1、PAGE PAGE 1213456789九型人格自我認知知與領導導藝術主講：陳陳浪九型人格：自我認知與領導藝術PAGE 28第一部分分 九型人人格的概概述為什么學學習九型型人格如果你對對自己夠夠坦誠，學習完完九型人人格，通通過自我我探索，你就可可以真正正認識自自己、了了解別人人，找到到那條人人生中暗暗自牽引引你的命命運之線線。九型型人格論論今天已已被演化化成一種種人際溝溝通的管管理工具具，廣泛泛應用在在企業(yè)管管理的各各個領域域。九型人格格的起源源九型人人格 相傳源源于中東東地區(qū)，據說是是二千多多年前，伊斯蘭蘭蘇菲教教派的靈靈修課程程，是口口口相傳傳的理論論，但實實際源自自何時何何地，已已無從考

2、考究。二十世紀紀二十年年代，一一位神秘秘主義和和靈性的的教師古古爾捷耶耶夫將它它傳到歐歐洲,一直以以秘密教教學方式式流傳。直到六六十年代代，在智智利公開開舉辦一一個靈性性心理訓訓練班，才掀開開了九九型人格格論這這套學問問的神秘秘面紗。七十年代代，九九型人格格正式式傳入美美國，這這一古老老的智能能既簡單單精確又又深刻，它和現現代的人人格論述述竟然不不謀而合合，引起起廣泛關關注 ，19993年斯斯坦福大大學率先先正式開開辦這一一課程九型人格格的入門門知識1、什么么是人格格個體在遺遺傳素質質的基礎礎上,通過與與后天環(huán)環(huán)境的相相互作用用而形成成的相對對穩(wěn)定的的和獨特特的心理理行為模模式。2、什么么是九

3、型型人格九型人格格實際上上就是人人們處理理自己和和世界關關系的九九種方式式。它 剖析每個人看待世界的有色眼鏡 透視靈魂深處的原動力，演繹外在行為 以簡馭繁，詮釋性格的萬千變化 溝通的“圣經”，有效的“讀心術”3、九型型人格的的三個中中心腹中心腦中心心中心1完美型2助人型3成就型4感覺型思想型5忠誠型6活躍型7領袖型89和平型思想中心心 以腦部部為中心心的人人，永遠遠依賴思思想來回回應事件件，喜歡歡搜集資資料、講講道理，藉思考考與反省省運作，平常不不是感到到安全就就是感到到焦慮。“腦中心心”的人傾傾向于活活在未來來。“腦中心心”又分為為第五型型思想想型、第六型型忠誠誠型及及第七型型活潑潑型。 情

4、感感中心以心部部為中心心的人人，反應應來源于于情緒、感覺和和感情，喜歡人人及感受受上的運運作，對對人不是是認同就就是敵意意。“心中心”的人傾傾向于活活在過去去。“心中心心”又分為為第二型型助人人型、第三型型成就就型及及第四型型感覺覺型。本能中心心 以以腹部為為中心的人，腳踏實實地，最最在乎生生存問題題，喜歡歡解決問問題，看看重事實實、藉本本能和習習慣運作作，平常常不是壓壓抑就是是攻擊。“腹中心”的人傾傾向于活活在現在在。“腹中心心”又分為為第八型型領袖袖型、第九型型和平平型及及第一型型完美美型。三個中心的原動力解析思想中心關于恐懼5 內化恐懼,企圖用知識填補內在的空虛6 把內在的恐懼投射于環(huán)境

5、，與同道中人結盟7 外化恐懼,把恐懼擴散成開心的選擇，不斷追逐新鮮事物情感中心關于感覺4 內化感覺,把感覺戲劇化，活在自己的感覺世界3 把真實感覺暫停，關注于目標，表現角色需要的感覺2 外化感覺,感受別人的感受，需要別人需要自己的感覺本能中心關于憤怒1 內化憤怒,把憤怒合理化變成批評和指責9 憤怒走入睡眠狀態(tài),陽奉陰違來回避沖突8 外化憤怒,十分容易憤怒，脾氣大，力量也很大4、九型型人格的的簡單描描述完美型（Perrfecctioonisst）重原則，不易妥妥協，黑黑白分明明，對自自己和別別人均要要求高，關注于于把事情情做完美美，好指指責自己己和別人人。助人型(Hellperr/Giiverr

6、)渴望與別別人建立立良好關關系，重重視別人人的需要要勝于自自己的需需要，以以關系為為本，樂樂于遷就就他人。成就型(Achhievver/Mottivaatorr)目標感強強，好勝勝心強，以成就就去衡量量自我價價值的高高低，容容易成為為一名工工作狂而而忽略人人生的其其他方面面。感覺型(Arttistt/Inndivviduualiist)情緒化，容易活活在自己己的感覺覺世界里里，懼怕怕被人拒拒絕，覺覺得別人人不明白白自己，我行我我素。思想型(Thiinkeer/OObseerveer)喜歡觀察察和思考考，求知知欲強，但缺乏乏行動，對物質質生活要要求不高高，容易易活在自自己的思思想世界界里。忠誠型

7、(TeaamPllayeer/LLoyaalisst)做事小心心謹慎，對人和和事缺乏乏安全感感，不易易相信別別人，多多疑慮，喜歡群群體生活活，對本本職工作作盡心盡盡力。活躍型(Entthussiasst)活潑好動動，興趣趣廣泛，喜新鮮鮮感，愛愛趕潮流流，討厭厭承受壓壓力，常常通過逃逃避痛苦苦來追求求快樂。領袖型(Leaaderr)追求權力力，講求求實力，不靠他他人，有有正義感感，喜歡歡承擔責責任，通通過鋤強強扶弱來來證明自自己的能能力。和平型(Peaace-makker)不愿意面面對矛盾盾沖突，難以表表達自己己的立場場，須花花長時間間做決策策，難于于拒絕他他人，祈祈求和諧諧相處5、學習習九型人

8、人格的禁禁忌 別在未能能全面掌掌握時，瞎貼標標簽，隨隨便判斷斷別人屬屬于哪一一個類型型，因為為這樣做做很容易易觸犯別別人性格格里的禁禁忌。別把別人人看作是是類型的的代表，因為他他們是他他們自己己，而不不是一種種類型。別把這套套學問的的教條條套在在別人身身上。別利用你你的類型型當作行行為的借借口。別把九九型人格格當作作茶余飯飯后的游游戲、第二部分分：九型型人格的的透視1、完美美型性格特征征第一型的的人愛批批判自己己，也愛愛批判別別人，他他們內心心擁有一一張列滿滿應該與與不應該該的清單單。他們們認真盡盡責，希希望所做做的每件件事都絕絕對正確確。他們們很難為為了自己己而輕松松玩樂，因為他他們以超超高

