結構化面試指導工作興趣姓名_________申申請職位位________________________你認為工作作(職位位)包含含什么??_________________________________________你為為什么申申請這一一工作((職位))?________________________________________你為為什么具具有工作作的資格格條件??______________________________________你你的工資資要求多多少?____________________________________________________你你對我們們公司了了解些什什么?____________________________________________你為什么要要為我們們工作??______________________________________________當前工作狀狀況你現在工作作嗎?____是是______否否。如果果不，你你失業多多久了？？________________________________________你為什么失失業?________________________________________________________如果你在工工作，為為什么申申請本職職位？________________________________________________________________________你什么時候候能開始始和我們們一起工工作?_______________________________工作經歷(從求職者者的當前前或最后后職位開開始往前前，所有有時期都都應當計計算。依依據求職職者的年年齡，至至少追溯溯12年年，軍事事服務也也視為工工作)當前/最后后雇主__________________地址___________________________________就業日期：：從_________________到到______________________________________當前/最后后工作名名稱____________________________________________________你的職責是是什么??______________________________________________________你是否在該該公司中中一直從從事同樣樣的工作作?________是__________否如果不是，說說明你從從事的各各種工作作，每一一工作的的就職時時間，及及擔負的的主要責責任_____________________________________________________________________________________________________________________________________你的起薪是是多少??_________________你現現在的收收入是多多少?____________評語_____________________________________________________________________你最后或當當前主管管的姓名名_____________________________________________對于那份工工作你最最喜歡的的是什么么方面??______________________________你最不喜歡歡的是什什么方面面?____________________________________________你為什么要要離開??______________________________________________________你為什么要要立即離離開?__________________________________________________主試者評語語和觀察察_____________________________________________________在你從事最最后一項項工作前前你做什什么?__________________________________你在那里工工作?__________________________________________________________地點__________________________工工作名稱稱________________________________職責_____________________________________________________________________你在該公司司一直從從事同一一工作嗎嗎?_______是________否。如如果不是是，請描描述你所所從事的的工作、時時間及每每一項工工作擔負負的責任任_________________________________________________________________________________你的起薪是是多少??__________你你離開時時的工資資是多少少?_______________你最后的主主管者的的名字________________________我們可以和和公司聯聯系嗎??________是________否你最喜歡在在什么地地方工作作?___________________________________________你為什么離離開現職職?___________________________________________________你考慮在其其他公司司工作嗎嗎?___________________________________________主試者：如如果各就就業時期期之間有有間隔，應應當向求求職者詢詢問間隔隔問題_______________________________________________________________________主試者評語語和觀察察____________________________________________________在那家公司司工作前前你做什什么?________________________________________你有什么其其他的工工作經歷歷?簡要要進行說說明并解解釋每一一工作的的一般職職責?___________________________________________________________________在過過去五年年里，你你是否曾曾經失業業？_______是_______否。為尋找工作作你做了了什么努努力？_______________________________________你具具有其他他能幫助助你勝任任本職位位的經歷歷和培訓訓嗎?解解釋你在在什么地地方和怎怎樣獲取取這一經經歷或培培訓的_____________________________________________________________________________________________________________教育背景你接受過哪哪些能夠夠幫助你你從事所所申請工工作的教教育和訓訓練?____________________________________________________________________________________說明你接受受的任何何正規教教育(如如果相關關，主試試者可用用技術培培訓代替替)_______________________________________________________________________業余活動業余時間你你干什么么?_____________________兼兼職工作作____________________競技運動____________________娛娛樂活動動_____________________俱樂樂部________________其其他_____________________請說明___________________________________________________________________主試者的特特別問題題主試者：補補充面試試中提出出的其他他問題，留留出空間間用于作作答（注注意避免免可能被被視為歧歧視的問問題）________________________________________個人問題你愿意遷至至新地方方嗎?________是是_________否你愿意出差差嗎?_______是________否否你愿意出差差的最長長時間是是多少??_____________________________________你能夠加班班嗎?____________________你怎樣看待待周末上上班?________________________________________________自我評價_______________________________________________________________你認為你的的優點是是什么??_____________________________________________你認為你的的缺點是是什么??_____________________________________________主試者：比比較求職職者的回回答和求求職者申申請表提提供的信信息，澄澄清任何何不一致致的地方方________________________________________________________在在求職者者離開前前，若主主試者尚尚未提供供關于組組織和職職位空缺缺的基本本信息，主主試者應應當予以以提供。求求職者應應當得到到關于工工作地點點、工作作時數、工工資或薪薪金、報報酬類型型（薪金金或薪金金加紅利利等），以以及其他他會影響響求職者者對工作作興趣的的信息主試者印象象對每一一特征按按1級———4級級來評定定，4是是最低評評定1234評定個人特征個人外貌舉止、姿態態講話與主試者的的合作工作關聯特特征工作經歷工作知識人際關系有效性總體評定123455______很好________平平均以上上