1、第PAGE6頁共NUMPAGES6頁2022年電業局年度科技進步工作總結范文_年，我局積極貫徹科學技術是第一生產力的方針，緊密結合生產實際，成立了以局長為組長的科技領導小組，生技股為職能部門，配備了專職科技管理人員，局屬各工區、股室均配備了兼職科技管理員，在各部門分工負責，相互配合，形成了完善了三級科技管理網絡，按照公司領導要求并結合本局_年工作目標，逐一制定計劃，認真落實。現本年的科技工作總結如下：一、加大科技投入，積極應用新設備新技術1、技改完成情況。在技改中，注重對新設備新技術的應用。對_kv以上的則開關推廣使有六氟化硫開關，目前灌南電網sf6開關共_臺。目前，我局_kv及以上開關無油化

2、率已達100(_臺)。今年完成的主要技改工程有1、_千伏灌南變_kv非防污型刀閘的更換；2、_千伏灌南變_kv充油式電流互感器更換；3、_kv五隊變_kv充油式電流互感器更換；4、_kv長茂變_kv充油式電流互感器更換;5、_kv九隊變1#主變更換；6、_kv興莊變_kv開關柜更換；7、_kv三口變35以kv開關柜更換。2、新技術使用情況：購買了繼電保護測試儀、串聯諧振耐壓儀等新儀器，完善了校驗項目，提高了檢修質量、3、帶電作業工作。至_月底，共進行了帶電作業工作_次，極大減少了對外停電。二、合理化建議及qc小組工作：_月份是合理化建議月。在今年的合理化建議月中，我局的廣大干部職工開動腦筋，為

3、企業的發展獻計獻策。因而共計收到合理化建議總條數達到_條，被采納_條，其中被評為好建議的有_條。合理化建議的采納率達到37.5。為了配合班組建設，在全局推廣全面質量管理活動，我局目前共有_個班組，其中成立qc小組的有_個，成立率達80.0。通過小組活動，為我局的生產、營銷、多經、現代化管理等方面起到了科技攻關的作用，并有兩項qc小組成果將在市公司獲獎：繼電保護班的降低主變風扇電機損壞率獲一等獎，遠動通訊班的降低視屏監控故障率獲三等獎。四、加快信息網建設，提高微機應用化水平：1._年是電力信息網建設關鍵的一年，今年主要做的工作為：(1)、配合市局完成市到縣信息網_調試。(2)、完成了農村供電所接

4、入信息網工程_個供電所的線路勘察、概算、初設和_調試等。(3)、完成了百祿變、長茂變、五隊變、九隊變視頻監控系統與監控中心通道的調試任務，目前我局所有變電所都具備了視頻監控功能。(4)、目前市到縣四級信息網工程基本完工。(5)、每周兩次諾頓防火墻病毒特征碼的更新，杜絕大部分病毒的侵入，最大限度的保證信息網的安全。(6)購置了一臺高性能的服務器。(7)、完善網絡建設。根據需要，把一流辦、新聞中心兩個辦公室接入局域網，調換了南大樓交換機。(8)、積極推廣各個信息子系統。今年共計推出以下幾個系統：黨務信息管理系統、輸電網gis應用平臺系統。五、_年的科技項目完成情況為：今年我們承擔科技項目_項，下面

5、具體說明如下：1、圖紙管理系統開發；該項目為市公司下達項目，具體內容為。建立現行變電二次圖紙及線路有關圖紙的資料庫，對其增加、查閱、修改、刪除等操作第1-.wenmi1.互聯網最大文秘資源網進行相應管理，保證圖紙的正確性和有效性。該軟件已在運行一段時間后，又進行了相關修改，將正式投入使用。2、停電修試申請單遠傳系統示范應用該項目為市公司下達項目，主要內容為。基于notes系統開發，實現每日設備修試申請單的網上填寫、流轉、審核、批準等一系列流程，改變原來人工填寫、送達的形式，提高勞動生產率。該軟件正式投入運行，實現了網上流轉。3、局域網_號碼智能查詢系統開發該項目為市公司下達項目，主要內容為。內

