



下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、精選優質文檔-傾情為你奉上精選優質文檔-傾情為你奉上專心-專注-專業專心-專注-專業精選優質文檔-傾情為你奉上專心-專注-專業營業貨運半掛駕駛員雇用協議書 甲方(雇用方) 乙方(被雇用方) 身份證號: 身份證號:經甲乙雙方友好協商,甲乙雙方達成如下協議,共同遵守。 甲方審核同意聘用乙方,掛靠單位為臨沂鴻皓貨運有限公司;牌照號為魯Q 魯Q 掛的車輛駕駛員。 一、乙方(駕駛員)的權利和待遇: 1、甲方聘用乙方時間為 年 月 日起至 年 月 日止。試用期為一個月,試用期滿后自動轉為雇用合同。 2、甲乙雙方協商一致,最低基本工資為3000元每月。為提高員工積極性,實行多勞多得,做以下規定:(見附件1)
2、二、乙方工作職責: 1、聘用期內,乙方應自覺遵守甲方及租賃方的各項安全規章制度,服從甲方與租賃方的安全監督、檢查和管理,安全行車、文明服務。 2、乙方必須持有效A2駕駛證,并且有相應的從業資格證。牢固樹立安全意識,精通駕駛業務,按時、按質、按量完成駕駛任務,并努力做到盡量節約油耗,降低車輛維修保養成本。 3、遵紀守法,準時出車,工作時間不要擅自離開工作崗位,保證一天24小時開通通訊工具,如因聯絡阻礙,導致未能及時出車,每一次扣除當月工資100元(一天為一次)。雙休日、節假日也須服從甲方調度安排按時出車。 特殊情況提前一天請假,緊級情況另別對代.4、工作積極主動,服從調度,遵守單位其他各項規章制
3、度,參加租賃方單位的打掃衛生和文明創建活動,協助做好車輛單位其他有關工作。 5、嚴格遵守交通法規。工作時間內如因乙方違反交通法規引起的責任,罰款由甲方承擔、但駕駛證記分由乙方自行處理。嚴格遵守交通規則和操作規程,文明行車,不開帶“病”車,不開超速、不酒后駕車、不疲勞駕駛,嚴禁利用車輛或將車輛擅自借給他人或從事違法違紀活動。 6、乙方未經甲方同意不得將甲方車輛借給其他駕駛員行駛,且發生油耗、損壞、丟失和交通事故由駕駛員負全部責任。乙方應定時保養車輛,如換機油、檢查輪胎等,要經常保持車輛安全性能,保持車容車貌整潔。 7、乙方在非工作時間內未經甲方同意不得擅自使用本車輛,否則,在該事件內發生甲方車輛
4、油耗、損壞、丟失和交通事故由乙方負全部責任。 8、甲方將車輛交給乙方時,同事交納車輛行駛證、養路費、交強險保險卡、車輛購置附加費、車船使用費、車輛保險卡等。甲乙雙方在解除協議時,乙方應如數交回以上手續。 9、聘用期內,乙方不得擅自離開或為他人開車,不得損害單位利益,泄露單位秘密。甲方也不得無故辭退乙方。10、合同解除后,乙方未經甲方同意在三年內不得從事甲方線路的玻璃運輸活動,如有違反按損害單位利益,泄露單位秘密,甲方可以向乙方索要10萬元賠償金。 三、乙方安全行車責任 1、必須樹立“安全第一、預防為主”的思想,遵章守紀,積極參加車輛單位的安全檢查和監督,服從甲方車輛單位的管理。 2、自覺遵守交
5、通法規,做到不超速、不酒后開車、遵守交通安全法中超車、會車、停車的有關規定,如因酒后開車造成交通事故或經濟損失由乙方承擔全部責任。 3、確保車輛技術狀況良好,嚴格遵守駕駛安全操作規程,積極配合甲方、租賃方做好車輛出車前,回場后、及途中的保養工作,保證車輛不帶病行駛,發現事故隱患應及時予以解決。 4、保持充沛精力投入工作,不疲勞開車。不將車交給無駕駛證的人駕駛。加強危險品的檢查,保證車用滅火器良好。 5、積極配合甲方和車輛單位做好其他各項安全工作。 6、聘用期內,乙方是該車輛安全的第一責任人,車輛如發生大小交通事故、發生行車事故或其他安全責任事故,其責任和一切經濟損失(除保險公司索賠外)均由乙方
6、承擔30%。如給甲方造成經濟損失的,應當承擔賠償責任。 四、甲方的責任、權利 1、應積極地辦齊車輛的行駛證、保險證,并按期參加年檢。 2、按照租賃方管理體制部門的要求,配齊車輛營運設施設備。 3、甲方應保持車輛技術狀況良好,若出現故障,應及時安排修理。 5、甲方做好乙方的管理。聘用前,甲方應對駕駛員的準駕資格、職業道德、服務態度和駕駛技能進行考核。 6、甲方要按時發放工資,不得隨意拖欠、扣發駕駛員工資,若因乙方的原因違章受罰或造成安全事故需要扣發工資的,應向乙方解釋清楚。經乙方醒超過一周或超過每月的28日不發工資的按應發金額的1%多發工資五、乙方違反下列規定,甲方有權解除合同。 1、有下列情況
7、之一,甲方可以解除乙方聘用協議,須提前30天以書面形式通知: A、乙方不完成工作任務、違反租賃方車輛有關管理制度等或經甲方認定不合格的; B、租賃方與甲方撤并或縮減編制需要裁員; C、駕駛員因家庭、健康原因不能勝任崗位的; D、甲方車輛因故決定停用或出售、報廢的; E、訂立協議的客觀情況發生重大變化,經當事人協商不成就變更協議內容的。 2.駕駛員有下列情況之一,甲方隨時解除聘用協議 A、嚴重違反勞動紀律或車輛單位規章制度,損害單位利益,泄露單位秘密,嚴重違背職業道德,給單位造成極壞影響的; B、連續曠工時間超過7天或一年內累計曠工時間超過15天的;連續請假超過30天或請假超過一周達3次以上的。