9、標準準來審查查自己的的行為，而且老老是覺得得做得還還不夠好好。他們們有可能能因為害害怕無法法做到完完美而耽耽擱了事事情。第第一型的的人有種種道德優(yōu)優(yōu)越感，很可能能厭惡那那些不守守規(guī)矩的的人，特特別是當當這些人人越矩得得逞時。他們是是優(yōu)秀的的組織人人才，能能夠緊追追錯誤和和必須完完成的事事項，把把任務完完成。行為特點點:外表與氣氣質：整整齊端正正，腰板板直，不不茍且，目光如如炬，嚴嚴肅拘謹謹，有時時麻木而而無表情情。溝通風格格：對事事不對人人，直接接，毫不不留情，不懂得得婉轉完美主義義,自律,公正,愛憎分分明很多應該該和不應應該,黑白分分明,害怕中中間地帶帶正義感強強,原則性性強,有責任任感,使

10、命感感,對自己己要求高高遵守規(guī)則則,工作嚴嚴謹、高高效, 一絲不不茍,善于統(tǒng)統(tǒng)籌和安安排以我為標標準,自以為為是,喜歡批批評和責責備自己己和他人人, 外冷內熱熱 ，壓抑抑自己人人性中不不理性的的一面，怒而不不宣 性格解析析世界觀：這個世世界不完完美，我我有正確確的做法法，等我我來教你你做啦！潛在恐懼懼：受自自己良心心責備或或遭他人人譴責。潛在渴望望：事事事力求完完美。核心價值值：規(guī)則則和公平平注意力焦焦點：錯錯誤和批批判自我保護護機制：反應重重新組合合，反向向作用會比人強強的智能能：逆境境智能。個人執(zhí)念念和難以以駕馭的的陋習：憤怒、批判、憎恨和和埋怨。領導方式式：以事事為中心心，追求求卓越，按

11、本子子辦事，注重全全方位式式管理，有時會會獨裁式式管理。性格傾向向：被動動，憑直直覺辦事事，內向向，思考考，批判判。性格變化化處于安定定和人格格提升時時：走向向第七型型，會放放下拘謹謹的形象象，能夠夠自嘲，有創(chuàng)意意，肯作作新嘗試試，會接接納他人人的意見見。處于壓力力和自我我防衛(wèi)時時：走向向第四型型，情緒緒化，反反復無常常，憂郁郁，自我我批判，有時會會自戀自自憐，自自暴自棄棄，沮喪喪和充滿滿無用感感，但卻卻會執(zhí)著著和堅持持到底。2、助人人型性格特征征第二型的的人不管管在時間間、精力力和事物物三方面面都表現現出主動動、樂于于助人、普遍樂樂觀，以以及慷慨慨大方。由于他他們不容容易承認認自己的的需要，

12、也難以以向別人人呼求幫幫助, 所以總總是無意意識地通通過人際際關系來來滿足自自己的需需要，而而且在自自己最為為人所需需的時候候感到最最快樂。他們對對別人的的需要感感覺非常常敏銳，能夠剛剛好表現現出能吸吸引別人人的那部部分人格格。他們們善于付付出更勝勝于接受受，有時時候會操操控別人人，為得得到而付付出，有有時候是是天生的的照顧者者和主持持者。為為了使別別人成功功、美滿滿，第二二型的人人能運用用他們天天生的同同情心，給予對對方真正正需要的的事物。 行為特點點:外表與氣氣質：笑笑容滿面面，熱情情可愛，富有誘誘惑性，可隨時時變成你你喜愛的的模樣出出現。溝通風格格：重視視關系、婉轉、有時會會討好別別人。

13、容易感受受他人的的需要和和感覺,重視他他人的需需要更甚甚與自己己的需要要開放熱情情，樂于于助人,很會用用心聆聽聽，需要要別人需需要他們們的感覺覺主動拉近近距離，樂于贊贊賞他人人,常看別別人好的的一面害怕孤獨獨，喜歡歡成為活活動的發(fā)發(fā)起者和和組織者者喜歡別人人喜愛他他們,難以拒拒絕別人人的請求求感性推動動行動多多于理性性，容易易情緒化化性格解析析世界觀：我的天天職是助助人成就就大業(yè)，我愿意意成全我我所喜愛愛的人，我亦深深信他們們萬萬不不能沒有有我!潛在恐懼懼：害怕怕孤獨和和不被喜喜愛。潛在渴望望：被人人關懷，愛護。核心價值值：關系系和愛注意力焦焦點：配配合、服服務他人人自我保護護機制：抑制自自己

14、，否否認自我我需要會比人強強的智能能：情緒緒智能EE.Q.。個人執(zhí)念念和難以以駕馭的的陋習：驕傲，自負，有所持持。領導方式式：善于于鼓勵他他人發(fā)奮奮圖強，肯為大大局而犧犧牲，善善解人意意，以人人為本的的管理模模式。性格傾向向：外向向，主動動，感情情豐富。性格變化化處于安定定和人格格提升時時：走向向第四型型，為自自己的心心愿堅持持到底。處于壓力力和自我我防衛(wèi)時時：走向向第八型型，橫行行無理，自大，任性，將自己己的主意意強加于于他人身身上。3、成就就型性格特征征第三型的的人是精精力超強強的工作作狂，他他們奮力力追求成成功，以以獲得地地位和贊贊賞。他他們具有有競爭性性，盡管管他們自自認為這這是一種種

15、愛的挑挑戰(zhàn)，而而非擊敗敗他人的的欲望。無論他他們處在在何種競競爭場合合，總是是把目標標鎖定在在成功之之上。他他們會是是-成功功的父母母、配偶偶、商人人、玩伴伴、嬉皮皮、治療療師，能能夠順應應身邊的的人們而而變換形形象。盡盡管他們們和自己己真實的的感覺毫毫不相干干，因為為這些都都會影響響其成就就，可是是一旦受受到要求求，他們們卻可以以表現出出合宜的的感覺。第三型型的人會會全心全全意追求求一個目目標，而而且永不不厭倦。他們會會成為杰杰出的團團隊領袖袖，鼓舞舞他人相相信“天下沒沒有不可可能的事事”。行為特點點外表與氣氣質：衣衣著講究究，儀表表出眾，喜歡成成為眾人人目光焦焦點，處處處表現現出成功功的形

16、象象溝通風格格：目的的性強、巧妙、夸張、喜歡突突顯自己己。(似似在觀眾眾前作表表演)喜歡表現現自我，喜歡參參與, 喜歡成成為行動動中的重重要人物物好勝心和和競爭意意識強, 重視視名譽地地位等社社會認同同善于與人人溝通，在不同同場合會會表現不不同形象象，是出出眾的社社交能手手保持自己己正面的的情緒，刻意打打扮自己己,表現成成功形象象目標感強強，善于于自我激激勵，同同時也善善于表達達,善于激激勵他人人, 對自己過過去的成成就引以以為榮，忌諱別別人談自自己失敗敗的地方方善于目標標設定和和決策,積極進進取,想盡各各種辦法法達成目目標性格解析析世界觀：這個世世界就是是一個優(yōu)優(yōu)勝劣敗敗的競技技場，我我有能

