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文檔簡介
Word———懸架設計崗位職責5篇【第1篇】懸架系統設計工程師崗位職責
懸架系統設計工程師東風雷諾汽車有限公司東風雷諾汽車有限公司,東風雷諾,東風雷諾職責描述:
1.負責懸架系統及關聯零件的新車開發,分析并解決在新車開發過程中消失的品質問題;
2.負責懸架系統及關聯零部件的生涯管理:國產化及降成本工作,售后市場不良的品質解析及對策;
3.負責懸架系統關聯零件的供應商管理。
任職要求:
1.具有5年及以上懸架系統整車開發工作閱歷,至少有兩個以上完整的項目開發閱歷;
2.具有減振器、彈簧、穩定桿、襯套等懸架零件的設計開發閱歷;
3.熟識anpqp,具有跟雷諾/日產合作的閱歷優先.
【第2篇】懸架設計師崗位職責
懸架設計師本科及以上學歷
懸架模塊開發設計工作閱歷
熟識懸架相關的國家標準和企業標準及行業動態;
把握新產品開發、訂單處理、試驗驗證和工程變更等相關流程;
把握懸架及相關總成及掌握策略設計。
嫻熟把握cad、catia等設計軟件,以及sap、office等辦公軟件;
熟識懸架及底盤的構造及相關學問,有肯定的分析討論力量。本科及以上學歷
懸架模塊開發設計工作閱歷
熟識懸架相關的國家標準和企業標準及行業動態;
把握新產品開發、訂單處理、試驗驗證和工程變更等相關流程;
把握懸架及相關總成及掌握策略設計。
嫻熟把握cad、catia等設計軟件,以及sap、office等辦公軟件;
熟識懸架及底盤的構造及相關學問,有肯定的分析討論力量。
【第3篇】懸架系統設計崗位職責
懸架系統設計工程師東風雷諾汽車有限公司東風雷諾汽車有限公司,東風雷諾,東風雷諾職責描述:
1.負責懸架系統及關聯零件的新車開發,分析并解決在新車開發過程中消失的品質問題;
2.負責懸架系統及關聯零部件的生涯管理:國產化及降成本工作,售后市場不良的品質解析及對策;
3.負責懸架系統關聯零件的供應商管理。
任職要求:
1.具有5年及以上懸架系統整車開發工作閱歷,至少有兩個以上完整的項目開發閱歷;
2.具有減振器、彈簧、穩定桿、襯套等懸架零件的設計開發閱歷;
3.熟識anpqp,具有跟雷諾/日產合作的閱歷優先.
【第4篇】懸架設計工程師崗位職責
懸架系統設計工程師東風雷諾汽車有限公司東風雷諾汽車有限公司,東風雷諾,東風雷諾職責描述:
1.負責懸架系統及關聯零件的新車開發,分析并解決在新車開發過程中消失的品質問題;
2.負責懸架系統及關聯零部件的生涯管理:國產化及降成本工作,售后市場不良的品質解析及對策;
3.負責懸架系統關聯零件的供應商管理。
任職要求:
1.具有5年及以上懸架系統整車開發工作閱歷,至少有兩個以上完整的項目開發閱歷;
2.具有減振器、彈簧、穩定桿、襯套等懸架零件的設計開發閱歷;
3.熟識anpqp,具有跟雷諾/日產合作的閱歷優先.
【第5篇】懸架系統設計工程師崗位職責懸架系統設計工程師職責任職要求
懸架系統設計工程師崗位職責
崗位職責:
1、負責懸架開發目標設定
2、負責懸架系統工程可行性分析
3、負責懸架系統的設計
4、負責懸架系統2d圖、3d數據制作和dmu檢查
5、負責組織懸架系統及零部件設計驗證和確認
6、負責整車懸架性能開發
任職要求:
1、高校本科或以上學歷,汽車設計、機械設計及自動化或相關專業
2、5年以上底盤懸架系統工程設計閱歷、3年以上底盤懸架系統技術管理閱歷
3、嫻熟計算機基本操作技能,辦公軟件操作技能,cad軟件基礎應用力量
4、cet-4,良好的英文聽、說、讀、寫力量
5、熟識汽車懸架系統工作
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