽視了質量，顯現了一些數據上或文字上的錯誤；有時在做一件事的時分忽視了其他事情與此事的關系，造成前后沖突或者數據不符。假如不是領導及同事們按時為我指正，唯恐到如今我也不自知而無法提高自己，謝謝這些可愛又可敬的人。經過將近一年的學習與磨練，我漸漸認識到，只有懷有一顆感恩的心，對工作感恩，對生活感恩，對生命感恩，才能體會誕生活的真味道。并且要用主動的心態來面對這一切，這樣生命才會更精彩。三、以樹立良好的形象為牽引，激發部屬工作熱忱俗話說“喊破嗓子，不如做出樣子”，作為部門主管，假如說的一套，做的又是一套，就會對部門員工造成非常不好的影響，因此，在日常工作中，我學會了注意自身的形象，要求員工做到的，我首先自己堅定做到，要求員工不做的，我帶頭不去違反。開頭時，并沒有留意到這方面的重要性，有時自己會無視了自身形象的重要性，久而久之，便體會到了自己的失職。在以后的工作中，爭取做到眼勤、腿勤、手勤、嘴勤，日事日畢。四、將理論用于實踐，為公司做出薪酬和績效方案在總經理的布置下，由我負責公司薪酬方案和績效方案的設計。剛剛接手這個任務，我感覺肩膀上的擔子一下子加重了好多。這還是初次將學校中學到的理論用于實踐中，一時間不知從何下手。多虧總經理的指導和公司全部員工的全力支持，我理清思路，搜集了大量這方面的資料，由詢問了一些學長和老師，終于為公司做出了只屬于我們的薪酬和績效方案。雖然有些地方還不盡人意，但是我努力了，第一步終于邁出去了，所以心里還是很欣慰，也感謝公司的領導和同事們對我的幫忙。那些不盡人意的地方我會全力以赴的把它改好，盡量做到完善。回憶這一年，由于年紀較輕，工作方法過于簡潔，有些問題的處理還是不夠妥當，在業務理論水平和組織管理力量上還有待于進一步提高。再次，自己在綜合素養上距公司要求還相差許多。這些缺乏，有待于在下步工作中加以改進和克服。在以后的工作中，我要虛心向其他同事學習工作和管理經驗，借鑒好的工作方法，努力學習業務理論學問，不斷提高自身的業務和管理水平，使自己的全面素養再有一個新的提高。并時辰關注國家出臺的各種勞動方面的法律法規以及一些地方性規章制度，不斷進步，爭取為公司在新年度的工作中度過難關、再上新臺階奉獻出自己的力量。行政人事助理工作總結模板大全2在我成為人事專員以來便能夠明白履行好職責的重要性，無論是新員工的招人還是考勤方面的工作都是為了更好地促進公司的進展，而且我也能夠兢兢業業地做好人事工作并得到了領導的認可，在本年度的人事工作中我也是一如既往地努力做好本職工作，工作中的錘煉也讓我成長了不少并招納了很多新員工，現對本年度完成的人事工作進行以下總結。按時發布招人消息并主動綻開面試方面的工作，我在本年度的工作中能夠依據公司所需崗位的信息來發布招人消息，無論是薪水待遇還是工作的詳細要求都會進行具體的介紹，這樣的話也能夠通過網絡平臺盡快招人到公司所需的員工，而我也會定期檢查郵箱并對投遞的簡歷進行認真查看，覺得對方具備勝任這份工作的力量以后再來聯系對方并布置面試，對我來說長時間的工作閱歷早已讓自己熟識了招人的流程，而我也通過面試的簡潔考核從而為公司招人了一批新員工，而且在他們入職以后也著手布置了崗前培訓以及員工檔案的建立。認真布置對新員工的培訓從而幫忙他們盡快融入職場環境，在這之中主要是幫忙新員工把握從事工作的各項技能，而且無論是公司的文化理念還是需要遵循的制度都需要獲得員工的認同才行，有著共同奮斗的目標自然能夠很好地調發動工的工作主動性，另外在培訓的時分也會嚴格的制度并用以要求員工提高自制力，對于企業的進展來說員工自制力的提升也是非常重要的，現實上這項工作有著領導的支持與其他同事的幫忙導致我也削減了很多麻煩。按時做好考勤數據的統計并將其反應給部門領導，在負責考勤期間會認真查看員工當天的出勤狀況并做好相應的統計，若是顯現遲到的狀況則會重點進行標記并與員工進行溝通，另外在員工需要請假的時分也會主動協作并讓對方填寫單據，這部分數據對后期的績效考核以及工資結算會造成重要的影響，因此我能夠認真統計好以免自己在人事工作中顯現過失，除此之外我也會負責部分公司活動的策劃以及辦公物資的選購，對我來說這部分工作的完成對自己的職業生涯有著重要的意義。本年度完成的人事工作讓我從中積累了不少適用的經驗，我也明白工作的完成也是對自己的錘煉從而需要認真對待，總之我會認真履行好作為人事專員的職責并在以后的工作中嚴格要求自己，希望能夠秉承這份對待工作負責的看法為公司的進展而努力。