17、力力證明自自己，我我必需努努力做成成功者!潛在恐懼懼：被人人否定，擔心自自己的能能力未為為他人所所認同。潛在渴望望：自己己的能力力被人賞賞識和認認同核心價值值：目標標和成就就注意力焦焦點：形形象和表表現自我保護護機制：身份識識別認同同，自我我欺騙會比人強強的智能能：情緒緒智能，創(chuàng)作智智能。個人執(zhí)念念和難以以駕馭的的陋習：虛榮，愛出風風頭，自自吹自擂擂。領導方式式：以目目標為本本的管理理模式，重視成成就、表表現和效效率，有有時會變變得專制制。性格傾向向：外向向，主動動，擅于于交際。性格變化化處于安定定和人格格提升時時：走向向第六型型，會是是成功的的團體領領袖，有有涵養(yǎng)，有實力力，魅力力非凡，會適

18、當當地運用用策略，并小心心行事，不會操操之過急急，是位位不可多多得的管管理專才才和團體體領導者者。處于壓力力和自我我防衛(wèi)時時：走向向第九型型，會兵兵敗如山山倒，一一厥不振振，心神神恍惚，無主見見，自我我放棄，懶惰，沒有神神采，暴暴飲暴食食，不顧顧身份，意念多多而不專專注，一一事無成成，充滿滿無用感感。4、感覺覺型性格特征征第四型的的人具有有藝術氣氣質、多多情，他他們尋求求理想伴伴侶或一一生的志志向，活活在生命命中某項項重要事事物的感感覺中。他們覺覺得必須須找到真真實的伙伙伴，自自己才完完美。他他們傾向向于找到到疏離理理想化的的現行事事物和世世俗的錯錯誤。他他們被高高深的情情緒經驗驗所吸引引，表

19、達達出與眾眾不同的的一面。無論在在任何領領域，他他們的生生命反映映出對事事物重要要性和意意義的追追求。他他們很容容易陷入入自己的的情緒，但卻能能表現出出高度的的同情心心，去支支持處在在情緒痛痛苦中的的人。行為特點點外表與氣氣質：從從衣著品品味和外外形上他他們都富富有個人人風格，有時會會十分突突出而令令人震驚驚。他們們通常會會擁有一一雙柔情情似水的的眼神，目光永永遠有所所思憶，卻又感感性而迷迷人。溝通風格格：重視視非語言言溝通， 慣性性保持靜靜默，隨隨意、隨隨心(似似自己與與自己對對話)他們覺得得自己與與眾不同同，喜歡歡我行我我素容易對別別人的批批評反應應過敏,容易對對事情誤誤解想象力豐豐富,富

20、創(chuàng)意意及藝術術氣質，擁有敏敏銳的審審美觀害怕失去去，喜歡歡玩“推拉”游戲，情感占占有欲強強 感情豐富富，行為為自我,很容易易掉到自自己的情情緒中性格解析析世界觀：眾人人皆醉我我獨醒，我能夠夠感受到到人性的的真?zhèn)危覍θ巳说挠^察察亦比一一般人有有深度，我是一一個感情情豐富的的、浪漫漫的、優(yōu)優(yōu)雅的、不媚俗俗的、有有品味的的、有個個性而喜喜歡我行行我素的的人。潛在恐懼懼：生命命中仍有有不足之之處，情情感世界界仍有缺缺陷。潛在渴望望：能深深入的自自我了解解，看透透人生。核心價值值：意義義和獨特特注意力焦焦點：內內心感受受和想象象自我保護護機制：投射作作用會比人強強的智能能：創(chuàng)作作智能。個人執(zhí)念念和難以

21、以駕馭的的陋習：羨慕，妒忌，任性。 領導方式式：憑感感覺做事事，勇于于創(chuàng)新，有決斷斷力，有有時會任任性而意意氣用事事，絕對對不會軟軟弱妥協協。性格傾向向：內向向，被動動，悲情情，感情情豐富。性格變化化處于安定定和人格格提升時時：走向向第一型型，會變變得冷靜靜而較為為理性，做事有有原則，而不會會感情用用事。處于壓力力和自我我防衛(wèi)時時：走向向第二型型，會在在感情道道路上一一意孤行行，癡纏纏，任性性，占有有欲強，有時會會感到失失落，抑抑郁和行行為反復復無常。5、思想想型性格特征征第五型的的人帶著著距離來來體驗生生命，避避免牽扯扯任何情情緒，認認為觀察察更勝于于參與。他們是是需要高高度隱私私的人，如果

22、得得不到屬屬于自己己的充分分時間，會感到到枯竭、焦慮。因為他他們用這這種方式式來回顧顧事情，并體驗驗在日常常事物中中難以感感覺到的的安定情情緒。心心智生活活對他們們而言相相當重要要，他們們具有對對知識和和資訊的的熱愛，通常是是某個專專門領域域的研究究者。第第五型的的人把生生活規(guī)劃劃成許多多區(qū)塊，雖然他他們不喜喜歡預定定的例行行公事，卻希望望事先知知道在工工作與休休閑時他他們被期期望的是是什么。他們是是杰出的的決策者者和具有有創(chuàng)意的的知識分分子。行為特點點外表與氣氣質：外外形通常常是冷靜靜，木納納，喜怒怒不言于于色，外外表多數數是瘦削削，文靜靜，深沉沉而有書書卷氣。溝通風格格：習慣慣理性的的溝通

23、，慣性保保持靜默默，如說說話，直直接居多多，好爭爭辯（說說自己似似在說別別人）善于把情情感抽離離,喜歡做做旁觀者者多于參參與喜愛搜集集信息和和知識,喜歡成成為專家家喜歡邏輯輯思維和和分析,需要了了解事情情全部而而不是部部分非常重視視個人空空間, 對社交交應酬感感到渾身身不自在在不隨波逐逐流,知識淵淵博及豐豐富的精精神生活活, 不喜歡求求助別人人,生活在在自己的的思想世世界性格解析析世界觀：知識識就是力力量，我我是自己己世界里里的主人人，對我我熟悉和和喜愛研研究的事事物，我我堪稱是是權威的的專家!潛在恐懼懼：被人人取締和和駕馭，對身邊邊事情感感到無知知，束手手無策。潛在渴望望：洞悉悉天下事事。核

