1、Word - 8 -企業(yè)文秘人員崗位職責十篇企業(yè)文秘人員崗位職責篇11、負責總經(jīng)理的辦公服務工作。2、負責組織撰寫或校對以公司名義上報外發(fā)的綜合性的文字材料;負責組織起草總經(jīng)理睬議材料。3、負責公司文秘業(yè)務指導。4、負責公司辦公會的有關事宜，并辦理睬議議定事項。5、負責催促、檢查、催辦上級批件，公司領導批件及總經(jīng)理辦公會議定事項的辦理工作。6、負責辦理人大代表建議、批判、看法或政協(xié)代表提案的辦復。7、幫助主任做好年度工作會議的文字材料起草和會務工作，參加組織接待工作，以及綜合會議的會務工作。8、負責紀錄、收拾總經(jīng)理辦公會會議紀要。記好事件記。9、負責文書收發(fā)、運轉、檢查、指導有文檔工作的業(yè)務管

2、理。10、負責群眾來信、來訪的接待、辦復工作。12、合理支配總經(jīng)理天天的日程支配及天天的工作方案，并且按照公司總體工作方案預備好總經(jīng)理的周工作方案和月工作方案，準時提示。13、按照總經(jīng)理的指示起草各種文稿，并且準時向各部門傳達總經(jīng)理的各項指示。14、參與公司行政會議，向總經(jīng)理匯報公司的各項變動。15、受總經(jīng)理的托付參與參加各種會議、事務等。16、隨總經(jīng)理出席各種會議、典禮等，并且做好會議記錄。17、隨時接受總經(jīng)理的各種指示，完成總經(jīng)理交待的各項目標。18、按照總經(jīng)理的需要，隨時預備好各種資料。19、做好總經(jīng)理各項事務的相關工作。20、靈便妥當?shù)貞獙Ω鞣N突發(fā)事情。21、遺憾完成總經(jīng)理交辦的其他工

3、作目標。企業(yè)文秘人員崗位職責篇21、起草分行或是部門方案總結、工作報告、行領導講話稿等綜合性材料及辦公室下發(fā)或上報的各類常規(guī)性公文的撰寫工作;2、幫助處理各類文件及相關文字材料，包括文件擬辦、核稿等;3、幫助全行會議籌備、組織工作，做好會議紀要、編發(fā)工作簡報等;4、起草制訂辦公室相關工作制度并組織培訓、實施;5、參加各類信息調研，撰寫調研報告，為領導決策提供參考; 6、參加全行戰(zhàn)略規(guī)劃制訂，撰寫戰(zhàn)略討論報告7、負責總行公文發(fā)文核稿和分支機構、各部門公文質量監(jiān)督8、起草各種重要綜合材料9、負責本行OA公文系統(tǒng)的運行推廣等工作10、負責做好同政府機關、監(jiān)管部門、重要客戶等有關單位的對外聯(lián)絡工作;1

4、1、負責客人來訪的接待工作;12、領導交辦的其他事項。企業(yè)文秘人員崗位職責篇31、總公司辦公會議和其他重要會議的預備、記錄和資料收拾等工作。2、主動收集總公司的運行狀況，準時做好宣揚報道工作。3、編排每周主要工作支配表，支配節(jié)假日干部值班工作。4、幫助主任做好賓客接待和信訪工作，仔細接聽師生投訴電話，并做好記錄和 反饋工作。5、總公司文件、資料的電腦打印和校對工作。6、準時做好各類文件的收發(fā)、傳遞、呈批、立卷、歸檔工作。7、嚴格落實保 密制度，定期收集、收拾有關檔案資料，準時收拾歸檔。8、按時收發(fā)各中心(部門)的考勤考核表和部門工作月度報表，準時交主管領 導批閱。9、協(xié)同做好員工的考勤考核工作

5、，審核員工請、銷假手續(xù)，核簽補休證實。10、幫助做好聘請員工的記下工作，發(fā)放上崗證件。11、完成領導交辦的其他工作。企業(yè)文秘人員崗位職責篇41、負責企業(yè)各類會議的通知、會務服務，負責除總經(jīng)理室會議之外的各類會議紀要。2、負責企業(yè)各類文件打印及發(fā)放。3、負責企業(yè)信件的收拾和保管。4、負責法定代表證書、托付書、介紹信的管理。5、負責企業(yè)每周工作簡報、月工作方案的收集、打印、發(fā)放及督辦工作。6、負責員工名片統(tǒng)計、發(fā)放工作。7、負責總經(jīng)辦的文化建設工作。8、完成領導暫時交辦的工作。企業(yè)文秘人員崗位職責篇5一、在辦公室主任領導下做好辦公室平時行政事務及文秘工作。二、負責各種文件的起草、裝訂及傳遞工作;準

