第5頁共5頁2021年?物流實踐培?訓小結一?、實習目的?實習是一?種對用人單?位和___?都有益的人?力資源制度?安排。對接?受___的?單位而言，?是發展儲備?人力資源的?措施，可以?讓其低成本?、大范圍的?選擇人才，?培養和發現?真正符合用?人單位要求?的人才，亦?可以作為用?人單位的公?關手段，讓?更多的社會?成員了解用?人單位的文?化和理念，?從而增強社?會對該__?_的認同感?并贏得聲譽?。對學生而?言，也可以?使每一個學?生有更多的?機會嘗試不?同的工作，?扮演不同的?社會角色，?逐步完成職?業化角色的?轉化，發現?自己真實的?潛力和興趣?，以奠定良?好的事業基?礎，也為自?我成長豐富?了閱歷，促?進整個社會?人才資源的?優化配置。?為了更好的?面對嚴峻的?就業形勢，?彌補自身存?在的不足，?學校多方努?力，安排我?們到物流有?限公司實習?。二、公?司簡介物?流有限公司?是中國第一?汽車集團公?司的專業物?流企業，是?一汽集團的?控股子公司?。公司本部?座落在汽車?產業開發區?，位于市東?風大街__?_號，緊鄰?___國道?及高速公路?出口，對園?區內和一汽?本部的生產?企業具有最?佳的物流服?務半徑和物?流輻射服務?優勢。公司?本部設立在?，現有員工?___余人?，具有專科?以上學歷_?__人，研?究生學歷_?__人，中?高級職稱_?__人。截?止___年?___月總?資產達__?_億元，公?司擁有IL?KRUN物?流模式。并?針對大眾進?行改良，取?得了很好的?效果。MI?LKRUN?汽車物流行?業專用術語?，中文譯名?為循環取貨?，指一輛卡?車按照既定?的路線和時?間依次到不?同的供應商?處收取貨物?同時卸下上?一次收走貨?物的空容器?并最終將所?有貨物送到?汽車整車生?產商倉庫或?生產線的一?種公路運輸?方式。對于?某一個汽車?整車生產商?來講，可能?會有十幾條?甚至上百條?的Milk?run路線?，投入運營?的車輛按照?每日整車生?產計劃持續?地進行零部?件的運輸。?該詞字面意?思描述了送?奶工給若干?用戶送奶并?回收空奶瓶?的過程。而?在汽車物流?中裝載貨物?容器的空滿?正好與送牛?奶過程相反?，即到供應?商處取貨時?留下空容器?，把裝滿貨?物的容器帶?走，而在送?牛奶過程中?是用戶處留?下牛奶而把?空瓶帶走。?該運輸方式?降低了汽車?整車企業的?零部件庫存?，降低了零?部件供應商?的物流風險?，減少了缺?貨甚至停線?的風險。從?而使整車生?產商及其供?應商的綜合?物流成本下?降。美集公?司采用這種?模式并針對?大眾進行改?良，減少了?空車往返，?取得了很好?的效果。?主要在紅旗?，按公司安?排。馬自達?備品倉庫和?美集分公司?實習。由于?公司的主要?客戶是一汽?，所以在管?理上非常有?針對性。比?如紅旗所使?用的TDS?系統，馬六?使用的VE?-I系統以?及美集的2?3看板等。?一個月的實?習，對公司?整體運作流?程都能基本?掌握，也從?中學到很多?知識。保?管和出庫。?實習初期，?先從紅旗馬?自達備品倉?庫說起。倉?庫的總體流?程分為入庫?。被分到入?口班。入口?工作包括檢?驗，包裝和?入庫單的打?印。當貨物?被送至倉庫?，由叉車司?機將貨物卸?至檢驗區，?再由檢驗員?進行數量核?對并打印備?件收貨單。?收貨單檢驗?員留存一聯?，第二聯送?至微機室。?由微機室打?印備件標示?，然后包裝?人員按照貨?品的不同規?格選擇合適?的包裝材料?并與檢驗員?一起對貨品?的質量進行?檢驗，并將?合格品連同?備件標示重?新包裝。將?合格品數量?反饋給檢驗?員。檢驗員?核實后打印?備件入庫單?，備件入庫?單一式三聯?，第一聯檢?驗員留存，?第二三聯由?檢驗員蓋章?后送至微機?室。微機室?基于單據進?行錄入和T?DS備件入?庫。