24、心價值值：知識識和獨立立注意力焦焦點：觀觀察和理理論自我保護護機制：退縮，與他人人隔離會比人強強的智能能：智商商。個人執(zhí)念念和難以以駕馭的的陋習：貪婪，自私和和求知欲欲過強，忽略了了其它人人和事。領導方式式：憑自自己的智智能、判判斷力和和分析能能力辦事事，理智智但缺乏乏人情味味，能掌掌握大局局，但喜喜歡遙控控式領導導，往往往善于策策劃而疏疏于行動動。性格傾向向：內向向，被動動，自我我，愛思思考。性格變化化處于安定定和人格格提升時時：走向向第八型型，有大大將之風風，勇于于冒險，能將構構思付諸諸實踐，樂意爭爭取達成成自己的的目標，勇謀兼兼?zhèn)洌瑫邮芎秃完P心別別人，是是一位不不可多得得的將相相之材

25、。處于壓力力和自我我防衛(wèi)時時：走向向第七型型，會變變得不切切實際，孤芳自自賞，常常發(fā)白日日夢而且且有點神神經質，經常理理論多于于一切，舉棋不不定，不不肯作出出承諾，口若懸懸河地扮扮專家。6、忠誠誠型性格特征征第六型的的人把世世界看作作是威脅脅，雖然然他們可可能覺察察不到自自己處在在恐懼中中。他們們對威脅脅的來源源明察秋秋毫，為為了先行行武裝，他們會會預想最最糟的可可能的結結果。他他們這種種懷疑的的心智結結構會產產生對做做事的拖拖延及對對他人動動機的猜猜疑。他他們不喜喜歡權威威，也可可說是害害怕權威威，參與與弱勢團團體運動動，而且且在權威威中難以以自處，或難以以維持成成功。某某些第六六型的人人具

26、有退退縮并保保護自己己免受威威脅的傾傾向；某某些則先先發(fā)制人人，迎向向前去克克服它，因而表表現出極極大的攻攻擊性。一旦愿愿意信任任時，第第六型的的人會是是忠誠而而具承諾諾的朋友友和團隊隊伙伴。行為特點點外表與氣氣質：擁擁有警覺覺性高的的眼神，去監(jiān)察察周圍環(huán)環(huán)境的變變化，喜喜歡提出出質疑，神情里里常有焦焦慮和不不安的表表情溝通風格格：重禮禮節(jié)、謹謹慎、詳詳盡、不不直接、疑問較較多，總總是在試試探。(似向人人交代)警惕性強強,很有危危機意思思,有時會會杞人憂憂天勤奮, 盡忠職職守, 服從從指揮,但需要要清晰指指引,害怕自自己的能能力不能能勝任做決定很很遲疑，必須明明顯證據據來做決決策，而而且容易易

27、反復交朋友內內外有別別，一旦旦信任是是忠誠可可靠的朋朋友不喜歡環(huán)環(huán)境多變變, 容易易因不穩(wěn)穩(wěn)定而感感到壓力力，不輕輕易嘗試試新奇的的東西或或事物恐懼型：渴望受受到保護護和關懷懷，為人人忠心耿耿耿，但但多疑過過慮，怕怕出風頭頭，怕自自己力不不從心。抗恐懼型型：為了了要證明明自己無無懼而作作出相反反的行為為，有時時會先發(fā)發(fā)制人，攻擊性性和對抗抗性比較較大。性格解析析世界觀：這個個世界危危機四伏伏，真理理往往被被隱藏，人心難難測，遇遇人不慎慎，就會會被人利利用和陷陷害，我我渴望能能找到我我信任的的同道中中人!潛在恐懼懼：被人人遺棄和和受孤立立，對人人和事缺缺乏安全全感。潛在渴望望：感到到安全和和受保

28、護護核心價值值：安全全和信任任注意力焦焦點：危危險和權權威自我保護護機制：事先預預演，凡凡事先考考慮最壞壞可能會比人強強的智能能：逆境境智商。個人執(zhí)念念和難以以駕馭的的陋習：恐懼，焦慮，疑心太太重。領導方式式：以人人為本，是一位位忠誠的的政策執(zhí)執(zhí)行者，循規(guī)蹈蹈矩，善善于先自自我保護護和處理理危機，會建立立具防御御性的領領導模式式，能以以置之之死地而而后生的策略略去領導導下屬和和處理問問題。性格傾向向：內向向，主動動，忠誠誠，保守守。性格變化化處于安定定和人格格提升時時：走向向第九 型，能能順其自自然，信信任身邊邊的人，樂意效效忠所屬屬的群體體，并愿愿意放下下自己拘拘緊的態(tài)態(tài)度和防防衛(wèi)機制制。處

29、于壓力力和自我我防衛(wèi)時時：走向向第三型型，變成成工作狂狂，反應應過敏，會輕率率鹵莽地地做事，為求達達到目的的，會不不顧一切切，缺乏乏人性。7、活躍躍型性格特征征第七型的的人樂觀觀、精力力充沛、迷人，而且難難以捉摸摸。他們們痛恨被被束縛或或控制，而且盡盡可能保保留許多多愉快的的選擇。在不愉愉快的情情況下，他們會會從心理理上逃脫脫到愉快快的幻想想中。第第七型的的人是未未來導向向者，具具有涵蓋蓋每件想想要完成成的事情情的內在在計劃，而且當當新的選選擇出現現時，他他們還會會適時更更新內容容。那份份想保持持生命愉愉悅的需需要，導導引他們們重新架架構現實實世界，以排除除有損自自我形象象的負面面情緒和和潛在

30、打打擊。他他們容易易接受新新的經驗驗、新的的人群和和新的點點子，是是富有創(chuàng)創(chuàng)意的電電腦網絡絡工作者者、綜合合家及理理論家。行為特點點外表與氣氣質：活活力充沛沛，神采采飛揚，笑容親親切，外外表通常常比較光光鮮、突突出，精精明、醒醒目善變變而沒有有壓迫感感，容易易成為人人群中的的活躍人人物。溝通風格格：習慣慣與閑談談式溝通通，不大大著意、即興，常常忘忘掉談話話的目的的。(似在耍耍樂。)喜歡不斷斷探索新新奇有趣趣的事物物，勇于于嘗試新新鮮刺激激的事,富于冒冒險精神神樂天知命命,精力充充沛,善于逃逃避不快快樂的事事情討厭悶,享受交交際應酬酬,相識滿滿天下喜歡有多多樣的選選擇,對將來來有很多多計劃多才多