行政人事助理工作總結模板大全3回首過往，公司陪伴我走過人生很重要的一個階段，使我懂得了許多，領導對我的支持與關愛，令我明白到人間的溫情，在此我向公司的領導以及全體同事表示最誠心的感謝!有你們的幫助和理解才能使我在工作中更加的得心應手，也由于有你們的幫忙，才能令到公司的進展更上一個臺階，較好的完成各項工作任務。其總結如下：一、人事管理1、徹底完成人事管理有關文件資料，并依據公司的進展逐步完善并下發各部門；對公司及各部門下發的文件資料進行修改完善，并進行會簽下發；解釋并監督各部門對已下發文件的執行情況，并做進一步指導實施。2、建立、建全、標準人事檔案（新進、離職、調動、晉級）管理。3、人員聘請（1）部門傳遞人員增補單。（2）部門人員的實際需要有針對性、合理性聘請員工，以配備各崗位；通過實行一系列切實措施，如廣發聘請信息、網上聘請、定點聘請等各種方法攬用工人才，卓有成效。4、員工住宿情況。每月對員工的住宿情況進行統計，并對外宿員工的名單進行上報財務部，按公司有關規章制度賜予住房補貼的發放。5、嚴格勞動紀律（1）強考勤管理，在全公司上下幫助下抓按時上、下班時間，標準考勤制度。（2）強請（休）假制度、放行條管理，對不履行請（休）假手續或未開放行條者、擅自離崗者等，堅定予以查實并作出處理，這樣即維護考勤制度的嚴格性，又從另一方面鼓勵了在崗員工的主動性，進而大大改善了公司的工作作風。6、認真做好常規工作，包括：優秀員工、工資、晉升、調職和其它的核定檢查工作；對工牌辦理及補辦進行核實查證辦理等等各項工作。7、人事月統計工作。每月對公司全廠各部門人數進行匯總，對新進、離職、調動人員進行備注。8、搜集信息，做好人力資源檔案開發與儲藏，提高辦公效率。二、行政、辦公室、總務1、貫徹執行公司領導指示。做好上、下聯絡溝通工作，按時向領導反映情況，反應信息；搞好各部門間互相協作，綜合協調工作；對各項工作和方案的督辦和檢查。2、依據領導意圖，起草有關規章制度、工作方案和其他文稿。負責公司來往信函的處理及收發、登記、傳閱、批示；做好公司文件的通知、審核、傳遞、催辦、檢查。強化辦公文件、檔案管理。在文件收發上做到下發的文件適時送達有關部門辦理，為公司貫徹落實上級精神、按時完成工作任務提供了有力的保證；同時，檔案管理做到井然有序，隨時為公司查詢服務；強化文字材料的草擬打印工作，能按規定的時間和內容要求完成。3、幫助公司領導，完善、制定公司規章制度，并執行貫徹公司規章制度。4、強化溝通：與員工面對面解決問題，使員工工作有章可循，做到違紀有據可查，使他們了解、支持后勤工作，取得了良好的效果，并注意后勤質量的提高。5、能很好地履行崗位職責，辦事效率的提高。6、監督、管理、檢查方面：每天對公司各部門環境衛生、消防、紀律檢查工作，有異樣情況進行現場處理。在檢查中發現的違紀、違規、等各種不良現象按時通知相關部門負責人進行處理；為公司強化管理、提高后勤服務；認真搜集信息，全面、精確的了解和把握各方面工作的開展情況，分析工作存在的問題，總結工作經驗，按時向公司匯報，讓公司上級能全面精確地了解和把握最近工作的實際情況，為解決問題作出正確的決策。7、辦公物資、庫存工服的管理：對公司各部門運用的辦公物資進行了統計，并分類建檔存入電腦中，保證了物資運用的安全；負責公司辦公設備的管理和維護及修理聯絡。包括公司辦用品選購、發放、保管、運用登記、維護工作等；并履行稽查職能，認真辦理辦公用品的出、入庫、領用嚴格掌握和管理。辦理庫存工服的出、入庫交接、保管管理。8、公司日常行政、人事、辦公事務等管理工作，幫助總經辦處理日常工作。9、公司總務工作，做好后勤保障。10、公司辦公、生產會議布置、記錄和整理睬議記要，依據需要按會議確定發文。行政人事助理工作總結模板大全4伴伴著新年鐘聲的敲響，又迎來了嶄新的、充滿期望的X年。回望X年度的工作，感受到公司及身邊的人這一年來發生的巨大改變，我們的品牌在快速提升著，身邊的同事也都在不斷進步著，朝著同一個目標奮斗著。新的一年到來了，也帶來了新的挑戰，在我們準備以全新的面貌來迎接新年的到來時，也不忘來回憶和過去一年來所做的努力。人力資源部自成立到現今已經一年半時間了，很榮幸本人參與了人力資源部成長的歷程，從無到有，從當時的不完善，慢慢成長到今天的成熟。