1、和平鎮紅星幼兒園2023年春季學期幼兒園工作方案一、指導思想在“活力教育、生態校園、幸福師生的教育理念下，以“提升教育現代化水平，提高教育教學質量為主題， 繼續以?幼兒園教育指導綱要?為核心，以開展內涵為主線，以構建優質教育為主旨，不斷完善民主管理體系，展示“人文關心、快樂工作、健康活力的校園文化氣氛。二、工作目標一幼兒開展目標養成良好的衛生習慣、文明禮儀、行為標準，愿意學習新知識，敢于嘗試，不怕失敗。健康活潑又自信，自主開展好學習，興趣廣泛樂表現，友好合作有責任。二教師開展目標每一位教師擁有健康、積極的心態，在工作中體驗快樂，在學習中求得開展。職業道德高尚，教育思想先進，特長個性鮮明。三幼兒

2、園開展目標爭創幼兒-開心園，教師-幸福園，家長-放心園，社會-和諧園。三、工作重點一根據縣教育局20232023年度工作要點的總體要求，結合幼兒園的工作實際，圍繞20232023年度我園開展規劃，與工會方案相結合，營造積極、健康、向上的精神氣氛。利用典型引路，開展學先進、趕先進活動，加強理想信念的教育。全力建設園所文化機制，將鼓勵機制和競爭機制有機結合，完善考核、評價、聘任方式，使考核、評價、聘任能真正的影響人、感染人。二聚焦課堂教學、課題研究，將教科研做“實，做“專， 凸顯我園特色。三以目標鼓勵方式完成“個人規劃的學歷、競賽等既定目標。四加強平安衛生防范工作。明確各條線人員的平安工作職責，完

3、善人防、物防、技防為一體的防范體系。全體教職工要牢固樹立“平安第一的思想，努力為幼兒創設平安衛生的環境，及時發現和去除不平安隱患。強化師生的自我保護意識，確保全年無事故。做好傳染病預防和入托幼兒預防接種證查驗工作。四、 達成目標所采取的措施一加強理論學習。繼續堅持每周一次的政治理論學習。強化教書育人、為人師表的標準意識，提高職工的政治覺悟，增強法律意識，樹立依法治教、依法治學的觀念。不斷增加教師內涵，提升幼兒園品味。二教科研方面：1研討主題的內容預設與生成相結合，建立“人人是主持者的活動思路。以“問引“答，以“問促“疑，以“問導“思，互動推進實現教科研活動中相互學習，相互提高的目標。每半月一次

4、的研討會要力求做到：“小：重點突出，目標統一；“新：形式多樣，方法靈活；“實：選題準確，層層推進，并逐步制度化、系統化，切實提高教師們的理論水平。確保每次教研活動有質量。2互助互學，共同成長。首先，根據我園師資實際情況，我園繼續采取結對互學的方式，各班新老教師師徒結對，假設班級均為年輕教師為結對互學，并由園辦分別擔任指導教師，在實踐工作中相互幫助、相互指導，使新教師盡快成長，老教師也能跟上新課程的步伐。其次，我們抓住一切可能的時機，多觀摩、多討教。組織教師外出參觀各級公開教學活動、評優課活動。讓老師在與專家、名師的“面對面交流中更好的感悟內涵，了解最新的教研動態與研究策略，加快教師教育和研究能

5、力的提高。 三統整各方資源，形成教育合力，促進幼兒身心和諧開展。本園外來子女孩子偏多，其文明禮儀、衛生、學習習慣等都急需加強。家庭是幼兒園重要的合作伙伴，也是幼兒園開展活動的豐富資源，應本著尊重、平等、合作的原那么，爭取價值的理解、支持和主動參與，并積極支持、幫助家長提高教育能力。四注重特色環境創設，加強宣傳，推廣科研成果 。圍繞幼兒園特色活動的開展，注重特色環境的創設。如：運動游戲材料的豐富，主題墻的呈現等。同時將著力組織教師參加各級各類征文、論文比賽。加大推廣與宣傳力度，展示我園特色教育的成果。五、完善各項工作管理機制，建構平安、和諧、良好的育人環境一健全組織管理網絡，每項工作具體落實到人，分層管理，定期檢查、總結。根據幼兒園章程中的各項制度，嚴格標準幼兒園管理，保障幼兒園各項工作的順利開展與有效實施。 二堅持“保教結合，保教并重的原那么，對全體教職工進行保育知識培訓，將平安教育融入平時的教學實踐中，努力保障幼兒在園健康、快樂成長。 三加強家庭與社區工作，通過家委會、伙委會、親子活動、網絡、家訪、調查問卷、家長講座、校信