31、藝藝,知識廣廣闊性格解析析世界觀：這個個世界是是一個充充滿了奇奇幻、刺刺激的游游樂場，在我有有生之年年，我盡盡量探索索和擁有有這些新新奇的事事情和體體驗，使使我的人人生變得得豐富，多采多多姿!潛在恐懼懼：自己己的時間間和空間間被人占占用，受受人制服服。潛在渴望望：能開開開心心心，無拘拘無束地地去尋找找樂趣。核心價值值：快樂樂和自由由注意力焦焦點：樂樂趣和計計劃自我保護護機制：合理化化，為自自己找借借口會比人強強的智能能：情緒緒智商及及創(chuàng)作智智商。個人執(zhí)念念和難以以駕馭的的陋習：貪玩，心頭多多，而且且不專一一。領導方式式：團體體式領導導，喜歡歡變革創(chuàng)創(chuàng)新，他他們具有有樂觀積積極的領領導風格格，能

32、發(fā)發(fā)掘下屬屬的發(fā)展展?jié)撃埽朴跀n攏絡人心心，做人人做事沒沒有固定定的模式式。性格傾向向：外向向，主動動，貪玩玩，樂觀觀。性格變化化處于安定定和人格格提升時時：走向向第五型型，懂得得自我克克制，心心思慎密密，會經經過觀察察和周詳詳的考慮慮才去作作決定。處于壓力力和自我我防衛(wèi)時時：走向向第一型型，變得得專制、容易發(fā)發(fā)怒、固固執(zhí)和對對人有所所要求。8、領袖袖型性格特征征第八型的的人獨斷斷，有時時具有攻攻擊性，對生命命抱持“一不作作二不休休”的態(tài)度度。他們們通常是是領袖或或極端孤孤立者，善于關關心和保保護朋友友，他們們知道朋朋友在想想什么。他們關關心正義義和公平平，并且且樂意為為此而戰(zhàn)戰(zhàn)。第八八型的人

33、人格外追追求享樂樂，從和和朋友喝喝酒作樂樂到理性性的討論論都有。他們能能覺察權權力所在在之處，使自己己免受他他人的控控制，他他們具有有支配力力。第八八型的人人會忠誠誠地運用用自己的的力量，并毫無無倦怠地地支持有有價值的的事件。行為特點點外表與氣氣質：氣氣宇不凡凡，有大大將之風風，具有有霸氣，大情大大義，有有時很鹵鹵莽，有有壓迫感感，目光光堅定而而有威嚴嚴，聲音音嘹亮，不拘小小節(jié)，昂昂首闊步步，自視視甚高，目中無無人。溝通風格格：直截截了當，有力度度，唯我我獨尊、不客氣氣。(似在下下命令。)任何時候候都要以以領導者者姿態(tài)出出現，喜喜歡保護護和帶領領別人沖動派,勇者無無懼，喜喜愛接受受挑戰(zhàn)，遇強愈

34、愈強,態(tài)度直接接,討厭轉轉彎抹角角, 不打打不成交交，識英英雄重英英雄,作風硬朗朗,對自己己的信念念充滿自自信，不不怕失敗敗頑強的談談判專家家,喜歡支支配他人人,喜歡控控制憑直覺做做決定，行動導導向，做做了再想想性格解析析世界觀：這個個世界是是弱肉強強食的世世界，我我是天生生的強者者，我要要通過鋤鋤強扶弱弱、抱打打不平來來證明我我的能力力，向我我臣服者者，將會會得到我我的庇護護!潛在恐懼懼：被人人支配和和指揮。潛在渴望望：自己己當家作作主。核心價值值：權力力和正義義注意力焦焦點： 挑戰(zhàn)和和掌控自我保護護機制：否認自自己的弱弱點會比人強強的智能能：逆境境智商。個人執(zhí)念念和難以以駕馭的的陋習：貪婪

35、，縱欲，充滿權權力欲.領導方式式：強勢勢領導，專制，率直而而不客氣氣，家長長式，有有時會用用獨裁、嚴厲的的領導方方式。性格傾向向：外向向，主動動，沖動動，樂觀觀。性格變化化處于安定定和人格格提升時時：走向向第二型型，俠骨骨柔腸，慷慨而而樂于助助人，有有理想抱抱負，能能濟世為為懷，肯肯真誠和和體貼地地去關心心別人，以笑容容和愛心心去緩和和暴噪和和沖動的的心態(tài)。處于壓力力和自我我防衛(wèi)時時：走向向第五型型，固執(zhí)執(zhí)倔強，遠離人人群，會會對人盤盤算，以以自己的的論據去去迫人就就范，有有時扮專專家。9、和平平型性格特征征第九型的的人是和和平使者者。他們們善于了了解每個個人的觀觀點，卻卻不知道道自己所所想、

36、所所要的是是什么。他們喜喜歡和諧諧而舒適適的生活活，寧愿愿配合他他人的安安排，也也不要制制造沖突突。然而而，如果果被人施施壓，他他們會變變得很頑頑固，有有時甚至至會動怒怒。他們們通常興興趣很多多，但是是卻將自自己的優(yōu)優(yōu)先事項項拖到最最后一分分鐘才做做。他們們還具有有自我麻麻醉的傾傾向，讓讓自己去去做一些些次要的的活動，如看書書、和朋朋友閑逛逛、看錄錄影帶等等。第九九型的人人是很好好的仲裁裁者，磋磋商對象象，而且且能專心心執(zhí)行一一項團體體計劃。 行為特點點:外表與氣氣質：平平和，樂樂觀豁達達，優(yōu)悠悠自在，樸實無無華，不不拘小節(jié)節(jié)，節(jié)拍拍較慢溝通風格格：習慣慣試探式式溝通，點到即即止，間間接仿佛佛

37、沒有中中心思想想。(似在征征求意見見)，適應能力力強,最佳的的聆聽者者，但有有時會是是“應聲蟲蟲”慢條斯理理, 喜歡歡用自己己的工作作速度,不喜歡歡性急對很多事事物都有有興趣,容易接接受不同同事物溫和的和和平使者者，待人人處世圓圓滑,善于避避免沖突突.不輕易批批評,善于調調解矛盾盾,令關系系融洽和和諧難以主動動做選擇擇，喜歡歡拖延不好出位位，性格格溫和，與世無無爭，愛愛好大自自然 性格解析析世界觀：船到到橋頭自自然直!只只要我們們保持冷冷靜，順順其自然然，對人人寬松一一些，萬萬事都有有解決的的方法!忍忍一時風風平浪靜靜，退一一步海闊闊天空!潛在恐懼懼：與人人群疏遠遠。潛在渴望望：與人人和平共共