自X年以來，人力資源部的隊伍在慢慢壯大，引進了人才，水平得到了很大的提高，人力資源建設正在逐步走向標準，職能作用也在漸漸得到表達。公司領導對人力資源部的建設極為關懷，這對于人力資源部同事來說無疑是最大的強心劑。過去，大家可能對“人力資源”這個詞語感到有點生疏，不知公司設如此部門真正的用意在哪里。通過今年大家的同心協力，已慢慢取得了公司各部門絕大多數人的認可與支持。上半年因部門人手緊缺，使得一些工作無法真正綻開，始終在做著基礎工作，今年上半年莫總監任職以來，對人力資源部工作進行了整理，明確了每個人的工作職責，使分工更加細致化，現對于今年的工作總結一、對于公司員工的人事檔案及資料進行搜集及管理，使其更加完善化，保持公司檔案的完好性，為保證日后的分析工作提供更精確的信息。因檔案內容觸及公司有關機密，期間我保持著極高的警惕性和很強的保守意識。幫助上級把握人力資源狀況；填制和分析各類人事統計報表。為人力資源規劃工作提借精確的信息。二、負責管理員工勞動合同，辦理勞動用工及相關手續；到目前為止，勞動合同的簽屬工作開展的不是特別的順當，主要由于市場推廣部業務人員較散，集中的時機較少，常常都是來去匆忙，致使部分業務人員至今未能簽署勞動合同。爭取過年這個時機，把合同簽署工作完成好。三、結合公司制度及國家規定管理員工考勤和請休假管理，按月精確出具考勤報表。其中員工考勤又是一個難點，公司施行上班刷卡方法已經一年半時間了，由于部份員工始終未能順應新的考勤方法所以效果始終不太好。今年人力資源部特意為此問題進行了考勤重申，并與綜合管理部技術人員商量后改善了考勤系統，但因公司很多工作崗位性質的不同，員工工作時間常常需要彈性化管理，還是不能很好的交上令人滿意的考勤數據，但為了防止有些員工“言過其實”，照成考勤不公的結束，考勤系統還需更加完善。四、執行各項公司規章制度，處理員工獎懲事宜；對于有些員工不遵守公司規章制度，致使工作上顯現較大失誤或較大錯誤，人力資源部通過周密調查之后，賜予了合理公正的行政懲罰，并對當事人進行了思想教育。本年度共有約十人左右人接受了公司不同程度的`行政懲罰，均認識到了自身的錯誤。五、公司充足考慮員工的福利，各項福利制度正漸漸開頭實施。比方以往只有市場推廣部人員才享有的品牌推廣用煙，在本部也得以完成；每月幫助行政部人員進行華誕活動的策劃及實施工作，豐富了員工的業余生活；考慮到員工的保障問題，公司也已為全部員工購置了平安團體意外險及醫療險等險種，保險期間有一員工不慎摔傷，我們按時與保險公司取得了聯系，并了相應的理培，解決了員工的后顧之憂。等等這些都大大調動了員工的工作主動性，從而起到了鼓勵員工的作用。六、進行促銷人員的管理工作。自今年9月份以來，人力資源部正接手促銷人員的管理工作，通過資料搜集分析，發現雖然制定了相應的管理制度，但是發現很多市場并沒有嚴格根據制度來執行，任意性較強，人員增長率過高。促銷人員是五葉神市場的重要組成部份，強化促銷隊伍的管理燃眉之急。下一季度方案盡快重新制定促銷人員管理制度，并嚴格根據規章制度辦事。掌握好人員的增長速度及提高整體素養水平，為公司的將來儲藏的業務人才。七、幫助做好聘請與任用的詳細事務性工作，包括發放聘請啟事、搜集和匯總應聘資料、布置人員、跟蹤落實人員的情況等；八、幫忙建立主動的員工關系，協調員工與管理層的關系，幫助組織員工的各類活動；此外，在部門領導的指導幫忙下，對員工考勤制度、勞動合同管理方法等相關的人事制度進行了修改工作，使其更加人性化，合理化，符合了公司“以人為本”的人才理念。對個人來講下一步重要應當在認真工作之余強化，不斷提高自身專業素養，才能面對更大的挑戰，也才不會被時期的潮流所淘汰。來之不易的時機，扎扎實實做好每份工作。X年人力資源部的責任將更加沉重，人力資源部肯定布置并實施好新的一年的，用實際的工作業績來說話。最終，祝福公司在新年里一帆風順，一年更比一年好!行政人事助理工作總結模板大全5時間如梭，不知不覺20X即將過去，新的一年即將到來。進入公司已九月有余，回首過去的工作時間里雖說沒有轟轟烈烈的戰果，但也不失一段不平凡的考驗和磨礪。以下是就入職以來的工作總結及20X年的兩部分分別陳述如下：一、工作總結工作內容1、行政事務：優化員工膳食、車輛管理、油費掌握、宿舍管理、辦公物資選購及掌握費用、固定資產維護盤點、公司綠化等。2、人事事務：績效統計、歸檔，員工考勤抽查