6、時處理上級文件的簽收、傳遞、 催辦;做好文件的回收、清退、銷毀工作;做好文秘檔案收集管理。三、做好各種會議的記錄及會務工作。四、辦理本單位人員的聘請錄取、培訓教導、績效考核、晉級晉職、薪資福利、 各類保險、統(tǒng)計報表等事項的詳細事宜。五、做好單位印章管理，按規(guī)定開具介紹信。六、做好來訪接待工作。七、 做好聯(lián)網(wǎng)微機管理工作， 天天定時開機接收文件; 做好信息收集及報送工作。八、負責本單位辦公用品的選購和供給工作。九、完成領導交辦的另外目標和各種應急事務的處理。企業(yè)文秘人員崗位職責篇6一、做好各類行政文件，信函、報告等材料的收發(fā)、轉遞工作，做到手續(xù)完備，準時精確。 需要清退歸檔的，資料應做好記下和立

7、卷工作。二、負責做好公司內外來訪人員的接待工作， 仔細熱烈， 態(tài)度和氣， 做到樂觀主動、 不推諉、 不拖拉。三、負責保管和正確使用公司印鑒，開具介紹信或出具證實，做好記下，做到有據(jù)可查不出 差錯。四、 準時、 精確地向領導和有關人員傳達上級機關及有關部門的通知事項和每周的會議支配。五、負責公司各類行政會議的通知，記錄和辦公會議紀要、決議、打算的起草，印發(fā)，同時 幫助公司領導起草有關行政文件。六、要精確無誤地完成公司領導交辦的事宜，并將完成狀況準時匯報。企業(yè)文秘人員崗位職責篇71.聽從辦公室的統(tǒng)一指揮，落實其工作指令，一切管理行為向辦公室負責;2.嚴格遵守公司的各項管理制度，仔細行使公司賦予的管

8、理權力，杜絕一切越權大事的發(fā)生;3.負責擬訂本科的工作方案和任務;4.負責搜集和了解各部門的工作動態(tài)，掌控公司活動狀況;5.負責擬制公司各類文稿、文件、報告、總結及其他材料;6.負責公司文件、資料的收發(fā)存;7.負責公司的檔案管理工作;8.負責各類文件立卷、歸檔工作;9.負責對各類文件、資料鑒定、統(tǒng)計工作;10.負責對公司文印工作的管理;11.負責處理各種公文、公函，確保公司工作有條有紊;13.負責平時接待工作;14.負責公司會務、會議的支配;15.負責公司電話總機的管理工作;16.負責監(jiān)督公司印章、法人章使用和辦公室印章的企業(yè)管理模式;17.幫助做好其他有關事項管理工作;18.完成公司領導暫時

9、交辦的其他有關工作企業(yè)文秘人員崗位職責篇81.完成公司電話的接聽、轉接、傳真收發(fā)、文件資料復印。2.完成公司來訪人員的接待、引領工作及公司介紹等。3.幫助完成各部門文件資料的錄入、編輯。4.按照各部門工作需要，負責訂餐、訂票、訂水、訂制名片及發(fā)送快遞,完成相關費用的結算。5.完成公用辦公設備的平時維護。6.完成負責行政主管及經(jīng)理分派的其他工作。企業(yè)文秘人員崗位職責篇91.負責草擬公司公文，并舉行初步校核。2.確定擬發(fā)公文的.發(fā)文字號，做好印發(fā)記下并存檔，確保無差錯。3.參加會務組織工作，確保會議材料準時精確印發(fā)。4.保管公司會議記錄。5.做好公司職代會、經(jīng)濟工作會等大型會議的宣揚報道工作。6.做好公司各專項活動的跟蹤報道工作。7.負責做好相關稿件采編和組稿工作。8.制定各單嫌麵腿的考核拋并實施。9.做好兼職通訊員的培訓工作。10.組織通訊員投稿。11.制訂宣揚工作方案并舉行總結，下達各單位宣揚工作目標。12.完成領導交辦的其他工作。企業(yè)文秘人員崗位職責篇101、組織協(xié)調本行平時辦公;2、組織行長辦公會、行務會和全行性工作會議會務，收拾會議紀要，并會同有關部門抓好會議議定事項的貫徹執(zhí)行;3、負責金融法制工作，管理全行機要