38、存并接接納他存存在。核心價值值：和諧諧和舒適適注意力焦焦點：和和平和平平靜自我保護護機制：麻醉自自己會比人強強的智能能：情緒緒智商，創(chuàng)作智智商。個人執(zhí)念念和難以以駕馭的的陋習：懶惰，無主見見。領導方式式：無為為而治，集體式式領導，以人為為本，順順其自然然。性格傾向向：內外外，被動動，樂觀觀，隨和和。性格變化化處于安定定和人格格提升時時：走向向第三型型，有清清晰而明明確之目目標，肯肯奮發(fā)圖圖強，用用積極的的態(tài)度去去做事，以換取取日后更更多安逸逸和閑適適的空間間。處于壓力力和自我我防衛(wèi)時時：走向向第六型型，行為為變得偏偏激，多多疑過慮慮，怕大大禍臨頭頭，怕被被人陷害害和欺騙騙，變得得更加防防守和被

39、被動。第三部分分:九型人人格的總總結型號123456789完美型助人型成就型感覺型思想型忠誠型活躍型領袖型和平型自我形象象我是好人人 我是是對的我會助人人我可以以給我很成功功我很能干干我很特別別我很敏感感我有智慧慧我有知識識我很忠信信我很負責責我很可愛愛我很聰聰明我有勢力力我是強強者我很平和和我很友友善基本恐懼懼怕自己錯錯受責備備害怕孤獨獨不被喜喜愛被人否定定生命中有有缺陷被人取締締和駕馭馭被人遺棄棄和受孤孤立被制約被人支配配與人群疏疏遠基本欲望望事事力求求完美被人關懷懷，愛護護被人賞識識和認同同自我了解解看透人人生洞悉天下下事感到安全全和受保保護無拘無束束自己當家家作主和平共存存并接納納他核

40、心價值值 規(guī)則和和公平 關系和和愛 目標和和成就 意義和和獨特 知識和和獨立 安全和和信任 快樂和和自由 權力和和正義 和諧和和舒適注意力焦點 錯誤和和評判 配合和和服務 形象和和表現 感覺和和想象 觀察和和理論 危險和和權威 樂趣和和計劃 挑戰(zhàn)和和掌控 和平和和平靜防衛(wèi)機制制反向作用用抑制自己己否認需要要角色認同同自我欺騙騙投射作用用退縮隔離離劃清界界限預演最壞打算算合理化找借口否認自己己的弱點點麻醉自己己特別智能能逆境智能能情緒智能能情緒智能能創(chuàng)作智智能創(chuàng)作智能能智商逆境智商商情緒智商商創(chuàng)作智智商逆境智商商情緒智商商創(chuàng)作智智商性格特質質被動，內內向，思思考，批批判外向，主主動，感感情豐富富

41、外向，主主動，擅擅于交際際內向，被被動，悲悲情，感感情豐富富內向，被被動，自自我，愛愛思考內向，主主動，忠忠誠，保保守外向，主主動，貪貪玩，樂樂觀外向，主主動，沖沖動，樂樂觀內外，被被動，樂樂觀，隨隨和從陷阱完美主義義過度服務務成功有效效追求獨特特囤積知識識擔心安全全理想主義義主持正義義屈尊就卑卑走向改善寬容自己己注意自己己體驗失敗敗體會平凡凡與人交往往信任別人人踏實努力力體諒他人人看重自己己九型人格格的三種種狀態(tài)狀態(tài)型格 1：完完美型2：助助人型3：成成就型健康是非分明明、正直直無私自律性強強判斷力高高、優(yōu)先先順序道德標準準：完美美感情投入入體恤別人人熱心助人人將心比心心自信心強強精力充沛沛

42、吸引力強強成就出眾眾一般害怕犯錯錯愛批評挑挑剔嚴格控制制、糾正正別人非黑即白白過份熱心心需要被人人需要占有欲強強覺得自己己不可缺缺少事事要超超越別人人著重包裝裝自命不凡凡工于心計計不健康自以為是是要自己是是對的，證明別別人是錯錯的偽君子心胸狹窄窄抱怨連連連利用別人人弱點去去貶損別別人覺得被別別人欺騙騙憤恨不平平利用別人人嫉妒心重重以手段保保護自己己形象背叛他人人狀態(tài)型格4：感感覺型5：思思想型6：忠忠誠型健康創(chuàng)造力高高對人敏感感情感真摯摯自我表現現觀察力強強好奇心強強分析力強強聰明、機機敏親切可愛愛相信自己己、別人人積極行動動忠于對人人一般質疑自己己情緒化感情脆弱弱自憐、放放縱抽離、只只顧分析

43、析冷嘲熱諷諷只跟自己己的想法法抗拒情感感介入害怕作決決定依附權威威優(yōu)柔寡斷斷頑強的反反叛不健康嚴重沮喪喪遠離別人人自責、自自卑、自自憎絕望深淵淵心胸狹窄窄逃避、脫脫離人群群充滿敵意意與現實脫脫節(jié)精神緊張張極不安全全感自覺卑微微夸大問題題極度焦慮慮狀態(tài)型格7：活活潑型#8：領領袖型9：和和平型健康多才多藝藝外向樂觀觀自發(fā)性強強精力充沛沛自信心強強行動為主主天生領導導勇敢寬宏宏心胸開放放心平氣和和輕松自在在純真的心心一般沉迷欲望望過度活躍躍膚淺、油油腔滑調調對人不敏敏感個人主義義控制欲強強自視過高高用威脅、恐懼來來壓人過于服從從、贊同同依靠別人人不下決定定怠惰耽擱擱不健康攻擊及辱辱罵別人人極端失控

44、控行事沖動動夸張、不不切實際際非常暴力力、無情情非常獨裁裁強權就就是公理理過度夸張張無助和無無用頑固倔強強毫無方向向停滯不前前第四部分分 九型人人格的應應用一、九型型人格的的內圣之之道（一）九九型人格格對自我我修煉的的啟示1）誠實實地面對對自己2）善待待自己的的人格3）持續(xù)續(xù)不斷的的自我修修煉（二）、每個型型格的局局限和提提升方向向每一類型型性格的的人，都都有自己己執(zhí)著著、堅持的誤區(qū)區(qū)。學習習九型人人格的其其中一個個目的就就是清楚楚自己性性格的特特質和減減少自己己執(zhí)著著、堅持的誤區(qū)區(qū)。2助人型3成就型1完美型4感覺型思考型5忠誠型6活躍型7領袖型89和平型1型要學學7型之放放下拘謹謹，肯創(chuàng)創(chuàng)新

45、，接接受別人人；7型要學學5型之自自我克制制，搜集集資料，深入思思考；55型要學學8型之勇勇往直前前，果斷斷行動，言出必必行；88型要學學2型之愛愛心關懷懷，開放放傾聽，樂于助助人；22型要學學4型之自自我探索索，堅持持心愿，愛人愛愛己；44型要學學1型之冷冷靜理性性，不會會感情用用事；99型要學學3型之目目標明確確，態(tài)度度積極，做事有有計劃；3型要學學6型之忠忠誠踏實實，盡責責小心，關心別別人；66型要學學9型之隨隨遇而安安，放下下焦慮，信任別別人； 第一型完美美型由于時時時強迫自自已追求求完美，常常告告訴自己己還不不夠完美美，經經常不滿滿足自己己的表現現，容易易造成心心理負擔擔。所以以第一

