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文檔簡介

1、車間獎懲制度為了對車間員工的品德、才能、工作態度和業績作出適當的評價， 促使增加工作責任心，激發上進心，調動工作積極性和創造性，提高公司的整體效益，特制訂以下獎懲制度并嚴格執行：一、獎勵制度：150-1002、各部門人員在日常工作中，發現安全隱患并及時匯報處理，避50-2003100-300二、處罰制度：1502、不按規定召開安全會議的，罰班長 50 元。3、當班衛生沒有打掃干凈、應付了事，被查處的，罰當班班長50 元。430010055003002006、當班睡崗，發現一次罰款 50 元，知情包庇者同視。7、在高空作業時，未有效佩戴安全帶等防護用具，發現一次罰款100 元，并處罰當班大、小班

2、長各 50 元。8、調換班：員工調換班必須經大班長同意方可進行，在當班大班100人員承擔 50%)，小班長調換班必須經車間副主任同意方可進行，在20050%)。9、當班玩手機，發現一次罰款 50 元。10、酒后上崗一次予以開除處罰并處以當班班長 300 元罰款。11、在崗位吸煙，發現一次罰款 100 元。1250-10013、不按要求維護保養設備，從而造成事故的，視情節輕重罰款200-1000 元。14、無故遲到或不參加會議、培訓學習的，每次罰款 50 元。15、班組長不按規定填寫各種記錄的，罰款 50 元。16、未按規定辦理作業票證就進行作業的，罰相關責任人 200 元。17、在宿舍酗酒鬧事，打架斗毆，聚眾賭博，視情節嚴重罰款100-1000 元。18、對講機、CO 檢測儀器，工具等故意損壞或丟失，按照原價賠償。19、大班長對于車間的工作落實情況故意不執行或者拖延執行，處200-50020、小班長對于大班長的工作落實情況故意不執行或者拖延執行， 處以 100-200 元罰款。2150-10022、對于設備巡查不認真，不到位，導致設備損壞，處罰

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