8、 C、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇甲方、嚴重影響工作秩序和社會秩序的; D、貪污、營私舞弊情節嚴重的; E、違反交通法律法規或操作規程,發生交通事故或造成嚴重經濟損失的; F、未經甲方同意,擅自將車輛借給其他駕駛員發現達3次的;或將甲方車輛借給其他駕駛員使用造成車輛損壞、丟失和交通事故的; G、非工作時間內擅自使用車輛,造成車輛損壞、丟失和出現交通事故的; H、勞教、判刑、依法追究刑事責任的; 六、協議的執行和解除。 1、聘用協議簽訂后,甲、乙雙方必須全麥面履行協議規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應協商一致,可以變更。雙方未達成一致意見的,原協議效力不變。 2、協議期限屆滿,
9、聘用協議終止。在本協議期滿前三十日甲方向乙方表明終止或續訂意向,經雙方協商同意續訂聘用協議。 3、甲、乙任何一方解除勞動合同,應當提前三十日以書面形式通知對方。若乙方給甲方造成經濟損失尚未處理完畢或因其他問題正在被審查或處理期間,乙方不得要求解除勞動合同。4、本協議一式二份,甲、乙雙方各執一份。經雙方簽字后生效,復印件無效。 甲方: 乙方: 聯系電話(手機): 聯系電話(手機): 住宅電話: 住宅電話: 年 月 日 年 月 日 附 件1:駕駛員收入、入職情況說明附 件2:乙方身份證、駕駛證、從業資格證復印件 附 件3:駕駛員健康體檢表附 件1:駕駛員收入、入職情況說明收入部分:一、跑國、省級公
10、路為主的收入標準: 臨沂(含臨沂周邊的幾個區)沂南縣、蒼山、費縣、平邑卸車河北方向在日照、臨港開發區裝貨工資是850元每趟。 臨沂(含臨沂周邊的幾個區)沂南縣、蒼山、費縣、平邑卸車河北方向在臨沂市區(含臨沂周邊的幾個區)沂南縣、蒼山、費縣、平邑裝貨為800每趟。 臨沂(含臨沂周邊的幾個區)沂南縣、蒼山、費縣、平邑卸車河北方向在莒南縣裝貨為830元每趟。 郯城卸車河北方向在日照、臨港開發區裝貨工資是880元每趟 郯城卸車河北方向在臨沂市區(含臨沂周邊的幾個區)沂南縣、蒼山、費縣、平邑裝貨為830每趟。 郯城卸車河北方向在莒南縣裝貨為850元每趟。 東海卸車在臨沂卸車的基礎上加50元每趟。二、跑高
11、速為主的收入標準為:跑高速的車輛在拉玻璃回臨沂時就在邢臨高速公路南和站上威縣站下高速至運河西上高速至臨沂。如有道路全部封閉不能行走除外。跑高速的送貨如到郯城、臨沭、河東、東海必須在臨沂站以北下高速,走下路去卸貨地點。跑高速的工資不論跑哪里,都是650元每趟。三、以上區域位置信息以車載北斗行駛記錄儀為準,記錄儀失效時由實際裝貨地點的實際地理分劃為準。四、個人生活津貼按每趟兩個人300元,含工具的滅失(注:允許壞來修或換,不允許丟失,丟失自己責購買),特殊情況提前申請。五、以上標準為全部收入,含獎金,個人所得稅的繳納資金,應交納社會保險金的全部資金。六、如想繳納社會保險金請到勞動部門自行辦理。七、每月14號統一結帳,20號發工資、不提前預支工資、不提前以預借現金。入職部分:入職以前必須要入每人不低于200元標準的社會商業個人綜合意外傷害保險。時入職以前必須要駕駛員
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025至2030年網型防盜卷簾項目投資價值分析報告
- 2025至2030年納米二氧化鈦分散漿項目投資價值分析報告
- 2025至2030年浸鍍白銅錫補充劑項目投資價值分析報告
- 2025至2030年收錄音機拉干天線項目投資價值分析報告
- 2025至2030年多抗甲素口服液項目投資價值分析報告
- 2025至2030年合成鎂質白云石砂項目投資價值分析報告
- 精神病患者的護理
- 2025至2030年勛章菊花項目投資價值分析報告
- 中醫護理膝關節
- 2025至2030年中國文化旅游業前景預測及投資研究報告
- 2025年03月春季甘肅臨夏州引進高層次人才和急需緊缺專業技術人才344人筆試歷年參考題庫考點剖析附解題思路及答案詳解
- 上海市第一至十八屆高一物理基礎知識競賽試題及答案
- 城市設計導則SOM
- C語言程序設計題庫習集帶答案(128p最全版)
- 高爐布袋除塵的MCGS-PLC控制系統
- 反三違培訓課件
- 河北醫療機構另收費用一次性物品管理目錄
- 老橋拆除監理實施細則
- 創傷骨科患者術后疼痛影響因素評估及護理策略論文
- 泵送混凝土測區強度換算表(完整版)
- 標準產能和標準人力配置表與工時測量
評論
0/150
提交評論