46、型型性格的的人應該該嘗試了了解成成長，只是一一個不斷斷前進的的過程程，即即使現在在不夠完完美，人人類還是是會慢慢慢成長而而漸趨完完美。建建議:盡量避免免過于太太詳細減少經常常說應該或不應該該避免有聲聲或無聲聲的批評評不要太執(zhí)執(zhí)著表現熱情情點切記：你你要知道道世界不不是非黑黑即白,還有灰灰色地帶帶!第二型助人人型第二型的的執(zhí)著著就是是以為自自己是只要我我對大家家好，不不必期待待別人任任何回報報。不不肯承認認對人親親切是想想別人喜喜歡自己己、贏取取別人好好感的手手段。所所以第二二型應該該嘗試了了解別別人是別別人、我我是我，下要要太在意意別人的的稱贊和和感謝。建議:用單獨的的時間反反思自己己的需要要

47、嘗試表達達你真正正的意思思，不要要討好對對方如有需要要，請說說出口給別人解解決自己己問題的的空間切記：你你要將對對別人的的愛轉對對自己,關注自自己的感感受! 第三型成就就型第三型太太過講求求效率，而變得得不顧及及自己與與別人的的立場,亦不太太重視自自己的感感情世界界。第三三型要學學習不要要單以成成績或別別人評價價為標準準，也要要學習滿滿足內心心世界：失敗可可以是人人生的寶寶庫、正正是成長長的機會會。建議:多點溫柔柔留意雙方方的感受受避免壓迫迫別人不要過于于目的性性多點傾聽聽別人切記：你你要明白白內在的的成長比比外在的的成功更更重要!第四型感覺覺型第四型想想要逃避避生命平平凡的事事物，總總愛突出

48、出自己與與眾不同同。由于于自己豐豐富的感感性，許許多時得得不到別別人的理理解和認認同，容容易產生生孤獨獨感。若第四四型減少少對得不不到的事事物理想想化及挑挑剔已得得到的東東西,便可以以更珍惜惜眼前所所擁有的的一切。建議:告訴別人人你的感感覺，而而不要別別人來猜猜討論時要要提防自自己陷入入情緒化化的反應應多點理智智不要過于于沉溺過過去控制自己己的情緒緒切記：你你要明白白陷在自自己的情情緒里解解決不了了任何問問題!第五型思想想型好奇心強強的第五五型，常常以尋求求知識去去逃避內內心空虛虛的感覺覺。有時時會覺得得周圍的的人無知知及膚淺淺，所以以特別喜喜歡獨處處。第五五型要從從思考跳跳入行動動的階段段，

49、直接接表達意意見并全全力以赴赴。第五五型要學學習正視視自己的的感情，也體貼貼別人的的心情。建議:讓朋友知知道，你你不擅長長馬上表表達自己己的內在在感受當你需要要思考時時請告知知別人多點感性性,多點響響應別人人的話 盡量避免免過于太太詳細切記：你你要盡快快地把“想”變成“行動”,多一些些感性的的力量!第六型忠誠誠型第六型的的固執(zhí)是是內心常常存著恐恐懼感，對權威威態(tài)度矛矛盾；一一方面需需要有力力者保護護并對他他忠誠，且同時時又心存存抗拒。第六型型的過度度謹慎，使得自自己缺乏乏動力,若能擴擴寬視野野去看待待事物，不再有有太強烈烈的矛盾盾和擔心心，便更更能運用用自己生生命本身身的力量量。建議:不要有投

50、投射的傾傾向決定后請請?zhí)嵪蛳蚯岸帱c正面面思想不要過于于擔心控制自己己的負面面字眼切記：你你要放下下多余的的擔心和和恐懼,拿出自自己的力力量!第七型活潑潑型第七型的的人生目目的是快樂，因此此便固執(zhí)執(zhí)地逃避避痛苦和和勞累。通常為為自己訂訂下許多多計劃，卻很少少能貫徹徹到底；若第七七型腳踏踏實地完完成工作作，專注注于某一一項計劃劃，貫徹徹始終,并且在在處事方方面以客客觀態(tài)度度、待人人方面以以平靜態(tài)態(tài)度，這這便是第第七型的的一大突突破。建議:不要忘記記每次交交談的目目的集中思考考多點傾聽聽盡量避免免過于太太空泛多點危機機感切記：你你要敢于于面對壓壓力和痛痛苦,干好眼眼前的事事情!第八型領袖袖型第八型

51、夸夸耀自己己強的地地方，及及隱藏自自己的弱弱點。他他們對于于不公平平特別敏敏感，更更深信自自己的人人生目標標是維護護正義義。第第八型的的人要懂懂得控制制自己的的怒氣：你并不不能代表表正義,強權并并不是像像你想象象的那么么重要。若能多多一點溫溫柔，愿愿意暴露露自己一一些弱點點在人前前，也不不失為性性格的進進步。建議:不要太過過習慣控控制別人人學會聆聽聽，在回回答之前前先了解解別人的的觀點給對方時時間思考考留意無心心說出或或做出具具傷害性性的言行行控制自己己的嗓門門切記：你你要控制制自己的的憤怒,關心別別人的感感受!第九型和平平型第九型因因為不善善表達自自己，許許多時侯侯沒有自自己的立立場；但但反

52、而能能設身處處地為別別人著想想,接受、了解別別人的意意見。有有時他們們對事情情含糊其其詞、有有時又喜喜歡逃避避現實。第九型型突破的的關鍵在在于勇于于講出自自己內心心的想法法和感受受，不要要抑制自自己內心心的憤怒怒，而變變得陽陽奉陰違違。 建議:如果你感感到生氣氣，請說說出來盡可能切切中重點點多作響應應，以免免別人以以為你拒拒絕盡量避免免過于太太被動多點危機機感切記：你你要勇于于面對自自己,時刻關關注自己己的立場場!二、九型型人格的的外王之之道 （一）九九型人格格的相處處之道與“第一一型”的相處處之道溝通的內內容需準準確及詳詳細,約會他他們要守守時直截了當當，用邏邏輯的方方法而非非憑感覺覺來表達