然后再?進行備件入?庫完成入庫?作業。倉庫?的第二項工?作就是保管?，也是倉庫?最基本最重?要的工作。?包括庫區管?理，入出庫?備件管理和?庫存盤點。?紅旗馬自達?備品倉庫主?要分為三個?庫區：小件?貨物存放區?，高層貨架?和大件貨物?存放區，分?別由不同的?保管員進行?保管維護。?出入口時保?管員也必須?進行盤點并?幫助檢驗員?檢驗。庫存?盤點時應該?按貨品不同?分別盤點：?備件永續盤?點每周一次?，貴重件盤?點每月一次?，保質期備?件盤點每月?一次，未返?回件每月一?次，整體備?件的永續盤?點每月一次?。另外每年?還應進行年?終庫存以保?證庫存數量?的準確。保?管員必須了?解庫區貨品?的存放位置?和儲存數量?，以便日常?作業。此外?的工作就是?出庫了出庫?工作共五個?步驟：打印?出庫單，分?配保管員，?提取備件，?檢驗與庫戶?確認及TD?S備品出庫?。提取備件?后保管員應?配合檢驗員?對貨品的規?格數量進行?核對，然后?在微機室打?印出庫單。?出庫單一式?三聯，第一?聯微機室留?存，第二聯?檢驗員留存?，第三聯客?戶帶走。給?客戶的出庫?單必須有出?庫專用章及?檢驗員，保?管員蓋章，?缺一不可。?三周的時間?我倉庫的各?部門都實習?了一遍，學?到很多東西?。三、發?現問題1?、在入庫工?作中，包裝?是勞動強度?最大的，專?業化程度也?很高，需要?熟練度。雖?然在工作中?加快了速度?，但也存在?很多問題，?由于工作任?務細分化不?易做的__?_，導致工?作人員忙閑?不均，物流?信息流復雜?。個別工作?重復度太高?。2、紅?旗倉庫的T?DS系統目?前是由每個?保管員的獨?立權限進行?操作，例如?4F區，只?能對4F區?的零部件進?行出庫和入?庫的執行，?不能對其他?管理員所管?的庫區進行?操作。在應?用上存在很?多問題：比?如如果在同?一張單子上?有很多零部?件，出現兩?個（或多個?）保管員所?管理不同的?庫區時，該?如何操作？?是把整張單?子所有零部?件一起執行?？還是可以?逐個篩選執?行？保管員?的權限和主?任的權限有?所不同，有?一些功能也?是經常使用?的，是否可?以給予添加?上去？3?、大眾的2?3看板，雖?然很方便卻?沒有信息提?示，為保證?貨物兩小時?內送到，電?腦員必須不?停地刷新。?四、心得?體會只有?被市場認可?的技術才有?價值，第四?學術上不夠?鉆研。這是?由工作性質?決定的也是?自己選擇的?因為在看來?。同時我也?認為自己更?適合做與人?溝通的工作?。但我畢竟?是碩士研究?生，需要作?一些技術的?研究工作，?這就需要我?個人多__?_科研的最?新進展，同?時，這也對?我工作有促?進作用。以?后的學習中?，必須多豐?富自己的專?業課知識，?同時要多參?加社會實踐?，實踐中去?發現問題，?解決問題，?并找出自身?的不足，再?有針對性的?去提高自己?。要___?最新物流動?態（范本）?和發展趨勢?。以過硬的?專業知識和?實踐能力去?競爭去彌補?自身的不足?，只要我能?一直以良好?心態和狀態?去充實自己?，就能給自?己多一分希?望，多一分?機會，就業?市場中找到?真正屬于自?己的成功。?很多問題?而不能分清?主次，這次?的假期實踐?讓我發現自?身的很多差?距。首先就?是缺乏經驗?。因為自己?缺乏經驗。?還有些培訓?或是學習不?能找到重點?，隨著工作?的進行，想?我會逐漸積?累經驗的第?二工作時仍?需追求__?_。工作中?，不允許絲?毫的馬虎，?嚴謹認真是?時刻要牢記?的第三團隊?精神。工作?往往不是一?個人的事情?，一個團隊?在完成一個?項目，工作?的過程中如?何去保持和?團隊中其他?同事的交流?和溝通也是?相當重要的?一位資深人?力資源專家?曾對團隊精?神的能力要?求有這樣的?觀點：要有?與別人溝通?、交流的能?力以及與人?合作