6、部_號碼日漸增多，且由于各種原因變換頻繁，擬開發智能查詢系統，以web方式實現關鍵字模糊查詢，提供部門電話查詢及工作人員辦公室、住宅、移動通訊號碼查詢等功能。該軟件已開發結束，目前已經投入運行，為查找_號碼提供了方便。4、輸電網gis應用平臺系統該項目為省公司下達項目，主要內容為。運用gis衛星定位技術對線路巡視質量進行檢查。該軟件已開發結束，目前已經投入運行，為線路巡視提供了方便。六、_年科技項目上報情況為更好地，我局專門召開科技網絡成員會議，根據實用性、經濟性的原則，討論申報_年的科技項目。最終確電業局年度科技進步工作總結.定了瓦斯繼電器在線測試、手機短信中心、互感器現場校驗、配網自動化系

7、統、變電所巡檢系統、地網電阻測試儀、_kv戶外開關研制等_個科技項目。七、科技論文上報情況按時按量報送科技論文。截止到_月份底，灌南共上報科技論文_篇。八、存在問題(1)、科技調研活動開展很少，科技方面資料缺乏，對當前的新事物、新科技了解不多。(2)、論文缺少創新精神，科技論文水平與質量不高，有待進行一步提高。(3)、科技調研活動開展的少，以致于不了解當前新技術。今年來，通過我們的努力，在科技方面做了一些工作，但有一些先進的科技沒有得到充分應用。我相信在大家的共同努力下，我局的科技進步工作一定會再上一個新臺階。電業局年度科技進步工作總結第1，電業局年度科技進步工作總結。2022年電業局年度科技

8、進步工作總結范文（二）自_公司_開展“三個不發生”百日安全活動_和內蒙東部電力有限公司“三個不發生”百日安全活動方案下發以來，電業局多措并舉確保“三個不發生”百日安全活動扎實有效開展。建章立制，創新管理。赤峰局根據上級規章制度陸續下發和修訂下發了赤峰電業局安全工作意見、赤峰電業局安全生產工作獎懲規定、赤峰電業局創建無違章企業管理辦法、赤峰電業局二次設備安全措施使用管理規定等安全管理文件，并及時將文件掛網發布，要求安全監督網成員在本單位_對文件進行學習和貫徹落實的同時，專門_會議對以上文件的內容、精神分別進行重點說明，解答基層的疑問，使廣大員工能夠盡快熟悉掌握這些文件的內在含義，更好的履行自己的

9、職責，規范自己的行為，全面提升了安全生產管理水平。與此同時，安監部以規范變電作業現場管理為切入點，在運行變電站推行實施二次設備安全措施，在會上播放了與宣傳部共同制作的二次設備安全措施使用錄像片。這種創新的工作方式方法得到了各單位的認可和歡迎，通過觀看二次設備安全措施使用錄像片的形式，讓員工更加直觀地了解二次設備安全措施的使用方法，規范二次設備安全措施標準化流程，推進安全管理標準化工作，為“春檢”工作的順利開展奠定了堅實的思想基礎。重心下沉，嚴檢嚴懲。在“三個不發生”百日安全活動中，領導干部重心下沉，嚴格執行到崗到位制度，認真開展安全活動，并以“嚴”字當頭實行獎罰考核。此外，該局還實行“三定”制

10、度，深化了“領導干部、機關部室建立基層工作聯系點”工作，確保工作“相互促進”。通過定聯系點單位、定下基層次數、定解決基層困難數量促進領導干部、機關部門經常深入基層單位與職工相互相流，認真聽取基層職工呼聲，了解基層工作現狀，確保及時解決基層實際問題，對未完成的干部和部門該局黨委將進行嚴格考核。加強學習，深化活動開展。_月中旬，圍繞著蒙東公司開展的“三個不發生”百日安全活動，該局制定了“三個不發生”百日安全活動工作方案，在局域主網頁上開通了“三個不發生”百日安全活動專欄。活動中，該局利用計算機網絡進行了全員的“安規”培訓學習及抽考答卷考核；開展了高壓試驗、繼電保護等專業的競賽活動；_局領導及部室人員參加了生產單位的“事故回頭看”專題學習日活動，強化了職工的安全思想，提高了職工的安全技能，提升了安全生產的管