53、達你的觀觀點用最好的的態(tài)度及及以禮相相待,避免批批評或斥斥責多點誠懇懇稱贊他他們,欣賞他他們的“高標準準”.如果他們們不愿聽聽，邀請請他們告告訴你他他們的想想法不要嘗試試耍手段段操縱他他們,讓他們們知道你你是可以以信賴的的有問題就就承認錯錯誤,坦白從從寬，抗抗拒從嚴嚴理解他們們的挑剔剔,他們是是想幫手手而已切記：欣欣賞他們們的認真真和負責責，包容容他們的的批評和和責備！與“第二二型”的相處處之道態(tài)度真誠誠而直接接,告訴他他們你對對他們的的欣賞;和他們談談他們最最感興趣趣的題材材:人類;詢問他們們的個人人感受,令他感感到快樂樂與正面面;多點微笑笑,對他們們批評要要小心和和溫和一一點;接受而不不要

54、輕易易拒絕他他們的幫幫助,并由衷衷地表示示感謝;欣賞他們們的付出出,提醒他他們在你你心中的的重要性性;讓他們知知道應該該關心自自己,不必過過于幫助助你切記：欣欣賞他們們的付出出和好意意, 包包容他們們的過度度熱情!與“第三三型”的相處處之道嘉許他們們的成就就和成功功的地方方;不要過多多批評，因為他他們會因因此變得得虛偽或或全面放放棄;讓他們知知道你是是支持他他們得到到更好的的結果;配合他們們的速度度,加速自自己的步步伐激將法會會令他們們更賣力力表現;告訴他們們怎樣可可以達到到目標，而非如如何不能能;給他們誠誠實和客客觀的回回應,對他們們的感覺覺要小心心處理;不要過多多關注他他們的失失敗,避免提

55、提起他們們過去的的錯誤.切記：欣欣賞他們們的努力力和成效效, 包包容他們們的自我我表現!與“第四四型”的相處處之道欣賞他們們的創(chuàng)意意,觀察能能力和有有深度的的情感稱贊富有有創(chuàng)意和和獨特的的貢獻，而非稱稱贊他們們的成果果讓他們感感覺到你你的支持持和在乎乎他們接受和認認同他們們的感覺覺和情緒緒發(fā)揮他們們的自我我風格,體諒他他們的感感受不要做具具有侵略略性的大大聲叫喊喊、粗魯魯動作只在他們們明確表表示需要要時幫助助他們,不要主主動做不要去干干擾他們們的情緒緒、環(huán)境境以及私私人空間間切記：欣欣賞他們們的創(chuàng)意意, 包包容他們們的過度度情緒化化!與“第五五型”的相處處之道尊重他們們的界限限,給他們們單獨的

56、的空間去去作決定定;確定你的的表達方方式是一一種邀請請，而非非要求;以直接而而實際的的態(tài)度贊贊美他們們;不要質疑疑他們的的能力,欣賞他他們的智智能不要干擾擾他們的的環(huán)境空空間及思思想空間間 ;對他們的的想法采采用開放放的思想想;與他們交交流采用用合邏輯輯的事實實來支持持觀點;鼓勵他們們多做這這一刻和和現在的的活動.切記：欣欣賞他們們的智慧慧, 包包容他們們的距離離感和優(yōu)優(yōu)越感!與“第六六型”的相處處之道欣賞他們們的忠誠誠,才智及及克服危危機的能能力鼓勵他們們看好的的一面,不要停停留在問問題中;不要批評評他們的的恐懼,不要給給予壓力力;要有耐性性，用心心聆聽，讓他們們講出他他的疑慮慮;溝通不要要

57、轉彎抹抹角,要開放放,誠實,取得他他們的信信任;用你的樂樂觀去感感染他們們,再一次次肯定你你和他的的關系;做出令他他們輕松松的決定定,解除他他們的擔擔心當他們盛盛怒時,不要正正面沖突突,事后再再處理;切記：欣欣賞他們們的忠誠誠和勤奮奮,包容容他們的的過度擔擔心! 與“第七七型”的相處處之道欣賞他們們的樂觀觀,對新事事物的熱熱衷和遠遠大的理理想;不要給予予指示，使用中中性字詞詞建議做做事的方方法輕松愉快快地與他他們交談談,多說些些開心的的字眼;與他們相相處要樂樂觀和現現實,不要太太悶了;不要限制制他們的的自由或或選擇過過分消極極;與他們的的狂熱和和精力進進行比賽賽;鼓勵他們們完成一一件事再再去做

58、另另一件事事;對他們的的批評要要持溫和和態(tài)度,容忍他他們的反反復.切記：欣欣賞他們們的快樂樂和誠實實,包容容他們的的隨意和和任性!與“第八八型”的相處處之道欣賞他們們的力量量,自力更更生和正正義感;不要取笑笑他們，否則他他們會快快速反擊擊;如果他們們發(fā)怒,不要一一樣反應應,否則火火上澆油油;用精確的的言詞讓讓他知道道你了解解他們的的觀點;說出你的的主意，不要有有所保留留或說謊謊;以直接態(tài)態(tài)度與他他們相處處，千萬萬不要逃逃避問題題;不要唯唯唯諾諾,在他們們面前要要有自己己的立場場避免告訴訴他們什什幺能做做什幺不不能做切記：欣欣賞他們們的責任任心和正正義感, 包容容他們的的霸道!與“第九九型”的相

59、處處之道欣賞他們們的仁慈慈,溫和和和耐性;欣賞他們們做到的的而不是是把焦點點放在做做不到的的事情;當他們精精神恍惚惚時，不不要急著著要答案案;用發(fā)問去去幫助他他們集中中精神;鼓勵他們們把自己己內心的的不滿表表達出來來;創(chuàng)造一個個有趣的的空間，讓他們們考慮并并決定;注意他們們的積極極性,不要給給予壓力力;以親近態(tài)態(tài)度相處處,防止他他們把你你的請求求看作指指責.切記：欣欣賞他們們的友善善和平和和,包容容他們的的散漫和和惰性!（二）九九型人格格在企業(yè)業(yè)管理中中的應用用1）人盡盡其才,知人善善用“男怕入入錯行，女怕嫁嫁錯郎”，學會會九種性性格，對對于選擇擇自己的的職業(yè)及及終身伴伴侶亦可可以發(fā)揮揮其神效

60、效。擔任領導導者角色色的人，知道部部屬是那那一型人人，就容容易得其其心，得得其心則則得其人人。同時時會知道道哪一種種職位，找哪一一型的人人擔任會會做得最最好。可可以做到到人盡其其材。問題：如如何使用用九型人人格這個個工具更更好地幫幫助自己己的職業(yè)業(yè)發(fā)展？問題：如如何使用用九型人人格這個個工具更更好地選選人、用用人和留留人？2）管理理自我,教練下下屬掌握了九九種性格格，明白白自己的的優(yōu)劣長長短，開開始是管管理自己己，扮演演好自己己的管理理角色；然后是是針對不不同性格格教練下下屬，有有效地促促進工作作的推動動。案例有一位位女學員員，她是是本身公公司的董董事總監(jiān)監(jiān)。在下下屬的眼眼中，她她每一分分鐘都