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文檔簡介

1、集團法務部崗位說明書崗位名稱：法務部經理所在部門：法務部崗位代碼：JT-FWB-JL直接上級：常務副總裁下屬崗位：無部門定員：1人崗位定員：1人一、本崗位關鍵職責描述按照法律法規及集團有關政策，協調或處理集團及二級公司的（訴訟、非訴訟）法律事宜；參與公司重要規章制度、重大合同的制定、修改與審核；以減少公司不必要的損失。負責為公司經營管理和決策提供法律依據，擬定公司法律事務文書。二、組織中的位置三、工作職責描述職責（一）職責表述：1、負責正確執行國家法律法規，參與集團重大經營決策，對相關法律風險提出防范措施；2、為集團以及二級公司經營管理決策，提供法務依據；3、負責地公司對外投資、收購、兼并等提

2、供法律依據。工作時間百分比 年度：15%職責（二）職責表述：1、負責提供與企業生產經營有關的法律咨詢，促進經營規范性；2、負責履行監察職能，對集團各單位或職工違反法律規范的行為進行調查、提出糾正意見，監督有關部門或人員予以整改。工作時間百分比 月度：15%職責（三）職責表述：1、負責起草或者參與起草、審核、監督執行集團重要規章制度；確保制度的合法性；2、負責參加重大合同的談判、起草工作，對集團重大合同實行審核、備案管理，避免出現糾紛；3、負責參與集團各單位的分立、合并、破產、解散、投融資、擔保、租賃、股權轉讓、招投標及改制、重組、公司上市等重大經濟活動，處理有關法律事務，保證各項活動的合法性；

3、4、負責統一協調或參加集團各單位的訴訟、仲裁、行政復議、聽證、重大事項調查等活動，為其提供相關支持；5、負責擬定法律事務文書；6、負責對公司所有經濟合同進行會審；7、委托配合或代理參加訴訟、調解、仲裁及其他非訴訟活動，維護公司合法權益8、完成領導臨時安排的工作。工作時間百分比 隨時：70%工作時間8小時/D崗位級別集團公司部門經理工資標準試用工資工作關系內部協調：采購部、營銷部、財務部、人力資源部外部協調：法院、律師事務所、公安局、檢察院、政府有關部門、案件當事人、仲裁委四、任職資格要求學歷要求本科以上專業要求法律專業職稱要求無執業資格要求具有企業法律顧問資質，持有律師證書。技能要求熟練運用法

4、律知識處理法律問題，維護企業合法權益；較好的法律文書協作能力；較好的分析應變能力；較強的語言表達和辯論能力。知識要求財全面掌握國家相關法律法規；熟悉民法民訴、刑法刑訴、勞動法、合同法、公司法等法律內容；財務基本知識。工作經驗5年以上法律工作經驗，三年以上企業法律顧問或者律師工作經驗個性要求強烈的責任心與法律意識；較高的職業素養；原則性強；善于溝通協調；良好的邏輯思維能力、敏銳的觀察能力；具有解決復雜問題的能力。工作時間分配不定時出差，業務通過電話、網絡、傳真及外出方式來實現；工作時間基本在6小時以內；工作環境舒適的辦公室、有時外出，大多時間在公司內部；無職業病危害；使用工具/設備電腦其他特殊要求較好的法律文書寫作能力五、績效標準1、集團及二級公司相關非訴訟、訴訟事

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