1、車間管理制度大全 金工車間管理制度導讀:就愛閱讀網友為您分享以下“金工車間管理制度”資訊，希望對您有所幫助,感謝您對92的支持！ 金工車間生產管理方案 目的:規范金工車間生產流程，做到計劃生產,控制生產周期，實現質量控制。 措施：嚴格執行工藝流程。 管理內容： 一、 生產 二、 設備 三、 工資核算 四、 工作環境 五、 安全 六、 制度 工作內容: 組織生產;質量控制;流程;標準執行;制度推行;6S;1 安全控制;設備管理。 車間主管崗位職責: 1、按照上級任務要求組織生產，準時完成任務; 2、及時處理員工工作生產中遇到的問題； 3、嚴格執行生產工藝流程,確保產品質量; 4、完善生產流程及相

2、關制度； 5、嚴格執行技術部制定的相關標準; 6、主持車間例會. 7、批閱有關文件，貫徹各項方針政策法令和生產部門頒發各項規章制度。 8、正確傳達上級指示文件. 9、根據需要進行車間生產現場指揮。 10、向上級報告真實情況，及時對下級的爭議做出裁決，并代表車間投訴。 11、對車間的經濟核算和各項管理工作。 12、協調技術部門、維修部門、協作廠和后勤供應部門，檢驗部門工作聯系，并做好與相關部門之間的工作界定。 13、對下級授權。 14、定期組織產品加工質量工藝分析,總結經驗改進工作。 15、制定本部門各項工作計劃，報批并執行。 16、制定車間生產經營計劃，全面完成指令性工作和根據市場需求的應變措

3、施。 17、了解工作情況及有關本部門工作的數字。 2 18、對生產進行管理做好均衡生產，日均衡、月均衡生產。 19、組織并做好勞動保護、環保、文明生產工作. 20關心本部門工作人員的思想、生活和待遇. 領導責任: 1、對車間生產效益負責。 2、對生產崗位的作業指導負責。 3、對下屬人員的勞動紀律、工作秩序、整體精神面貌負責. 4、對車間生產工作給企業造成的影響負責。 主要權利： 1、下屬員工的人事調動建議權。 2、對車間各工序質量檢查權。 3、對生產指標完成情況的檢查權。 4、對車間下屬工作范圍的裁判權。 5、對勞動紀律的監督管理權. 6、對生產工藝紀律執行的管理權。 7、對下屬表彰建議權。

4、8、對車間違反工藝紀律等批評權。 一、生產: 1、計劃 3 金工車間，生產計劃制定要素：生產部生產計劃、庫存報表、產品周期、生產能力、人員 安排、零配件. 計劃種類:批次、批量、周期、工藝 1。1、 批次、批量計劃表 1.2、 工序安排表 1.3、 產品零件表 1.4、 產品加工周期表 1。5、 任務單 1。6、 檢驗確認單 1.7、 領用報表 1。8、 任務跟蹤表 2、實施 3、跟蹤 4、檢查 二、設備 1、保養記錄，設備編號及設備責任人 2、制定保養，維護制度及流程 領料流程: 1、 工具，刀具，檢具及量具領料 2、 生產物資領料 4 生產管理流程： 1、 生產任務單開具時，同時開出工藝流

5、程卡片。 2、設備保修流程。 送檢流程 根據生產計劃-開具生產任務單/檢驗通知單/領料單-憑領料回單 生產車間制度 制定本制度目的：規范流程,保障工作順利進行。確保保質保量完成生產任務。 適用部門:金工車間 一、生產流程說明 1、 憑車間主管部門，開具的生產任務執行生產加工. 2、 憑車間主管，開具的領料單領料。 3、 憑車間主管,開具的流程卡執行流程工藝。 4、 憑車間主管，發放的圖紙進行加工。 5、 憑檢驗報告、入庫單辦理完工單。 6、 憑完工單結算工資. 二、獎勵條例 做到以下要求的 根據崗位不同，年終獎勵 500-4000 5 1） 連續六個月，定時完成任務。 2） 連續六個月，不出現

6、質量問題 。 3) 全年無質量事故的。 4) 全年不出現違紀違規現象的 。 5） 當年被評為優秀員工的。 6)有見義勇為的 。 額外獎勵 500 三、 流程制度 出現下列情況，每次予以50元處罰。 6) 私自加工，未按車間要求領料的. 7) 流程卡丟失的。 8） 未按交貨時間交貨的。 9) 不辦理完工手續的. 10) 未按圖紙要求加工的。 11) 未按工藝流程生產的。 12) 圖紙丟失的。 13) 未經檢驗入庫的。 14) 出現質量問題未及時上報的。 15） 不服從管理及不執行上級領導安排,情節嚴重，直接除名. 16） 未接受檢驗造成質量問題。 17) 出現質量問題不聽勸阻,造成報廢，情節嚴重

7、直接除名。 四、設備 出現下列情況，每次予以50元處罰。 6 1） 不按要求保養機床的. 2) 不按要求使用機床的。 3） 未經同意使用他人機床的。 4) 未按說明書，過負載使用機床的。 5) 未按說明書，操作機床造成設備損壞的. 6) 下班后，不清掃機床的。 7） 下班后，不保養機床的。 五、環境衛生 出現下列情況,每次予以50元處罰。 1) 下班不清掃責任區域、工作區域。 2） 下班后工具，刀具,量具不收進工具柜的。 3) 待加工產品，待檢產品不按指定區域擺放的。 4） 工作區域出現于工作無關物品的。 5) 向他人區域丟、傾倒垃圾廢物的. 6) 下班后不關閉責任區域門窗、設備、電器的。 六、工作紀律 出現以下情況罰款50元。 1) 上班期間未經車間主管同意，到其他崗位的. 2) 離崗十分鐘以上未經批準的。 3) 嬉戲打鬧，聊天的。